助尔达

职位描述：

【产品核心优势】
- 全品类自研：涵盖主营全系列传感器及配套芯片，广泛适配工业自动化、医疗、汽车等场景；
- 技术领先：搭载自主专利芯片，性能优于行业标准，全链路自研自产，成本优势显著、供货稳定；
- 高可靠性：抗干扰、防水防油，可适应各类恶劣工况，客户认可度高，且拥有国际一线品牌合作及稳定量产订单；
- 原厂直供：省去中间环节，利润空间充足，支持快速定制化需求响应。

【岗位职责】
1. 负责公司自研工业类传感器产品市场推广，开发终端客户，完成销售业绩目标；
2. 开拓、维护代理商与经销商渠道，做好渠道管理与赋能；
3. 跟踪行业动态与市场趋势，挖掘终端客户及国际一线品牌代工潜在商机，协同研发部门响应定制化需求；
4. 跟进客户全流程业务：询价、打样、订单签订、交付及回款等。

【任职要求】
1. 年龄20–38岁，中专及以上学历，电子、机械等工科专业优先；
2. 必须具备1年以上工业传感器销售经验，有光电传感器、电感式接近传感器等产品的销售经历，有工业自动化、医疗或汽车行业客户资源者优先；
3. 具备独立客户开发、商务谈判能力，目标感强，主动开拓市场；
4. 性格积极乐观，自我驱动力强，具备良好团队协作精神与抗压能力。

【我们为你提供】
- 工作时间：09:00–11:50，13:20–18:00，周末双休；
- 福利保障：入职即缴五险一金、节日福利、年终奖等齐全；
- 成长发展：完善专业培训+清晰晋升通道，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽、务实上进。

【加入我们】
依托原厂优质自研产品、稳定供货及优质合作资源，开单更容易、高薪更可期，期待优秀的你共拓市场、共创未来！

【薪酬福利】综合收入8000~15000元/月，含月度底薪7000~9000+双月提成（按回款额）+月度交通补贴+月度全勤奖+年终奖，综合收入上不封顶

【晋升空间】销售工程师→销售主管→销售经理→销售总监→销售副总

职位描述：

【岗位名称】品质主管（1人）

【岗位简介】适配小型电子厂生产模式，统筹车间整体品质管控、QC班组管理、异常处理及日常品质体系落地，保障来料、制程、成品、出货全流程品质合规，高效闭环品质问题。

【岗位职责】
1、班组管理：负责QC团队日常排班、工作督导、新人SOP及检验技能培训，规范现场检验作业标准。
2、全流程质控：统筹IQC来料、IPQC制程、FQC成品、OQC出货全环节检验管控，严格按图纸、工艺标准作业，杜绝批量不良、错漏检等品质事故。
3、异常闭环：快速排查传感器、电子元器件等产品外观、尺寸、电性等品质异常，主导原因分析、整改落地，输出8D报告及异常总结，确保问题闭环。
4、数据与设备管理：统计每日良品率、不良率等品质数据，完善检验台账；负责检验量具的校准、保养及台账管理，保障检测精准。
5、协同与现场管理：联动生产、工程等部门处理品质争议，协助对接客户品质咨询与客诉整改；落实车间品质区域5S及不良品分区管控。

【任职要求】
1、学历年龄：中专/高中及以上，25-40岁，身体健康，能适配车间生产管理节奏。
2、工作经验：2年以上电子、传感器、精密配件行业品质管理经验，熟悉中小型工厂全流程品质管控模式，优先录用有电子元器件、传感器管控经验者。
3、专业技能：能看懂基础产品图纸，熟练使用卡尺、高度规等常规检测工具，精通各岗位检验流程，可独立判定品质异常、制定整改方案。
4、基础能力：熟练使用办公软件，可独立制作品质报表、整改台账，掌握基础8D整改流程、ISO品质体系基础优先。
5、综合素质：做事严谨负责、原则性强，具备班组统筹、现场管控及跨部门沟通能力，抗压性强、执行力高，工作务实稳定。

【薪资福利】
1、工厂上班时间：周一至周六 7：50~20：00，午餐+晚上1小时，单休；
2、综合薪资7000~8500（不包吃住），试用期综合月薪7000~8000元，转正后综合薪资7500~8500元/月；以上含基本工资3680+岗位津贴800~1500元+绩效工资700~1500元（依据岗位及转正结果确定，转正后再绩效考核）+全勤奖100元+加班费预测1500~2500元。薪资每月15日准时发放，绝不拖欠工资。工资参考东莞100人以下电子厂主流薪资，可根据能力、经验面议调整
3、加班薪资：工作时间按6天/周*10小时工作制（超过5天*8小时外，即每周工作时长40小时外的按加班费计薪），工作日按18元/小时，周末/节假日按24元/小时，最小计薪单位0.5小时，加班薪资清晰透明、全额核算。
4、 福利补贴：缴纳五险一金，享有全勤奖、绩效奖金、夏季高温补贴、夜班补贴、节日福利；厂区环境舒适，管理规范人性化。
5、 就业保障：公司主营传感器塑胶配件生产，订单长期饱满稳定，常年有活，无随意停工、待料情况，工作稳定有保障。

【面试须知】来电即可预约面试，现场实地参观车间，面试通过当天安排入职。

职位描述：

【公司介绍】
我司集团背景21年，专业从事工业传感器芯片及成品，研产销一体，资质齐全、订单稳定，晋升体系完善，发展前景良好。上班地点：东莞塘厦；集团总部：深圳福田。

【职位名称】作业员/普工（可学徒晋升）

【岗位职责】
1、负责车间传感器配件生产作业，按流程规范完成工序操作，确保生产质量、产量达标。
2、负责车间基础文职工作，做好生产测试数据记录、台账整理及归档，保证数据准确可查。
3、协助仓库完成物料清点、出入库核对和摆放整理，保障车间物料正常流转。
4、可跟随师傅学习注塑、自动裁锡焊线机、激光打标机操作，参与技能培训，向技术岗发展。
5、保持岗位区域整洁，规范摆放工具物料，严格遵守车间安全及厂区管理制度。

【任职要求】
1、年龄23-45岁，男女不限，身体健康，可稳定适应长白班，服从合理工作安排。
2、无需经验，踏实负责、积极好学，愿意深耕技术岗位，接受学徒培养。
3、熟练基础电脑办公软件者优先，可独立完成数据录入、文档整理等文职工作。
4、工作细致严谨，执行力、团队协作能力良好，可兼顾生产作业与文职辅助工作。
5、无不良记录，遵守厂规厂纪，长期稳定务工者优先录用。

【薪资福利】
1、工作时间：纯长白班，周一至周六7:50-20:00，每日三餐间休息共1小时，周日固定休息，作息稳定。
2、薪资待遇：综合薪资5500-6500元/月（不包吃住）。试用期5500-6000元/月，转正6000-6500元/月。薪资构成：底薪3680元+绩效220-500元+全勤100元+加班费1500-2500元。每月15日准时发薪，无拖欠。
3、加班核算：实行6天10小时工作制，每周40小时外均计加班。工作日18元/小时、周末/节假日24元/小时，0.5小时起计，核算透明、全额发放。
4、晋升涨薪：透明晋升通道：学徒→辅工→技术员→调机师傅→带班主管，技能达标即可晋升，逐级涨薪，技术成熟薪资优厚。
5、专项福利：转正缴纳五险一金，享全勤、绩效奖、节日福利；厂区环境好、管理人性化，工作氛围轻松。
6、就业保障：主营传感器塑胶配件生产，订单常年饱满稳定，无停工、待料情况，岗位稳定性高。

【面试须知】
可直接电话预约面试，支持实地参观车间，面试通过当天即可办理入职（凭身份证原件/体检报告或健康证）。