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- 初中及以下
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工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
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                - 东莞
- 莞城区
- 安全/健康/环境工程师
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              7-10K 大专 | 3年 | 梅州-大埔县     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司安环工作,组织拟(修)订公司安全、环境、消防管理方针、目标、指标及管理制度;制定部门管理制度及工作计划;贯彻国家安全、环保和消防法规、标准,负责公司安全、环保、消防制度执行的监督与考核。 2、负责组织公司日常安全管理,组织公司安全标准化管理及各项安全检查工作,定期组织召开安全、环保例会。 3、负责消防安全管理、危险化学品管理、特种作业人员管理、应急救援准备与响应工作 4、负责职业病防护及工伤、事故管理工作,负责劳动保护用品的监督管理。 5、负责公司日常环保管理工作及相关方的环保管理。 6、负责协调新、改、扩建项目的环境、安全、职业卫生“三同时”工作。 7、负责部门员工培训、培养和管理,优化本部门成本费用。 8、完成公司上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.全日制大学专科及以上学历,安全工程、环保工程相关专业、注册安全工程师优先; 2.3年以上安全、环保、消防管理工作经验,3年以上部门管理经验者优先,有对应上市公司稽核的经验,有ISO体系推行及运营经验更佳; 3.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,有一定的写作水平和语言表达能力; 4.精通安全、环保、职业健康、消防、应急救援相关专业管理知识,了解行业发展相关信息; 5.为人诚信、负责,善于分析、判断、应变,沉稳、细致、逻辑能力强,乐于学习、求知,人际关系(团队精神)良好。
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              8-12K 大专 | 5年 | 东莞-东城区     立即应聘 任职要求: 1.年龄28-40,大专学历,环境、安全工程、化学、消防等相关专业; 2.具备一定安保 管理及EHS工作经验,需有部队服役经历; 3.熟悉消防设施操作,突发事件处理流程,掌握监控系统维护及应急预案制定;熟悉ISO14001、OHSAS45001等体系日常管理,具备施工安全技术和化学品安全管理经验; 4.能快速判断风险等级并指挥现场处置; 5.持有安全员或危化品管理或注册安全工程师证优先。 岗位职责: 1.负责确保企业环境、健康与安全管理合规,涵盖环境管理、健康保护、安全风险防控、应急响应,培训教育及体系维护等关键领域; 2.监督企业生产活动,确保符合环保法规(如废水、废气、固废处理达标); 3.制定减排措施,优化资源利用(推广节能技术、降低能耗)等; 4.测试员工健康状况,组织职业健康检查,建立健康档案; 5.识别职业病危害因素,配备防护用品,改善作业环境; 6.制定安全操作规程,定期检查工作场所,识别并控制风险源; 7.管理特种设备,确保合规运行; 8.编制应急预案,组织演练,协调事故调查与整改; 9.跟踪法规更新,确保企业合规,应对外部检查; 10.开展安全与环保培训,提升员工意识,建立并维护EHS管理系统,推动持续改进; 11.负责保安日常的管理,加强与派出所、居委会、应急安全办等单位的联系工作。
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              3.5-4K 学历不限 | 经验不限 | 东莞-洪梅镇     立即应聘 1. 日常养护:负责绿化区域的浇水、施肥、修剪、除草等工作,确保植物健康生长。 2. 环境维护:清理绿化带内的杂草、垃圾,保持绿化区域整洁美观。 3. 设备管理:正确使用和维护绿化工具(如修剪机、喷雾器等),确保安全操作。 4. 应急处理:在恶劣天气(如台风、暴雨)后,及时扶正倒伏树木,清理断枝落叶。 5.有经验者优先 6.有绿化工或花卉工操作证优先
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              6-7K 初中及以下 | 经验不限 | 深圳-宝安区     立即应聘 因公司发展需要,现需操作工多名,要求如下: 普工要求如下: 1)年龄不超过50岁;小学初中文化; 2) 有污水操作工经验优先,负责污水站污水排放、处理、污水设施设备运营,维护、保养工作; 3) 工作积极认真负责,服从领导安排; 4) 为人诚信,做事踏实,能吃苦耐劳; 5) 工作时间两班制,薪资按深圳劳动法计算即:底薪2520元,平时加班21.72元/H,周末加班28.96元/H,法定假日加班43.44元/H; 6) 全勤奖100元/月,工龄奖60元/年;不包吃住,每月伙食补贴650 7) 月综合工资6000-7000不等,(含伙食补贴根据当月加班而定); 8) 每日加班不少于3H、每周末加班不少于11H; 9) 试用合格可选择购买五险一金,并为员工购买商业保险; 10) 工作表现优异可升职调薪,享受职位补贴200-1000不等,根据个人工作能力而定! 以上操作工职位提供住宿,工作满一年享有5天有薪年假、工龄工资、婚假、产假、护理假,每年有高温补贴、晋升调薪机会。 福利: 入职享有薪年假(年薪假须满一年以上员工可享受),五险一金,不包食包宿,节日福利 不定期团建 ,员工生日会, 绩效奖金丰厚。 此岗位外派到深圳市宝安区沙井街道衙边社区第一工业区A1栋,高汇电路(深圳)有限公司 跟深圳市翰唐环保科技有限公司签劳动合同
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              EHS专员急聘 7-9K 大专 | 3年 | 东莞-大岭山镇     立即应聘 工作职责: 1、熟悉伤害预防措施,伤害事件调查与处理程序,能应对安全生产事故案例进行分析 2、负责组织编制,完善相关体系文件和制度文件,制定安全和职业健康目标(安全生产标准,危险源管理体系,职业健康安全管理,劳动安全防护,企业生产事故应急预案),并贯彻执行; 3、组织各部门主管定期巡检,组织协调各部门资源进行整改,确保公司设施、设备安全,保障员工的安全和健康。 4、 消防设施及各类应急预案的实施管理并确保其有效性; 5、 主导公司内部员工EHS培训工作; 6、 保持同本地环保、安监等政府部门的良好沟通。 任职条件 1、大专及以上学历,安全、环保等相关专业。 2、3年以上EHS管理及实践经验,五金制造行业优先。 3、持安全管理员证书,熟悉EHS管理体系; 4、熟悉安全,环保,职业健康现场管理; 5、具备较好的沟通协调能力,良好的团队意识,能主动帮助同事完成紧急的工作。; 6、诚实正直、认真仔细,积极主动、责任心强。 7、年龄30-40岁 注:入职需带镇街以上医院体检报告(报告有效期一月以内)。
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              8-10K 学历不限 | 1年 | 深圳-光明区     立即应聘 岗位职责: 1.督促各部门排查EHS隐患,包括但不限于每月EHS内部审核、节前检查、节后复工复产检查,恶劣气候(如台风)前安全排查等。 2.对外来施工商企业负责人及安全管理人员进行年度安全培训 3.进行火灾、台风、洪水、化学品泄漏等应急预案及组织演练 4.组织处理各种EHS突发事件,如火灾、台风、洪水、化学品泄漏等 5.进第三方环境应急预案及向当地环保部门取得备案资料 6.根据工作场所职业危害检测报告,对职业危害因素检测值超标的车间进行管控,包括但不限于对此工作场所人员进行岗前、在岗、离岗的职业健康体检。 7.跟进职员工三级安全教育、 8.日常EHS及安全月活动组织及开展等。 任职要求: 1.大专以上 2.会使用基础的电脑办公软件 3.3年以上安全技术经验 4.持有中级建(构)筑物消防员证书优先
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              5-8K 大专 | 经验不限 | 深圳-龙华区     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司日常安全巡查,及时发现并处理安全隐患; 2、组织并实施员工安全培训,提升全员安全意识; 3、制定和完善安全管理规章制度,并监督执行; 4、参与安全事故的调查与分析,提出改进措施; 5、协助完成安全评估及风险管理工作; 6、定期整理和归档安全管理相关文件; 7、配合政府部门的安全检查及相关工作; 8、负责安全设备的日常维护与管理; 任职要求: 1、大专及以上学历不限,专业不限; 2、熟悉安全生产法律法规及行业标准; 3、具备较强的责任心和执行力; 4、良好的沟通协调能力,能够独立开展工作; 5、熟练使用办公软件进行文档编辑和数据整理; 6、有较强的抗压能力,能适应突发情况处理;
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              12-18K 大专 | 5年 | 东莞-谢岗镇     立即应聘 岗位职责: 1、负责公司环境、健康和安全管理体系的建立、实施与维护; 2、制定并完善EHS相关规章制度,监督各部门执行情况; 3、组织定期的安全检查,识别潜在风险并制定整改措施; 4、负责员工EHS培训,提升全员安全意识; 5、处理工伤事故,进行调查分析并制定预防措施; 6、协调与外部监管机构的沟通,确保合规运营; 7、推动节能减排项目,提升公司环保绩效; 8、参与新项目的风险评估,提出EHS改进建议; 任职要求: 1、学历不限,环境工程、安全管理等相关专业优先; 2、工作经验不限,有制造业EHS经验者优先; 3、熟悉国家及地方EHS相关法律法规; 4、具备较强的风险识别和问题解决能力; 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神; 6、工作认真负责,具备较强的执行力; 7、熟练使用办公软件,能够制作培训材料和报告; 8、能够承受一定工作压力,适应现场巡查工作; 所属行业:生产/制造/加工
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              6-7K 学历不限 | 经验不限 | 东莞-谢岗镇     立即应聘 要求:要有现场稽查能力: 1、能独立完成工厂生产区(车间、仓库、周界等)的实地稽査,精准识别物料存在的违规风险、设备操作违规、库存管理违规(包括:库存系统管理)等问题; 2、具备基础的数据统计与分析能力,能通过现场记录、数据比对(如物料台账与实际库存/系统库存差异)发现异常; 3、能够对异常问题提出有效建议,追踪改善结果。 工作经验:2年以上工作经验
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