四维金属材料

职位描述：

一、岗位职责：
1、根据公司年度经营目标，制定并达成公司年度品质目标。
2、负责推动完善和优化公司质量管理体系，提升公司质量管理能力。
3、负责品质技术部团队建设、绩效管理及组织架构体系完善工作，不断提升品质部门整体工作能力。
4、负责品质全过程管理及持续性改进，推动生产配送中心持续优化生产工艺流程和作业标准，持续优化质量内控标准，采取措施降低品质不良，提升客户满意度。
5、带领品质技术团队配合销售参与客户服务，为客户提供专业的铝合金材料应用咨询及客户投诉处理，提升客户满意度。
6、带领品质技术团队进行来料质量管控，配合采购部进行供应商管理，持续推动供应商提高材料质量。
7、负责规划、建设、推动品质技术部数字化相关工作，提高工作效率。
8、完成上级交办的其它工作。

二、任职资格：
1、35-45岁，全日制大专及以上；
2、3年+500人以上品质部门负责人经验；
3、熟悉IATF16949质量管理体系策划、落地与团队管理经验丰富；
4、熟悉各大管理工具和团队管理；
5、了解金属材料加工行业及工艺优先；
6、沟通协调与适应能力强。

职位描述：

岗位职责:  
1.能独立根据2D图纸、3D模型完成分中、打表、坐标设定，自主调试机台参数，适配不同材质工件的转速、进给量设置，完成新产品试加工；
2.熟练操作精雕相关编程软件完成简单刀路编写，针对加工过程中的精度偏差，自主调整工艺方案，解决崩刀、刀纹不均等技术问题；
3.负责机台的定期深度维护与简易故障维修，延长设备使用寿命，降低机台非计划停机时长；
4.跟踪CNC设备的加工过程，记录并反馈程序运行中的问题，不断调试优化。
任职要求：  
1.需具备5年及以上CNC工作经验，大专及以上学历； 
2.熟悉常用CNC系统操作，掌握加工工艺知识；  
3.能够识读机械加工图纸，熟练使用量具进行尺寸检测；  
4.具备故障排查能力，能应对加工异常情况；  
5.工作认真负责，具备较强的执行力和团队协作意识；

职位描述：

岗位职责:
1、负责终端新客户开发，拓展市场渠道。
2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，解决客户就销售、产品、售后提出的问题。
3、负责账款回收相关事宜。
任职要求:
1、高中或中专以上学历，22-35岁;
2、具备1年以上工厂客户开发经验，能独立拜访开发客户
3、具备较强沟通能力和抗压能力，具备清晰的逻辑思维能力。
4、性格开朗，态度积极正面、具强烈企图心、高度团队合作与抗压性及能面对挑战者。
5、需要自带小车（公司会按实际公里数报销油费）