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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 荆州
- 网络工程师
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推荐招聘信息
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7-10K
中专
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位内容: 1. 维护和优化公司网络和服务器环境,确保线上服务的稳定性和可靠性。 2. 制定网络运维流程和规范,并能够针对用户需求提出改进建议。 3. 熟悉常见的网络设备和互联网应用,能够配置和管理相关服务,例如DNS、VPN、CDN等。 4. 及时响应和解决用户反馈的网络问题。 任职要求: 1. 3年以上的网络工程师相关工作经验。 2. 熟悉网络硬件和软件的配置和管理,掌握常用的网络诊断和分析工具。 3. 具备较强的问题解决能力和沟通能力,能够快速响应用户反馈的问题。 4. 有较强的学习能力和自我驱动力,愿意不断学习新技术并尝试创新性解决问题。 -
5-7K·13薪
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
1、要求:20-30岁。 2、大专以上学历,计算机专业。 3、具备计算机网络基本知识,mail server,ad server,file server的维护等。 4、能独立进行计算机,打印机,复印机,传真机等常见故障排除及故障记录登记等表单的维护更新。 5、有企业网管工作经验。 6、能吃苦耐劳,思维敏捷,沟通协调能力强。 7、服从安排,认真做事。 8、计算机专业优秀应届毕业生亦可。 9、具有公司数据安全保护的能力,并可制定相关数据安全规定。 10、思想品德好。 11、微信公众号管理维护。 12、视频制作(如,ae,会声会影,威力导演)。 13、熟悉OA者优先 公司福利 购买社会保险、住房公积金 年终绩效奬金 公司为成长型企业,本科以上学历均有政府补贴,6000元以上/人 工龄津贴100元/年 服务满1年以上的员工享年休假6天-15天 每年为员工提供免费体检一次 年终聚餐、抽奬 定期教育训练 为生日人员提供生日礼金 公司每年定期举办旅游:公司全体出游,单位出游等 不定时举办各种活动(如免费发放电影票,举办烧烤活动,篮球赛,爬山等) 22天制8小时,月休息8天 -
6-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责企业内部局域网、无线网络日常运维,保障网络稳定、高效运行,及时排查网络中断、卡顿等故障。 2. 管理企业网络设备(路由器、交换机、防火墙等),配合完成设备配置、调试、巡检及维护,确保设备正常运作。 3. 负责企业终端设备(电脑、打印机等)的网络连接调试、日常故障处理,协助解决各部门网络使用相关问题。 4. 维护企业网络安全,配合做好防火墙策略配置、病毒防护、数据备份相关工作,防范网络安全风险。 5. 整理网络运维日志、设备台账,及时更新网络相关资料。 6. 负责企业CCTV监控系统的日常维护、巡检,及时排查监控设备故障(如无画面、卡顿、录像异常等),确保监控系统正常运行、覆盖有效。 7. 负责企业办公电脑的组装、调试及基础配置工作,配合完成新电脑部署、旧电脑检修等相关事宜,保障办公设备正常投入使用。 任职要求: 技术能力:具备网络基础知识,熟悉TCP/IP协议,能独立完成网络故障排查、设备调试及日常运维工作;了解网络安全基础原理,能配合落实基础安全防护措施。 专业技能:熟练操作路由器、交换机、防火墙等网络设备的配置与维护;熟悉Windows、Linux等操作系统的基础运维;具备良好的问题解决能力和沟通协调能力,能快速响应各部门网络使用诉求。 -
10-12K
大专
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应届毕业生
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佛山-高明区
立即应聘
岗位职责: 1、负责网路规划实施及维护,包括网路设备配置与管理、网络安全等; 2、负责公司计算机软硬件的管理维护 ,保证服务器正常运行; 3、负责公司路由器、交换机、防火墙、ERP系统的日常维护管理; 4、负责公司监控设备的实施、维护; 任职要求: 1、大专以上学历,计算机网络、通信工程、电子信息工程等相关专业; 2、熟悉网络协议、网络设备配置与维护、网络安全等方面的知识,熟悉计算机软硬件维护; 3、具有熟练操作呵呵维护网络设备的能力,如路由器、交换机、防火墙等; 4、具备网络规划、设计和实施的能力,能够解决网络故障和问题; 5、熟悉网络安全防护和安全策略的设计与实施; 6、良好的团队合作精神、沟通能力和解决问题的能力; 7、具备相关的行业认证证书,如HCIA、HCIP、HCIE、CCNA、CCNP、CCIE等者优先考虑。 -
7-10K
高中
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
【岗位职责】 1.将进行公司域控管理之相关服务器维护操作 2.负责各使用者端之硬件及软件Trouble-shooting 【任职要求】 1.IT工作经验三年以上(必备),熟MS Windows平台 2.网路架构管理,实务管理Microsoft AD经验,谙伺服器管理 3.PC故障排除能力,客端作业系统及办公室应用使用软体支援能力 -
5-6K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司内部所有弱电设备的正常运行和日常维护,如:公司内所有电脑设备、复印机等的安装维护,公司内网络设备、路由器、交换机(熟悉华为、思科交换机的配置和管理,熟悉三层交换网络),有实际管理经验; 2、公司内专用设备、如:公司内交换机、打印机、深信服智能防火墙,邮件系统防火墙的安装维护。 3、公司内所有弱电线路的维护布设,如公司网络线强、公司内线电话线路。 4、公司内应用系统的设计与维护,服务器的系统安装与维护。 5、电子门禁及指纹考勤系统、OA无纸化办公系统(企业微信管理),内部数字无线监控系统,远程电话会议系统等, 熟知鼎捷ERP系统。 6、网络和系统相关资料整理和培训等。 7、上级领导安排的其它工作。 任职要求: 1、学历:全日制大专及以上学历。 2、经验:2年以上工作经验。 3、了解windows相关网络,服务器及PC机硬件及周边设备(监控、打复印扫描一体机)的维护。 4、了解局域网的IP配置,维护及网络安全知识,有IT系统维护经验。 5、积极上进,愿意学习;具有独立分析和故障处理能力。 -
6.5-7K
大专
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2年
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东莞-黄江镇
立即应聘
要求: 1、大专以上学历,计算机及网络工程等相关专业; 2、具有2年以上制造业同等岗位工作经验; 3、熟悉电脑、监控、网络设备维护; 4、熟悉服务器的日常运维,掌握基本的网络安全知识; 5、熟悉企业信息化建设的流程与要求,熟悉ERP/MES/OA系统; 6、全面负责公司内部信息系统实施规划及运作管理,解决实施过程中的问题; 7、具有良好的人际沟通能力,对新技术有较强的学习能力和适应能力; 岗位职责: 1、负责公司网络设备的日常维护与故障排查,确保网络系统稳定运行; 2、协助配置和管理路由器、交换机等网络硬件,优化网络性能; 3、监控网络流量和安全状况,及时发现并处理潜在威胁; 4、支持员工日常办公软件和硬件问题的解决,提供技术指导; 5、参与IT资产管理和文档记录,保持系统更新与备份。 -
8-9K
大专
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司ERP系统的日常维护工作,解决ERP系统使用过程中遇到的问题,确保系统正常运行; 2、负责ERP系统后台数据建立,培训指导员工ERP系统的基本操作流程以及相关知识的培训; 3、负责公司电脑、打印机等办公设施的维护和管理工作; 4、负责公司网络信息系统的安全维护。 任职要求: 1、计算机或信息管理相关专业,大专以上学历; 2、了解玩具或制衣等纺织行业制造流程,熟悉工厂核心模块(业务、采购、仓库)生产管理(BOM、工单、MPR)、财务管理等 ; 3、具备跨部门协调经验,能与工程、业务、采购、仓库、生产、财务等部门合作,解决系统使用问题; 4、较强的逻辑思维与沟通协调能力,抗压能力强; 5、有生产企业(玩具、制衣、手袋等纺织类)ERP系统实施经验,至少类似企业三年以上工作经验。 -
8-10K
大专
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司ERP系统的日常维护与数据管理,确保系统稳定运行。 2、处理ERP用户权限分配、数据备份及故障排查,优化系统操作流程。 3、管理公司网络设备,包括路由器、交换机及防火墙的配置与监控。 4、提供员工IT技术支持,解决电脑软硬件及网络连接问题。 5、协助制定和执行IT安全策略,防范网络风险和数据泄露。 任职要求: 1、具备ERP系统或网络管理基础者优先。 2、电子、计算机相关专业背景更佳。 3、熟悉常见ERP软件操作和网络设备维护流程。 4、具备良好的沟通能力和问题解决技能,能适应快节奏工作环境。 -
IT主管
急聘
10-15K·13薪
大专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1. 管理IT部,协调及安排IT部內各项相关工作; 2. 网络安全,网管等相关的管理,计划,以及推行的工作; 3. 对外与中国地区的兄弟公司(苏州,青岛,先锐)及香港总部的配合工作; 4. 集团公司有关IT工作指标的安排及推行; 5. 推广AI应用在公司各部门的工作层面 刻苦耐劳,有前膽性,需要有管理经验及能力,需要接受有加班或特发情况马上回公司的准备,处事要懂得变通。 公司福利待遇 1. 员工享有带薪年假,并享有国家规定的各类假期; 2、员工均购买社保及住房公积金; 3、提供丰富的三餐(两荤两素一汤); 4、提供配备空调、衣柜、床、热水器、书桌等设备的宿舍(2人一间); 5、提供完善的晋升、职业发展机会; 6、定期开设技能类、心态类、兴趣类的培训课程; 7、定期举行文体活动并有篮球队、足球队、羽毛球等兴趣小组; 8、定期发部门聚餐福利金。
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