职位描述：

岗位职麦:
1、负责公司电商店铺运营管理与规划工作,包括整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统性营运管理工作,全面推进店铺的日常运营、产品规划和用户体验，完成销售目标；
2、全面参与制定公司店铺的年度销售规划与费用预算,包括各平台年度销售目标、运营计划、各阶段推广计划、费用预算及具体实施，利用合理资源完成销售目标，对结果负责；
3、规划公司店铺产品线的整体建设规划、发展战略和运营计划,制定电商运营流程及关键数据指标,实时跟踪和评估运营节毒和工作进度;
4、参与店铺的整体定位、风格设计、色彩定位、调性定位，制定电商总体视觉方案；
5、电商平台的运营管理、运营数据监控与分析、用户行为分析，需求分析和竞争对手分析，及时了解业界发展趋势，为决策提供依据；
6、收集市场及行业信息，提供有效应对方案，电商新品分析提客参与。
7、团队建设、管理、培训、激励及绩效管理工作，制订针对性的培训方案，建立规范、高效的管理体系及快速、高效的工作流程；
任职要求:
1、具备5年以上电商运营经验,具有三年以上同等岗位经验:
2、熟悉淘宝、天猫、阿里巴巴、抖音等国内电商平台运营操作；
3、统招专科以上学历,专业不限，年龄25-37岁；五金行业类实操经验优先考虑；
4.具备组建项目0-1.从小到大的经验者优先考虑；
5.目标感强,对业绩有企图,有事业心和创业心；

职位描述：

招聘运营人员，IT行业工贸一体。细分行业，B2B模式。
①负责阿里国际站（Alibaba.com）产品发布优化、关键词布局及P4P广告投放。处理RFQ（询盘）及客户需求。分析平台数据（如流量、点击率、转化率），制定优化策略并跟进效果。
②谷歌运营（SEM/SEO）‌
制定Google Ads广告策略（搜索广告、展示广告），优化投放ROI。网站维护产品发布与资料更新。提升本地化搜索排名。
③具备社媒运营能力（LinkedIn等社媒建立公司IP，积累宣传公司并辅助开发客户、）。
‌语言‌：英语CET-6或同等水平。

④需要有经验，有思路，有执行力，有梦想，有团队精神。

职位描述：

岗位职责:
1. 设计并实施市场运营策略，以增强品牌知名度和市场份额；
2. 组织并参与各类市场活动，包括但不限于线上推广和线下活动，以提升品牌影响力；
3. 分析市场趋势和竞争对手动态，为市场运营提供数据支持；
4. 与团队协作，优化市场运营流程和工具，提高团队效率；
5. 监控市场运营活动的效果，及时调整策略以达到最佳效果。

任职要求：
1. 有项目0-1体系搭建经验，具备出色的组织协调能力，能够高效执行多任务；
2. 拥有强大的沟通技巧，能够与团队及客户建立良好的合作关系；
3. 对市场运营有浓厚兴趣，能够快速适应变化，具备良好的分析和问题解决能力；
4. 有大健康行业运营经验优先， 对行业动态有敏锐的洞察力，能够把握市场动态，为团队提供有价值的信息。

职位描述：

一、任职要求：
1、大专及以上学历，国际贸易或英语专业不限，有二年以上京东的电子产品运营经验，推广资源者优先考虑；
2、了解京东/淘宝/抖音政策和规则，清晰运营思路和技巧，有成熟的应对异常的经验；
3、有高度风险意识，对维护和管理帐号安全有丰富经验，规避潜在风险；
4、具有优秀的运营分析、推广通力，有良好沟通通力、责任心和团队合作精神，通够承受一定的工作压力，具备良好的主观通动性和抗压通力。
二、岗位职责
1、负责京东/淘宝/抖音平台的账号的运营与管理，包括编辑上架新产品、优化与更新、处理客户相关问题、维护账号安全等；
2、跟进产品并运用数据分析产品，及时调整销售策略和提升销售技巧；
3、利用各种营销技巧，提高产品的曝光率及转化率；
4、合理适时地运用站外引流与推广渠道增加产品的流量；
5、制定相应的销售目标并力求达成，并不断超越。
6、了解电子产品（如排插、电源及电子配件产品）的运营优先考虑。

职位描述：

1、国际站，亚马逊等运营平台及运营规则；
2、具有全面推广国际外贸业务的能力，能制订业务拓展规划及发展方向、 能独立运营及推广；
4、有领导能力，善于组建团队；
3、拥有先进、科学的管理知识，善于数据化管理。
任职要求：
1、本科以上学历，英语四级；
2、2年以上外贸行业管理工作经验；
3、具备良好的沟通能力和谈判技巧；
4、对电子手机屏快销行业市场有深刻的理解，具备一定资源和经验优先；

职位描述：

工作职责：

1、负责公司Amazon账号规划及运营，确保账号的安全稳定，保持Amazon店铺的好评率和良好的信用度。
2、制定销售计划与策略，达成并提升Amazon销售目标；定期统计Amazon销售数据、库存数据，进行销售分析，及时调整销售策略，保持稳步上升的销售业绩以及较好的库存周转率和库存安全。
3、领导团队进行高效运作, (从选品、成本核算,上传产品,优化listing、、到FBA发货，广告调整，销售财务数据汇总分析。）参与操作并把控每个环节,确保账户安全及团队工作正常运转
4、针对不同的推广渠道, 站内站外开展营销活动,对推广商品具备有效的判断,根据推广效果及时作出调整并提升销售业绩。
5、负责亚马逊平台热销竞品的选品分析和开发, 新品推广与促销,带领团队在现有产品类目下作深入开发,配合公司品牌战略,丰富公司产品线。
6、能独立将亚马逊平台做大并带领团队,　对公司产品进行营销推广和打造爆款,达成销售翻倍目标。

岗位要求：
1、三年以上Amazon精品运营工作经验和运营团队管理经验。
2、非常敏锐的Amazon品牌化运营思路和相对丰富的实战经验。
3、熟悉亚马逊平台流程和政策,擅长提升页面流量、转化率的各种网络营销推广方式。
4、擅长站内,站外推广，运营策划,能够独立策划并执行相关推广及营销动。
5、能熟练运用英语，快速编写完善listing文案，运用核心关键词。
6、有战略布局和组织搭建能力，愿意拼搏和公司共同发展，有合伙创业意愿者优先；

素质要求：
1、品行端正，工作认真负责，有良好的沟通能力，组织能力。
2、工作积极进取，有上进心，责任心强，有团队合作精神。
3、有耐心，工作细致认真，谨慎，调理性强。
4、身体心理健康，对公司忠诚，具有良好的保密意识和职业道德操守。

薪资模式：

底薪8K-15K+提成+绩效奖金+年底分红

福利待遇：
包吃；包住；话费补助；五险；8小时工作制；带薪年假；全勤奖；季度奖；年终奖；短期调薪；免费培训；免费旅游；免费体检；五天半工作时间灵活。

公司常年参加海外美国展，德国展，俄罗斯展，香港展等等！

欢迎有志向同公司一起进步一起成长，合作共赢的你加入我们！！！

职位描述：

一，岗位职责
店铺整体规划与运营：负责淘宝店铺的整体规划、定位与运营策略制定，根据市场动态和行业趋势，制定并执行年度、季度及月度运营计划，确保店铺销售目标的达成。
店铺日常管理：对店铺的商品上架、下架、库存管理、价格调整等进行日常维护，确保店铺商品信息准确、页面展示美观，提升店铺的整体形象和用户体验。
营销推广策划与执行：制定并实施淘宝店铺的营销推广方案，包括直通车、钻展、淘宝客等付费推广工具的运用，以及社交媒体营销、内容营销、活动营销等多种推广方式的策划与执行，提高店铺的流量和转化率。
数据分析与优化：定期对店铺的运营数据进行分析，包括流量数据、销售数据、用户行为数据等，通过数据分析找出店铺运营中存在的问题，并提出针对性的优化方案，不断提升店铺的运营效率和销售业绩。
客户关系维护：关注客户反馈，协调处理客户投诉和售后问题，维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度，促进客户的二次购买和口碑传播。
竞品分析与市场调研：密切关注竞争对手的动态和市场变化，收集分析竞品信息，及时调整店铺的运营策略和产品策略，保持店铺在市场中的竞争力。
二，任职要求
工作经验：具有1年以上淘宝店铺运营经验，熟悉淘宝平台的规则和算法，有成功的店铺运营案例者优先。
技能要求：熟练掌握淘宝直通车、钻展、淘宝客等推广工具的使用技巧，具备较强的数据分析能力，能够熟练运用 Excel 等数据分析工具进行数据处理和分析；熟悉 Photoshop 等图像处理软件，能够进行简单的图片处理和页面设计优化。
能力素质：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部各部门密切配合，共同完成店铺的运营目标；具有较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化和业务发展的需求；工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效的工作状态。
学历专业：本科及以上学历，电子商务、市场营销、计算机等相关专业优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1、负责协助上级对各服务点现场团队建设、人员管理、作业培训、流程优化、人员考核、团队服务事务等工作。
2、负责各服务点洗消服务用品的管控及供应。
3、负责协助各服务点现场运营管理问题的及时反馈及处理。
4、协助做好各服务点客户各层级人员间的客情维护和良好沟通，以确保各项日常运营工作顺利开展。
6、上传下达，做好公司各项部门工作任务及跨部门各项配合工作。
岗位要求：
1、有丰富的团队管理经验，细心，用心；
2、有大量小团队管量方面的优势。
待遇：
1、给你一个实现人生梦想的平台；
2、你的本事可在这里展现得固淋漓尽致；
3、年薪50万/年+

职位描述：

工作内容：1.负责阿里巴巴店铺.日常运营管理（优化店铺.提升店铺流量及转化率），完成预设年度目标；2.日常数据分析（销量.跳出率.地域时段.转化率等）.问题整改提升，分析竞争对手及行业动态；3.打造店铺爆款，从上新破零到选款，然后重点产品打造，快速形成销量；4.日常营销推广（直通车.钻展，宝贝标题，主图优化等）职位要求：1.1年以上阿里巴巴店长经验，有五金类目经验者优先；2.精通阿里巴巴营销规则，熟悉阿里巴巴各种数据工具；3.熟悉直通车.钻石展位.阿里巴巴.各类广告资源，包括各类淘宝活动；4.团队合作意识强，善于沟通，发现并解决问题，责任心强，踏实肯干，诚实敬业，能承受一定的工作压力；5.需要自己独自运营店铺。敢于挑战自我，热爱网络销售及推广工作，对电子商务发展有清晰的认识，有创新意识。
薪资待遇:
    底薪3500+全勤350+饭补500+交通补贴300+住宿补贴350+绩效奖1500+提成+团队奖
工作时间:     8:30-12:00     13:30-18:00（上六休一）

职位描述：

招聘合作亚马逊平台，我们有自己的工厂，如果你想创业，或是没有上班，有亚马逊运营，我们可以合作，具体细聊

职位描述：

一、福利待遇：
1、底薪10-15K，完成工作目标有绩效。
2、公司有食堂，可以提供吃，伙食丰盛，价格便宜实惠。
3、公司可提供住宿。
4、享受假期：法定节假日。
5、社会保险：入职统一购买社保。
6、节日礼品、不定时聚餐、团建等福利。

二、岗位职责：
1、制定公司产品在电商平台的整体运营策略，包括但不限于天猫、拼多多、京东、快手、抖音、小红书；
2、对整个运营团队进行培训、规划管理，职业技能培训、组织部门人员制定业绩目标及规划等；
3、带领团队研究测试各种技巧，把控店铺风险，提高产品的曝光率、浏览量、转化率，从而提升业绩；
4、对团队推广商品具备有效的判断，及时跟进推广效果，根据推广效果提出调整建议；


三、任职要求：
1、有0-1组建团队经验
2、5年及以上运营经验，2年团队管理经验（管理人数5人以上）；
3、具备良好的统筹和沟通协调能力，善于整合资源，带领团队实现目标；
4、有电脑及周边产品类、3C电子类等行业经验优先；
5、逻辑思维能力强，数据敏感度高，具有良好的营销管理技巧和数据分析能力，具有项目策划和目标管理能力;
6、有良好的职业素养，结果导向、目标导向型做事风；

四、公司介绍
1、公司有极强的研发制造能力，15-20年以上经验工程师10人以上(模具、注塑、结构、电子）。
2、公司有专业的设计团队，产品样式多，上新速度快，每月开发量产一至两款新品，产品成本具有竞争优势。
3、公司专利及全球认证多，中国、欧盟、美国、日本、韩国等国专利145+。目前通过的全球认证有：ISO 9001:2008 质量管理体系认证、BSCI商业社会标准认证、FSC森林认证、CE,FCC欧美安规认证、RoHS,Reach环保认证、RCS 认证。

职位描述：

1.	工作中能认真执行、责任心强、适应性强、耐心细心、身体健康，能够长期稳定就职工作。
2.	能熟练运用电脑，熟练掌握office办公软件的操作。
3.	配合管理公司的抖音号、视频号、阿里巴巴、京东店铺的装修、产品的发布及推广、店铺的日常运营管理。
4.	会制作产品图片、产品手册的编辑，拍摄产品视频、剪辑视频经验的优先。
5.有五金机械行业带领团队经验者优先。

职位描述：

一、岗位职责
1、团队管理：负责带领运营团队，确保团队成员高效协作，共同达成业绩目标。
2、店铺管理：全面规划管理线上店铺（包括但不限于阿里平台、视频号、淘宝网、拼多多、抖音等），优化店铺布局，提升用户体验，实现销售业绩的持续增长。
3、运营策略制定：根据公司战略方向，制定并执行店铺运营策略，包括活动策划、营销推广、产品上新等，确保店铺运营符合市场需求。
4、数据管理：擅长运用数据分析工具，对店铺运营数据进行深入分析，发现问题并提出解决方案，为业务决策提供有力支持。
5、工作汇报：每天向业务总监上报工作情况，包括销售业绩、运营数据、市场趋势等，确保信息沟通的及时性和准确性。

二、任职要求
1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。
2、工作经验：具有3年以上电商运营管理经验，熟悉国内电商市场，有成功带领团队实现业绩增长的经验。
3、平台操作：熟练掌握阿里平台、百度SEO、视频号、抖音等电商、短视频平台的运营规则和操作流程。
4、数据管理：具备出色的数据分析能力，能够运用数据分析工具进行店铺运营数据的分析和优化。
5、沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够妥善处理内外部关系。
6、电脑操作：熟练操作各类办公软件和电商管理工具，提高工作效率。
7、领导力：具备出色的领导力和团队合作精神，能够激发团队成员的积极性和创造力，共同推动业务发展。

职位描述：

岗位内容：
1. 策划和制定短视频运营的整体方案，包括选题、拍摄、剪辑等。
2. 负责短视频平台的日常运营，管理用户关系和社群运营。
3. 数据分析和监测，根据数据进行调整和优化。

任职要求：
1. 有2年以上互联网短视频运营经验，熟悉短视频平台规则和运作规律。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。
3. 熟练使用各类短视频制作软件或工具，具备基本的摄影及剪辑技巧。

职位描述：

岗位描述：
1、负责公司B端平台（后简称平台）的总体运营管理和规划工作（需擅长淘店铺运营及新媒体渠道两个板块）；
2、 针对公司平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施；
3、负责公司平台的渠道建设、客户服务的整体策略及计划的制定和实施：
4、负责公司平台的对外宣传和市场推广：
5、全面负责运营团队的组建、培训及日常管理工作。
任职资格：
1、本科以上学历，28-35岁左右，3年以上平台运营管理经验（条件优秀者可放宽经验要求）；
2、具备优秀的跨部门协调能力，能在资源紧张或时间节点压力下推进项目落地；
3、逻辑能力强，对数据敏感，能适应快速迭代的运营策略，并在长期业务探索中保持执行力与创新性。

职位描述：

岗位内容：
1. 策划和制定短视频运营的整体方案，包括选题、拍摄、剪辑等。
2. 负责短视频平台的日常运营，管理用户关系和社群运营。
3. 数据分析和监测，根据数据进行调整和优化。

任职要求：
1. 有2年以上互联网短视频运营经验，熟悉短视频平台规则和运作规律。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。
3. 熟练使用各类短视频制作软件或工具，具备基本的摄影及剪辑技巧。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责抖音、小红书等新媒体平台的内容构建和运营。
2. 制定并执行内容策略，提升用户粘性和活跃度。
3. 通过内容营销转化客户，推动销售目标的实现。

岗位要求：
1. 熟悉抖音、小红书等新媒体平台运营规则和内容制作。
2. 具备优秀的内容策划和创意能力，能独立完成内容创作。
3. 对二次元动漫周边产品有一定了解，能贴合产品特性进行内容推广。

职位描述：

以下电商平台至少精通2-3个
1  天猫运营
2  抖音小店运营
3  淘宝运营
4  京东商城运营
5  拼多多平台运营
6  有销售硅胶成品经验，优先录用
7  待遇，底薪+提点

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司外贸平台的操作及管控；
2、负责对外国客人的询问回复及详细说明，争取到客人理解及满意，从而转化为订单；
3、负责客人要求的打样和品控要求的跟踪及寄送、追踪结果，并反馈给上级领导；
4、负责外贸订单的统计并转化为公司内部生产；
5、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调；
6、负责客户投诉的接收、转化内部处理、反馈及跟踪结果；
7、负责订单的出货安排、跟踪关务及货运情况，并及时与客户保持进度共享；
8、负责月度订单进度请款及订单结果结款的处理，以保证公司的合法权益；
9、负责订单的违约跟进处理；
10、负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

任职要求：
1、5年以上外贸销售、运营工作经验。

职位描述：

岗位职责：
1、制定全面的营销方案并组织实施；
2、负责库存管理，确保库存数据准确性和及时性；
3、打造高效协作的团队，提升整体工作效率；
4、及时发现并解决工作中出现的各种问题；

任职要求：
1、具备较强的市场分析和营销策划能力；
2、熟悉库存管理流程及操作规范；
3、具有团队建设和管理经验；
4、优秀的沟通协调能力和问题解决能力；

职位描述：

跨境电商负责人需要具备综合能力，涵盖行业认知、管理技能、市场洞察和跨文化适应力等多方面。以下是核心条件：
 一、行业知识与经验
1. 跨境电商流程精通**  
   熟悉选品、采购、物流（国际货运、清关、海外仓）、支付结算、退换货等全链条操作。
   了解主流平台（亚马逊、eBay、Shopify等）规则及独立站运营逻辑。
2. 政策与合规意识**  
    掌握目标国贸易法规（如欧盟CE认证、美国FDA）、税务（VAT/GST）、知识产权保护（商标/专利）及数据隐私（GDPR）。
3. 市场趋势敏感度
    能分析海外消费习惯（如节日营销偏好）、竞品动态，及时调整策略。
二、核心管理能力
1. 战略规划与执行  
    制定长期增长目标（如市场扩张、品牌化），拆解为可落地的运营计划（SKU优化、渠道布局）。
2. 团队搭建与协作
   组建跨职能团队（运营、设计、客服），协调供应链、物流商、海外服务商等资源。

3.数据驱动决策  
   熟练使用分析工具（Google Analytics、ERP系统），监控ROI、转化率、库存周转率等关键指标。
三、运营与营销能力
1. 本地化运营  
    针对不同市场优化产品描述（语言/文化适配）、定价策略（考虑关税和竞品）、客服体系（时区/语言覆盖）。
2. 数字化营销能力  
   擅长SEO/SEM、社交媒体营销（TikTok、Instagram）、KOL合作及邮件营销，熟悉海外广告投放逻辑（如Facebook广告算法）。
3. 供应链管理  
   平衡成本与时效，建立应急方案（如应对海运延误、库存滞销）。
四、个人素质
1.抗压与适应力 
    应对时差、汇率波动、平台政策突变（如亚马逊封店潮）等不确定性。
2. 跨文化沟通 
   理解商务礼仪差异（如欧美重契约、中东重关系），避免文化冲突。
3.创新与学习能力  
   关注新兴模式（直播电商、社交电商）、技术工具（AI选品、自动化客服）。
五、加分项
语言能力：英语必备，小语种（德语、日语等）有助于开拓细分市场。  
资源积累：海外仓、分销渠道、服务商网络等资源库。  
创业精神：在快速试错中迭代策略，适应行业高竞争环境。

总结  
跨境电商负责人需兼具“全局视野”和“细节执行力”，既要懂商业逻辑，又要能解决实操问题（如清关延误、差评处理）。持续学习（如跟进平台算法更新）和资源整合能力是关键竞争力。

职位描述：

职能要求：
一、核心专业技能 
1. 数据分析能力
- 能通过数据（如用户行为、业务指标、竞品数据等）洞察问题，制定运营策略；熟练使用Excel、SQL、BI工具（如Tableau）或行业垂直工具（如Google Analytics、神策数据）。
- 例：通过用户留存率下降的数据分析，定位产品体验漏洞并推动优化。
2. 业务规划与落地能力
- 基于公司目标拆解运营计划，制定可量化的KPI（如用户增长、GMV、转化率等），并设计执行路径（如活动策划、渠道拓展、流程优化）。
- 具备项目管理能力，协调资源推进跨部门协作，确保目标达成。
3. 用户与市场洞察
- 理解目标用户需求，通过调研、用户反馈等手段优化产品或服务；敏锐捕捉市场趋势和竞品动态，及时调整策略。
- 例：针对年轻用户偏好，设计社交化运营活动提升参与度。
4. 工具与技术应用
- 熟悉运营相关工具（如CRM系统、营销自动化平台、SEO/SEM工具），了解数字化营销（如社交媒体运营、内容营销、短视频营销）的玩法和逻辑。
二、管理与协作能力
1. 团队管理与领导力
- 搭建高效团队，制定分工与考核机制，通过培训、激励提升成员能力；具备决策力，在复杂问题中快速判断方向。
- 例：通过OKR管理团队目标，定期复盘进度并提供指导。
2. 跨部门沟通与协调
- 与市场、技术、销售等部门高效协作，推动资源整合（如争取技术开发排期、协调市场预算）；向上汇报时能清晰呈现成果与需求。
3. 流程优化能力 
- 识别运营环节中的低效点，通过标准化流程（如SOP制定）或工具化手段（如自动化运营系统）提升效率，降低成本。 
三、核心职业素质
1. 战略思维与全局视角
- 能从公司整体目标出发规划运营策略，而非局限于单一业务模块；平衡短期目标（如流量转化）与长期价值（如品牌忠诚度）。
2. 抗压与应变能力
- 面对数据波动、突发问题（如用户投诉、竞品冲击）时保持冷静，快速制定解决方案；适应业务快速变化（如互联网行业的高频迭代）。
3. 结果导向与执行力
- 以目标为核心驱动行动，注重细节落地，确保策略从“规划”到“执行”的闭环；对业务结果（如收入、用户量）负责。
4. 学习与创新能力
- 持续学习行业新知识（如新技术、新玩法），敢于尝试创新模式（如私域运营、跨界合作），避免经验主义。
5. 责任心与风险意识
- 对团队和业务结果负责，主动发现潜在风险（如合规问题、用户流失隐患）并提前规避。
四、行业/岗位适配性要求
- 互联网/电商行业：需精通用户运营、流量转化、数据分析工具，熟悉A/B测试、裂变玩法。
- 传统行业：侧重资源整合、供应链管理、线下渠道运营，注重流程规范化。
- 初创公司：需具备更强的灵活性、多线程处理能力，能从0到1搭建运营体系。
总结
运营主管的核心是“连接战略与执行”，既要具备**“抬头看路”的战略眼光**，也要有**“低头拉车”的落地能力**，同时通过管理与协作推动团队和业务持续增长。不同行业/公司的侧重点可能不同，但“数据驱动、结果导向、团队赋能”是普适的核心要求。

职位描述：

岗位职责
一、战略规划与IP定位
IP孵化策略制定：基于公司战略目标、老板个人特质及行业属性，设计差异化IP人设（如“行业权威专家”“亲民创业者”等），明确账号定位、内容风格及核心价值主张。
二、内容创作与运营执行
1.创意策划与脚本撰写
2.制作与发布管理
3.粉丝互动与社群运营

三、数据分析与优化调整
1、定期分析账号数据（播放量、点赞数、完播率、粉丝增长），识别高转化内容特征。输出数据报告，为内容迭代、投放策略调整提供依据。
2、对不同内容形式（如口播、剧情、访谈）进行A/B测试，筛选最优创意方向。
3、根据数据反馈优化投放策略（如DOU+投放、信息流广告），提升ROI。
四、竞品分析与监测
1、关注同行业的短视频账号和竞争对手的动态，分析其内容策略、运营模式和市场表现。
2、借鉴竞争对手的成功经验，发现自身的不足之处，及时调整和优化运营策略。
3、监测短视频行业的发展趋势和最新动态，为公司的短视频业务提供前瞻性的建议和决策依据。
任职要求
经验要求：3年以上短视频运营经验，有成功IP孵化案例（如老板IP、行业KOL）。
核心能力：战略规划、内容创意、数据分析、团队管理、资源整合。
技能要求：精通短视频制作全流程（策划、拍摄、剪辑），熟练使用PR/AE/剪映等工具。
行业认知：深度理解短视频平台算法（如抖音推荐机制）、用户行为及行业趋势。

职位描述：

有从事硅胶制品行业销售经验。目前公司主要平台是阿里1688和阿里国际站，公司的优势是做生产批发型
1、熟悉硅胶制品，懂得如何选品，指导开发新品
2、制定部门发展方向
3、管理部门所有事物，有全局观
4、有合伙人意向者优先

职位描述：

1、熟悉拼多多店铺，淘宝店铺，1688店铺，抖音店铺。平台游戏规则及营销推广体系、了解平台运营环境、交易规则、广告资源等；负责店铺运营及推广，询盘处理；日常维护与更新、优化产品，提高店铺点击率、浏览量及转化率；
2、处理各平台的投诉，妥善处理中差评，对客户的退、换货及退款要求进行妥善处理，维护好客户。
公司有直播间，实力工厂。

要求电商操盘经验丰富，半桶水请勿扰。

工作时间与福利待遇：
1、工作时间：6天制，8:00--12:00，13:30--17:30（每年有参展外出）；
2、运营主管薪资面议；
3、购买社保，有薪年假+法定节假日；
4、聚餐、团建、旅游、节假日福利等，公司氛围轻松。
5、免费吃住。
东莞市润上金属材料有限公司公司，主营45#钢，公司资历雄厚，平台发展机遇多。

职位描述：

工作要求:
1、销售目标：按照月度，季度分解公司要求的销售目标，确保销售目标的达成；
2、产品打造：通过分析市场及销售数据，做出有针对性的运营决策，提高产品销量和排名；
3、平台运营：深入了解产品，分析市场和竞品，结合用户痛点，提炼产品核心卖点，有技巧的优化listing；
4、库存管理：定期分析市场数据，结合市调和历史数据预估未来销量 保证健康的库存周转率；
5、账号安全：负责Amazon账号安全管理，规避各类安全问题；
6、产品布局：根据产品市场接收度及客诉反馈，主动推进产品的优化；同时为公司新产品开发提供有效的建议；

任职要求：
1、需有亚马逊运营一年半以上工作经验；
2、英语四级以上，有北美站/日本站成人玩具类目操作经验者优先；
3、逻辑思维清晰，条理性好，有一定的数据整理和数据分析能力；

薪资详情：
薪资范围：8000-16000元/月
无责底薪：8000-18000元/月
提成方式：浮动底薪加业绩提成
上班时间：9:00-12:00 13:30—18:30
社保类型：五险（入职一个月内购买社保）
奖金补贴：绩效奖，新品奖，薪资待遇面谈

工作地址: 东莞市南城区UCC寰宇汇金中心9号楼1903室(蛤地地铁站A出口)
工厂地址: 东莞市常平镇司马东深路徳青智慧园C栋5楼
产品有竞争力，价值高，利润好

职位描述：

岗位职责:
1.制定店铺发展策略，销售及促销计划，善于资源整合从而完成销售目标;
2.负责管理店铺页面板块策划，线上活动和专题的策划，线上推广创意及效果
优化;
3.熟悉 宣传工具，并善于总结经验，为达到销售业绩做出决策;
4.运营的其他相关工作。
任职要求:
1.大专以上学历，电子商务、营销类专业优选;
2.熟悉京东/天猫/淘宝/抖音、亚马逊，跨境电商等店铺后台应用及推广工具的使用;
3.具备6年以上电商平台运营的团队管理经验。有五金制造业经验优先;
4.擅长网络营销工作;逻辑思维清晰而有条理，独立思考与创新能力强，注重细节和执行;

职位描述：

岗位职责：
1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提高有效流量；
2、负责针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案；
3、负责收集市场和行业信息，提出问题和解决方案；
4、负责依托网店平台进行网上销售服务，处理订货信息，订单确认处理、跟踪以及客户在订单过程中的疑问解答；
5、负责掌握并应用软文、交换链接、邮件推广、SNS推广及其他推广方式。

任职要求：
1、
2、
3、

职位描述：

岗位职责
1、在新媒体运营初期，负责展会海报设计，画册设计及促销方案设计等等美工方面的工作；
2、负责后装产品在阿里巴巴，淘宝，拼多多等平台的运营与管理工作；
3、负责利用新媒体如微信公众号、抖音、百度短视频等宣传企业形象与公司产品；
4、在部门实现销售利润之后，负责团队的绩效考核与奖金分配工作；
5、完成上级安排的其它工作；

任职资格
1、有多年电商工作经验，有一定内容策划、活动策划、用户运营经验，了解上线用户及消费者心理，熟悉B端平台运营，对淘宝、拼多多等C端平台有一定的涉及，擅长市场调研，定期分析竞争对手产品与营销策略；
2、能持续优化自身运营推广方案，精通产品关键词优化与信息排名提升，掌握网销宝和首位展示等推广技巧，有效控制推广成本；
3、数量运用PS、AI、CDR、剪映等工具，文字功底扎实，网感强，具备优秀的文案策划语言编辑能力，能熟练运用word、excel等办公软件；
4、为人亲和、友善、具备优秀的沟通协调团队合作能力，富有强烈的责任心和上进心，善于发现并解决问题、有良好的项目统筹协调的能力，善于学习，能根据工作需要不断学习并完成自身的工作技能；

职位描述：

任职要求：
1、全日制大专或以上学历，年龄：24~46岁，性别：男女均可
2、有5年或以上的外贸平台或跨境电商平台实操经验；
3、有0~1团队建设、平台建设、团队管理等经验丰富；
4、开发客户、推广产品、扩大业绩等业务能力强，具有专业、敬业、忠诚度高、责任心强，善沟通、有担当、能创新；
5、有智能穿戴、3C消费电子、新能源充电桩、储能电池等相关行业者优先。
四、福利待遇：
1、周末大小周、包吃住、全员社保；
2、底薪范围：8K~16K元/月
3、工资结构：综合收入=底薪+绩效+提成
4、综合收入：10K~60K元/月（具体视岗位、本人业绩）
5、办公地点：东莞塘厦工厂、深圳罗湖新公司均可