鸥思物联科技

职位描述：

一、 岗位职责
1.负责公司各类生产设备的全生命周期管理，涵盖设备采购评估、安装调试、日常运维、故障排查、定期检修及报废处置全流程。
2. 牵头制定设备维护保养计划、点检标准及相关SOP文件，优化设备运维流程，提升设备运行效率，降低设备故障率，保障生产正常推进。
3.搭建并完善设备管理体系，监督各项设备管理制度、SOP的落地执行，定期组织设备运维相关培训，提升团队专业技能。
4. 对接设备供应商与维修服务商，负责设备维修配件的采购、库存管控，跟踪维修进度与质量，合理控制设备运维成本。
5. 统计分析设备运行数据，排查设备运行隐患，提出设备升级、改进建议，推动设备性能优化，提升生产适配性。
6.负责设备安全管理，落实设备安全操作规程，排查设备安全隐患，组织开展设备安全检查，杜绝设备安全事故发生。
7.协调生产与设备运维工作，及时处理生产过程中的设备紧急故障，保障生产连续性，配合各部门完成生产目标。
上班时间：大小周、包吃住、购买社保
二. 任职要求
1. 学历要求：大专及以上学历，机械工程、设备管理、自动化、机电一体化等相关专业，5年及以上设备管理相关工作经验。
2.专业能力：熟悉设备全生命周期管理流程，具备扎实的机械原理、电气控制知识，能独立编制设备维护计划、点检标准及SOP文件。
3. 实操能力：能熟练排查各类生产设备常见故障，具备设备维修、调试基础能力，熟悉设备安全防护相关知识，能看懂设备图纸。
4. 管理能力：具备良好的组织协调、沟通管理能力，能带领团队开展设备运维工作，擅长流程优化、成本控制及人员培训。
5.职业素养：责任心强，严谨细致，具备较强的问题解决能力、应急处理能力，能适应生产车间工作节奏，服从工作安排。
6.其他要求：熟悉设备配件采购流程，具备基本的办公软件操作能力（Excel、Word、PPT），有相关行业设备管理经验者优先。

职位描述：

岗位职责:
1. 开拓新市场，维护现有市场，推动销售增长。
2. 制定和实施销售策略，达成销售目标。
3. 收集市场数据，不断调整销售策略以满足市场需求。
4. 与客户建立良好沟通，了解客户需求并提供专业解决方案。

任职要求：
1. 有医药行业和3D打印行业耗材销售经验者择优录取。
2. 具备出色的沟通技巧与团队协作精神。
3. 对销售工作充满热情，能自我激励达成销售目标。
4. 对市场动态有敏锐的洞察力，能迅速适应变化。
5. 具备优秀的组织和规划能力，能够合理安排销售计划。

职位描述：

一、岗位职责：”
1. 生产进度与计划管理
根据生产工单及交期要求，合理安排班组人员工位、机台分工，分解每日、每班生产任务；跟踪复合产线实时产能，把控生产进度，确保日计划、周计划达成；遇到产能滞后、工单加急、插单生产时及时调整排班，同步上报车间主管，保障订单准时交付。
2. 现场制程与品质管控
熟悉RFID标签复合、模切等工序工艺标准，严格执行SOP作业规范；落实首件确认、巡检、末检制度，重点管控标签贴合偏移、气泡、褶皱、脱层、脏污、尺寸偏差等常见不良；及时发现制程异常、物料异常、设备异常，停机排查并联动品质、工程部门处理，杜绝批量不良，控制返工报废率；做好品质数据记录、不良统计与复盘改善。
3. 班组人员管理与培训
负责班组员工考勤、排班、纪律管理、工位监督；新员工岗位实操带教、工艺培训、操作规范落地；监督员工劳保穿戴、规范作业，纠正违规操作；做好班组人员激励、现场沟通、人员协调，处理班组日常问题，稳定团队流失率；配合完成员工绩效考核、日常评优与岗位调配。
4. 设备、物料与成本管控
负责产线设备的日常点检、保养、清洁，监督员工规范操作设备，发现故障及时报备维修，减少停机时长；管控车间原材料领用与消耗，杜绝浪费，精准统计物料损耗；配合做好物料周转、在制品管理，确保账物基本一致，持续优化班组生产成本。
5. 安全生产与5S现场管理
严格落实车间安全生产制度，排查现场安全隐患，杜绝违规操作、设备带病作业；负责班组区域5S管理，保持工位整洁、物料分区摆放、通道畅通、设备干净有序；落实班前安全交底、班后清场、设备断电、区域卫生清理，打造标准化生产现场。
6. 报表台账与异常复盘
每日准确填写生产日报、产能报表、不良报表、设备点检表、物料损耗表；做好班前会、班后复盘，总结当日产量、品质、异常问题，制定改善措施；按时参加车间生产例会，汇报班组情况、问题及改善进度，落实上级各项管理制度与生产指令。
二、、任职要求：
1. 经验要求
•优先有RFID电子标签行业经验，熟悉标签复合工序，懂Inlay复合、不干胶标签复合工艺者优先；
•3年以上电子厂/印刷复合车间一线班组长管理经验，熟悉流水线生产管理、品质管控、现场异常处理；
•熟悉倒班生产模式，能适应车间两班倒工作制。
•懂基础生产管理逻辑，会排产、控进度、管品质、控损耗，能独立处理现场突发生产、品质、人员问题；
•具备良好的沟通协调、团队管理能力，执行力强，能落地公司制度与工艺标准；
•会基础电脑操作，能熟练填写各类生产报表、台账；
•具备较强的责任心、抗压能力、问题改善意识，不推诿、敢管理、能落地。