惠丰集团

职位描述：

岗位职责：
1、负责拟定年度人力、行政工作规划，配合拟定人力、行政成本预算，统筹公司人力行政事务，协调公司各部门的有效运行;
2、负责拟定并建立公司人力资源和行政管理制度及体系，细化和完善工作流程和执行方案;
3、负责公司人员招聘管理工作，带领招聘团队完成年度招聘任务；管理并建立公司人才管理体系，对岗位人才的选拔、任免、考核等进行日常管理；
4、制定完善的薪酬福利管理制度并贯彻落实, 编制福利表、月度工资表等，并按审批流程签批、发放；
5、建立公司各岗位绩效考核指标项、权重等，督促公司各部门对各员工的绩效考核和绩效面谈，收集、汇总、分析各部门员工绩效考核结果；
6、统筹培训管理工作，开展公司制度文化培训及新员工培训，协助各职能部门实施专业培训计划，并跟进培训进程；

任职要求：
1. 全日制大专及以上学历，5年以上人力资源管理岗位经验，建议年龄在30~43岁，性别不限；
2. 有丰富的供应链、物业公司人事行政管理工作经验，有一定项目推动经验，尤其在绩效改善、人效改善、体系搭建等项目方面；
3. 良好的沟通和组织协调能力，具备良好的沟通能力，能够熟练使用办公软件；
4. 对公司合规工作有所了解，有责任心和团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司全盘账务处理，确保账目清晰、准确、及时；
2、编制及审核财务报表，按时完成税务申报及各专项报表工作；
3、负责成本核算、费用管控及预算执行情况的跟踪分析；
4、协助制定和完善公司财务管理制度及流程，优化财务工作规范；
5、对接银行、税务等外部机构，确保日常业务顺畅合规；
6、跟进应收应付款项，协助完成资金管理及对账工作；
7、完成上级交办的其他财务相关工作。

任职要求：
1、本科毕业，财务、会计等相关专业优先考虑；
2、有物业公司、全盘账务处理经验者优先；
3、熟悉国家财经法规及税务政策，熟练操作财务软件及办公软件；
4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力；
5、具备良好的职业道德和团队合作精神。

职位描述：

仓库主管
1、负责生鲜食材（蔬菜、水果、肉类等）入库验收、单据核对，负责仓库日常运作，统筹收货、存储、分拣、打包、发货全流程，保障订单按时履约
合理规划库区布局，划分冷藏区、冷冻区、常温区，提高库容利用率
监控每日出入库数据，确保账实相符
2、生鲜品质与损耗控制
严格执行生鲜验收标准，把控来货品质、规格、数量
3、库存管理
负责库存盘点（日盘 / 周盘 / 月盘），核对差异并跟进处理
根据销售预测协调补货，避免缺货或积压
4、执行食品卫生管理制度，保持库区清洁
定期检查叉车、冷库等设备运行状态，维护保养
5、跨部门协作与采购、配送、销售部门对接，反馈库存与品质问题处理客诉及异常订单，协调退换货
6、完成上级交办的其他工作

二、任职要求
1、建议年龄25-45岁，中专及以上学历，有相关经验优先。
2、熟练操作Excel（基础数据录入、表格制作）、Word等办公软件，会使用ERP系统者优先。
3、工作细心严谨，数据敏感度高，具备基本的沟通协调能力，能高效对接内外部需求。
4、责任心强，能适应生鲜行业快节奏工作环境，无不良从业记录。
5、有仓储管理、生鲜配送相关经验
6、上班时间为20:00-次日4:00