岗位职责： 1、负责制定并实施公司销售战略与业务发展计划，达成年度销售目标； 2、带领销售团队开拓健康理疗产品行业市场，维护并深化客户关系； 3、分析行业动态与竞争对手信息，为公司产品策略和市场定位提供决策支持； 4、负责销售团队的组建、培训、管理与绩效考核，提升团队整体战斗力； 5、协调公司内部资源，确保销售项目顺利推进与交付； 任职要求： 1、具备健康理疗产品行业销售或相关业务经验； 2、拥有出色的市场洞察力、战略规划能力及团队领导能力； 3、具备优秀的商务谈判技巧和复杂客户关系管理能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备强烈的责任心和结果导向意识； 5、能随时适应出差安排和客户拜访，简单的市场运营指导。

一、核心岗位职责 1.战略规划与落地：基于公司发展战略，制定国内销售中长期规划、年度销售目标及分解方案，牵头市场调研与竞品分析，优化产品定价策略、渠道布局及区域市场开发计划，确保销售目标达成。 2.销售团队管理：搭建高效销售团队架构，负责销售经理、区域销售代表等岗位的招聘、培训、考核与激励，建立标准化销售流程与话术体系，指导团队开展客户开发、谈判、签约及售后维护，提升团队整体战斗力。 3.业绩统筹与管控：实时跟踪销售数据（销售额、回款率、市场占有率等），定期召开销售复盘会议，分析业绩偏差并制定纠偏措施；统筹销售合同管理，严控信用风险，确保销售回款及时足额到账。 4.客户关系管理：聚焦核心客户（经销商、大型工业客户、终端企业等）的深度维护与战略合作，建立客户分级管理体系，解决重大客户投诉与合作纠纷，挖掘客户二次开发与交叉销售机会，提升客户忠诚度与生命周期价值。 5.跨部门协同：与生产、研发、供应链、财务等部门紧密协作，同步销售需求与库存状态，协调解决订单交付、产品定制、售后支持等跨部门问题，保障销售业务顺畅推进。 6.市场推广与品牌建设：联动市场部门制定区域市场推广方案，参与行业展会、技术研讨会等营销活动，传递品牌核心价值，提升产品在目标市场的知名度与美誉度。 二、任职资格要求 1.学历与专业：本科及以上学历，机械工程、材料科学、市场营销、工商管理等相关专业优先；具备3年以上制造业销售经验或销售团队管理经验，熟悉工业制品、机械设备、零部件等产品的销售逻辑与市场特性。 2.能力素质：具备敏锐的市场洞察力、战略思维与商业谈判能力，能精准捕捉市场机会并快速响应；精通团队管理与激励技巧，具备较强的目标拆解、过程管控与结果导向意识；拥有出色的沟通协调能力与跨部门协作经验，能有效解决复杂业务问题。 3.专业技能：熟练掌握销售数据分析工具（Excel、CRM系统等），具备扎实的财务基础（熟悉销售成本核算、回款管理），了解制造业相关政策法规与行业标准，具备大客户资源与渠道资源者优先。 4.职业素养：具备强烈的责任心、抗压能力与开拓精神，认同公司企业文化，能适应全国范围内出差，恪守商业诚信与职业操守。

岗位职责： 1、业务运营：业务团队招聘，培训与管理。 2、业务平台维护：自媒体平台建设与维护创新。 3、大客户跟进与需求管理、维护大客户关系。 任职要求： 1、本科学历 25-35岁 男女不限 高收入目标。 2、表达与管理能力和服务意识都很棒。 3、学习和抗压能力强，主动独立工作。

1.负责管理部门销售人员的日常工作； 2.根据市场营销计划和公司目标，带领团队完成目标业绩； 3.协助部门销售人员与客户进行沟通； 4.对行业的趋势和客户方向，具有一定的前瞻性，并能够给公司提出建设性的开拓方向和建议。 5.具备管理团队和培训业务人员的能力。 任职要求： 1.大专以上学历5年以上TOB工作经验； 2.有阿里铁军管理工作经验或是知名公司销售管理工作经验优先录用； 3.此职位属管理岗位；

职责： 1． 为业务制定公司整体发展战略规划与客户开发策略，业务运作系统的建立、实施并完善； 2． 依据公司总体业绩目标，挖掘行业核心VI客户矿脉，开拓新市场，拓展新客户； 3． 组织编制年度营销计划及营销费用，开展市场统计分析和预测工作； 4． 积极主动处理公司和客户之间的问题，建立和维护健康的业务伙伴关系； 5． 公司投标项目跟进把控、监督及指导，做好风险防控，获得竞争成效； 6． 负责订单成本的分析； 任职要求： 1. 大专及以上学历，男女不限； 2. 卓越的市场开拓能力，敏感的商业和市场意识，娴熟的商务谈判及客户关系管理技巧，优秀的资源整合能力和业务推进能力； 3. 具有丰富的业务专业知识和多年的实操经验，以及大型展会经验； 4. 良好的职业操守及经验沉淀，了解国内外行业发展动态，熟悉企业业务和运营流程，熟悉国家相关的宏观经济政策法规； 5. 具备3C行业零组件业务经验或新能源汽车结构件，五金精密件产品和复合板材经营渠道或良好的人脉关系者尤佳，英语听、说、读、写流利优先。 福利待遇：弹性工作时间，固定薪资+提成，薪资可以谈。

岗位职责： 1、制定并执行公司销售战略与年度销售计划，带领销售团队完成业绩目标； 2、开拓和维护国内外市场及客户资源，建立并深化战略合作关系； 3、负责销售团队的组建、培训、管理与考核，提升团队整体作战能力； 4、分析市场动态与竞争对手情况，为公司产品策略与市场定位提供决策依据； 5、协调内外部资源，推动销售项目落地，并负责重大商务谈判与合同签订； 6、监控销售流程与回款情况，确保公司销售目标的达成与资金安全； 任职要求： 1、具备丰富的销售管理经验，有能源、电池或电子数码行业背景者优先； 2、出色的市场开拓、商务谈判与团队领导能力，能承受较强的工作压力； 3、具备优秀的战略规划与数据分析能力，能够独立制定并推动销售策略； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业道德和团队协作精神；

岗位职责: 1. 统筹客户部管理客户订单，确保订单按时完成； 2. 监控订单执行过程，确保产品质量与交付期符合标准； 3. 与客户保持良好沟通，确保服务品质； 4. 协调内部资源，优化生产流程； 5. 对负责客户项目日常工作管理，如从开发，报价，下单，对账，收款的工作； 任职要求： 1、专科以上学历，8年以上外贸相关工作经验，英语可作为工作语言； 2、有五金类、灯饰、照明行业经验者优先； 3、快速响应客户需求，关注细节，关系建立，支持与服务； 4、具有敏捷高效协同能力，OFFICE 软件熟练（EXCEL,WORD,PPT)； 5、抗压能力，对数据敏感，具备一定的数据统计与处理分析能力 。

1、负责公司产品的市场推广和销售，开发新客户并建立维护合作关系，完成公司下达的销售目标或个人业绩目标，有一定业务资源的优先。 2、识别和捕捉商业机会，寻找新的客户群及向原有客户推荐我司新产品；有较强的事业心、进取心、有良好的服务意识，有良好的沟通能力和团队合作精神。 3、定期市场调研和分析，收集市场和行业信息，深入了解并定期向公司管理层和开发部门提供市场和行情分析。 4、按公司系统管理需要收集、分析客户需求信息并建立完整的销售系统档案及维护。 5、提供有效客户服务及售后服务、建立良好的客户关系和增加客户满意度。 6、主要负责市场开拓和接单，工厂有完善的服务体系配合客户订单的跟进及出货、售后等工作。 7、根据客户的等级，确定客户的账期、账额，保障“应收账款”回收安全； 8、配合总经理交办的其它工作。 备注：底薪+高额提成

1、市场营销等相关专业优先; 2、良好的语言表达能力; 3、三年以上印刷行业跟单或业务工作经验. 4、能独立负责业务开拓和市场维护； 5、有客户资源优先考虑。

一、岗位要求： 1、根据公司发展战略及业务发展需要，制定销售策略及业务拓展计划; 2、组织执行销售策略，实现市场占有率的提升； 3、发掘新客户，和销售目标; 4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系; 5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制 6、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。 二、任职要求 1、具备优秀的组织销售团队、带领销售团队能力。 2、具备良好新业务开发，扩大产能能力。 3、具有5年以上印刷行业销售经验，熟悉印刷工艺流程和市场行情。 4、具备较强的客户开发与维护能力,拥有丰富的客户资源者优先。 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效协调内部资源。 6、具备较强的市场分析能力和应变能力，能够独立解决问题。 7、工作积极主动，有强烈的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 三、福利待遇 1、具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、高额提成（30W-60W），上不封顶。 2、完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等。广阔的职业发展空间，公司注重员工的培养与发展，为优秀员工提供晋升机会。 3、定期组织培训与学习活动，提升员工的专业技能和综合素质。