职位描述：

1、访客与面试人员接待与指引：负责公司来访客人的接待、登记、引见及茶水服务，展现公司良好的对外形象，负责面试人员的指引；
2、总机与通讯管理：接听、转接外部来电，记录并传达重要留言；管理公司快递、信件、报刊的收发与登记；
3、办公环境维护：负责前台区域及会议室的整洁与秩序，协助安排会议室预订、设备调试及会后整理；
4、行政基础支持：协助办公用品的盘点与采购申请、差旅预订等日常行政事务；
5、活动与会议协助：配合部门组织公司团建、年会、员工生日会等内部活动，提供现场支持与服务；
6、需要协助人员招聘，要求形象好、气质佳，薪资面议；

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司来访客户的引导及通知工作；
2、接听公司总机电话，进行信息记录及转达；
3、负责采买办公用品以及对账，每月的考勤统计；
4、协助维护公司前台及公共区域的整洁与秩序；
5、负责做ISO9001.13485体系认证资料；
6、完成上级交办的其他行政支持类工作。

任职要求：
1、年龄18岁-30岁，形象气质良好，具备良好的服务意识；
2、高中及以上学历，具备基础的办公软件操作能力；
3、普通话标准，具备良好的沟通协调能力；
4、工作积极主动，认真细致，有责任心。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待工作，包括访客登记、引导及电话接转；
2、负责日常行政文书处理、文件收发及资料归档管理；
3、协助安排会议、准备会议室及进行简单的会议记录；
4、负责办公用品的采购申请、领用登记及库存管理；
5、协助处理部门间的日常沟通与协调事务。

任职要求：
1、具备良好的普通话沟通能力，；
2、工作细致认真，责任心强，有服务意识；
3、能熟练操作常用办公软件。

职位描述：

【工作地点】：
东莞市横沥镇半仙山村和平路77号3楼（老友记公寓对面星荣传媒3楼）

【岗位基本信息】：
线下全职，无学历无工作经验要求

【年龄】：
18岁~35岁

【岗位职责】：
1、负责公司人员招聘，及拓展招聘渠道，负责各项人事手续办理；
2、负责公司考勤统计及考勤系统维护；
3、负责员工入职培训；
4、负责公司人员档案的建立与管制；
5、协助行政人事主管一起组织企业文化活动；
6、具有较强的协调能力、团体合作精神。
7、其他行政人事主管临时交待工作。

【工作时间】：
1、早上9点上班，下午6点下班，不加班，月休4天自由安排

【薪资待遇】：
薪资4000-8000+招人提成（1000-1500/人）+全勤奖+外宿补贴

【服务培训】：
正式入职后有专业人带，免费培训岗位基础知识，人事行政相关课程培训。

【餐饮住宿】：
提供吃住，公司有阿姨做饭，正式入职可帮忙安排住宿。

【公司软文化】：
每月开茶会与同事交流放松，茶水间，休息室，年轻化

【公司福利】：
团建，房补，生日福利，不定时聚餐，节假日福利皆有

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待工作，热情接待来访客户并进行登记引导。
2、接听公司总机电话，准确记录信息并及时转达相关部门。
3、负责公司信件、快递的收发、登记与管理。
4、协助维护前台区域及公共办公区域的整洁与秩序。
5、完成上级交办的其他行政支持类工作。

任职要求：
1、经验不限。
2、学历高中以上。
3、年龄18-40岁。
5、形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力。
6、工作细致认真，责任心强，能熟练使用常用办公软件。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待、来访登记及引导工作，保持良好的服务形象。
2、接听、转接总机电话，处理日常行政咨询，做好信息记录与传达。
3、协助办公环境维护、会议室预订、会务准备等日常行政支持工作。
4、协助进行部分文档的打印、复印、扫描及基础资料整理归档。
5、员工的入职、离职手续的办理。

任职要求：
1、形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识。
2、工作细致、责任心强，能熟练操作常用办公软件。
3、能适应快节奏的制造型企业工作环境，具备团队协作精神。
4、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待工作，包括来访客人的登记、引导与通知，维护良好的企业形象。
2、信息并及时传达。
3、负责公司文件、快递的收发、登记与管理，确保流转及时有序。
4、协助进行办公用品的申购、领用、登记及库存管理。
5、维护前台区域及公共办公区域的整洁与秩序。
6、协助组织公司会议，进行会前准备、会中服务及会后整理。
7、完成上级交办的其他日常行政支持工作。

任职要求：
1、年龄18岁-35岁，形象气质佳，待人热情、亲切。
2、学历不限，具备良好的服务意识和沟通协调能力。
3、能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。
4、工作认真细致，责任心强，具备团队合作精神。
5、经验不限，有相关工作经验者优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待、访客登记与引导，以及日常电话接听与转接工作。
2、协助完成招聘流程中的简历筛选、面试邀约、接待及面试安排等事务性工作。
3、负责员工入职、离职手续的办理及相关人事档案的整理与维护。
4、协助组织员工活动、会议安排及办公环境、物资的日常管理。
5、完成上级交办的其他行政及人力资源辅助工作。

职位描述：

1.负责人才招聘及团队配置。 
2.负责发布职位招聘信息，筛选简历并安排面试，确保招聘流程高效有序。 
3.维护员工档案完整性和协助薪酬福利管理，收集核对数据以保障人事工作顺利4.负责办公室日常维护管理，包括办公环境的清洁卫生、绿化养护、水电管理等
5.负责办公用品的采购、领用、库存管理等
6.负责公司的文件的收发、登记、传阅、归档等
7.负责公司印章的管理和使用
8.负责公司各类文件的起稿、拟稿、校对、打印 、复印等
9.负责公司的会议组织、安排、记录、纪要整理等
10.负责员工的入职、调动、离职手续办理
11.完成领导交办的其他临时性工作.负责办公室日常维护管理，包括办公环境的清洁卫生、绿化养护、水电管理等

  岗位要求：
1.本科及以上学历，形象良好   
2.具有较强的文字表达能力和公文写作能力  
3.熟悉办公软件的使用  

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司电话接听，接待来访人员；
2、负责人员招聘，面试安排及入职离职手续办理；
3、及时更新员工人事档案，确保信息准确完整；
4、统计员工月考勤数据，协助完成薪资核算；
5、维护前台及会议室环境整洁，做好日常清洁工作；
6、完成上级交办的其他行政人事相关工作；

任职要求：
1、中专以上学历，1年以上人事行政相关工作经验；
2、熟悉办公软件操作，具备基本文件处理能力；
3、工作细致认真，具备团队协作精神

职位描述：

任职要求：
1、形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与接待礼仪。
2、工作细致认真，责任心强，有服务意识与团队协作精神。
3、能熟练操作常用办公软件（如Word、Excel）。
4、能适应工业制造企业的办公环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责来访客户的接待、引导，确保客户有良好的第一印象；
2、处理日常前台事务，包括但不限于电话接听、信息记录、电话转接及快件收发、办公室饮用水、茶点、水果采办、清洗分发；
3、维护前台区域的整洁与专业形象，确保办公环境的有序；
4、协助处理客户咨询，提升客户满意度；
5、维护和会安装使用办公室的办公器材，包括但不限于：打印扫描复印一体机、会议电子黑板一体机、饮水机、空气净化机、茶水间设备、网络交换机、电话交换机等；
6、熟悉OUTLOOK等办公室邮件安装、设置。公司网页、域名管理；
7、会议室预约、布置；会议主持、记录、归档等；
8、节假日祝福和活动策划、开展；礼品采办和管理。

任职要求：
1、形象气质佳，性格开朗具备良好的沟通能力和亲和力；
2、熟练使用办公软件，有较强的文书处理能力和审美能力；
3、工作主动且细致耐心，具有较强的服务意识和团队合作精神；
4、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的应变能力；
5、为人诚实有礼貌，做事勤恳有担当；
6、日语口语能力强者可放宽学历条件录取。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司电话接听，接待来访人员；
2、负责人员招聘，面试安排及入职离职手续办理；
3、及时更新员工人事档案，确保信息准确完整；
4、统计员工月考勤数据，协助完成薪资核算；
5、维护前台及会议室环境整洁，做好日常清洁工作；
6、完成上级交办的其他行政人事相关工作；

任职要求：
1、中专以上学历，1年以上人事行政相关工作经验；
2、熟悉办公软件操作，具备基本文件处理能力；
3、工作细致认真，具备团队协作精神；
公司下月搬到东莞洪梅镇，介意者勿投！

职位描述：

1、大专以上学历.
2、2年以上人事相关工作经验.
3、负责公司员工招聘、入职、离职等手续办理、员工合同签订、考勤薪酬核算，社保公积金增减及缴费、劳务纠纷处理、客户接待、宿舍水电表核算等人力行政相关工作.
4、有团队精神.
此岗位办公地点在前台，介意者勿投。
注明；合作公司招聘、有意向者请电联招聘联系人（大朗）

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司一线员工的招聘、面试安排及入职手续办理、入职培训。
2、办理员工社会保险相关事宜，确保及时准确。
3、组织员工培训活动，包括前期准备与后期跟进。
4、负责公司宣传视频的剪辑与制作。
5、负责公司所需图片的编辑与美化工作。
6、完成上级交办的其他行政人事相关工作。

任职要求：
1、经验不限。
2、中专以上。
3、熟练掌握视频编辑及图片处理软件。
4、具备良好的沟通协调能力与服务意识。
5、需要配合加班。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司前台接待工作，热情接待来访人员并做好登记引导；
2、接听转接总机电话，处理快递收发事务；
3、 负责收货、清点、分拣、打包、贴单、出库发货；
4、 核对订单信息，确保货品数量、型号准确无误；
5、服从安排，遵守公司规章制度；

任职要求：
1、形象端正，具备良好的服务意识和沟通表达能力；
2、能熟练操作Office办公软件及常用办公设备；
3、工作细致认真，具有团队协作精神；
4、经验不限，学历不限，语言不限；

职位描述：

岗位职责
1. 有前台兼人事助理工作经验.
2. 负责行政后勤工作。
3.负责公司招聘。
4.熟练办公软件及招聘流程。
5.对考勤系统了解。
6.工作配合度高.
8.灵活,气质佳。
9、完成上级交给的其它事务性工作。
接受前台办公


任职资格
1、半年以上相关工作经验（优先）；
2、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
3、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；
4、熟练使用相关办公软件。
薪资可面议

面试需要提供以下资料！！！
1，毕业证书或学籍号
2.社保记录或工作证明
3.真实简历

职位描述：

1、负责接待来访客户，提供热情、专业的服务，展现良好的企业形象。
2、熟练掌握泡茶技能，为客户提供茶饮服务，营造舒适的交流氛围。
3、处理前台日常事务，如接待来访咨询、登记信息、整理资料等。
4、配合其他部门完成相关工作，确保前台工作有序高效开展。
5、还需协助维护办公环境的整洁与秩序，确保前台区域的舒适与美观，为公司营造良好的第一印象。
6、管理公司商务车预约使用，以及贵宾厅预约使用：沟通菜单、采购等。
7、辅助人事部部分工作。例：文体活动、生日会、培训工作等。
8、身高165及165以上，形象气质佳。
9、有酒店前台、接待经验优先考虑。

职位描述：

1、  年龄：18-25岁、形象较好、身高160cm~168之间；
2、  熟悉办公软件。
3、  大专以上学历。
4、  薪资4.5K-5K，大小周。
5、简历照片是最近三天内的照片

面试地址：东莞市横沥镇村尾村桃园一路1号。

职位描述：

岗位职责
1、负责前台服务热线的接听和电话转接，来访人员接待；
2、面试人员接待、引导及面试安排及通知确认；
3、负责办理入职、离职、升职、调任、调薪、考勤、劳动合同、社保及工伤申报办理；
4.   负责保安、饭堂、宿舍日常管理；
5、负责部门ISO或生产技术文件整理、归档、发行、签收；
6、负责开展新员工入职培训（消防安全、5S、规章制度、公司作业流程等 ）；
7、有一定的人力资源管理经验,头脑灵活,沟通,协调能力强；
7、协助上级领导推动企业文化宣传及公司相关活动的策划；
8、完成上级领导交待其它任务。

任职要求：
1、18~30岁  形象好、气质佳、身高158cm以上；
2、两年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、熟练操作Word、Excel等电脑办公软件;
4、具有良好的语言表达能力、沟通能力、协调能力，及较强的保密意识;
5、服务意识好，主动热情、大方、性格外向、开朗。

职位描述：

岗位职责：
一、负责总机电话接听、转接；
二、接待来访客户；
三、负责物流、快递分发，及月度对帐工作；
四、负责业务部打单工作；
五、负责安排车辆送货工作；
六、上级领导安排其他工作；

任职要求：
一、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
二、工作认真仔细，有责任心；
三、会基本的常用办公软件；

职位描述：

1、负责接待来访客户，提供热情、专业的服务，展现良好的企业形象。
2、为客户提供茶饮服务，营造舒适的交流氛围。
3、处理行政日常事务，如接待来访咨询、登记信息、整理资料等。
4、配合其他部门完成相关工作，确保前台工作有序高效开展。
5、还需协助维护办公环境的整洁与秩序，确保前台区域的舒适与美观，为公司营造良好的第一印象。
6、管理公司商务车预约使用，以及贵宾厅预约使用：沟通菜单、采购等。
7、辅助人事部部分工作。
8、身高160及165以上，形象气质佳。

职位描述：

1、年龄22-29岁，高中或中专以上学历，身高158CM以上，形象较好，具有亲和力；
2、有2年以上考勤文员或前台文员工作经验，心态阳光积极，做事严谨，服从上级工作安排；
3、有300人以上工厂考勤核算工作经验优先录用。

职位描述：

　1、负责接听前台电话，做好重要记录和传达信息给相关人员。
　2、负责来访客户的接待，做好接待与引见工作。
　3、订水，快递收发等工作，办公用品的采购与管理。
　4、负责公司的档案管理及各类文件的整理管理工作。
　5、负责公司人员考勤。
　7、完成上级交办的其它事务性工作。
   8、安全工作：下班前检查复印机关机，关闭所有电源
　　

职位描述：

岗位职责：
1、前台来访人员引导、接待；
2、协助办理员工入职、离职手续；
3、负责员工考勤日常维护；
4、完成上司交代任务；
5、有人事行政经验一年以上优先考虑

任职要求：
1、大专以上学历；
2、形象良好，有亲和力，身高158cm以上；
3、熟练使用办公软件、基本函数运用。

职位描述：

1.协助员工入离职、调动手续办理。
2.负责考勤，排班的整理审核工作及员工社保的增减。
3.接待访客及各类文件档案的归档保存。
4.工资的计算以及物料的采购。
5.协助员工劳动合同签订及管理工作。协助培训工作。
6.负责部门资产保全、增补，调出等管理工作。
 岗位要求
1.中专及以上学历，形象气质良好，身高要求：1米65左右，沟通能力强。
2.掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。
3.具有较好的文字组织能力和语言表达能力，能起草各类文件。
4.熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强，有耐心。
上班时间:8点到12点 13点30到17点30。周六上班周日休息

职位描述：

主要职责:
1、前台接待工作，客户来访引导;
2、考勤，人事报表制作、入职手续、离职手续办理等;
3、负责人员招聘、面试、培训、考核、员工关系等;
4、各类人事资料的汇总，建档及管理
5、完成领导交代的其他事宜;
任职要求:
1、形象气质佳，良好的亲和力及沟通能力;
2、熟练操作电脑办公软件;

职位描述：

1、熟悉人事行政各模块作业流程；
2、核算过制造业员工考勤和工资；
3、对数据敏感；
4、细心、耐心责任心强；

职位描述：

1、负责员工招聘、入职离职的办理及档案管理；
2、员工宿舍安排、水电费卫生等管理；
3、人事考勤异常及核算及打卡机管理；
4、行政物资工衣等发放和管理；
5、与财务及横沥人事的对接工作处理；
6、前台接待等有关前台工作事物；
7、协助上级领导处理有关员工的人事行政事务；
8、上级领导安排的其它事项。
岗位要求：电脑操作熟练，有相关工作至少两年以上，能独立处理一般事物，有良好的沟通表达能力，使用过钉钉考勤系统优先。

职位描述：

1.前台电话的接听转接。
2.快递收发及通知取件。
3.管理展厅及挂板。
4.制作色卡和样板。