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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 东坑镇
- 网络推广经理/总管
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市场推广专员
急聘
7-10K
本科
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责激光机械动力市场的建立、维护和拓展工作,寻找潜在客户,确定重点客户的开发并完成公司制定的阶段任务目标。 2.负责市场信息的收集、整理、分析,参与品牌传播及管理。 3.负责公司产品的市场推广工作,组织和主持产品市场推广活动。 4.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 5.拜访重要客户,了解客户需求动态,挖掘潜在客户,建立顺畅的客户沟通渠道。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2. 具备5年以上市场营销工作经验,有成功案例者优先; 3. 具备优秀的市场洞察力、创新思维和团队管理能力; 4. 优秀的沟通协调能力,能够与不同部门进行高效合作; 5. 熟练使用各类办公软件,包括Excel、PPT、CRM系统等; 6. 有互联网、电子商务行业背景者优先。
推荐招聘信息
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10-18K
学历不限
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
向全招国募家政合伙人: ①门槛低,不限经验 ②成本低,0风险 ③时间自由,高回报 ④岗前技能费免提升 ⑤引流,拓客,销售逻辑,成交,转介绍,售后 ⑥无需门店运营 抓住了才是机遇,新家园家政你给一个给力的平台, 不用打卡,负责招聘,派单老师的工作,线上线下/在家(随时随地)都可办公) 58岁以下,不性限别,可兼职,也全可职 不限性别,有梦想你可来电立即投递 -
12-16K
学历不限
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、参与公司年度项目运营规划,协助事业部经理建立公司项目的运营管控模式和标准体系; 2、参与制定项目实施计划,与跨部门同事协同工作,负责整体项目的管理工作,包括项目进度控制、成本控制、质量保证等,确保项目按时按质完成; 3、主导新产品ODM立项,协调内部人力资源,组建并管理项目执行团队,全程跟踪项目运营进展,促进内外协作,达成预期目标; 4、协助进行ODM供应商的选择及商务谈判,推动项目执行组与 ODM 供应商的前期对接,明确合作框架(如设计标准、质量要求、保密协议等); 5、定期向上级汇报工作进展,完成上级交代的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,形象气质佳,业务逻辑思维清晰,人品正直,有职业操守,勤奋努力; 2、善于总结和分析,面对问题能够提出系统性的解决方案,能够与内外部伙伴展开良好的合作对接; 3、具备优秀的项目统筹能力与沟通协调能力,有较强的内驱力,有韧性,责任心强,擅长处理团队协作的复杂事务,有团队管理经验尤佳。 -
20-25K
本科
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5年
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惠州-惠阳区
立即应聘
岗位要求: 1.学历:本科及以上学历,国际贸易、市场营销、机械工程等相关专业优先。 2.经验:5年以上制造业大客户销售经验,熟悉本行业采购流程及供应链管理。 3.语言:英语6级以上,口语流利,能独立完成英文方案撰写及商务谈判。 4.熟悉国际贸易规则和制造业行业认证标准。良好的商务谈判及客户资源整合能力,有成功开拓区域市场或头部客户案例者优先。 5.诚信敬业,具团队合作精神和领导力,抗压能力强。 岗位职责: 1.制定并落地市场开发战略及年度业绩计划,主导目标拆解与团队任务分配,确保完成公司年度利润目标和年度业绩目标。 2.定期分析制造行业动态、竞争格局及客户需求,挖掘潜在市场机会或新业务增长点。 3.主导重点客户的开发、谈判及大客户关系维护,优化客户分级管理策略,提升大客户订单占比。 4.定期拜访客户,协调跨部门解决客户合作中的问题,优化客户满意度。 5.负责业务团队优化、培训及绩效考核,制定标准化业务流程,提升团队的市场开发能力及业务订单执行效率。 6.风控与数据分析:主导销售合同风险评估及回款监控,制定预防方案。管控市场开发核心指标,定期输出客户数据分析报告。。 -
20-30K
大专
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
主要工作职责: 1、制定并实施品牌招商策略,完成年度加盟目标(如签约数量、覆盖区域、营收指标等)。 2、开发新客户资源,筛选优质加盟商,完成商务谈判及合同签署。 3、建立标准化加盟政策及加盟流程体系,优化加盟商准入机制与风险评估模型。 维护现有加盟商关系,处理续约、续约率提升及投诉纠纷 4、组织加盟商培训会议与运营指导,监督加盟店合规经营 5、协同市场部完成品牌推广活动(展会、线上营销、区域宣传等)。 6、上级领导交办的其它工作。 任职资格要求: 一、学历背景 1、全日制大专或以上学历,市场营销、工商管理、经济管理等相关专业。 2、年龄:25-35岁,5年以上招商或连锁加盟从业经验。 二、行业背景: 1、优先具备餐饮、零售、房地产销售、快消品等服务业连锁品牌经验。 2、精通加盟商业模式设计(单店模型/盈利测算/供应链整合)。 3、熟悉特许经营法律法规(如《商业特许经营管理条例》)。 4、擅长商务谈判技巧,具备大客户开发能力。 5、熟练运用CRM系统及数据分析工具。 三、核心素质与技能 1、目标导向:具备强烈结果意识与业绩压力承受能力。 2、商业敏感度:能快速分析市场趋势与竞品动态。 3、领导力:具备团队管理与跨部门协作经验。 4、抗压能力:适应出差与高强度工作节奏。 5、有C牌驾照,熟练驾驶经验。 四、薪资福利 基本工资+岗位工资+绩效工资+业绩提成+年终奖+利润提成等(具体面议)。 -
15-20K
本科
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3年
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中山-东区
立即应聘
职责描述: 1、制定营销策略、政策、计划、制度,经批准后组织实施 2、收集行业信息、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划 3、根据市场动态,制定预防和纠正措施,确保销售队伍顺利完成营销目标和营销计划 4、负责市场团队的日常管理工作,包括团队建设、人员的甄选、培训和绩效管理等 5、与销售人员、客户部以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求 6、进行商业调查,提供产品和服务的市场定位分析报告 7、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等活动策划,执行和评估 8、制定公司的传播与促销策略和方案,经批准后,组织执行 10、与市场部推广活动及相关项目性工作或任务 任职要求: 1、本科以上学历; 2、有5年以上市场管理经验; 3、有较强的谈判能力和沟通协调能力 4、有较强的产品规划和项目开发能力,及市场组织能力,熟悉市场分析,产品技术分析工作 5、具备论坛及会议营销的策划组织能力 -
6-8K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1.市场营销等相关专业或者大专以上学历,英语或者日语熟 2.有5年以上市场拓展工作经验,熟悉市场运作,有良好的人际关系。 3.高度的工作认真态度,良好的团队合作精神,出色的人际沟通能力, 团队建设能力和组织开拓能力强。 4.应对突发和化解危机.能快速找到应对解决方案,将企业的损失或者风 险降至最低 5.跟进市场业务和对我外报价工作。 月底薪:6K-8K 加业绩提成 -
10-18K·13薪
大专
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
任职要求: 1.具备出色的市场洞察力和战略规划能力; 2.能够有效管理团队,激励团队达成业绩目标; 3.拥有优秀的沟通技巧,能够与客户和合作伙伴建立稳固关系. 工作职责: 1.负责3C自动化产品的市场策略制定与执行; 2.领导市场推广活动,提升品牌知名度和市场份额; 3.分析市场趋势,为产品开发和创新提供指导。 -
26-38K·13薪
大专
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经验不限
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广州-海珠区
立即应聘
工作职责: 1、品牌战略、品牌定位、品牌调性的把控。市场情报、消费者洞察和产品研究 2、品牌手册和品牌视觉体系的开发和维护 3、老产品的包装优化和升级 4、产品线的盈亏管理和销售推动 5、新品类、新品牌、新产品开发策略和上市计划、 6、年度、季度、月度品牌推广计划的策划和落地 7、媒介投放、品牌自媒体和公关活动的策划和落地 8、产品销售渠道的分销标准、陈列标准、价格体系的制定 9、重点零售商的联合促销活动策划和设计 10、经销商大会的品牌展示、产品推介和市场策略报告 11. IP管理经验、新品0-1的项目经验 -
业务市场推广主任
急聘
15-20K
学历不限
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应届毕业生
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责联络客户并推广产品销售方案; 2、负责制定及执行业务开拓、推广营销方案 3、及时了解市场行情并向公司反馈沟通 4、负责跟进公共关系及其他业务推广活动 5、提供个性化数码印刷方案供客户作参考 6、按照客户要求协助跟进生产进度、品质方案; 7、与各部门保持紧密协调合作,确保产品按时按质交货 8、及时向公司反映客户的意见,致力提供更高水准的服务; 任职要求: 1、本科以上学历、市场营销、国际贸易、数字图文信息技术等相关专业 2、具备数码印刷的专业知识与设计方法、熟练办公软件操作 3、具备良好沟通能力、亲和力、个人思路清晰、办事效率快高准 4、优秀的文案编写功底、团队协作精神、客户服务意识强、良好职业道德素养 5、对工作有责任心、抗压能力强、能吃苦耐劳 6、年龄在30周岁至45周岁之间均可 7、有印刷包装行业经验者优先录用 -
20-30K
本科
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5年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、传媒、管理学等相关专业优先。具备5年以上B2B行业(特别是制造业、产品整体解决方案)品牌与市场传播工作经验,有从0到1构建或主导过品牌重塑项目者尤佳; 2、精通品牌理论,拥有独立的品牌架构规划与管理能力,能输出系统的品牌手册与管理规范; 3、具备出色的中文文案功底与内容策划能力,能撰写从社交媒体短文到深度白皮书的不同类型内容; 4、具备丰富的官网内容管理与新媒体矩阵(尤其是公众号、视频号)运营经验,熟悉各平台运营规则与数据分析; 5、具备基本的视觉审美,能有效指导设计团队完成宣传物料的设计及渲染; 6、能够快速理解复杂的ToB产品、服务及商业模式,具备将技术语言转化为客户价值的“翻译”能力; 7、拥有出色的跨部门沟通协调能力,能高效管理内外部资源(如设计、代理公司等),推动项目落地; 8、具备一定的英语能力,以支持潜在的品牌国际化的需求。 工作职责: 1. 负责公司品牌顶层设计,梳理并构建清晰、有竞争力的品牌架构体系(如公司品牌、产品品牌关系)以及品牌内涵。 2、制定和维护品牌识别系统(VI/BI),确保品牌形象在各地域及所有触点上的一致性、专业性与高端感。 3、定期进行品牌健康度追踪与市场调研,为品牌战略迭代提供数据支持。 4、基于公司战略与市场价值主张,制定年度/季度整合市场传播策略与计划。 5、负责公司官网的整体内容规划、更新与SEO优化,将其打造为核心信息枢纽与获客渠道。 6、独立运营公司官方公众号、视频号等新媒体矩阵,策划高质量、高互动性的内容(包括文章、白皮书、视频、直播等),提升品牌影响力与思想领导力。 7、重要营销活动的组织和策划:不限于海外及国内重要展会的筹展和组织管理,有效利用营销事件开展精准市场传播和品牌宣传。 8、深刻理解销售团队与客户需求,开发及完善一系列销售工具,包括但不限于公司介绍PPT、产品/解决方案手册、成功案例库、销售话术、竞品分析等。 9、确保所有销售工具内容精准、形式专业,并能有效传递核心价值主张,提升销售团队的转化效率。
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