1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 2、3年以上新媒体网络推广运营经验，懂独立商城的搭建，有抖音、小红书、天猫、拼多多等运营经验，医疗器械行业经验者优先。 3、懂营销策略，思维活跃，责任心强，学习能力强，有电商团队管理经验； 4、熟练使用办公软件，精通各种互联网分析与推广软件。 5、具备很强的数据分析能力，能够通过数据分析及时对产品及营销工具做出调整。 工作地点：东莞市沙田镇

1.协助总经理组建销售队伍，管理营销团队。 2.全日制本科以上学历。 3.在某单位从事管理工作岗位1-2年以上，有一定的抗压能力与预防组建布局能力。 4能独立自主的召集部门会议，并有效的执行监督落实，有培训能力。 5.年龄27岁至36岁。 6.薪资8k一15K 7.需具备以上条件，因重要岗位上岗前需作背调，面试请提供以往真实工作简历！

一、岗位职责： 1、根据公司总体市场战略，制定网络推广目标及推广方案； 2、推广渠道管理，负责公司网站、百度、1688、淘宝店铺免费与付费推广； 3、内容策划与管理，制定内容营销策略，指导团队制作优质的推广内容； 4、团队管理与协调，管理网络推广团队，制定团队成员工作内容与职责，组织培训学习，提升团队综合能力； 5、数据分析与评估，优化推广效果评估体系，监控流量、转化率、ROI等核心指标，根据数据分析结果，提出优化建议和改进措施； 6、带领团队达成推广目标。 二、任职要求： 大专以上学历，有5年以上百度、1688等主流平台推广经验；2年以上团队管理经验。

工作职责： 1、负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营，包括产品上架、优化、关键词布局、详情页设计等. 2、制定并执行平台营销活动（如直通车、顶展、RFQ等），提升店铺曝光和转化率. 3、利用阿里后台工具（数据管家、生意参谋）分析流量、转化率、关键词效果等，优化运营策略. 岗位说明： 1、大专及以上，国际贸易、电子商务、英语、市场营销等相关专业优先。 2、1-3年阿里巴巴国际站运营经验，熟悉B2B电商逻辑. 3、熟悉国际站后台（数据管家、直通车、橱窗）、PS基础、旺铺装修。 4、沟通能力强，抗压能力好工资： 薪资待遇： 6000元/月+运营提成（也可根据经验及市场行情弹性调整），月休4天

岗位职责： 1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提高有效流量； 2、负责针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案； 3、负责收集市场和行业信息，提出问题和解决方案； 4、负责依托网店平台进行网上销售服务，处理订货信息，订单确认处理、跟踪以及客户在订单过程中的疑问解答； 5、负责掌握并应用软文、交换链接、邮件推广、SNS推广及其他推广方式。 任职要求： 1、 2、 3、

A.具3年以上门店成功实操运营履历。 B.对母婴行业有较为深刻的认识，对行业未来的发展具备一定的前瞻性。 C.能根据市场情况及时节要求策划各种提升门店动销的推广活动。 D.与时俱进，不畏困难，具良好的学习能力，勤奋耐劳的精神。

1. 工作中能认真执行、责任心强、适应性强、耐心细心、身体健康，能够长期稳定就职工作。 2. 能熟练运用电脑，熟练掌握office办公软件的操作。 3. 配合管理公司的抖音号、视频号、阿里巴巴、京东店铺的装修、产品的发布及推广、店铺的日常运营管理。 4. 会制作产品图片、产品手册的编辑，拍摄产品视频、剪辑视频经验的优先。 5.有五金机械行业带领团队经验者优先。

岗位要求： 1、有5 年以上电商运营管理经验，其中至少 3 年在东南亚电商市场，熟悉 Lazada、Shopee 等主流平台规则与运营模式，有成功项目经验者优先。 2、具备出色的数据分析能力，能通过数据洞察市场趋势，制定有效策略；掌握搜索引擎优化（SEO）、搜索引擎营销（SEM）技巧；熟悉电商供应链管理，能有效协调物流、仓储等环节。 3、有平台及团队0-1搭建能力，能够合理分配工作，激励团队成员，提升团队整体业务能力和业绩。 4、对东南亚电商市场有敏锐的洞察力，了解当地消费者行为习惯、文化习俗，能根据市场变化及时调整运营策略。 5、能在高强度、快节奏的工作环境中保持良好的工作状态，有效应对工作中的各种挑战和压力。 市场主要以东南亚为主，工作地点在东莞长安。

岗位职责： 社媒账号管理：负责 小红书、抖音、视频号、微信公众号 的日常运营，策划并发布品牌相关内容。 内容策划与优化：结合网球运动趋势，撰写创意文案，策划高互动性的内容，提高粉丝活跃度和用户粘性。 达人合作与广告投放：对接 KOL/KOC（网球爱好者、运动达人），制定推广策略，提升品牌种草及转化效果。 数据分析与优化：定期监控运营数据（粉丝增长、互动率、转化率），不断优化内容质量和营销策略。 社群管理与私域运营：维护社群活跃度，与用户互动，提升品牌忠诚度。 品牌舆情监测：监测用户反馈和竞品动向，优化品牌形象。 你需要具备： 2-5年社媒运营经验，熟悉小红书、抖音、公众号等平台玩法。 懂用户运营，能策划话题、互动，提升粉丝粘性。 数据敏感度高，能从数据中找问题、调策略，提高转化率。 了解品牌营销，有达人合作和广告投放经验。 ✨ 加分项（优先考虑）： ✅ 热爱运动，尤其是网球！ 网球迷/球友优先，能精准捕捉目标用户需求。 ✅ 会拍摄/剪辑/PS， 能独立制作简单的短视频、图片海报。 ✅ 英语有基础， 能看懂海外品牌的社媒运营思路，借鉴优化。 适合的人：创意多、文案强、熟悉社媒玩法、对热点敏感，能快速抓住趋势，喜欢与用户互动。

**我们是谁？** 一支扎根抖音生态的娱乐直播先锋战队，专注孵化有温度、有灵魂的直播IP。现因业务扩张，诚邀资深运营人才加入，共同定义直播行业的下一个“现象级”。 **岗位名称：高级娱乐直播运营** **薪资范围：4000-6000元/月+阶梯提成+超额激励** （注：自带成熟主播团队/单月流水超30万者，薪资可突破上限面议） --- ✅ **你要掌控的战场** ▷ 流量操盘：制定直播间推流策略，玩转DOU+、feed流等工具，把“偶然热门”变成“必然爆款” ▷ 主播孵化：从0-1打造人设，设计话术体系、直播剧本及涨粉变现闭环 ▷ 数据诊疗：实时监控GMV/停留时长/转粉率等核心指标，用数据反哺内容优化 ▷ 危机公关：预判舆情风险，制定突发状况应对手册，守护主播与品牌口碑 --- **我们期待的你** → 3年以上娱乐直播运营经验（MCN机构/公会背景优先） → 深谙抖音算法逻辑，有带主播成功案例 → 擅长制定主播成长计划，懂心理学更懂人性 → 对热点极度敏感，能快速将全网爆梗转化为直播间流量密码 --- **长期价值福利** ▷ 主播分红权：参与孵化主播的流水终身分成 ▷ 管理晋升通道：优秀者可晋升运营总监，组建专属战队 ▷ 社保保障：入职满3个月缴纳五险。 --- **写在最后的话** 我们不要“流水线工人”，只要“梦想合伙人”—— 若你相信： “每一个平凡的主播背后， 都藏着一个等待被点燃的宇宙” 请与我们并肩，把星光撒向更远的地方。

1，能独立完成跨境电商各平台运营岗位职责： 1、独立负责跨境电商平台的运营工作； 2、制定并执行跨境电商的运营策略； 3、分析市场趋势，调整运营方案以提高销售业绩； 4、管理产品上架、优化及推广活动； 5、监控平台数据，提供运营决策支持； 6、协调内部资源，确保运营目标的达成； 7、处理客户反馈，提升服务质量与客户满意度； 8、跟踪竞争对手动态，及时调整竞争策略； 9、定期总结运营效果，提出改进建议； 10、维护平台关系，确保良好的合作环境； 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易或相关专业优先考虑； 2、具备独立操作跨境电商平台的经验； 3、熟悉跨境电商运营流程及规则； 4、具有较强的数据分析能力； 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神； 6、具备较强的抗压能力和解决问题的能力； 7、熟练使用办公软件及相关运营工具； 8、对市场变化有敏锐的洞察力； 9、注重细节，具备良好的执行力； 10、有成功案例者优先考虑；

1，能独立完成跨境电商各平台运营岗位职责： 1、独立负责跨境电商平台的运营工作； 2、制定并执行跨境电商的运营策略； 3、分析市场趋势，调整运营方案以提高销售业绩； 4、管理产品上架、优化及推广活动； 5、监控平台数据，提供运营决策支持； 6、协调内部资源，确保运营目标的达成； 7、处理客户反馈，提升服务质量与客户满意度； 8、跟踪竞争对手动态，及时调整竞争策略； 9、定期总结运营效果，提出改进建议； 10、维护平台关系，确保良好的合作环境； 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易或相关专业优先考虑； 2、具备独立操作跨境电商平台的经验； 3、熟悉跨境电商运营流程及规则； 4、具有较强的数据分析能力； 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神； 6、具备较强的抗压能力和解决问题的能力； 7、熟练使用办公软件及相关运营工具； 8、对市场变化有敏锐的洞察力； 9、注重细节，具备良好的执行力； 10、有成功案例者优先考虑；

岗位职责： 1、负责产品上架及优化，包括标题、关键词、图片和描述等内容，提升产品搜索排名和转化率； 2、监控账户安全，处理账号异常、侵权投诉及绩效问题等风险； 3、管理FBA库存，制定备货策略，确保库存周转率和安全性； 4、熟悉亚马逊平台规则，及时调整运营策略以应对政策变化； 5、维护店铺好评率及信用评级，处理客户纠纷与差评； 6、分析市场趋势及竞争对手数据，制定年度或季度销售计划，打造爆款产品； 7、优化站内广告投放，如关键词和CPC广告，并结合站外推广方式（社交媒体、红人营销）提升销量； 8、跟踪销售数据，包括转化率、客单价和广告ROI，生成运营报告并提出改进措施； 9、通过市场调研发现新产品机会，调整定价策略以保持竞争力； 10、带领团队完成销售目标，分配任务并制定绩效考核标准； 11、提供运营培训，提升团队在Listing优化、广告投放等领域的技能； 12、协调供应链、设计、客服等部门，确保产品开发、物流及售后流程顺畅； 13、预判市场风险，如库存积压或账号封禁，制定应急预案； 14、探索新兴推广渠道，如TikTok营销或独立站导流，推动业务模式创新； 任职要求： 1、大专及以上学历，跨境电商相关专业优先考虑； 2、精通亚马逊后台操作、SEO/SEM及数据分析工具，如Helium 10或Jungle Scout； 3、英语读写流利，需具备CET-4或以上水平，部分岗位需小语种能力； 4、3年以上跨境电商经验，有爆款打造或团队管理成功案例者优先； 5、良好的文档编写能力和沟通协调能力，能够承受较强的工作压力； 6、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方；

跨境电商负责人需要具备综合能力，涵盖行业认知、管理技能、市场洞察和跨文化适应力等多方面。以下是核心条件： 一、行业知识与经验 1. 跨境电商流程精通** 熟悉选品、采购、物流（国际货运、清关、海外仓）、支付结算、退换货等全链条操作。 了解主流平台（亚马逊、eBay、Shopify等）规则及独立站运营逻辑。 2. 政策与合规意识** 掌握目标国贸易法规（如欧盟CE认证、美国FDA）、税务（VAT/GST）、知识产权保护（商标/专利）及数据隐私（GDPR）。 3. 市场趋势敏感度 能分析海外消费习惯（如节日营销偏好）、竞品动态，及时调整策略。 二、核心管理能力 1. 战略规划与执行 制定长期增长目标（如市场扩张、品牌化），拆解为可落地的运营计划（SKU优化、渠道布局）。 2. 团队搭建与协作 组建跨职能团队（运营、设计、客服），协调供应链、物流商、海外服务商等资源。 3.数据驱动决策 熟练使用分析工具（Google Analytics、ERP系统），监控ROI、转化率、库存周转率等关键指标。 三、运营与营销能力 1. 本地化运营 针对不同市场优化产品描述（语言/文化适配）、定价策略（考虑关税和竞品）、客服体系（时区/语言覆盖）。 2. 数字化营销能力 擅长SEO/SEM、社交媒体营销（TikTok、Instagram）、KOL合作及邮件营销，熟悉海外广告投放逻辑（如Facebook广告算法）。 3. 供应链管理 平衡成本与时效，建立应急方案（如应对海运延误、库存滞销）。 四、个人素质 1.抗压与适应力 应对时差、汇率波动、平台政策突变（如亚马逊封店潮）等不确定性。 2. 跨文化沟通 理解商务礼仪差异（如欧美重契约、中东重关系），避免文化冲突。 3.创新与学习能力 关注新兴模式（直播电商、社交电商）、技术工具（AI选品、自动化客服）。 五、加分项 语言能力：英语必备，小语种（德语、日语等）有助于开拓细分市场。 资源积累：海外仓、分销渠道、服务商网络等资源库。 创业精神：在快速试错中迭代策略，适应行业高竞争环境。 总结 跨境电商负责人需兼具“全局视野”和“细节执行力”，既要懂商业逻辑，又要能解决实操问题（如清关延误、差评处理）。持续学习（如跟进平台算法更新）和资源整合能力是关键竞争力。

工作内容：1.负责阿里巴巴店铺.日常运营管理（优化店铺.提升店铺流量及转化率），完成预设年度目标；2.日常数据分析（销量.跳出率.地域时段.转化率等）.问题整改提升，分析竞争对手及行业动态；3.打造店铺爆款，从上新破零到选款，然后重点产品打造，快速形成销量；4.日常营销推广（直通车.钻展，宝贝标题，主图优化等）职位要求：1.1年以上阿里巴巴店长经验，有五金类目经验者优先；2.精通阿里巴巴营销规则，熟悉阿里巴巴各种数据工具；3.熟悉直通车.钻石展位.阿里巴巴.各类广告资源，包括各类淘宝活动；4.团队合作意识强，善于沟通，发现并解决问题，责任心强，踏实肯干，诚实敬业，能承受一定的工作压力；5.需要自己独自运营店铺。敢于挑战自我，热爱网络销售及推广工作，对电子商务发展有清晰的认识，有创新意识。 薪资待遇: 底薪3500+全勤350+饭补500+交通补贴300+住宿补贴350+绩效奖1500+提成+团队奖 工作时间: 8:30-12:00 13:30-18:00（上六休一）

1. 人品端正、做事认真且专注，思路清晰、热爱跨境电商事业，对数据敏感、对工作细心负责。 2. 有亚马逊精品、自有品牌独立运营经验与新品推广思路/方案 3. 制定产品的运营及推广方案，执行并跟进效果并不断优化。 4. 查看当天销售情况，详情页面；分析竞品、广告数据、销售趋势，并根据实际经营、库存情况采取相应的运营措施。 5. 调研、了解产品的市场价格、销量数据，竞品、市场份额及整体走势。 6. 定期分析产品业务报告数据。 7. 处理差评和退货并整理报表反馈给工厂，提出优化产品品质与服务的指导工作。 8. 关注库存及接收情况以及FBA配送费用是否正常。 9. 每天群公布当日实际经营盈亏、收支状况。

1、负责电商平台全面运营推广，电商平台网络设计、建立及日常维护与更新; 2、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析； 3、评述，筹划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施; 4、负责各平台经营数据的收集，分析与反应，持续改善运营质量; 5、全面准时了解市场竞争态势，把握市场动态，快速供应建议报告，有效提升平台竞争力: 6、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;

一、任职要求 1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业； 2、5年以上软件开发经验，2年以上团队管理经验；有中大型项目全生命周期管理经验，熟悉敏捷开发； 3、对人工智能技术有一定了解，熟悉机器学习、深度学习等相关算法，有实践经验者优先。能够探索人工智能在公司业务中的应用场景，推动技术落地； 4、精通Java开发语言，熟悉常用的开发框架（如Spring、Spring Boot、Mybatis等），具备良好的代码编写习惯和代码质量意识； 5、精通前端开发技术（如Web、H5、CSS3、JavaScript等），熟悉主流前端框架（如Vue.js、React.js等），能够独立完成前端页面的设计与开发； 6、熟悉微服务、分布式架构、数据库设计及性能优化； 7、了解DevOps工具链（如Git/Jenkins/Docker/K8s等）； 8、有一定的英语基础，CET-4或CET-6为佳； 9、熟悉金蝶ERP、钉钉OA等，能够进行二次开发和系统集成； 10、优秀的沟通能力、跨部门协作能力和抗压能力，具备产品思维和业务敏感度。 二、 岗位职责 1、制定 3 - 5 年 IT 战略规划，为重大决策提供 IT 视角分析； 2、依业务需求优化团队架构，招聘、培训人才，实施绩效考核； 3、主导自动化流程、ERP 等系统建设与管理，推动 APP 开发及人工智能应用； 4、统筹软件开发全生命周期，制定项目计划，监控进度、风险和质量，确保按时交付； 5、评估主流技术，构建并优化 IT 技术架构； 6、制定风险管理手册，组织风险评估，关注法规政策，开展合规培训与审计 。

1.要求有8年以上电子产品项目后者运营的管理工作经验 2.英语水平六级以上，沟通流利，可以顺畅跟客户开电话会议； 3.能够有独立和主动处理事情的能力； 4.融于团队合作，具有跨部门协调和团队领导能力； 5. 积极主动参与和主导相关项目事宜工作，具有很强的责任心和抗压能力； 6.可以协助和代理总监进行跨部门管理的能力和团队领导力； 7.能够运营跨部门的综合预算和管理费用的能力

岗位描述： 1、负责公司B端平台（后简称平台）的总体运营管理和规划工作（需擅长淘店铺运营及新媒体渠道两个板块）； 2、 针对公司平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施； 3、负责公司平台的渠道建设、客户服务的整体策略及计划的制定和实施： 4、负责公司平台的对外宣传和市场推广： 5、全面负责运营团队的组建、培训及日常管理工作。 任职资格： 1、本科以上学历，28-35岁左右，3年以上平台运营管理经验（条件优秀者可放宽经验要求）； 2、具备优秀的跨部门协调能力，能在资源紧张或时间节点压力下推进项目落地； 3、逻辑能力强，对数据敏感，能适应快速迭代的运营策略，并在长期业务探索中保持执行力与创新性。