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- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
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薪资要求
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- 小于3K
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急聘
已选条件:
- 佛山
- 网络运营管理
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推荐招聘信息
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面议
大专
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4年
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东莞-黄江镇
立即应聘
运营经理岗位职责 1. 统筹生产全流程管理,制定生产计划与排程,提升设备稼动率与生产效率 2. 搭建全流程品质管控体系,解决模切工艺不良问题,处理客户投诉并改善 3. 管控生产各项成本,推行精益生产,优化流程降低损耗、缩短交期 4. 负责团队搭建、人员培训、绩效考核,完善生产管理制度与流程 5. 对接客户与销售需求,保障订单准时交付,协同供应商确保物料稳定 6. 落实安全生产管理,定期开展安全培训与隐患排查 任职要求: 1. 熟悉模切、固态硅胶生产工艺流程,有相关行业运营管理经验优先 2. 具备生产计划、品质、成本、团队综合管理能力 3. 执行力强,沟通协调能力佳,熟练使用办公软件并能数据分析 4. 有精益生产、流程优化、管理经验者优先 -
4.5-7.9K
高中
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
任职资格: 1、1年以上同类工作经验; 2、有过网站付费推广和百度竟价推广,站外策划推广经验者 3、对SEO搜索引擎机制有深入的了解,熟悉网站优化和网络优化; 4、工作积极主动,责任心强,有敬业精神,能在较大压力下完成工作,具有良好的学习、沟通、领悟能力及团队合作精神; 职位描述: 1、协助SEO完成网站的日常推广工作,会熟练操作百度付费后台,以增加网站关键词百度排名; 2、根据网站内容,编写相应软文; 3、负责在百度知道、文库、贴吧、博客、分类信息等网站做基础推广以增加网站外链; 4、负责友情链接交换等增加外链工作。 -
面议
大专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、具备1年以上网络推广工作经验; 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 5、利用网络进行公司产品的销售及推广,按时完成销售任务; 6、有一定的英文能力。 任职资格: 1、18-35岁,性别:男女不限; 2、有网络销售及运营相关工作经验; 3、精通各种网络销售技巧,熟悉各大门户网站及各网购网站; 4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件; 5、有较强的沟通能力。 -
10-20K
本科
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
职位概述: 作为网络运营经理,您将是公司线上业务增长的核心引擎与总负责人。您需要全面负责我司自动化零部件独立站商城(基于Shopify/Magento/WooCommerce/Shopline等平台)的日常运营、战略规划与业绩增长。您不仅需要精通电商运营的通用法则,更需要深刻理解B2B工业品业务模式和我们的工程师/采购员用户群体,通过数据驱动决策,带领团队将平台打造为行业标杆。 岗位职责: 1.战略与业务规划:制定独立站的年度、季度及月度业务目标(GMV、订单量、客单价、毛利率、用户增长等),并对最终结果负责。 2.平台运营:全面负责商城的商品上架、分类管理、定价策略、库存协同与页面视觉呈现,确保信息准确、专业、用户体验优异。主导优化用户的购物路径,从浏览、选型、询价、下单到售后,持续提升网站转化率与客单价。管理与优化网站的SEO架构(特别是技术性SEO和内容SEO),提升自然搜索流量和品牌在行业内的线上影响力。 3.数字营销:制定并执行整合的数字营销策略,统筹管理SEM(谷歌/Bing广告)、社交媒体营销(LinkedIn, YouTube等)、小红书、抖音、邮件营销、内容营销等渠道。深度理解自动化零部件行业关键词及用户搜索意图,高效管理付费广告账户,持续优化CPC和ROAS。 4.数据分析与驱动优化:建立和完善电商数据监控体系,通过Google Analytics, Google Tag Manager,百度等工具,每日监控核心数据指标。深入分析流量、转化、用户行为等数据,发现问题、定位瓶颈,并提出切实可行的优化方案,驱动业务持续增长。定期产出运营分析报告,向管理层清晰呈现业务进展、洞察与未来计划。 5.活动策划:规划商城整体的运营策略、市场定位及品牌形象,制定年度营销日历和大促活动方案。负责电商部门的预算编制、分配与成本控制,确保投入产出比最大化。 6.团队管理与跨部门协作:领导和管理运营团队(包括但不限于运营专员、内容专员、推广专员等),明确分工,赋能团队成长。高效协同产品、技术、设计、客服、销售及供应链团队,确保信息流、资金流、物流的顺畅运作,共同提升客户满意度。 任职要求: 必备条件: 1. 学历与经验:本科及以上学历,5年以上电商运营经验,其中至少3年为B2B独立站运营经理或同等职位经验。有工业品、机械设备、MRO(维护、维修、运行)或相关领域工作经验者优先考虑。 2. 行业认知:对自动化、机械制造或相关工业领域有基本认知和浓厚兴趣,能够快速理解产品特性和客户需求。 3. 技术能力: 精通独立站运营全链路,熟悉至少一种主流电商平台(如Shopify, Magento等)。 精通Google Analytics等网站分析工具和SEO/SEM策略。 具备出色的数据分析和Excel能力,能独立完成数据提取和报告撰写。 4. 软实力: 卓越的领导力、沟通协调能力和项目管理能力。 强烈的目标导向和结果驱动意识,能在快节奏和压力下工作。 具备战略思维和商业敏感度,同时能深入细节解决问题。 优先考虑条件: 1. 有从0到1搭建或主导过B2B独立站成功上线及增长的经验。 2. 具备海外市场(如欧美、东南亚)运营和推广经验,熟悉海外数字营销环境。 3. 能够使用SQL进行基础的数据查询。 我们的待遇: 1. 具有行业竞争力的薪酬 package(固薪+丰厚的绩效奖金:10K-25K)。 2. 广阔的晋升空间和职业发展路径,成为公司电商业务的核心合伙人。 3. 参与一个前景广阔的工业互联网项目,与资深行业专家共事。 4. 系统的专业知识培训和技能提升机会。 我们期待您的加入! -
亚马逊运营主管
急聘
15-20K
大专
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5年
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深圳-龙岗区
立即应聘
岗位需求:亚马逊高级运营 岗位职责 1.负责亚马逊美国站/英国/日本站的精品运营,从0到1打造爆款产品。 2.独立负责店铺的整体运营和维护,熟悉并遵守亚马逊平台规则,有敏锐的市场洞察眼光,及时发现市场热销产品。 3.制定和实施站内广告推广和各种营销活动。 4.分析竞争对手情况,并及时优化产品或调整销售计划。 5.定期统计销售数据、广告数据、库存数据、销售目标达成率等,并进行及时复盘和优化。 任职要求 1.5年以上亚马逊美/日/英国站精品模式运营经验,懂规则更懂用户,有0-1成功打造爆款的经验。 2.全日制大专及以上学历且英语CET-4及以上。 3.擅用数据说话,能从竞品中挖出爆款密码。 4.思维灵活,有较强的逻辑能力和数据分析及市场选品能力。 薪资待遇 1.薪资构成:底薪15-20K+提成,具体面谈。 2.额外的工作绩效:季度奖金激励。 3.入职即享受五险,不分户籍。 4.不定期举行团体活动、旅游聚餐,年假等。 5.大小周,朝九晚六。 6.工作地点可选深圳/东莞 有意向者请发至邮箱eason@shunxiangenergy.com 备注+应聘亚马逊运营。 -
18-20K
大专
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
1、统筹公司国内电商全渠道运营,制定年度业绩、利润目标与运营策略,对整体经营结果负责。 2、负责天猫/淘宝/抖音/1688等平台店铺(但不限于后续开拓其它新店铺)日常运营、大促策划、推广投放、流量与转化优化,提升ROI、复购率等核心指标。 3、主导选品定价、上新规划,协同供应链、仓储、客服保障货品供应与用户体验,管控运营成本。 4、监控电商数据、分析行业与竞品动态,定期复盘优化运营方案,推动业务持续增长。 5、搭建与管理电商团队,制定绩效考核标准,培养核心人才,提升团队整体效能。 6、维护平台合作关系,争取资源支持,把控合规风险,维护店铺品牌形象。 注:对3D打印鞋及树酯新材料行业有一定的了解或有千万级/亿级电商项目成功案例者优先录用。 -
20-25K
大专
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8年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.要求有8年以上电子产品项目后者运营的管理工作经验 2.英语水平六级以上,沟通流利,可以顺畅跟客户开电话会议; 3.能够有独立和主动处理事情的能力; 4.融于团队合作,具有跨部门协调和团队领导能力; 5. 积极主动参与和主导相关项目事宜工作,具有很强的责任心和抗压能力; 6.可以协助和代理总监进行跨部门管理的能力和团队领导力; 7.能够运营跨部门的综合预算和管理费用的能力 -
8-12K
大专
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10年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责:1.负责亚马逊店铺美国站.日本站.欧洲站日常产品上传.销售.维护和管理工作;2.维护账号安全,保持店铺的好评率和良好的信用度;3.新产品上架及后期liing页面维护4.及时回复客户邮件.提供专业的售前咨询及售后服务,提升消费体验;5.关注市场动态.行业竞争对手情况,充分利用公司产品资源和相关平台,提高产品曝光率;6.定期统计销售数据,及时调整销售策略,并根据各类分析及时调整和提出建议。任职要求:1.国际贸易.电子商务.日语.英语类相关专业,阅读能力较好,书写流利,表达清晰;2.需要团队意识强,勇于挑战高薪,外贸电子商务工作节奏紧张,需要能接受加班。3.思维敏捷,善于思考和分析,有良好的销售服务意识,工作耐心细致;4.勇于接受挑战,有开拓意识。5.擅长一门外语,如英语.日语.西班牙语.德语.法语等。6.欢迎优秀应届毕业生加盟。 展开 所需技能: 外贸业务员、海外运营 -
运营经理/主管
急聘
面议
大专
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7年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1.经营指标 1.1运营安全:防灾防盗防劳资 1.2Ebom5.0成本执行率≤95% 2.关键工作管理 2.1依据未来3个月的销售计划(存量订单+新产品项目计划量)与产品管理部一起确定合理的供应资源布局(人机料本法测/六类) 2.2依据资源布局确定合理的供应资源来源(合格品质/合理商务的人机料本法测/六类) 2.3依据未来1-2周的产能平衡管理(移山填海/销售协调均衡来料计划)调度资源到位,严格遵循“品质/成本/交货”顺序、技术能力规则的排产管理。 2.4严谨的物资消耗管理制度并军规执行。 2.5合理的人力结构,岗人适配。 任职要求: 1.统招/全日制本科以上学历,企业管理、工业工程、机械制造等相关专业优先。 2.经验要求:8年及以上五金/精密制造行业全盘运营管理工作经验(销售/订单管理/物控/采购履行/采购认证/人事行政/商务)。 3.综合素养: - 优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力。 - 出色的问题解决能力,能快速解决突发状况。 - 具备成本意识与质量意识,注重细节与结果导向。 薪资面议,试用期:1.48万元,买社保,包吃,房补600元。 转正: 1.68万元,买社保,包吃,房补600元,享受公司五级管理人员奖金/经营分红福利,年薪约30-40万元/26年。
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