下载APP

一键直聊,随时沟通

电源适配器拉长

6.5-8K
  • 包吃
  • 包住
  • 五险
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
  • ...
  • 包吃
  • 包住
  • 五险
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
  • 绩效奖
  • 免费培训
  • 节日福利
  • 团队活动丰富
  • 交通便利

7月11日刷新

电源适配器拉长

6.5-8K
  • 包吃
  • 包住
  • 五险
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
  • ...
  • 包吃
  • 包住
  • 五险
  • 8小时工作制
  • 带薪年假
  • 绩效奖
  • 免费培训
  • 节日福利
  • 团队活动丰富
  • 交通便利
职位已过期

东莞市先领电源有限公司

查看所有职位>

职位描述

微信扫码分享

举报

  • 生产组长/拉长
  • 生产现场管理

职位类别: 生产组长/拉长

一、岗位职责  
1. 生产计划与执行管理  
   - 根据公司年度/月度生产计划,制定组包线(组装、包装)的详细排产计划,确保按时完成生产目标,达成IE标准效率。  
   - 协调组包线各工序(如补焊、组装、老化、包装)的平衡,优化流程以减少瓶颈,提升整体效率。  
   - 监控生产进度,及时处理异常(如设备故障、物料短缺),确保生产连续性。  
2. 质量控制与改善  
   - 严格执行SOP(标准作业程序),确保组包环节符合工艺要求,减少不良品率,落实5S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。  
   - 分析OQC/IPQC判退问题,制定改善对策并预防复发,推动质量持续改进。  
   - 监督物料使用,控制报废率,优化物料周转流程。  
3. 团队管理与培训  
   - 管理组包线员工
   - 负责新员工及重点岗位(如老化测试、包装)的技能培训,确保操作标准化。  
4、 - 推行精益生产管理,减少物料浪费、能耗及人力成本,优化资源利用率。  

 二、任职要求  
1. 教育背景与经验  
   - 高中及以上学历,电子、机电、自动化等相关专业优先。  
   - 3年以上电源适配器行业经验,其中至少2年组包线管理经验,熟悉从插件到包装的全流程。  
2. 管理能力  
   - 具备优秀的团队领导力,能高效调配40人以上团队,处理突发问题并推动执行。  
   - 较强的沟通协调能力,可跨部门协作解决生产瓶颈,适应快节奏、高压力的工作环境。  
3. 个人素质  
   - 责任心强,注重细节,能以身作则遵守公司规章制度。  
   - 具备成本意识与持续改进思维,推动生产效率与质量双提升。
查看更多
  • 年龄要求: 26-38岁
  • 语言要求: 不限
电源适配器拉长招聘负责人·卢小姐头像

卢小姐

聊一聊

1小时前活跃

该职位已暂停招聘,点我

搜索更多

高薪职位

  • 电源适配器拉长招聘手机号码
  • 电源适配器拉长招聘电话号码
点击展开更多职位信息>>

电源适配器拉长职位要求和岗位要求有哪些?智通直聘为求职者提供东莞市先领电源有限公司电源适配器拉长职位描述和面试要求等相关信息,帮助您全面了解电源适配器拉长职责、日常工作内容和工作要求.

求职安全小提醒
亲爱的求职者:
欢迎您登录智通直聘!今天是好日子,祝您找到心仪的岗位,展现自己的才华与价值!智通人才的专业客服已经对 企业资质和岗位做了严格的审核,保护您的求职权益。 同时我们诚邀您加入我们求职权益保障计划,一起提高职场防骗能力,帮助更多的求职者安全求职。
如您或者您的朋友在求职的过程中发现如下情况,您可随时向智通客服咨询,我们会第一时间跟进处理并给您反馈:

招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
看企业: 通过多种渠道 核实招聘方的真实性, 如查询公司官网、工商信息等。
看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
看面试: 选择正规的办公场所或公共场所进行面试, 避免前往隐蔽场所面试。
看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
以此多维度评估企业,安全求职。
感谢您选择智通直聘,您的信任托付,是我们努力做好服务的动力,我们一起努力,实现职业价值,创造人生美好!
智通直聘
全国客服热线: 400-863-5156