任职资格：
 1、对服装类商品管理、销售发货的统筹、货品调配等业务流程熟悉;
 2、大专及以上学历，二年以上童装或品牌服装商品管理工作经验；
 3、善于分析目标顾客的消费需求，具备很强的产品分析能力;
4、熟悉外贸童装市场行情，了解行业相关品牌的市场信息，掌握市场需求及动态；
5、具有较强的商品策划、商品分析和商品管理能力以及塑造和推广品牌形象的能力。

岗位职责：
1、负责商品企划工作：
（1）定期收集分析市场流行发展的方向及同行竞争品牌产品趋势，以及营业部反馈的客户对产品的需求，  
制定并完善产品的定位及品类开发方向，输出可指导产品设计的分析结论;
（2）根据公司品牌定位，经营目标和发展战略，制定品牌各季度商品企划案，包括商品定位、商品结构、
款类结构、面料种类、商品数量、价格带、上市波段等;
（3）组织并参与企划案的实施，包括启动、开发、审版、定价、下单、产品波段上市、销售数据分析，
主导产品画册制作等环节;
（4）完善企划所需的商品资料及基础数据，建立完整数据库，后续以持续更新的方式维护。
2、商品分析工作：
（1）根据销售数据和库存数据进行分析，控制及优化库存结构，合理调配公司商品资源。
（2）组织商品反馈流程，分析上一批次波段企划结构合理性，竞争品牌同期波段对比，分析优劣，改善下一季度企划方案。
（3）负责每季商品销售及库存分析，拟定库存消化计划，完成最佳的库存控制。
（4）负责统计、分析各网店数据，提出优化改进方案，负责销售过程中常见问题的收集汇总分析；
（5）终端商品日常运营分析，预测商品销售趋势，确定商品供应需求。
3、商品管理工作：
（1）负责成品仓的管理工作，确保进出存的账务和实物一致。
（2）按照各客户的要求的交期合理备货及准时出货。
（3）定期对仓储的成品进行盘点，确认安全库存量