职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3.英语可作为工作语言。 

职位描述：

岗位职责：
（一）品质管理统筹
1. 统筹产品全流程质量管控，涵盖来料、制程、成品及出货环节，制定检验标准与规范，确保质量达标。
2. 主导品质异常处理，及时响应并协调生产、研发等部门解决不良问题，跟踪改善效果，降低不良率。
3. 处理客户质量投诉，对接客户沟通品质状况，推动整改措施落地，维护客户满意度。
4. 负责质量数据统计与分析，定期输出质量报告，为生产优化、管理决策提供数据支撑。

（二）质量管理体系搭建与维护
1. 主导ISO9001等质量管理体系的建立、完善、运行及监督执行，确保体系符合行业标准与公司实际需求。
2. 组织体系内审、管理评审，对接外部审核（第三方认证、客户审核），负责审核问题的整改跟踪与闭环。
3. 编制、修订体系文件（质量手册、程序文件、作业指导书等），组织全员体系培训，推动体系落地执行。
4. 监控体系运行有效性，及时识别并优化体系漏洞，保障体系持续合规、高效运行。

任职要求：
（一）学历与专业
大专及以上学历，质量管理、电子信息、工业工程等相关专业优先。
（二）工作经验
1. 3年以上电子行业品质管理相关工作经验，2年以上团队管理经验。
2. 熟悉ISO9001等质量管理体系认证流程，有体系工程师实操经验者优先。
3. 了解电子行业产品特性、质量管控要点及相关检验标准。

职位描述：

岗位职责：
1.负责公司质量管理体系的建立、实施、监控和持续改进。
2.组织制定和实施质量目标、质量计划，并对实施情况进行跟踪、分析和评价。
3.负责公司内、外部质量审核、供应商审核及第三方审核。
4.负责质量事故的调查、分析、处理及纠正预防措施的制定。
5.负责质量团队的培训、考核和激励。
6.协调各部门在质量管理体系运行中的问题，确保公司产品质量满足客户要求。

岗位要求：（英语能作为工作语言）
1.学历要求：大专及以上学历，机械工程设计、机电一体化、质量管理、企业管理等相关业背景。
2.工作经验：5年以上品质管理相关工作经验，3年以上五金机加行业同等职位管理经验。
3.专业知识：熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等管理体系标准；掌握质量管理工具和方法，如SPC、FMEA、APQP、PPAP、MSA、8D等。
4.技能要求：具备较强的组织协调能力和沟通能力，同时有良好的分析问题和解决问题的能力，英语听说读写能作为工作语言。

职位描述：

岗位职责：
1.负责公司的全面质量管理工作;2.负责本部门质量环境安全健康管理体系文件的编写审核;3.参与供应商的选择、评定与控制;4.参与销售合同评审，客户投诉的处理，组织相关部门进行原因分析，做出相应改善及预防措施，并跟进实施效果;5.负责公司所有检测设备的检定、校正、测里系统分析及管理6.负责公司质里记录的收集、编制、标识、贮存、保护、保存期限和处置控制;7.参与公司质量目标及本部门分解目标的制定与控制及考核;8.负责公司内部统计技术的选择与应用;9.参与数据分析及持续改进工作;10.负责公司纠正和预防措施的制定，整改及效果验证工作;11.参与品质成本的分析与控制工作;12.负责本部门人员的培训工作;完成公司董事长交办的其他工作任务。
任职要求：
大专以上学历，专业不限。8年以上品质管理经验。接受过IS09000/IS014000/IS045001/TS16949培训,2.搜受过系统药品质管理培训，熟练运用PDCA 8D、5whyMSA SPC、Control plan等品质工具。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司质量管理体系的建立、实施和维护，确保符合相关标准和法规要求；
2、制定并完善质量管理流程和制度，监督各部门执行情况；
3、组织对原料、半成品及成品的质量检验，确保产品符合质量标准；
4、分析质量问题，制定改进措施并跟踪落实，提升产品合格率；
5、协调处理客户投诉，制定解决方案并预防问题再次发生；
6、负责团队建设与管理，提升团队专业能力和工作效率；
7、参与新产品的研发过程，提供质量保障支持；
8、定期提交质量分析报告，为管理层决策提供依据；

任职要求：
1、学历不限，五金家具专业有限；
2、具有良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作；
3、熟悉生产制造行业的质量管理流程和工具；
4、具备较强的问题分析与解决能力；
5、工作认真负责，抗压能力强；
6、接受经验不限者，有相关行业经验者优先考虑；
7、语言能力不限，但需能熟练使用办公软件； 
8、认同公司企业文化，愿意与企业共同发展；

职位描述：

岗位职责
1.统筹来料、制程、成品全流程质量管控;
2.处理生产异常、客诉问题，落地8D改善闭环;
3.管理供应商质量，完善检验标准与品质制度
4.负责IS09001体系维护、审厂对接，管理品质团队。
5、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核与部门人员选拔、评估及员工能力发展计划实施；
6、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作、提高员工整体技术水平；
7、收集、整理、分析来料、制程、出货及客诉质量数据信息与品质异常数据信息，剖析信息，提出有效品
任职要求
1.大专及以上，5年+非标设备行业经验，3年品质管理经验;
2.看懂机械图纸，熟悉机加工、钣金、自动化配件质检;
3.熟练质量工具，能独立处理质量事故与客:户稽核;
4.沟通协调强，抗压、董非标整机装配、调试流程。
5、有大中制造型企业，掌握钣金件、机加件、表面处理等五金或PCB设备行业生产工艺、金属切削原理或原材料品质检查经验者优先录用

职位描述：

岗位职责：
1、负责建立和维护公司质量管理体系，确保符合行业标准和客户要求
2、组织制定和实施质量控制计划，监督生产过程的质量控制活动
3、领导质量团队开展来料检验、过程检验和成品检验工作
4、分析质量数据，识别质量问题，推动持续改进措施
5、处理客户质量投诉，组织根本原因分析并制定纠正预防措施
6、协调内外部质量审核，确保体系有效运行
7、培训质量团队成员，提升团队专业能力
8、定期向管理层汇报质量绩效和改进进展

任职要求：
1、具备工业自动化设备行业质量管理经验
2、熟悉ISO9001等质量管理体系标准
3、掌握质量管理工具和方法，如SPC、FMEA等
4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
5、能够独立分析和解决复杂质量问题
6、工作认真负责，具备较强的质量意识
7、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境

职位描述：

岗位职责
1、负责公司品质策划、体系策划、品质成本策划等全面管控的推进与改善；策划各制造过程风险分析并设计控制点；
2、负责客户投诉分析，纠正预防措施跟踪验证、关闭；利用QC七大手法分析制程异常并提出纠正预防措施；
3、负责制定各部门品质目标并合理进行实施；培训全员SOp、Slp丶测量工具、产品结构等品质手法，提升全员品质；
4、品质提升策划：与各部门人员共同策划FMEA、CP、SIP、SOP培训并通过实施不断优化。
5、负责对接客户或第三方的品质、环境管理等体系审厂。
岗位要求：
1、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949、ISO13485/EN71、ROHS、质量管理体系；
2：熟练应用IATF16949五大工具及ISO13485风险管理；
3：熟练应用QC七大手法，IE手法实施现场改善；
4：熟悉精密塑件电子类产品制造、加工工艺流程及各类异常处理；
5：熟悉各类测量仪器及实验室检测设备。
6、全日制大专以上学历，45岁以下。
7、具有良好的组织力、沟通力、亲和力及团队建设及管理能力。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）及制程质量控制（PQC）工作，确保产品质量符合标准。
2、主导建立和维护IATF16949、ISO9001、QC080000及环境健康安全管理体系。
3、运用QC七大手法进行品质数据统计分析，识别问题根源，制定并推动改善措施落地。
4、负责处理客户投诉，主导跨部门沟通协调，推进品质问题整改直至闭环。
5、管理各类检测量具，指导团队进行专业产品测量与品质判定。
6、负责品质团队的日常管理与培训，提升团队专业能力。

任职要求：
1、大专学历，理工类相关专业，具备3年及以上注塑行业品质管理经验。
2、精通IATF16949、ISO9001、QC080000等质量管理体系运行与管理。
3、熟练运用QC七大手法，具备强大的数据统计分析及问题剖析改善能力。
4、具备优秀的跨部门协调、沟通及判断能力，能有效推进问题解决。
5、掌握各类检测量具使用方法，具备专业的产品测量与品质判定能力。
6、熟悉办公软件操作，具备日资或台资注塑企业品质管理经验者优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责质量管理部的日常管理工作，建立、完善并维护公司质量管理体系（如ISO 22000、HACCP等），确保体系有效运行，贴合豆腐花生产全流程质量管控需求。
2、制定质量目标、年度质量工作计划，监督各部门严格执行食品安全生产相关法律法规及公司质量标准，对接市场监管部门，应对质量投诉或召回事件。
3、统筹豆腐花生产全流程质量管控，包括原材料验收、生产过程巡检、成品检验的监督与指导，及时发现并解决生产过程中的质量问题，预防质量隐患。
4、组织开展内部质量培训，提升全员质量意识和操作规范性，协调内审、外审工作，跟踪不符合项的整改闭环。
5、负责质量数据的汇总、分析，编制质量报告，提出质量改进方案并推动落实，持续提升豆腐花产品质量稳定性。
6、管理质量团队，合理分配工作任务，指导下属开展工作，提升团队专业能力和工作效率。
任职要求：
食品相关专业，大专及以上学历，年龄22-35周岁，男女不限。
1、具备3年及以上食品行业质量管理工作经验，有豆制品（或软质食品）行业质量管理主管经验者优先，熟悉食品标准（如GB 2760、GB 14880）及检测方法。
2、熟悉食品安全生产法律法规及质量管理体系，能独立搭建或优化质量管控流程，具备较强的问题分析和解决能力。
3、具备良好的沟通协调能力、管理能力和抗压能力，工作严谨、细致，责任心强。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责建立、实施和维护公司质量管理体系，确保符合IATF16949及ISO9001等标准要求。  
2、主导来料、过程、成品及出货全流程的品质检验与控制，制定并优化检验标准与流程。  
3、组织处理生产过程中的品质异常，主导根本原因分析，推动纠正与预防措施的实施与验证。  
4、负责客户投诉与退货的品质调查、分析与改善，确保问题闭环并提升客户满意度。  
5、管理品质团队，组织品质培训，提升全员质量意识与技能。  
6、推动持续改进项目，运用质量工具与方法，降低不良率，提升产品直通率与生产效率。  
7、负责供应商质量体系的审核与评估，推动来料质量的持续改善。  
8、主导内部质量审核与管理评审，确保体系有效运行并持续改进。9、负责质量数据的统计、分析与报告，为管理决策提供依据。  

任职要求：  
1、具备全面的质量管理知识，熟悉IATF16949、ISO9001等质量管理体系。  
2、熟悉新能源及3C锂电非标自动化设备或精密机械加工行业的质量控制要点。  
3、具备良好的分析判断、沟通协调及团队管理能力。  
4、经验不限，学历不限，语言不限。  
5、工作严谨细致，原则性强，能承受一定的工作压力。

职位描述：

岗位概要：  
负责建立与完善公司质量管理体系，监督相关部门作业符合质量管理要求，保持公司的质量方针与目标之达成，确保产品满足甚至超越客户需求。 岗位职责： 
1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；
 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 
3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作；
4. 熟悉质量体系审核知识、品质专业技能工具培训 工作经验： 
5.具备皮具或是箱包行业经验，熟悉来料，成品检验，不合格品的处理流程。
 6.熟悉质量控制过程和产品检验流程，熟练使用质量管理工具推进品质改善，熟悉相关国家检 验标准。
 7.有应对客户稽核和处理客户抱怨的经验，有耐心
任职要求：
 1、28-45岁，大专及以上学历，熟练使用办公软件；
 2、有大中皮具或是箱包行业制造型企业，品质经理管理经验。
 3.有快速应对现场品质问题，拿出可行性方法和策略，有快速解决问题的能力
都熟悉各种皮料，PU,PVC等物料的特性及特质。 
4，具备良好的沟通协调能力和组织能力，责任心强，有大局观，
5.熟悉ISO9001、ISO14001及EHS相关体系经验，有一定的品质管理经验。
 6.熟练运用质量管理工具（SPC、QC七大手法）。 
7. 诚实、作风正派、工作严谨、责任心强，具备一定统筹，计划的领导能力与管理能力 
8.服从上级领导的安排。

职位描述：

1、大专以上学历，年龄36岁以内；
2、5年以上相关管理工作经验
3、熟悉电脑操作、CAD软件
技能要求
1.熟悉塑胶产品品质要求和特性
2.熟悉模具结构
3.懂注塑工艺流程及原理，有一定的注塑异常异常判断能力
4.懂ISO运作及相关安规要求
5.具有较强的组织，沟通，协调能力
工作职责：
1.统筹塑胶厂品质组、品质工程组、生产工程组、模修组工作及管理，提升组别效率
2.组建规划团队，对本职责有较强风险意识，预见性，警惕性高
3.通过组织与对应生产部门协调，提升产品品质
4.带领品质工程、生产工程、模修组团队优化模具缩短生产周期
5.策划、制定工程和品质管理的各项工作、流程等
6.工场巡查，组别纪律监查，品质问题沟通，处理及跟进
7.跟进客户稽查、认证稽查、内部审核等工作

职位描述：

岗位职责

一、质量管理体系搭建与落地管理
1. 全面负责公司ISO9001等质量管理体系的建立、推行、维护与持续优化，制定、修订质量管理制度、检验标准、作业规范，确保体系全流程合规落地，适配配电柜生产、销售、研发全业务。
2. 统筹公司内外审工作，主导体系审核、客户验厂、第三方认证对接，梳理审核问题，制定整改方案并闭环跟进，杜绝体系违规风险，保障企业资质有效存续。
3. 搭建公司质量管控闭环体系，建立质量目标、质量考核、质量追溯机制，定期输出质量月报、年报，复盘质量数据，持续降低产品不良率、客诉率。
二、供应商质量管理
1. 负责配电柜原材料、外购外协件供应商的质量全流程管控，建立供应商准入、评级、审核、淘汰体系，定期开展供应商现场稽核、年度评审，优化优质供应商资源。
2. 主导来料质量问题处理，针对柜体板材、电气元件、线束、五金配件等物料不良，发起SCAR整改，推动供应商根因分析、改善落地，建立来料质量数据库，严控进料不良风险。
3. 统筹供应商质量协议、检验标准的签订与更新，针对批量不良、质量异常，主导质量索赔、整改复盘，搭建供应商长效质量管控机制。
三、研发端质量管控
1. 深度参公司新品研发、改版升级、项目立项全流程，提前介入产品设计评审、工艺评审、样品验证，识别设计缺陷、工艺风险、合规性风险，从源头规避产品质量隐患。
2. 主导新品量产质量跟踪，制定新品检验标准、测试方案、可靠性验证流程，输出试制质量报告，同步沉淀新品质量标准、工艺规范，为批量生产提供质量依据。
3. 对接研发部门解决量产阶段产品设计、工艺导致的质量问题，协同优化产品结构、生产工艺，提升配电柜产品稳定性、安全性与合规性。
四、销售端质量与客诉管理
1. 全权负责市场客诉、售后质量问题的受理、跟进、复盘与闭环，针对配电柜现场安装故障、运行异常、功能缺陷、外观问题等，组织8D整改分析，制定纠正预防措施，杜绝问题重复发生。
2. 对接销售团队，输出产品质量交底、售前质量标准、售后质量培训，解答客户质量疑问，配合客户验货、现场质量对接，提升客户质量满意度。
3. 统计分析客诉数据，分类梳理质量问题类型，联动生产、研发、供应链优化改善，持续降低售后质量故障率。
五、配电柜产品线全流程质量管控
1. 负责配电柜来料、制程、成品、出库全环节质量管控，统筹IQC、IPQC、FQC、OQC检验流程落地，完善各环节检验标准、抽样标准、判定标准。
2. 主导生产过程重大质量异常、批量不良问题的排查与解决，快速处理生产质量事故，降低返工、报废成本，保障生产有序推进。
3. 建立配电柜产品质量追溯体系，对原材料批次、生产工序、检验记录、出库信息全程溯源，满足行业规范及客户溯源要求。
六、团队管理与部门统筹
1. 搭建品质团队组织架构，制定团队岗位职责、工作标准，负责团队日常管理、工作分配、技能培训、绩效考核，提升团队专业能力与工作效率。
2. 统筹部门年度质量工作计划、质量改善项目，推动质量精细化管理，落地降不良、降客诉、降损耗的质量改善目标。
3. 跨部门协同生产、研发、销售、采购部门，统筹解决各类质量问题，推进公司整体质量水平持续提升。

任职要求

1. 大专及以上学历，机械、电气、质量管理相关专业，3年以上配电柜、电气成套设备行业品质经理管理经验，熟悉配电柜行业标准、生产工艺、检验规范及电气产品质量法规。
2. 精通ISO9001质量管理体系，熟练操作体系搭建、内外审、客户验厂全流程，具备独立搭建企业质量体系的能力。
3. 熟悉供应商质量管理流程，精通供应商审核、评级、整改、索赔全流程，具备丰富的供应链质量问题处理经验。
4. 具备较强的研发质量、售前售后质量管控思维，可深度参与新品研发评审、客诉复盘改善，擅长运用8D、5Why分析法、QC七大手法等质量工具解决问题。
5. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、问题分析能力、统筹管理能力，原则性强，对数据敏感，结果导向，能独立统筹重大质量改善项目。
6. 具备团队管理经验，有清晰的质量管理思路，擅长流程优化与精细化质量管控，无不良职业记录。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。
  
任职要求：
1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3.英语可作为工作语言。    

职位描述：

岗位职责：
1.全面负责品质部管理工作，主导来料、制程、成品全流程品质管控，建立并优化品质标准与检验流程，对产品最终品质结果全权负责。
2.统筹品质异常分析、改善与闭环，推动 8D 改善、纠正预防措施落地，降低不良率，提升一次合格率，确保品质目标达成。
3.负责品质团队管理、工作安排与技能提升，强化责任意识与执行力，确保检验规范执行到位。
4.对接生产、技术、采购等部门，推进品质改善项目，处理客诉与质量问题，快速响应、彻底解决。
5.完成品质数据统计、报表分析及持续改善，以结果为导向，保障品质体系稳定高效运行。
任职要求：
1.全日制大专以上学历制造业相关专业，3 年以上品质主管经验，熟悉 ISO 体系与品质管控工具。
2.结果导向、责任意识强，主动担当、闭环问题，不推诿、重落地。
3.具备良好的数据分析、异常处理与跨部门沟通能力。
4.抗压性强，执行力强，能以目标倒逼行动，确保品质结果可控。

职位描述：

1、依据公司经营战略，优化部门组织结构及职责定位，达到部门组织精简、高效；
2、主持及参加部门工作会议，建立及完善沟通渠道与机制，保障部门内、外部沟通顺畅；
3、依据公司费用预算，控制部门的成本及费用，使成本最低化；
4、根据品质体系要求，建立与推行部门制度、流程，保证运作有序、高效；
5、监督指导部门人员日常工作的监督和指导，完善岗位技能培训，定期组织部门员工活动，提高部门员工凝聚力，保证部门工作正常运作；
6、参与制定公司年度预算目标，并授权所属部门执行，确保每月达成；
7、组织实施质量目标和计划，主导检讨每月质量目标和实施计划，推动各部门实施，保障执行效果；
8、组织品质部统计每月质量成本，推动各部门落实质量成本控制计划，确保质量体系文件完备性；
9、组织开展治理管理体系的认证工作，确保企业管理体系符合客户合规性、政府合规性及第三方认证合规性；
10、定期主导跨组织改善（如：PDCA专案、六西格玛专案、8D专案等）评审活动，促进品质工具的应用与改善

职位要求：
1. 5年以上制造业同等岗位工作经验；
2. 熟练运用品质管理工具优化品质成本；
3. 对全面质量管理体系有深刻的理解，全面掌握企业的质量管理理论及操作技能。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施
2、负责指导各部门建立质量管理规程，并监督执行
3、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训
4、负责实施质量的监督、审核和责任裁定工作
5、负责主要供应商的考核和审批，指导、协助重大客户投诉的处理
6、熟练运用8D报告等品质手法推动现场品质管理

任职要求：
1、大专学历，30岁到40岁，5年及以上相关行业品质管理经验
2、熟悉质量管理体系的推行和维护，精通各种品质手法，有丰富的现场品质管理经验
3、具备质量体系、管理咨询等相关领域的培训或工作经历
4、熟练操作Office办公软件，具备良好的计划、组织、协调、创新等管理能力
5、有从事塑胶行业供应商质量管理（SQE）经验者优先考虑

职位描述：

1、负责公司品质管理，领导和培训品质团队，持续提升产品质量，降低不良质量成本；
2、负责公司质量目标的设置、落实及提升；
3、负责质量问题的原因分析及改进生产工艺流程；
4、负责质量问题的原因分析，并组织实施问责；
5、负责品质部门人员能力提升资源调配等。

职位描述：

一、岗位要求：
  1. 机械工程、质量管理或相关专业学士学位以上。
  2. 5年以上汽车零部件制造领域的质量管理经验，2年以上质量部门管理经验, 熟悉汽车行业开发流程。
  3. 拥有六西格玛绿带或黑带认证。有主导六西格玛专案改善项目管理经验优先。
  4. 拥有质量管理体系内审员或质量工程师资格认证优先。
  5. 熟练应用各种品质管理工具，如SPC、MSA、PPAP和APQP等。
  6. 优秀的问题分析与问题解决能力，熟练使用诸如5 Why分析、DMAIC、鱼骨图、故障模式与影响分析（FMEA）等工具分析和解决问题。
  7. 优秀的团队建设和沟通能力。
二、岗位职责：
1. 质量系统管理：建立、维护和改进质量管理体系，确保符合行业标准和认证要求（如ISO 9001、IATF 16949等），并稳定运行。
1. 团队领导和管理：管理并领导质量保障部门的日常运作，包括人员招聘、培训、工作分配和绩效评估。
2. 过程控制和改进：开展生产和运营过程的质量控制，识别质量问题和趋势，并实施持续改进措施以提高效率。
3. 数据分析和报告：收集和分析质量相关数据，如产品缺陷率、客户投诉等，并编制报告以指导管理决策。
4. 供应商质量管理：对供应商进行质量评估和审核，确保其能提供符合质量标准的原材料或组件，并实施供应商质量改进计划。
5. 客户沟通：与客户就质量相关问题进行有效沟通，处理客户投诉，提供问题解决方案，并维护良好的客户关系。
6. 质量审核：计划并实施内部质量审核，以评估和验证质量体系的有效性，并确保持续合规。
7. 风险管理：识别潜在的质量风险，并制定相应的预防措施和应对策略，以减少或消除这些风险的影响。
8. 质量培训：确保团队和整个组织的员工理解并遵循相关质量标准与程序，并提供必要的质量意识和技能培训。
9. 监督检验和测试：确保执行有效的产品和原材料检验与测试活动，以及适当的记录保留和追踪。
10. 跨部门合作：与研发、生产、采购等部门合作，以确保质量考虑在产品设计和工艺改进中得到纳入。

职位描述：

岗位职责：
1.全面负责锂电池PACK生产线质量管理工作， 统筹来料质量，制程质量、成品质量、客诉质量， 供应商质量管理，搭建并完善PACK产品质量管控体系，落地质量管理制度、检验标准、作业规范， 保障锂电池模组、整包产品良率与出货品质稳定。
2.主导生产全过程质量管控，针对电芯，线東， 结构件、BMS电路板等来料物料，统筹IQC抽检、 异常判定、来料问题追溯；监控PACK组装、点焊、 激光焊接、排线、组装老化，充放电测试、成品检测全制程质量，识别制程质量风险，制定预防及改善方案，持续降低制程不良率、返工返修率；
3.负责量产及试产项目质量管控，参与新产品PACK立项，样品试制、小批量试产、量产导入全过程，评审产品图纸、测试标准、工艺文件，识别新品质量隐患，输出试产质量报告，推动工艺、 研发、生产优化，保障新产品顺利量产。
4.统筹客户质量问题处理，对接客户验货、审厂、 质量稽核，快速响应客户投诉产品售后不良、 退货异常，主导8D报告、品质整改报告编写、提交与落地跟进，团环客诉问题，维护客户质量口碑。
5.主导质量异常复盘与品质改善，针对PACK产品虚焊、漏焊，电压内阻异常、绝缘不良、外观瑕疵、老化失效等常见质量问题，组织跨部门(生产、工艺、研发，采购)分析根因，制定整改措施， 纠正预防方案，跟踪改善效果，沉淀标准化管控机制，
6.负责供应商质量管理，统筹锂电池PACK配套
供应商准入审核，来料异常追责、供应商月度质量评分，稽核整改，优化供应商品质体系，从源头把控物料质量。
7.搭建质量团队管理体系，负责质量团队人员排班、工作分配、技能培训、绩效考核，规范IQc. IPQC,FQc.oQC日常检验工作流程，提升团队质检专业能力与工作效率，
负责质量数据统计分析，定期输出月度、季度质量报表，包含良率数据、异常统计、客诉数据， 质量成本分析等，输出质量工作总结与优化计划， 持续推进产品质量升级。

任职要求：
1.大专及以上学历，3年以上锂电池PACK行业质；
量管理经验，1年以上质量团队管理经验，熟悉锂电池模组，储能电池，消费/动力锂电池PACK生产工艺及质量标准；
2.精通PACK生产全流程质量管控，熟恩电芯测试， 焊接工艺、老化测试，安规测试流程，熟知锂电池行业质量标准，IS09001质量管理体系，熟练编写8D,CPK,品质整改报告； 
3，具备丰富的客诉处理、供应商稽核，量产质量异常复盘经验，能够独立解决锂电池PACK量产各类品质问题，具备极强的问题分析，统筹协调与；
4，ATF 16949经验，DQE经验(研发) ，团队管理经验电池经验；

职位描述：

工作职责：
1.负责统筹和安排品质部的相关工作和品质部的规划。2.负责公司产品质量规划，制定公司品质方针和品质标。
3.对品质部做好相关的培训工作。4.编写品质部的管理制度和相关的程序文件和检验标准及设计各种检验表单。
5主导品质异常的分析及处理方案，对客诉编写8D报告。6.跨部门沟通协调处理品质相关的工作。
7.做好品质宣导，提高全员品质意识。8.协助生产部做好精益生产，做好品质控制成本。9.完成上级交代的其它工作事项
招聘要求：男女不限1.专科以上学历，有三年以上在大型企业任职品质经理职位。
2.熟悉智能小家电、精密模具制造工艺流程和品质检验标准。3.TS16949/ISO13485/ISO9001/ISO14001和熟悉小家电产品出口对应的安全认证，对环保的法律法规熟悉。4.对实验室的测试标准熟悉。5.对品质管理工具熟悉。6.善于对新产品的学习。7.能够独立处理内审和应对第二方或第三方审核。