岗位职责：
1、建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。 
2、负责所有QE程序、工作文件以及表单的设计、更改和完善。
3、负责所有产品检验标准的制定、变更。 
4、负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。 
5、负责品质部人员的工作安排和品质部人员工作的绩效。
6、负责产品、品质部人员工作技能的培训和指导。
7、负责品质记录的汇总、存档、分析。
8、负责品质信息的传递和品质异常的处理。 
9、客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。 
10、产品的过程检验、最终检验管控。 
11、能严格执行品管流程和标准，并有良好的带领团队能力。 

任职要求：
1、年龄30-45岁，全日制大专或以上学历；
2、五年以上品质管理工作经验，3年以上大型工厂管理工作经验（富士康、立讯、歌尔优先）；
3、有整机成品或皮具耳套相关制品品质管理经验优先；
4、熟悉且掌握GB/T 19001和GB/T 24001标准要求与相关知识，有应对过SONY客户优先;
5、熟悉运用品质统计分析工具；
6、具备良好的沟通协调、组织管理及应变能力；
7、有一定的英语基础，能应对日常邮件及文件翻译；