任职要求：
1.大专及以上学历：法律、审计、监察、会计等相关专业优先；持有法律职业资格证、内部审计师（CIA）、审计师、会计师等相关证书者优先。
2.工作经验：3年以上企业监察、内部审计、合规管理或相关岗位工作经验；有制造业行业监察工作经验者优先。
3.专业能力：具备制造业调查分析能力，能快速梳理线索、挖掘问题本质，及时识别业务环节中的潜在风险，熟练运用各类调查方法完成核查工作；拥有良好的沟通协调能力，能妥善处理跨部门协作及复杂沟通场景。
4.职业素养：原则性强，坚守职业底线；具备保密意识，能严格遵守保密纪律；熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础数据分析能力者优先。

岗位职责：
1.参与制定、修订公司监察相关制度及流程，推动监察工作规范化开展；协助开展公司廉政文化宣传、培训等工作，提升全员合规意识。
2.聚焦采购、财务、工程、人事、招标等关键业务环节，开展常态化监督检查；通过数据分析、流程复盘、现场核查等方式，排查潜在风险点，形成监察报告并提出整改建议。
3.协作受理内部违规线索举报，严格按照流程开展调查取证工作，包括谈话核实、证据与数据收集及固定；编制监察调查报告，明确责任主体，提出处理建议并上报审批。
4.针对监察调查中发现的问题，建立整改台账，跟踪整改进度，确保问题闭环管理；定期对监察工作进行复盘总结，分析共性问题，提出优化内控体系的建议。
5.交办的其他监察相关工作。