职位描述：

全面负责丝印班组日常运营，组织完成生产任务，保障质量、交期、安全，管控成本，提升班组效率与作业水平。
1、核心职责
生产管理：执行生产计划，合理排产，跟踪进度，处理异常，按时完成任务，填报生产报表。
质量管理：落实工艺标准，首件确认，过程巡检，处理质量问题，防止批量不良。
设备工艺：负责丝印设备日常点检维护，指导设备操作，解决常见工艺问题。
人员管理：班组考勤、考核、培训，新员工带教，团队建设。
现场管理：落实 5S 标准，管控物料消耗，负责班组安全生产。
2、任职要求
2 年以上丝印行业工作经验，1 年以上班组管理经验。
熟悉各类丝印工艺及设备操作，能独立解决常见质量和工艺问题。
具备良好的沟通协调能力和执行力，有责任心和团队精神。
了解生产现场管理和安全生产知识。

职位描述：

1.会调墨，开机，晒版，有统筹管理沟通能力
2.有印刷镜片，薄膜开关经验等

职位描述：

工作职责：主要负责丝印工序日常生产统筹、品质管控、人员管理、设备维护、现场5S及安全生产管理，带领丝印班组按时、按质、按量完成生产任务，持续提升班组生产效率与良品率，控制生产成本，保障车间生产有序稳定运行。
任职要求：
1.具备1年以上丝印实操经验+班组管理经验，熟悉平面丝印、曲面丝印、套色丝印等常规工艺。
2. 熟悉丝印全套流程：晒版、调油、对位、印刷、烘干、质检、返工等全工序操作。
3. 熟悉常见塑胶等材质丝印特性，能独立解决套印偏位、色差、掉油、拉丝、针孔等常见工艺问题。

职位描述：

岗位职责：
1、负责硅胶丝印生产线的日常管理与技术指导，确保印刷质量符合标准。
2、组织和安排丝印生产任务，监控生产进度，优化工艺流程以提高效率。
3、负责丝印设备的基本维护与操作，确保设备正常运行。
4、对生产过程中出现的质量问题进行分析并及时解决。
5、负责班组人员的技能培训、工作安排与现场管理。
6、配合完成新产品的丝印打样与工艺调试工作。

任职要求：
1、高中及以上学历，具备2年及以上硅胶丝印相关工作经验。
2、年龄在25岁到40岁之间，具备良好的管理能力与团队协作精神。
3、熟练掌握硅胶丝印工艺与技术，能独立解决生产中的常见问题。
4、工作认真负责，细心严谨，有强烈的责任感和团队荣誉感。

职位描述：

1、熟悉丝印生产工艺，协助生产主管对生产异常处理；
2、确认每日排程，并要完全传达到各责任人等。
3、督促/巡查各领班、技术员执行力及对品质要求进行生产；
4．踏实，有团队精神，责任心、上进心强，较强的领悟能力及执行力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责丝印、贴合、转印生产线的日常管理工作，确保生产计划按时完成。
2、监督丝印、贴合、转印工艺流程，对产品品质进行巡检与控制。
3、负责丝印、贴合、转印设备的日常维护、保养及简单故障排除。
4、组织并培训丝印操作员工，提升团队技能与生产效率。
5、负责生产现场6S管理，维护整洁有序的工作环境。
6、配合完成生产数据的统计与报表填写工作。
7、协助处理生产过程中的异常情况，并及时上报。
8、做过手机保护套、平板保护套套优先

任职要求：
1、经验不限，有丝印或相关印刷行业生产管理经验者优先、能独立晒网、调色、能独立完成产品贴合、转印的生产安排、技术指导、机台调试.
2、学历不限。
3、年龄不限。
4、语言不限，具备基本沟通能力。
5、熟悉丝印工艺及常用设备操作，了解品质控制要点。
6、具备较强的责任心、团队协作精神和现场管理能力。
7、能适应生产制造行业的工作节奏与环境。

职位描述：

1、两年以上钣金行业丝印经验
2、能够认识钣金行业的丝印图纸
3、能够独立调试丝印工装及定位，会操作移印机
4、熟悉丝印工序的基本质量标准和要求
5、熟练使用丝印检测工具及方法。

职位描述：

薪资范围： [10K-15K/月，具体面议]
岗位亮点： 核心岗位 | 老板直带 | 晋升空间大 | 稳定班制
【岗位职责】
1.  业务拓展与随行： 负责公司电器面板类丝印业务的客户对接与维护，能适应短期出差，陪同老板拜访客户、洽谈业务，并成功承接丝印电器面板类订单。
2.  全流程技术管控： 精通丝印全流程（从晒版、调墨、丝印到烘干），负责生产过程中的技术指导与质量控制，确保产品符合电器面板的高标准要求。
3.  标准化建设（SOP）： 熟练使用办公软件，负责制定、修订和完善丝印工序的作业指导书（SOP）及相关工艺文件，推动生产的标准化和规范化。
4.  生产统筹管理： 懂上下工序衔接，合理排单，统筹车间生产进度，确保交期；具备成本控制意识，减少物料浪费。
5.  人员与现场管理： 负责丝印车间人员的日常管理、技能培训与绩效考核；严格落实6S现场管理，处理车间日常事务，做到“管人理事”两不误。
【任职要求】
1.  大专及以上学历（技术经验丰富者可放宽）。
2.  专业技能： 至少5年以上丝印行业经验，其中2年以上同岗位管理经验，必须有电器面板或亚克力板丝印从业背景。
3.  核心素质：
       务实勤快： 拒绝空谈，必须能撸起袖子亲自下车间解决技术难题，动手能力强。
       管理能力： 真懂管理，能有效分配手下员工工作，会做思想工作，能服众。
       电脑操作： 必须熟练操作Word/Excel等办公软件，能独立制作SOP表格、统计生产数据。
4.  性格匹配： 责任心极强，做事踏实，有老板心态，愿意与公司共同发展。
5.  出勤要求：管理人员 适应周一至周六工作制，每天8小时/技术员/普工26天11H