职位描述：

岗位职责：
1、做好仓库物料、辅料、半成品、成品等收发管理。
2、帐务、实物管理、并做到帐物一致。
3、仓库现场管理，包括物料规划、摆放、现场6S等。
4、ERP系统数据输入输出，每月组织盘点。
5、呆滞料/危险品/废品管理，每月定期对仓库内存放超期的物资进行清点、提报。
6、仓库人员管理工作安排，与相关部门之间有关物料交接过程沟通处理。
7、负责仓库作业流程及制度体系完善。
8、定期处理仓库账物异常并核实查对清楚。
9、做好仓库资产的保管工作。

任职要求：
1、男女不限，30-45周岁，大专以上学历，熟悉日常办公软件及易飞ERP系统的使用；
2、熟悉仓储管理流程和现场6S管理，具备一定财务会计管理知识、账务异常分析及处理能力；
3、较强的计划、组织、协调与执行能力，具备良好的团队建设及人才培养能力；
4、能吃苦耐劳，数据观念强，有责任心，工作积极主动、严谨，原则性强，有良好的团队合作精神、职业操守和保密意识，认同企业文化， 传播正能量；
5、五年以上制造业同岗位工作经验，有同行业工作经验者优先。

职位描述：

职位类别： 生产经理/主管

工作职责：
1、制定年度生产计划及目标达成方案并推进实施：‌负责根据公司的战略目标和市场反馈，‌制定年度生产计划，‌并确保目标的达成。‌
2、产品优化调整：‌根据市场反馈情况，‌及时对产品进行优化调整，‌以提高产品质量和生产效率。‌
3、产品检验工作：‌组织完成产品的检验工作，‌确保产品的质量符合要求。‌
4、生产现场安全管理：‌监督生产现场的安全管理，‌确保生产安全有序开展。‌
5、生产流程规范及管理制度：‌编制生产流程规范及管理制度，‌确保生产过程可控可管。‌
6、生产质量分析会议：‌定期组织质量分析会议，‌分析生产过程中存在的问题并提出改进措施。‌
6、数据信息收集与汇报：‌收集生产过程中的数据信息并及时汇报。‌
7、产品数据档案管理：‌建立产品数据档案，‌包括客户订单和产品成品资料等。‌
8、生产任务进度审核：‌审核各区域生产任务进度，‌保证按时按质完成任务。‌
9、人员考核评价与培训指导：‌对生产人员的工作考核评价，‌负责对生产人员进行培训指导。‌
10、安全文明生产管理监督：‌对生产现场的安全文明生产进行管理和监督。‌
11、绩效考核：‌负责对下属员工的绩效考核。‌
12、职业生涯规划与团队建设：‌负责对员工进行职业生涯规划和培养，‌以及对部门团队建设。‌
13、工作计划和目标的监督执行：‌负责对各部门工作计划和目标的监督执行。‌
14、领导交办的其他事项：‌负责领导交办的其他事项。‌
岗位要求：
1、熟悉服务器高频变压器、线圈磁环行业的生产工艺流程，熟悉基本加工原理；
2、熟悉ISO质量管理体系知识、7S管理方法，了解SPC、TQM、FMEA、PQM、8D等；
3、熟悉磁器件行业相关技术标准，了解相关法律法规；
4、对生产能力及品质的管控有一定的经验，能独立解决生产问题，并有创新实施的能力；
5、有正确的价值观，认同公司企业文化，传播正能量；
6、有良好的职业操守、保密意识及职业道德；
7、具有出色的人际沟通协调和内部组织协调能力，及管理能力；
8、抗压力强，吃苦耐劳，工作积极，做事严谨，原则性强。

职位描述：

岗位职责：
‌主要职责‌：
1、负责制定并执行线材生产计划，确保生产目标达成‌；
2、管理线材生产流程，包括裁线、压接端子、剥皮、注塑、组装与测试等环节，确保生产效率和质量‌，对生产现场人员进行检查和指导，提供必要的培训和支持‌；
3、跟踪和监控生产过程，及时发现并解决问题，确保生产计划的顺利实施‌，确保产品质量符合客户需求‌；
4、协调处理与生产过程中相关的各种问题，如原材料供应、设备故障等‌；
5、负责本部门员工的日常管理和考核工作，包括工作安排、绩效评估等‌；
‌任职要求‌：
1、通常要求大专以上学历，全日制优先，。年龄在35-45岁月之间；
2、需要具备10年以上电子线材生产工作经验，熟悉线材生产流程，具备生产计划和调度能力‌，对自动化打端子、组装与测试各项工序熟悉；
3、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力和团队协作精神‌，对精益生产的制定与展开有3年以上经验；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

一、岗位职责：
‌1、质量体系建设与维护‌：负责公司的质量体系IS09000与IATF16949建设与维护，包括各种质量体系的认证、内部运行（如内审管理评审）、客户审核、产品审核、过程审核等，以及不合格项的整改。
2、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
3、品质标准制定与执行‌：建立产品质检标准和质检程序，提高质量管理水平并监督检查执行情况。负责产品问题的处理以及故障件的分析和改进措施的落实。
‌4、供应商管理‌：组织对供应商的质量管理水平进行论证，促进公司质量目标实现。参与供应商生产过程的质量控制，对供应商原材料、关键部件做好质量鉴定。
‌5、质量数据分析‌：定期统计质量数据进行分析，制作并提交APQP/PPAP/SPC/MSA/PEMEA等资料。处理顾客抱怨，提交8D报告等。
‌6、团队管理与培训‌：负责QC人员的日常管理、技能培训、岗位调配，编制相关质量检验报告及质量管理要求。对QC人员的工作业绩进行考核，并实施评估。
二、任职要求
‌1、教育背景‌：要求大专及以上学历；
2、工作经验‌：要求有5年以上相关工作经验，熟悉线材行业并有实际应用。有中大型公司工作经验或Cable行业产品生产工作经验者优先。
三、专业知识与技能‌：
1、熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001/IATF16949:2016等质量管理体系。
2、熟悉QC七大工具，并能实际应用。
3、熟练使用卡尺、千分尺、二次元、三次元等测量工具。
4、熟悉VDA6.3和VDA6.5标准，并会实际应用。
5、熟练运用OFFICE等办公软件进行数据分析和图表生成。
6、调试与校验电子连接测试仪器（高压、导通、电容），独立制作测试工装夹具；、

职位描述：

任职要求
（一）学历与专业要求
1、年龄在30-45岁之间，大专及以上学历，机械工程、电子工程、电气工程、机电一体化、模具、工业工程等相关专业优先。
2、具备扎实的高频变压器制程工艺、设备原理、电气控制、品质管控相关专业知识，熟悉电子制造行业生产标准与体系要求。
（二）工作经验要求
1、5年以上高频变压器、电感、磁性元器件行业ME工程、制程工艺相关工作经验，2年以上团队管理经验，熟悉高频变压器全流程生产工艺与设备运作。
2、具备完整的新产品量产导入、制程良率提升、设备治具改良、生产异常处理实战经验，熟悉绕线、浸漆、测试等核心工序制程痛点及改善方案。
3、熟悉ISO9001、IATF16949质量体系、8D改善、FA失效分析流程，有消费电子、新能源、工控类高频变压器工作经验者优先。
（三）核心能力要求
1、工艺技术能力：精通高频变压器各类产品制程工艺、自动绕线机鑫华翼、华晨达，自动组装机三才、湘元等设备参数调试，可独立编制工艺文件、解决各类制程疑难问题，具备新工艺、新治具研发优化能力。
2、问题改善能力：具备极强的制程异常、品质不良分析研判能力，熟练运用各类品质改善工具，可快速定位问题根因并落地有效改善方案，擅长良率与效率提升专项优化。
3、设备管控能力：熟悉高频变压器自动化生产设备、测试仪器原理与维保规范，可统筹设备调试、故障排查、维保升级，有效提升设备稼动率。
4、团队管理能力：具备优秀的团队统筹、任务分配、人员培养、绩效考核能力，善于搭建高效工作机制，提升团队执行力与专业能力。
5、沟通统筹能力：具备良好的跨部门沟通、资源协调、工作统筹能力，逻辑清晰、执行力强，可高效推进各类专项改善与量产保障工作。
6、办公实操能力：熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件，可独立制作工艺文件、改善报告、数据分析报表，熟练操作各类办公及工程设计工具。
（四）综合素质要求
1、品行端正、责任心强、抗压能力突出，可适应生产型企业快节奏工作模式，能高效处理突发生产异常问题。
2、具备严谨细致的工作态度、较强的逻辑思维能力和复盘总结能力，善于主动发现问题、优化流程、降本增效。
3、具备良好的团队协作意识、服务意识与职业素养，服从公司工作安排，严格遵守公司管理制度与安全生产规范。
4、具备较强的成本管控意识，能够从工艺、设备、制程多维度推进降本增效工作。