要求：
1，性别不限
2，年龄：35岁以内
3，学历：大专以上
4，具备良好的谈判、沟通能力，工作积极主动，有一定供应商开发、管理经验；
5， 较强的抗压能力、能独立处理各类采购异常事务；
6，较好的学习能力，能快速熟悉产品并分析产品组成及成本变化；
7，细致、严谨，敏锐的市场判断力；
8，熟悉供应商开发流程，熟悉电子类物料、定制类物料；
9，有亲和力，善于处理供应商、同事之间的人际关系；
10，熟练运用ERP系统，熟悉3C电子产品。


岗位职责：
1.新物料的推介、选型，询价、比价，并最终估价；物料成本的评估、核算，并主导采购物料的议价；
2.多渠道收集信息，掌握负责物料的市场变化，制定采购物料的成本管控计划并付诸实施；
3.订单的下单、物料的追踪，采购异常的协调处理，满足生产所需；
4.收集、整理现有物料的优质替代供应商信息，开发、选择优质替代料，保持产品成本竞争力；
5.根据公司需求，制定供应商的引入计划，开发、甄别可选供应商，主导实施供应商的最终导入。
6.供应商日常关系维护，物料交期的管控，月度、年度供应商的考核、评估；
7.根据公司战略，收集、整理待开发优质供应商资源
8.领导交办的各临时性事务；

薪酬福利： 
1.工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+提成+年终奖；
2.购买社保；
3.节假日福利及公司年度旅游；
4.带薪年假等国家规定的法定带薪假；