1、喜欢销售工作，具备优秀的市场开拓能力。收集业务信息，关注项目进展，开拓新客户 2、具备良好的文字表达沟通能力.人际沟通能力和协调能力。能够勇敢主动地面对业务和目标的挑战，具备卓越的沟通能力是关键。 3、技能要求方面，应具备良好的企业管理知识、团队合作精神、销售管理能力以及独立的学习能力。还需要对市场有敏锐的触觉，擅长并具备良好的适应能力和独立的工作能力。4、能适应经常出差

岗位职责： 1、协助总经理开发新客户； 2、维护现有客户关系； 3、审核产品报价； 4、完成总经理交办的临时事务； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、持有C1及以上驾照； 3、性格开朗，具备良好的沟通能力； 4、懂模具注塑；

1、大专及以上，国际贸易、市场营销、英语专业（英语听说读写流利）； 2、熟练OFFICE,PPT，文案较强； 3、擅长分析，有开拓能力； 4、有策略，有方法，能深入基层； 5、极强的沟通，协调力，客户关系维护力； 6、忠诚，服从公司安排； 7、5年以上相关工作经验，有灯饰照明行业市场资源者、大客户销售经验者优先。

1、大专及以上，国际贸易、市场营销、英语专业（英语听说读写流利）； 2、熟练OFFICE,PPT，文案较强； 3、擅长分析，有开拓能力； 4、有策略，有方法，能深入基层； 5、极强的沟通，协调力，客户关系维护力； 6、忠诚，服从公司安排； 7、5年以上相关工作经验，有灯饰照明行业市场资源者、大客户销售经验者优先。

岗位:区域经理 区域：广东、广西、福建 学历：大专及以上 年龄：28岁-35岁 薪资：3000-30000 岗位职责： ① 开发终端及渠道客户,销售本公司的产品. ② 积极主动学习产品专业知识和营销知识,让自己成为产品和销售亚工程师,为客户提供更专业的咨询和服务. ③ 自觉维护公司和品牌形象,诚信经营,恪守职业道德,遵守公司章程和制度. ④ 工作勤奋,不满足现状,不断挑战自我,充分利用和发挥各种资源,完成公司的销售任务和目标.

岗位职责： 1. 25-40岁，专业不限，有销售经验优先（能独立开发客户）。 2.具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力，思维敏捷，能够精准把握产品优势和客户心理。 3.能吃苦耐劳，具备良好的应变能力和承压能力。 4.热爱销售，善于挑战，积极乐观，追求高业绩高提成。 5.为人正直，诚实可靠，以公司利益为重。 6.有电子产品方案 销售经验者优先。

岗位职责： 1.Be responsible for the development and management of clients, including deeply understanding client needs, identifying potential sales opportunities, and ensuring the achievement of sales targets. 负责公司客户的开发与管理，深入了解客户需求，挖掘潜在销售机会，确保销售目标的达成。 2.Participate in the pursuit of sales projects, including involvement in project analysis, proposal design, and other project-related matters. 参与销售项目的争取，包括参与项目分析、提案设计等与项目相关的事项。 3.Proficient in Takstar's products and services and able to offer customized solutions based on our clients' needs to drive sales growth. 熟悉公司产品或服务，能够根据客户需求提供针对性的解决方案，推动产品销售。 4.Maintain existing client relationships, regularly gather client feedback, promptly address client complaints, and continuously optimize the client experience. 维护现有客户关系，定期收集客户反馈，及时处理客户投诉，持续优化客户体验。 Job Requirements: 招聘要求： 1.Bachelor’s degree or higher, with preference given to candidates with overseas study background. 本科及以上学历，具有海外留学背景者优先。 2.Rich experience in the electro-acoustic or related industry, with preference given to candidates who have experience working with U.S. clients. 具备电声或相关行业工作经验，有与美国客户对接经验者优先。 3.Strong skills in business development, sales, and client management. 具备业务发展、销售与客户管理技能。 4.Proven abilities in strategic planning and relationship building. 具备战略规划与关系建立能力。 5.Excellent business negotiation and communication skills. 具备出色的商务谈判能力及沟通协调能力。 6.Proven abilities in market research and analysis. 具备市场研究和分析能力。 7.Proficiency in both English and Chinese for business communication. 能够熟练运用英语和中文进行商务沟通。 注明：驻香港公司上班

1.具备良好的口头和书面沟通能力，能够清晰地表达自己的想法和产品的特点，同时能够倾听客户的需求并做出适当的回应。 2.具备与不同类型的人建立良好关系的能力，能够快速建立信任和亲和力，从而更好地推销产品和服务。 3.深入了解所销售的产品或服务，包括其特点、优势、功能和应用场景等，以便更好地回答客户的问题和解决问题。 4.具备分析能力，能够准确地识别客户需求并提供解决方案，并能迅速做出决策和采取行动。 5.具备一定的市场分析及判断能力，能够理解市场趋势和客户需求。 6.一些销售岗位可能需要担任团队领导，具备激励团队成员和带领团队实现共同目标的能力。 7.有效地管理自己的时间和资源，制定销售计划和目标。 8.具备商务谈判能力，能够与客户就价格和条款进行有效协商。 9.利用数据分析工具来支持销售决策。 10.有电子元器件设备销售的优先考虑。 11.具备英语口语沟通能力，日语沟通能力优先。

1、英语口语流利 2、责任心强 3、形象佳、沟通能力突出 4、自带客户资源优先考虑

1、全日制大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、男女不限，年龄在25-45岁 3、3年以上销售、市场拓展等相关工作经验，有大型汽车企业/Tierl市场开发经验。 4、具备较强的市场洞察力、营销策划能力、谈判能力和销售技巧。 5、具备良好的人际沟通、团队合作和协调能力。 6、具有较强的工作责任心和抗压能力，能够承受较大的工作压力。 7、具有英语沟通水平能力5名业务经理，无英语要求10名业务经理。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有机械设备产品销售经验优先，热爱销售行业。 2、有亲和力，反应敏捷，沟通及表达能力强。 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 4、主动性强，工作态度积极。有事业心，勇于面对挑战，有大局观和强烈的团队合作意识。 5、有责任心，诚实稳重，忠诚敬业。 6、能适应出差，对做业务有强烈意愿，有极强的目标感。

岗位职责： 1、开发新客户并维护现有客户关系，完成公司制定的销售目标； 2、熟悉产品特点，在相关部门支持下制定客户报价方案； 3、及时回复客户咨询，保持积极沟通，推动订单达成； 4、负责客户联系、报价编制、商务谈判及合同签订工作； 5、跟进已确认订单的生产进度，并协调出货和收款事宜； 6、收集和分析市场信息，拓展新的销售领域； 7、通过行业展会等渠道开拓潜在客户资源； 8、处理客户反馈及需求，协调内部部门解决问题并跟进结果； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备两年以上书版或纸品印刷相关营销管理经验； 3、英语四级或具备流利的英语口语表达能力者优先； 4、拥有一定客户资源者优先考虑； 5、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识； 6、良好的沟通能力和团队协作精神； 7、能够承受工作压力并具备较强的目标导向意识； 8、熟练使用办公软件及相关业务工具；

1.男女不限，大专以上文化程度。 2.具有5年以上电子零件类，或者电器类，接插件相关电子工作经验。 3.善于与人交际沟通，能代表公司参加相关商务谈判，电子展会，善于公关。 4.具有良好的沟通协调能力，能维护重点客户，客诉处理。 5.业务部日常管理工作，负责完成公司下达的销售任务，推动业务部门实现业绩增长。 6.定期汇报销售情况，及时向上级反馈市场信息和竞争对手动态。 工作地点惠州博罗石湾镇，或东莞石龙镇可选。

1.负责管理业务部的日常工作，带领业务团队开发新客源。 2.对微电机、泵，减速电机的应用领域有一定了解； 3.该职位试用合格后，有机会提升为公司项目合伙人，有想法的人可以来挑战！

1. 男女不限； 2. 负责品牌客户开发和业务拓展； 3. 团队的日常管理，发展、培养，激发团队潜能，提高工作效率； 4. 开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 5. 有效管理和维护客户关系及与专案客户建立长期战略合作计划； 6. 具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，具有较强事业心，团队合作精神和独立处事能力。 底薪+提成

1、英语4级以上，口语流利，有上进心，责任心。 2、表达能力好，思维活跃。

职位描述： 1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发； 8、上级领导交待的其他工作事项。 任职资格： 1、28至42岁，市场销售相关专业大专或以上学历。 2、5年以上销售工作经验，3年以上同职位工作经验。 3、有布料、服装类重工业销售经验者优先。

业务经理 工作职责： 1、负责客户的开发、关系维护和良好沟通及相关项目的洽谈； 2、根据公司的整体业务计划，制定行业目标客户群的拓展策划并带领团队执行； 3、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议。 薪资福利： 1、包吃包住，购买五险。 2、高底薪+高提成，有资源者可另外再谈。 3、能力强者，有资源者，收入可轻松过万，收入上不封顶。 4、公司以业绩为主，实行人性化的管理，有业绩，什么都可以谈。 5、有稳定客户资源，自带私家车，油费公司全报，高底薪+高提成. 6、单人宿舍 7、业绩评比第一名业务经理另有高额奖励，欢迎纸箱行业精英加盟我司。 任职资格： 1、中专以上学历，能力突出者可放宽学历要求，普通话流利，良好的沟通能力 2、性格开朗，富有爱心及高度责任感 4、普通话标准，善于交流，性格开朗； 5、勇于不断迎接新挑战，能承受较大的工作压力； 6、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神； 7、有行业经验者，或者有资源者，优先考虑。 惠州厂－惠州市飞鹏包装材料有限公司

岗位职责 1、根据公司提供的客户资料，进行客户拜访，了解客户IT建设存在的问题，为客户IT建设提供整体规划，形成可交付的解决方案。 2、将客户IT建设中遇到的问题转化成需求，并将项目落地，完成公司的考核指标。 3、维护客户关系，及时协调公司资源（技术、测试设备、厂家等）处理客户售后问题，建立长期稳定的客户合作信任机制。 任职要求 1、熟悉IT行业软硬件解决方案; 2、优秀的沟通能力及销售技巧; 3、优秀的抗压能力; 4、大专以上学历或优秀应届毕业生； 5、无责底薪：4.5-8K加提成 福利待遇： 1、购买6险一金：买五险、公积金，另外购买一份商业意外险； 2、2小时午休时间，上班时间早上8：00~12：00，下午14：00~17：30； 3、国际/国内公费旅游，每年一次。交通补贴，电脑补贴，公司配备微波炉，冰箱，茶水间等； 4、年终奖、绩效奖金、生日福利、节日礼品、不定期下午茶、团建等； 5、提供技术产品、销售技能及职业心态等培训课程，导师一对一辅导，让员工更快突破成长瓶颈，并得到更好的发展； 6、公司提供公正、公平的晋升发展平台以及优质客户资源、无论入职多久不会论资排辈，提拔德才兼备优秀人才，你的收入和晋升完全取决于你的努力。愿与有志青年共同发展，创造更大的辉煌； 7、薪资待遇：无责任底薪4.5K-8K

1、制定销售战略规划，为公司决策提供信息支持，领导下属完成公司下达的销售任务； 2、分析市场趋势，定期准时汇报销售情况； 3、根据年度销售总体目标做好销售预测，制定并执行达成销售计划，策划完整的销售方案，组织市场推广与品牌宣传工作； 4、建设并培育销售人员队伍，提高销售人员达标率，对销售人员进行考核； 5、及时反馈客户信息，促进产品的改进和改良； 6、制定客户管理方案，加强客户管理。