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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 销售管理类
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6-8K·13薪
本科
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2年
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上海-静安区
立即应聘
岗位职责: 1.负责订单相关业务:走内部电子审批流程,合同执行,登记和跟踪客户和工厂的订单,做发货安排及回款; 2.协助销售经理通过与客户进行有效沟通了解客户需求, 跟进工厂新技术进展,寻找销售机会,配合经理完成相关的销售工作,如报价,报告等; 3. 积极收集、登记并整理客户信息,有针对性地做好对客户的日常经营维护; 4.完成上级交代其他的工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历; 2.两年以上相关工作经验优先考虑。 3.有良好的英语读写能力,英语和法语流利者优先考虑。 4.熟悉办公软件的使用。 5.对数字敏感,具有良好的沟通与协调能力。 -
面议
大专
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8年
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上海-闵行区
立即应聘
1、年龄33-45岁,大专以上学历,市场营销或贸易类专业; 2、逻辑思维能力强,流畅的沟通和语言表达能力; 3、八年以上五金行业(紧固件、螺丝、弹簧产品等)、医疗耗材行业销售与市场开发经验; 4、目前在华东区域工作,有带团队经验,了解市场与客户; 5、具备现有客户资源的优先考虑; 6、能通过入职前的工作经历背调。 薪资:底薪10000-12000元,销售提成另计。 -
8-15K
大专
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1年
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上海-闵行区
立即应聘
1、高中及以上学历,有1年以上B 2 B销售经验,有相关餐饮、咸味香精、调味品、食品行业销售经验优先。(应届毕业择优录用)。 2、完成公司设定的各项销售业务目标。 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。结合各渠道拓展新客户,及维护老客户。 4、通过学习能为客户提供专业的技术指导 -
15-20K
本科
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应届毕业生
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上海-浦东新区
立即应聘
1.有较好沟通协调、团队合作、团队管理能力; 2.朝鲜语,英语、日语至少一类外语听说写流利,有较强文字与语言组织能力,可以独立与客户沟通; 3.常驻上海/西安
推荐招聘信息
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15-25K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、有环境试验设备销售经验或工业领域机器、设备、仪器销售相关经验3年以上者优先; 2、男女不限,性格开朗,较强的谈判能力、沟通协调能力(有驾驶证并且有私家车优先); 3、有市场策划营销经验和带销售团队经验; 3、负责公司设备的销售及推广; 4、根据市场营销计划,完成销售指标; 5、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 6、负责年度销售业绩,制定来年销售计划; 7、定期管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、大专以上学历,热情自信,抗压能力强,强大的自律; 2、市场分析洞察能力强、具备营销知识及技能; 3、表达能力,公关能力,协调能力,管理能力强。 -
销售主管
急聘
6-12K
高中
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
任职要求: 1、年龄25-45岁、大专或以上学历。 任职资格: 1、熟悉无纺布面料、有一定的销售渠道资源! 3、懂得客户的开发、维护、跟踪。拓展公司业务,有较强的市场开拓能力 4、有相关业务管理工作经历. 提升新业务独立开展工作的能力,指导协助业务员 处理工作中遇到的各种问题,及谈判。 5、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划,同时制定每月销售计划,掌握销售进度 。 6、工作积极主动,高度的敬业精神。 5、能管理整个国内销售团队,使其有更好的业绩 语言要求:不限 所属部门:销售部 -
30-50K
大专
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
1. 拥有5年以上注塑、电子组装、喷印、模具等制造行业从业经历,3年以上同岗位管理经验。尝试参与过至少两个领域的全流程业务,熟知各环节运营要点。 2. 对行业趋势、市场动态及竞争对手态势有敏锐感知,能精准解读政策法规对业务的影响,定期提供深度分析报告,为战略决策提供支撑。 3. 成功组建并带领过超过20人的跨部门业务团队,精通人才选拔、培养与激励机制。 熟练运用数据分析工具,精准把握市场需求;擅长商务谈判,能与各方达成共赢合作; 4. 具备优秀的英语听说读写能力,至少 3 次国外知名行业展会参展经历,能够独立带队完成从筹备到推广的全流程工作,强力拓展国际业务版图 。有成熟的业务群体和客户资源。 5. 此岗位须进行背调。 -
4.5-9K
大专
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
工作职责: 1.产品上传到网站上 2.对每个产品,写相对应的描述(有模板) 3.配合上级修改网站内容 4.导订单。 岗位要求: 1、会英语。 2、做过销售的,如有线上跨境电商销售经验的可优先。 -
8-15K
本科
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
底薪= 无责底薪,有责底薪,绩效考核奖,团队协作奖,年终分红奖。 二、教育背景与资质 1.学历要求: –本科及以上学历,生物医学工程、临床医学、护理学、医疗器械工程、市场营销相关专业优先 –应届生需有医学教育设备企业实习经验 2.行业认证(加分项): –持有AHA(美国心脏协会)BLS/ACLS认证 –熟悉ISO 13485医疗器械质量管理体系 –具备虚拟仿真技术相关证书(如Unity 3D开发认证) 三、专业技能要求 1.产品知识: –精通医学模拟教学设备技术参数,包括: •心肺复苏模型(CPR反馈系统、AHA指南合规性) •专科模型(内外妇儿手术模拟、中医康复训练设备) •虚拟仿真平台(VR/AR医学场景、DICOM影像集成) 2.技术能力: –能独立演示产品功能(如气道管理、静脉穿刺反馈系统) –掌握基础医学影像处理技术(CT/MRI数据对接) –熟悉Linux/Windows系统下仿真软件部署 3.销售技能: –具备区域医疗市场开拓能力(高校、医院、急救中心) –熟练运用CRM系统管理客户生命周期 –精通招投标流程(技术标书撰写、参数应答) 四、工作经验 1.应届生: –1年以上医学教育设备企业实习经验,参与过产品技术培训 –熟悉区域医疗院校客户需求 2.经验者: –3年以上医学模拟教育设备销售经验,独立负责过省级市场 –成功案例:年销售额≥300万,主导过≥3个大型院校/三甲医院项目 –具备渠道资源(经销商、卫健委、医学会合作网络) 五、核心能力 1.客户需求洞察: –能精准分析客户需求(如临床技能中心建设规划、虚拟仿真课程开发) –提供定制化解决方案(硬件+软件+课程一体化) 2.技术问题解决: –快速响应设备故障排查(如传感器校准、软件系统调试) –协同研发团队推动产品迭代 3.市场策略制定: –根据区域特点制定推广计划(学术会议、实操培训会) –监测竞品动态(如Laerdal、3B Scientific、CAE Healthcare) 六、岗位职责 1.市场开拓: –负责区域内医学院校、附属医院、急救培训基地的客户开发 –覆盖率目标:核心客户拜访≥20家/月 2.技术支持: –提供产品操作培训(教师端+学员端) –协助客户完成教学案例设计(如急诊情景模拟) 3.销售目标管理: –季度销售额达成率≥90%,回款率≥95% –建立客户档案(需求分析、采购周期预测) 4.售后服务: –跟踪设备使用情况,收集教学反馈推动产品优化 –协调技术团队处理紧急维修(响应时间≤24小时) 七、薪酬福利 •基本薪资:按职级分级(初级/中级/高级工程师) •业绩激励:超额完成部分提成比例上浮20% •福利包: –五险一金+商业医疗保险 –年度带薪培训(国内外行业展会参会资格) –技术晋升通道(销售工程师→技术顾问→区域总监) 八、应聘材料 1.中英文简历(突出医学教育设备相关经验) 2.成功案例文档(需包含客户名称、项目金额、技术难点) 3.技术资质证书扫描件 九、联系方式 邮件标题:姓名+区域+医学模拟销售工程师 截止日期:2025年12月31日 -
20-30K·14薪
本科
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不限
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深圳-南山区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司新产品的上市工作; 2、制定产品的市场策略,推广计划,竞争应对,并监督执行; 3、负责产品的宣传彩页、临床资料等编写,组织全国药品会和大型推广会; 4、负责公司销售人员和代理商销售队伍的培训; 5、专家队伍的建立与维护。 任职资格: 1、医药学、或中医学专业本科以上学历; 2、有3年以上的工作经验,并策划过产品的调研,上市、推广等系列活动; 3、仪表端庄,普通话标准,熟练的电脑能力,有良好的语言表达能力和演讲技巧,具备熟练、专业的文献检索能力; 4、勤奋敬业,能吃苦耐劳,胜任出差。 -
30-50W/年
本科
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10年以上
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、英语六级,说写无障碍,工资不封顶,只要您有能力; 2、有同行业安富利艾瑞、大连大、信和达等大公司任职十年以上者优先; 3、自带领团队,且可提供自身业绩信息,打破现有的业务状态并进行改善; -
15-30K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、3年以上同行业手机配件、卡托、按键、五金注塑类、电子烟、智能穿戴等业务销售经验; 2、良好的客户关系管理能力,良好的观察应变、判断沟通能力; 3、熟悉区域/行业市场及拥有广阔客户资源优先 4、无以上行业经验的,形象气质佳、情商高、沟通能力强的优考虑。 -
20-40K
本科
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、依据公司发展战略,以公司年度工作计划为标准,制定本部门年度工作计划及实施方案,整合部门现有资源进行年度目标分解,并监督跟踪完成进度,确保部门年度月度的工作计划的完成; 2、参与制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实; 3、收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划; 4、负责分解下达公司分配到销售部门的年度工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制; 5、负责市场调研、分析、策划、推广等(市场推广方案、销售策划报告、媒体选择等)工作; 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标,分析和开发市场并完善处理售后服务; 7、协调、沟通与相关部门及业务单位的关系。负责与客户建立并保持良好的合作关系。 任职要求: 1、本科或本科以上学历; 2、英语6级以上,良好的口语表达能力; 3、具备较强的学习能力和领悟力,较强的市场开拓能力和对市场变化敏感; 4、较强的分析能力和学习能力;具备团队管理能力和培育新人的能力; 5、具备较强的谈判能力、逻辑思维能力和组织协调能力; 6、具备丰富的国内外元器件资源大客户资源和人脉,擅长战略型大客户开发和维护;谈判能力和营销技巧; 7、5年及以上国内外销售经验,其中3年以上销售团队管理经验,有变压器行业经验。 薪资架构:岗位工资+津贴+绩效+高额提成。
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