岗位职责： 1、团队管理：管理模具团队，分配工作，组织培训，提升团队能力。 2、设计制造把控：参与汽车内外饰模具设计讨论，跟进制造，解决问题，确保按时交付。 3、模具维修：搭建模具维修体系，制定计划和预案，快速解决故障，保障注塑生产。 4、质量进度管控：制定质量标准并全程监督，规划生产进度并跟踪调整。 5、ERP运用：用ERP管理模具库存、进度和成本，提供准确数据。 任职要求： 1、年龄：30 - 42岁。 2、经验：8年以上模具行业经验，5年以上模具主管经验。 3、 精通汽车内外饰模具设计制造，熟练使用CAD、UG等软件。 4、擅长模具维修，保障注塑生产。 5、熟悉模具质量管控，熟练操作ERP系统。 6、管理能力：具备团队管理和沟通协调能力。 7、学习能力：学习能力强，能掌握行业新技能 。

岗位职责： 1、负责当班生产计划实施与进度管理； 2、负责当班制程产品的品质保障与改善； 3、负责生产设备、模具的维护保养； 4、负责当班现场安全的管理； 5、负责部属技能的培训与提升； 6、完成上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、33-42周岁，中专以上学历； 2、5年以上注塑车间管理工作经验，3年以上注塑课长工作经验，管理50台以上注塑机； 3、熟悉塑胶原材料性能、注塑成型原理、工艺流程等； 4、具有良好的执行力和团队合作能力，较强的沟通、协调能力。

岗位职责： 1、根据设计图纸进行塑胶模具制造及组装； 2、参与试模打样工作及现场问题的分析解决，提出改善建议； 3、解决模具制造过程中的异常并上报主管，服从主管工作安排，按质按量完成个人工作任务； 任职要求： 1、塑胶模制作维修3年以上现场工作经验； 2、熟车床、铣床、磨床等相关设备加工； 3、了解塑胶模具结构； 4、能独立看图开模，看图独立加工完成，责任心强； 试用期过后买社保

岗位职责： 1.规划：参考汽车内外饰模具行业的新技术走向，制定模具部门未来3到5年的发展计划，明确技术提升和业务扩展的方向。 2.设计制造把关：用专业软件仔细检查模具设计方案，引入先进的加工方法，关注制造过程，解决遇到的难题，保证模具按时、高质量完成。 3.模具维修管理：通过分析过往维修数据，制定维修计划，提前预防故障。带领团队快速解决模具问题，必要时采用新技术修复模具。 4.推行精益生产：梳理模具生产流程，去除不必要的环节，提高生产效率，降低成本。 5.用好ERP系统：在ERP系统里管理模具从设计到报废的全过程，整合相关数据，为公司决策提供有用信息。 6.团队建设：组织团队学习新的模具设计和加工技术，定期交流经验，提升团队整体水平。 7.管理供应商：挑选可靠的供应商，和他们一起研究新材料、新工艺，保证原材料的稳定供应和质量。 任职要求： 1.年龄：30 - 42岁。 2.工作经验：有10年以上模具行业工作经历，5年以上模具经理任职经验，主持过大型汽车内外饰模具项目。 3.专业技能： ○熟练使用CAD、UG等设计软件，了解模具设计的新方法。 ○熟悉先进的模具加工技术，有实际操作和管理经验。 ○能分析数据判断模具状况，掌握新的模具维修技术。 ○懂得优化生产流程，有推动生产效率提升的成功经验。 ○会操作ERP系统，能整合相关系统的数据。 4.管理能力：善于管理团队，有技术指导能力，沟通协调能力出色。 5.学习能力：学习能力强，能快速掌握行业的新技术和新规范。

岗位职责： 1、负责电容笔笔尖模具的设计与开发； 2、参与产品生产流程的优化与改进； 3、解决生产过程中出现的技术问题； 4、确保产品符合质量标准和客户需求； 5、协助团队完成相关技术文档的编写； 任职要求： 1、具备电容笔笔尖模具的相关工作经验； 2、熟悉模具设计和制造工艺； 3、能够独立解决技术问题； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、注重细节，具备较强的质量意识；