热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 业务拓展经理/主管
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推荐招聘信息
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8-15K
大专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
产品销售经理 一、任职要求: 1、 本科学历,年龄:25~35岁,三年以上消费类塑胶电子产品(3C数码配件,蓝牙耳机/音响,车充,按摩仪,智能家居,健康生活类,时尚潮品等)销售跟单经验3C产品行业销售经理,工作经验优先; 2、英语四级以上,流利的英语听写能力; 3、 良好的沟通技能与清晰的逻辑表达能力,高效率的执行力,善于分析总结问题,良好的团队合作能力,高强度工作压力的承担能力。 4、负责收集、整理、归纳客户资料及市场竞争信息,并进行有效/透彻的分析,参与制定销售计划、执行销售策略、达成销售目标,负责结合市场竞争环境情况,向公司提出新业务或新产品的建议方案; 5、负责公司产品的市场销售,参与客户的正式询价,组织召开内部报价启动会,协调各部门提供相对应的报价资料,并对参与工艺、产能等综合评估分析,协助制定报价策略,协助已投产产品工程更改价格谈判及维护,协助完成年度降价的谈判及价格维护; 6、参与项目工作计划,项目实施过程控制和跟踪,负责确保项目按时通过客户认可程序,协助整理项目总结报告; 7、协助与客户保持日常沟通,如发生变化,则及时调整相关计划,参与日常客户订单的管理和跟踪,对差异进行分析,参与销售合同的签订、维护、执行、评审和管理,协助合同的管理销售价格维护,负责客户份额分配的争取。 二、薪资福利: 1、薪资:公司提供行业内及市场上有竞争力的薪资待遇:基本工资+奖金; 2、工资面议; 3、福利: a) 社保(入职即享受五险); b) 绩效优异者可获得额外奖励; -
销售经理
急聘
面议
大专
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
业务部经理 销售部经理,精通抖音宣传和AI运用广告 招聘要求: 1.大专及以上学历,人力资源业务相关经验优先; 2.有客户资源者优先; 3.熟练使用办公软件,熟悉《劳动法》、《劳动合同法》 等法律法规,并了解一定的财务知识; 4.诚信、正直,具备良好的沟通表达能力,有良好的团队合作能力,有优秀的服务意识和高度自驱力,灵活性强、抗压能力强。 岗位职责: 1.市场信息的收集/调研; 2.客户和潜在客户的拜访/开发/维护; 3.合作客户的项目进度跟进,异常事项主导或协助处理; 4.领导交办的其它事项。 -
25-35K
本科
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、本科及以上学历,英语良好,形象气质佳; 2、具备强烈的责任心和企图心,积极主动; 3、善于交际,品行端正,良好的沟通表达能力及执行力; 4、有驾照,熟练开车; 5、有大客户商务维护经验优先。 (常驻深圳) -
8-12K
学历不限
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经验不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定销售计划并组织实施,完成公司下达的销售任务指标; 2、开拓新客户并维护现有客户关系,提升客户满意度; 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,为公司决策提供依据; 4、协调内部资源,解决客户问题,确保销售流程顺畅; 5、定期提交销售报告,总结业绩并提出改进建议; 任职要求: 1、有1-3年储能线束领域经验者优先考虑; 2、学历不限,注重实际能力和业绩表现; -
5-8K
本科
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司污水检测产品的市场推广和销售工作,提供专业指导支持 2、积极开发新客户资源,维护现有客户关系,确保完成销售目标 3、定期拜访客户,深入了解客户需求,提供专业产品咨询和解决方案 4、收集市场信息和竞争对手动态,及时向公司反馈市场情况 5、参与公司组织的销售培训和业务会议,持续提升专业能力 任职要求: 1、经验不限,具有相关行业销售经验者优先考虑 2、本科学历,具备优秀的沟通表达和客户签约能力 3、年龄22-30岁,能适应销售工作节奏和压力 4、语言能力不限,具备良好的客户服务意识和团队协作精神 5、具有中大型企业销售经验者优先,能熟练运用销售技巧达成业绩 -
16-26K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、有客户资源大客户快消品行业; 2、分析印刷产品市场走势; 3、收集客户产品信息和深挖现有客户订单资源; 4、无客户资源的勿投简历; -
5-10K·13薪
大专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
一、岗位职责 (一)团队管理与发展 负责所管辖销售片区团队的组建、培训和日常管理工作,根据销售目标和市场情况合理配置人力资源,确保团队的高效运转。 制定并执行团队成员的绩效考核制度,定期对销售人员进行绩效评估,提供建设性的反馈和指导,激励团队成员提升业绩,促进团队成员的个人成长和职业发展。 (二)销售目标制定与执行 根据公司整体销售战略和市场形势,制定所负责片区的年度、季度和月度销售目标和计划,并将目标分解到各个销售小组或个人,确保目标明确、可衡量、可达成。 全面领导和监督销售团队的工作,定期检查销售进度,及时调整销售策略和计划,确保片区销售目标的顺利完成,对片区的销售业绩负责。 (三)市场开发与客户维护 深入了解所负责片区的市场动态、竞争对手情况和客户需求,制定针对性的市场开发策略,拓展新客户资源,提高市场占有率。 维护和加强与现有重要客户的合作关系,定期拜访客户,了解客户反馈,及时解决客户问题,确保客户满意度和忠诚度,促进长期合作。 (四)综合素质 拥有良好的领导力和影响力,能够在团队中树立榜样,带领团队成员共同前进,具备较强的团队合作精神和跨部门合作能力。 -
国内销售经理
急聘
10-20K
大专
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10年以上
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温州-乐清市
立即应聘
1. 10年以上业务工作经验且业绩优秀,5年以上同岗位工作经历。 2. 有较强的市场销售团队管理能力、组织协调能力。 3. 有较强的(上进心)、责任心、自驱力。 4. 有较强的市场开拓能力、良好的谈判能力。 一. 职业发展: 1. 良好的业务平台,公司技术、质量、生产实力雄厚,定位中高端市场。 2. 公司规模快速扩大,发展新业务,大量的发展与晋升机会。 二. 薪资: 有竞争力的薪酬激励机制。 -
8-15K
大专
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2年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责正确传达营负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制; 2、负责建立和管理销售队伍,管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动; 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护; 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。; 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 6、负责特殊销售情况处理; 7、负责对销售人员进行销售培训和指导; 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气类等工科类专业,2年以上直接客户开发工作经验; 2、具有较强的沟通表达能力,文字写作能力; 3、思维活跃,抗压能力强; -
40-80W/年
本科
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障,一是保险保障,包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金",养老公积金,公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金",长期服务奖,积少成多,回报丰厚 2、最长18个月,累计最高90万顶尖绩优:前3期按优++标准计提,后续正常赛马;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求,参训考察:常规入司流程,参训考察同正常新人;快速入司流程,参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 二、高才招聘条件 1、年龄:在25-55岁之间 2、学历:本科学历 3、近一年税收在40万以上 4、若是金融行业(银行/证券/财富)任职销售或高级管理岗位满2年即可 5、无不良从业记录 岗位职责: 1、处理老客户保单事宜。 2、和客户进行相关沟通。 3、跟进客户开发新单。 4、销售业务 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求:入职前已结训岗前班,入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班,或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班,要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源: 顶层谋划统筹推进,总部头号项目之一,分公司一把手工程 总分联动专项培养,发展路径合力规划,成长进步备受瞩目 专项资源重点投入,优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2,好待遇: 百万加持,前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制: 根据个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份,P金斩绩;M系列有地位,M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高,收入项目越多,挑战极限,突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障,1笔养老公积金,1项长期服务奖... 五、从事范围: 综合以下产品: 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金
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