职位描述：

全面统筹车间日常生产运营，对生产进度、产品质量、成本控制和安全生产负责；
落实并优化生产流程与计划排程，确保订单按时、按质交付；
推进车间5S/6S与安全管理，预防并妥善处理各类现场突发情况；
配合公司内部其他部门，参与流程优化与生产数字化项目的推进。
任职要求
全日制大专及以上学历，机械、自动化等相关专业优先；
具备5年以上生产管理经验，最好有高温层压机或类似重型液压机械设备行业的生产管理岗位经历；
熟悉精益生产、ISO9001等质量管理体系；
具备较强的统筹协调和实际问题解决能力，成本控制意识强；
熟悉安全生产相关规范，无重大安全事故管理记录。

此岗位为广东晶金，河源分厂招聘

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司经营战略的制订与调整，分解公司经营目标并合理配置生产资源;
2、打造高凝聚力的生产制造团队，建立并不断优化部门管理及激励机制;
3、建立培训机制，提升团队素质及作业技能;
4、从实践出发，健全、优化生产部作业流程及制程规范性、指引性标准化文件;
5、做好设备维护保养等资产管理工作;
6、熟悉生产流程，控制各环节生产成本，对生产作业过程进行监督指导，同时进行生产质量控制，保证产品质量;
7、组织资源保质、保量完成生产任务，及时解决生产异常问题，确保生产安全、高效、有序运转；
8、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理，定期组织部门教育培训;
9、主持生产部日常管理工作，负责跨部门沟通与协作，持续改善，不断提升品质、成本及交期管控能力。
任职要求：
1、3-5年以上生产管理经验，能力突出者可接受高中学历；
2、较强的团队打造能力、管理能力、沟通协调能力及书面表达能力；
3、为人正直、责任心强、抗压能力强；
4、胶带产品行业就职背景尤佳。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责生产部门的日常运营管理，确保生产计划按时、按质、按量完成；
2、组织制定并优化生产工艺流程、操作规程及管理制度，提升生产效率与产品质量；
3、负责生产现场管理，包括设备维护、物料管控、安全生产及6S管理；
4、协调与质量、技术、采购、仓储等部门的沟通协作，解决生产过程中的各类问题；
5、负责生产团队的建设、培训、考核与激励，提升团队技能与凝聚力；
6、监控生产成本，分析生产数据，持续推动降本增效与精益生产；
7、贯彻执行公司各项规章制度，确保生产活动符合安全、环保及质量体系要求；

任职要求：
1、具备金属制品行业生产管理相关经验，熟悉金属加工工艺及设备；
2、具备较强的生产计划、组织协调与现场管理能力，能有效解决生产难题；
3、具备良好的团队领导力、沟通能力和抗压能力；
4、工作积极主动，责任心强，注重细节，具备持续改进意识；

职位描述：

1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；

职位描述：

岗位职责
一．生产体系规划与管理
1.根据公司战略目标和商贸端订单需求，制定年度 / 季度生产目标，统筹规划车间产能、设备布局、人员配置，确保产能匹配市场订单需求。
2.建立和完善生产管理制度、流程及标准（如工序操作规范、品质管控标准、安全生产制度），推动生产管理体系标准化、规范化。
二．生产计划与交付管控
1.审核生管员制定的日 / 周 / 月生产计划，平衡常规订单与加急订单的优先级，协调解决插单、物料短缺、设备故障等影响交期的关键问题，保障订单准时交付率达标。
2.监控生产全流程（开料、榫卯、打磨、涂装、组装），识别工序瓶颈，推动工艺优化或资源调配，提升整体生产效率。
三．品质与成本管控
1.牵头建立品质管控体系，协同质检部门设定关键工序品质控制点，降低返工率、报废率，确保产品符合行业标准及客户要求。
2.负责生产成本管控，优化原材料利用率（降低木材损耗）、设备能耗、人工成本，定期分析生产成本数据，制定降本增效方案。
四.安全生产与团队管理
1.落实安全生产责任制，组织安全生产培训和隐患排查，杜绝重大安全事故；确保涂装等环节符合环保要求（如 VOCs 排放达标）。
2.负责生产部团队建设，包括人员招聘、技能培训、绩效考核、晋升激励等，打造高效、稳定的生产团队。
五.跨部门协同与数据汇报
1.与销售部（商贸端）对接订单需求及交期沟通，与采购部协同保障原材料供应，与仓储部协调成品出入库流程。
2.定期向管理层汇报生产进度、产能达成率、成本控制、品质状况等核心数据，提供生产决策依据。
任职要求
一.学历与行业经验
1.木材加工、家具设计、工业工程、生产管理等相关专业优先。
2.5 年以上木具 / 家具制造行业生产管理经验，2 年以上同岗位（生产经理 / 车间主任）工作经验，熟悉木具生产全流程工艺（开料、涂装、组装等）及商贸型企业订单生产模式。
二.专业技能要求
1.精通生产计划排程、产能规划、工艺优化，具备丰富的解决生产瓶颈、应对订单波动的实战经验。
2.熟练使用 ERP 系统及 Office 办公软件，能通过数据统计分析优化生产管理。
3.熟悉木具行业原材料特性（实木、板材、五金配件）、生产设备性能，了解行业环保及安全生产相关法规。
综合能力要求
1.领导力与决策能力：能统筹生产团队，在复杂情况下快速做出合理决策，推动生产目标达成。
2.沟通协调能力：擅长跨部门沟通，能有效解决生产部与销售、采购等部门的协作矛盾。
3.成本与品质意识：具备强烈的成本管控和品质管理意识，能平衡生产效率、品质与成本三者关系。
4.抗压能力：能承受订单旺季的工作压力，应对突发生产异常（如设备故障、原材料断供）。
5.责任心与执行力：对生产结果负责，具备高效的执行力，能推动各项管理制度落地。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责公司生产运营管理工作，制定并实施生产战略与年度计划。
2、优化生产流程与工艺，提升生产效率、产品质量，并有效控制生产成本。
3、建立健全生产管理体系与规章制度，确保生产活动安全、合规、有序进行。
4、统筹协调生产、设备、仓储、物流等各环节，保障生产计划按时完成。
5、领导生产团队建设，负责人员培训、绩效考核与团队管理。
6、推动生产技术创新与自动化、智能化升级，提升工厂整体制造水平。
7、负责生产现场的5S管理、安全生产及环境维护工作。
8、对接销售、采购、研发等部门，确保产销协同与新产品顺利导入。

任职要求：
1、具备丰富的生产制造行业管理经验，熟悉五金冲压、钣金、散热器生产加工、工厂全面运营。
2、精通生产计划、质量控制、成本控制及精益生产等管理方法。
3、拥有出色的领导力、决策能力与团队管理能力。
4、具备良好的沟通协调能力与解决复杂问题的能力。
5、对生产安全、环保法规有深刻理解并能严格执行。
6、工作经验、学历、语言能力不限，以实际管理能力为核心考量。

职位描述：

岗位职责：
1.负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成；
2.协调各工序之间的配合，优化生产流程，提升生产效率；
3.统筹生产资源配置，合理调配人力、设备及物料资源；
4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程；
5.监督产品质量，确保符合公司标准和客户要求；
6.监控生产成本，实施降本增效措施；
7.管理生产团队，合理安排人员分工，提升团队执行力；
8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。
任职条件：
1.大专及以上学历，5年以上同岗位工作经验；
2.熟悉机械加工、钣金生产工艺流程；
3.熟悉ISO知识及现场5S管理；
4.具体较强的问题解决能力，能够及时处理生产中的突发异常；
5.工作认真，责任心强，有一定的挤压能力，沟通协调能力良好。

职位描述：

备注：为节省大家时间，非LED封装行业勿扰，谢谢！
1、中专以上30-45岁 熟悉封装工艺流程 ，熟悉电脑操作
2、会议安排生产工作，对过程跟踪监督
3、负责生产安全教育，严格执行安全管理
4、负责员工日常纪律管理，进行巡查和指导
5、负责对生产数据的汇总和分析
6、具备LED封装行业（后段或点胶）生产主管职别以上工作经验

职位描述：

岗位职责：
1.负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成；
2.协调各工序之间的配合，优化生产流程，提升生产效率；
3.统筹生产资源配置，合理调配人力、设备及物料资源；
4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程；
5.监督产品质量，确保符合公司标准和客户要求；
6.监控生产成本，实施降本增效措施；
7.管理生产团队，合理安排人员分工，提升团队执行力；
8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。
任职条件：
1.1.大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验；
2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程；
3.熟悉ISO知识及现场5S管理；
4.会做SOP作业指导书，带着员工做事，懂AutoCAD会拆图优先；
5.具体较强的问题解决能力，能够及时处理生产中的突发异常；
6.工作认真，责任心强，有一定的挤压能力，沟通协调能力良好。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和执行生产计划，确保按时完成生产任务；
2、监督生产流程，优化生产效率，降低生产成本；
3、管理生产团队，协调人员分配，提升团队协作能力；
4、实施质量控制措施，确保产品符合标准；
5、维护生产设备，安排定期保养和维修；
6、分析生产数据，提出改进建议，提高整体运营效率；
7、确保生产环境安全，遵守相关法规和标准；
8、处理生产中的突发事件，及时解决问题；

任职要求：
1、经验不限，有制造业背景者优先；
2、学历不限；
3、语言不限；
4、具备良好的沟通和领导能力；
5、能够适应快节奏的生产环境；
6、熟悉生产管理软件和工具

职位描述：

岗位职责:
1、在总经理的领导下，全权负责各海外分厂的生产主持工作，懂得做好前期备料与生产计划的关联；
2、组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。搞好各车间各部门的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料；
3、根据生产运行计划，掌握生产进度，根据公司的订单需求，制定生产计划，做好年度投产需求的资源储备计划，组织实践并监督检查整个生产运行；
4、监督生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接上报总经理；
5、必须具备超强的工作自律性、自觉性及良好的工作习惯，认真履行岗位职责，忠于职守，尽职尽责；
任职要求：
1、50岁以内，素养高，专科或以上学历；
2、具有较强的计划、统筹、管理能力；
3、8年以上箱包手袋生产制造行业生产一线管理工作，有规上企业生产运作管理经验，其中同岗位实际管理经验3年以上；
4、具备较强的沟通表达及跨部门协作能力，有较强的敬业精神和团队合作精神，有责任心，为人稳重、踏实，勤奋肯干；
5、具备超强的工作执行力，个人意志力、抗压能力、韧性极强；

薪资：月薪30K(可面议）

职位描述：

一、岗位职责：
1. 跟进生产计划与交付，做好排产定岗计划，管控现场生产各环节，确保按期交付。
2.监管现场安全规范情况、以及现场物料摆放.工具管理.标识规范情况（5S/7S推行情况）
3.监管现场作业指导书、质量标准落实执行情况，包括物料管控情况（不良料跟踪、防混料、防碰伤等作业指导书执行情况），以满足客户需求
4.做好设备管理、维保计划，确保设备高效运行，管控好工具、模具，确保精度与寿命，减少换型时间
5.有数字化管理理念，通过生产数据与报表，掌控生产动态，定期复盘改善，盘点库存，提交生产日报/周报/月报，支撑经营决策
6.做好成本与效率管控，推动生产绩效考核，控制人工、物料等成本，降低物料损耗、废品率，提高生产效率和生产效益。
7.做好团队建设和人员管理，组织工作制度.要求和技能培训，提升团队能力，做好各部门沟通协调，掌控现场人员动态，稳定生产团队，降低流失率，具备发现问题、解决问题的能力。

二、任职资格：
1、男女不限，35-50岁，大学本科及以上学历；
2、具备10年以上制造业工作经验，5年以上制造业生产管理岗位经验，精密制造业或五金制品行业优先；
3、熟悉生产流程、工艺和设备，具体良好的组织、协调和沟通能力。熟悉生产数据分析和改进方法，具备精益生产理念和实践者优先；
4、具备高度的工作职责心和敬业精神，良好的团队合作精神和领导力；
5、能够承受一定的工作压力，适应生产环境中的变化。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和执行生产计划，确保按时完成生产任务；
2、监督生产流程，优化生产效率，降低生产成本；
3、管理生产团队，协调人员分配，提升团队协作能力；
4、实施质量控制措施，确保产品符合标准；
5、维护生产设备，安排定期保养和维修；
6、分析生产数据，提出改进建议，提高整体运营效率；
7、确保生产环境安全，遵守相关法规和标准；
8、处理生产中的突发事件，及时解决问题；

任职要求：
1、经验不限，有制造业背景者优先；
2、学历不限；
3、语言不限；
4、具备良好的沟通和领导能力；
5、能够适应快节奏的生产环境；
6、熟悉生产管理软件和工具；

职位描述：

岗位内容：
1、监督生产中的技术和质量来确保达到公司设定的个人产值目标，期间发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接向董事长或总经理汇报；（本项非常重要）
2、通过IE手法优化生产流程，提升生产效率，降低废品或不良率；
3、熟悉精益生产管理手法，熟练运用精益生产相关工具；
4、精通车缝制造业的工序工时、排线排产，精通工艺改善及现场改善； 
5、培训生产团队掌握IE工具（如时间研究、动作分析），培养本地基层IE和生产管理人员；

岗位要求：
1、学历与专业背景
  1）大专及以上学历，工业工程（IE）、机械工程、皮革工程、生产管理等相关专业；
  2）熟悉车缝行业生产工艺（如开裁、二次加工、皮具油边、车缝等）及材料特性（真皮、PU、布料、五金配件等）；
2、工作经验
  1）10年以上皮具/箱包/鞋类/服装制造业IE或生产管理经验，5年以上团队管理经验； 
  2）精通标准工时、生产线平衡、精益生产、6Sigma等工具；
3、核心技能
  1）前期备料：与PMC物控衔接紧密，结合生产排单计划对前期开料、油边、二次工艺等进度充分了解并有效把控；
  2）工艺优化：能针对皮具生产痛点（如材料损耗高、缝制效率低等）提出改进方案；
  3）跨部门协作：与研发、采购、品质部门协同解决生产问题（如版型改良、材料替代等）；
  4）成本控制：擅长通过流程优化降低皮具生产成本（如减少原材料浪费、提升利用率、根据岗位工作量优化人员管理）；
4、个人素质
  1）具备创新思维，有效计划大批量订单，更能适应小批量、多订单的生产模式；
  2）抗压能力强，能应对旺季产能爬坡或紧急订单需求；
  3）坚决有效贯彻企业不同时期方针政策，吃苦耐劳，品德良好，有超强的团队合作精神；

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责电线车间生产计划、排产、进度、效率、质量、安全、成本整体管理，确保订单按期、按质、按量完成。
2、组织落实电线车间拉铜、绞铜、芯线、成缆、缠绕、外被等全工序生产，优化生产流程，提升设备稼动率与人均产能。
3、严格执行产品标准与工艺要求，管控导体电阻、绝缘厚度、外观、耐压等关键质量指标，减少不良、返工与报废。
4、主导生产成本控制：严控铜材、塑料、辅料等核心物料消耗，制定损耗标准、跟踪损耗数据，推动降本改善。
5、负责工时、能耗、机物料、备品备件成本管控，优化人员配置与排班，减少无效加班与浪费。
6、推进在制品管理、物料领用、现场盘点与呆滞料处理，提高物料周转率，降低库存资金占用。
7、负责生产设备日常点检、保养与维护协调，减少故障停机，降低维修成本与停产损失。
8、做好车间 5S/6S、安全生产、消防及现场规范管理，杜绝安全事故与工伤损失。
9、负责团队管理、人员培训、绩效考核与纪律管理，稳定班组、提升执行力。
10、按时完成生产、质量、效率、损耗、成本等相关报表，通过数据分析持续改善各项指标。

任职要求：
1、大专及以上，28–45 岁，机电、电气、材料、机械等相关专业优先；
2、5 年以上电线 / 电缆行业生产管理经验
3、熟悉电子线、电源线、电力电缆、护套线等至少一类产品生产流程
4、有车间现场管理、班组管理、产能提升经验
5、良好的沟通协调、团队管理、执行力

职位描述：

职位描述

1. 生产计划管理：根据公司销售订单与产能情况，制定月度/周度生产计划，合理调配设备、人员、物料等资源，跟进生产进度，确保按时按质完成交付；
2. 生产现场管控：负责生产车间的5S管理、流程规范落地，监督开料、封边、打孔、组装等各工序的作业标准执行，协调解决生产过程中的工序衔接、设备故障等突发问题；
3. 质量与成本管控：牵头落实产品质量管控要求，组织处理生产过程中的质量异常，降低不良品损耗；统筹生产成本管控，优化生产流程，降本提效，控制物料浪费与生产能耗；
4. 人员与安全管理：负责生产团队的日常管理、技能培训与绩效考核，搭建班组管理体系，组织安全生产培训，定期排查生产安全隐患，杜绝安全事故；
5. 跨部门协同：对接设计、采购、销售、售后等部门，同步生产信息，配合处理定制订单改单、物料供应异常、售后生产返工等问题。

 

任职要求

1. 学历背景：大专及以上学历，家具设计、生产管理等相关专业优先；
2. 工作经验：5年以上板式定制家具生产管理经验，熟悉定制家具生产全流程（开料/封边/排孔/安装），有规模化板式家具厂同等岗位工作经验者优先；
3. 能力要求：熟悉现代板式家具生产设备（开料机、封边机、数控排钻等）的操作与维护管理，能看懂家具设计图纸，掌握生产计划排程、品质管控方法，具备较强的问题解决与团队管理能力；
4. 其他要求：熟悉安全生产规范，具备较强的责任心与抗压能力，会使用ERP生产管理系统、Office办公软件优先。

职位描述：

 1.五金行业型材加工工艺及设备操作，具备机加工，机械手的编程与问题解决能力；  
2. 具备良好的组织协调能力，能够有效管理团队完成生产目标；  
3. 工作严谨负责，具备较强的质量意识和执行力；  
4. 能适应生产环境要求，具备一定抗压能力和学习能力。
5.英语4级，能正常英语口语交流。

职位描述：

1. 8年以上塑胶模具注塑工艺，喷涂工艺，丝印工艺全面管理经验。 
2. 擅长跨部门协作与团队激励，抗压能力强。 
3. 制定年度生产目标，成本预算及产能规划，统筹全厂资源确保订单按时交付，
4. 精益生产。 
5. 能及时处理异常大单客诉。 
6. 管理权限：全厂生产，技术，人事决策权；有管理100-150人注塑，喷印全盘经验优先。
工资：13000-18000元+年绩效

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责生产部门日常管理与运营，制定并执行生产计划，确保按时按质完成订单交付；
2、优化钣金生产流程与工艺，提升生产效率与产品质量，有效控制生产成本；
3、负责生产现场5S管理、安全生产及设备维护保养工作，确保生产环境安全有序；
4、协调跨部门沟通，包括与设计、采购、品质、销售等部门的协作，保障生产顺畅；
5、负责生产团队的建设、培训与考核，提升团队技能与凝聚力。

任职要求：
1、具备制造业生产管理相关经验，熟悉精密加工、钣金或智能装备制造流程者优先；
2、熟悉生产计划排程、现场管理、质量控制及成本控制方法；
3、具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力；
4、工作认真负责，能承受一定工作压力，适应制造业工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、指导和协调、处理、分配部门生产活动；
2、制定供应、材料和人力资源预算并且审批支出，保证材料、劳动力和设备有效地使用并达到生产指标；
3、控制生产过程的进展、确保生产订单完成；
4、与技术人员商讨解决生产过程中的问题；
5、完成上级交待的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；
2、有制造业管理经验3年以上；
3、具备良好的责任心、沟通能力、谈判能力、管理能力及团队合作精神。

职位描述：

一、岗位信息
工作地点：博罗县龙溪街道
薪资：根据经验、能力面议
福利：五险、包吃住、绩效奖金、全勤奖、年终奖、节日福利、带薪年假、定期体检
二、岗位职责
全面负责PBT、PA尼龙改性车间日常生产管理，制定生产计划，合理安排人员、机台、物料，保障订单准时交付。
管控改性全制程：配料、混料、双螺杆挤出、切粒、包装，紧盯工艺参数，处理玻纤增强、增韧、阻燃、增粘等常见异常，降低不良率与废料损耗。
落实车间5S、安全生产、设备点检与维保工作，保障挤出机、混料机等设备正常运转，杜绝安全事故。
负责班组人员排班、培训、绩效考核、现场纪律管理，打造稳定高效生产团队。
控制原料、能耗、辅料成本，持续优化生产效率、制程工艺，推进降本增效。
对接品质、技术、仓储、业务等部门，跟进新配方试产、客诉整改、品质异常处理。
执行公司各项管理制度、体系要求，做好生产数据、报表记录。
三、任职要求
年龄28-48岁，身体健康，无不良爱好。
3年及以上PBT、尼龙（PA）改性造粒车间主管实战经验，精通玻纤增强、阻燃、增韧、填充等改性工艺。
熟悉双螺杆挤出机组整套设备操作、保养与故障排查，懂改性生产现场异常处理。
了解塑胶行业生产规范、5S管理、安全生产及基础质量体系，熟练使用办公软件。
具备较强现场统筹、问题解决、人员管理及沟通协调能力，执行力强，能抗压。
高分子、化工、材料相关专业优先；有汽车料、电子料改性管理经验者优先。

职位描述：

注塑生产经理
岗位职责
1. 生产统筹与交付保障：建立并完善生产体系，依据订单计划分解任务，监控全流程生产进度，协调车间/部门资源，确保按期交付，满足客户严苛交期要求。
2. 效率提升与成本管控：科学调配注塑机产能，优化排产与人员配置，提升设备利用率；严控物料损耗与能耗，实现制造成本最优化。
3. 技术攻坚与品质闭环：主导注塑工艺技术管理，快速分析并解决生产异常；建立品质预防机制，降低不良率，确保包材符合客户零缺陷标准。
4. 设备全生命周期管理：制定设备维护保养计划，主注塑机台日常点检与预防性维修；评估设备技改与更新方案，保障设备完好率。
5. 团队建设与管理：搭建人才梯队，打造高执行力制造团队。

任职要求
1.30-45岁，大专及以上学历（能力卓越者可放宽）；
2.5年以上塑胶注塑行业现场管理经验，3年以注塑生产经理任职经历；
3.熟悉化妆品包材特性，精通注塑成型工艺。
4.具有较强的生产管控能力​，能独立规划车间生产排程，应对急单插单，保障交付准时率。
5.具有较强的成本控制意识​，熟练运用工时/能耗/良率数据驱动降本，有成功降本案例优先。
6.具有一定的品质意识​，熟悉化妆品包材、化妆品外壳、化妆品包装容器等外观标准，熟悉客户验货标准优先。
7.有较强的决策执行​力，对生产异常能快速判断并果断处置，高效落地管理层决策。
8.有ISO9001,ISO45001,ISO14001,SA8000等任一证书优先，有外资企业工作经验优先。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责注塑生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时按质完成。
2、主导注塑成型工艺的优化与改进，提升生产效率和产品良率。
3、负责生产现场的人员、设备、物料、质量及安全管理。
4、组织解决生产过程中的技术难题与异常问题。
5、负责生产团队的建设、培训与绩效考核。
6、推动精益生产与持续改善活动，降低生产成本。

任职要求：
1、具备注塑成型领域的丰富经验，熟悉日钢、海天等设备者优先。
2、具备良好的生产统筹、团队管理与沟通协调能力。
3、工作严谨负责，能承受一定的工作压力。
4、本公司为日资企业，生产办公设备精密注塑部件，提供完善的福利与培训晋升机会。

职位描述：

岗位职责：
1、要求自行车行业， 理解和熟悉自行车的工艺 ，从焊接-喷漆-组装；
2、全面负责生产部门的日常运营管理工作，确保生产计划按时完成。
3、优化生产流程，制定并执行标准操作规程，提升生产效率与产品质量。
4、监督现场生产活动，确保生产环境安全、整洁，符合相关法规与公司标准。
5、管理生产团队，包括人员调度、培训、绩效考核与团队建设。
6、协调与仓储、采购、质量等部门的沟通协作，保障物料供应与产品交付。
7、分析生产数据，编制生产报告，提出改进建议并推动实施。

任职要求：
1、具备自行车生产管理相关经验，对制造业生产流程有深入理解。
2、不限学历，具备出色的组织协调与团队领导能力。
3、能够适应生产现场的工作环境与节奏。
4、语言能力不限，具备良好的沟通与问题解决能力。
5、熟悉制造业安全生产规范与质量控制体系。

职位描述：

职位名称：生产经理
【任职要求】
学历要求：不限，电子行业背景者优先。
工作经验：五年以上电子行业生产管理经验，熟悉智能眼镜制造流程者优先。
专业技能：具备良好的团队协作能力，熟练掌握ERP系统操作和质量管理知识。
【岗位职责】
制定生产计划：根据市场需求与公司资源，制定切实可行的生产计划。
组织生产过程：监控生产过程的质量控制点，确保产品符合标准要求。
管理人力资源：合理调配员工，有效利用人力资源，提高生产效率。
优化生产流程：持续改进生产操作和工艺流程，提升整体生产水平。

职位描述：

环境优美，提供食宿，单人间。

岗位职责：
1. 战略规划与体系搭建：制定并实施与公司战略相匹配的生产运营战略、年度经营计划及预算；设计并优化生产组织架构、管理体系与核心业务流程，推动精益生产、数字化等先进管理模式落地。
2. 生产运营管理：全面负责生产计划的执行，主导生产效率、人均产值、制造成本等核心指标的持续改善，实现年度降本增效；推行6S、目视化、标准化作业，打造安全、有序、高效的一流生产现场。
3. 质量管理：对产品制造质量负最终领导责任，确保质量体系有效运行，降低客户投诉率与内部不良率；推动全员质量管理文化，主导重大质量问题的根本性分析与解决。
4. 设备与安全管理：作为安全生产第一责任人，建立并落实全面的安全管理体系，确保零重大安全事故。
5. 供应链协同：与采购、供应链部门深度协同，优化物料需求计划、库存控制策略，实现供应链高效联动。
6. 团队与组织建设：负责生产系统人才梯队建设、核心骨干培养与绩效考核。
7. 跨部门协作与决策支持：与销售、研发、财务、人力等部门高效协作，参与公司重大决策；主导新产品的试产导入与量产爬坡，确保顺利衔接。
任职要求：
1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业。
2. 10年以上大型制造企业生产管理经验，5年以上全面负责生产系统的副总经理或同等职位经验，有杯壶行业、小家电背景者优先。
3. 精通精益生产、六西格玛、质量管理体系等；熟悉ERP/MES等信息化系统。
4. 卓越的数据分析、问题解决、预算管控和跨部门沟通协调能力。

工作地点江苏海门、盐城，提供食宿。
具体薪资待遇面谈。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责公司婴童家电、电动智能婴童产品（电动摇椅、洗奶器、智能婴童用品等）生产、技术、研发、质量、设备工程全盘管理。
2、导入家电行业精益生产、自动化改造体系，优化工艺流程、降本提效，提升产能与交付准时率。
3、主导新产品研发落地、模具跟进、试产量产、工艺优化，解决电控、电机、结构类量产技术难题。
4、搭建完善品质体系，对标 GB/EN/ASTM/3C/CE 等国内外婴童及小家电标准，零重大安全质量事故。
5、搭建生产技术核心团队，统筹各部门协同，支撑公司产能扩张与年度经营目标落地。
任职要求：
1、本科及以上，机电、自动化、机械、电子等相关专业。
2、硬性核心：10 年以上制造业经验，5 年以上工厂副总 / 厂长 / 生产技术负责人高管经验。
3、必须熟悉家电 / 电动类产品（电机 + 电控）工艺与量产管理
有：母婴电器、小家电、智能硬件、婴童电动产品经验优先。
4、精通精益生产、IE、TPM、现场 6S 管理，有工厂自动化升级、产线改造、技术降本成功案例。
5、熟悉婴童产品安全标准、小家电认证体系，安全意识与品质底线强。

职位描述：

岗位职责：
1、部门建设：部门组织架构，培养优秀的人才梯队，贯彻公司核心理念与核心价值，打造以人为本的和谐团队，增强凝聚力；
2、生产管理：制定本部门生产工作管理流程，跟进生产计划，并组织生产，保证完成任务；
3、品质管理：建立品质标准，建立品质保证系统，不断灌输员工三不原则，逐进提高品质管理水平；
4、成本管理：建立部门人工成本，BOM\非BOM物料用量、内部失败成本管控机制，通过管理手法，降低生产成本。 
5、安全生产：抓好员工持证上岗，劳动纪律，执行标准作业；
6、6S“管理：培养员工的”6S”意识，建立”6S”标准；
7、建立改善文化，调动和优化资源，达成年度降本计划

岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、具备五年以上现场管理经验；
3、了解机加、折弯等工艺；
4、具备较强的沟通、资源协调能力；

职位描述：

岗位职责：  
1、全面负责二厂入户门生产工厂的运营管理，组织制定并实施年度生产计划与目标；  
2、统筹生产、技术、质量、仓储、物流等各环节工作，确保生产体系高效稳定运行；  
3、主导生产流程优化与工艺改进，提升生产效率与产品品质；  
4、组织建立和完善安全生产管理体系，落实EHS管理要求，保障生产安全；  
5、推动团队建设与组织管理，提升员工执行力与团队协作能力。  

任职要求：  
1、具备大中型制造企业生产管理经验，熟悉门类类产品的生产工艺流程；  
2、精通生产运营管理和现场管控方法，具备较强的计划与执行能力；  
3、熟悉质量管理体系和安全生产规范，有系统化管理思维；  
4、具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作能力；  
5、责任心强，能承受较大工作压力，适应制造业工作节奏。

职位描述：

1. 全面负责模组生产车间日常生产管理工作，统筹模组焊接、配件组装全工序生产计划落地，合理调配人力、设备、物料资源，保障生产高效、有序开展，确保产能、交期、品质、成本等生产指标达成。
2. 主导生产制程管理与优化工作，排查生产过程中的工艺短板、作业浪费、品质异常等问题，落地制程改善方案，持续提升生产良率、生产效率，降低生产损耗与生产成本。
3. 负责生产异常处理，针对模组生产过程中出现的结构、工艺、装配等各类异常问题，快速复盘分析根本原因，制定临时应对方案及长期预防改善措施，杜绝同类问题重复发生。
4. 搭建现场人员培养与管理体系，负责现场班组长、基层管理干部的梯队培养，同时常态化开展一线作业人员技能培训、作业规范培训，提升团队整体专业能力与作业标准化水平。
5. 熟练运用ERP系统完成生产排程、物料管控、生产数据录入、工单管理、生产报表统计等工作，保障生产数据精准、可追溯。
6. 落实车间5S管理、安全生产管理制度，规范现场作业流程，规避安全、品质风险，打造标准化、规范化生产现场。
7. 负责生产团队日常管理、绩效考核、人员调配，协调生产、品质、工程、采购等各部门对接工作，保障生产环节顺畅衔接。
任职要求：
1.学历要求：大专以上学历
2. 工作经验：拥有5年以上模组焊接、配件组装车间全盘生产管理经验，熟悉模组生产线整体运作模式，精通模组生产全流程工艺。
3. 系统能力：熟练操作ERP系统，能够独立完成生产工单、物料、数据、排程等全流程系统操作，具备数字化生产管理思维。
4. 制程优化能力：具备丰富的制程改善与生产优化经验，需具备2起及以上可落地、有数据成果的制程改善成功案例，能够独立发现生产痛点、设计改善方案并推动落地落地增效降本。
5. 技术专业能力：精通各类模组结构原理、装配逻辑及焊接工艺标准，面对生产各类品质、工艺、结构异常，可快速精准定位根本原因，输出科学、有效的整改及预防方案。
6. 团队培养能力：拥有5年以上现场管理干部培养、一线员工技能培训经验，具备完善的人员培训体系搭建及人才梯队打造能力，擅长团队管理与人员赋能。
7. 综合素养：具备较强的统筹规划能力、问题分析解决能力、抗压能力及沟通协调能力，有良好的生产成本管控、品质管控意识，执行力强，结果导向。