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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 厚街镇
- 专卖店/加盟店管理
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6-7.5K
本科
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责APP、微信公众号、小程序等平台的日常流量运营,制定并执行增长策略。 2.主导官方账号的内容运营与用户互动,提升平台活跃度与转化率。 3.策划并优化小红书、抖音等平台的投流策略,提升媒介投放效率。 4.监控各渠道流量数据,结合业务目标进行深度分析,输出可落地的优化建议。 5.探索互联网平台流量分发逻辑,推动“内容-流量-业务”的高效转化链路。 任职要求: 1.大专及本科以上学历,计算机科学、信息技术、市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 1-3年以上APP、微信公众号、小程序等流量运营经验,熟悉主流平台(如微信、抖音、小红书)的账号运营规则。 3.2年以上小红书、抖音等平台投流经验,能独立优化投放策略并提升效果。 核心能力: 数据分析:熟练使用数据分析工具(如Excel、SQL等),具备搭建数据监控体系、挖掘数据价值的能力。 平台认知:熟悉互联网平台的流量分发逻辑,能将内容运营与业务目标紧密结合。 策略思维:具备敏锐的市场洞察力,能通过数据驱动决策,制定高效的流量增长方案。
推荐招聘信息
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8-16K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
工作职责: 1、指导门店使用订货平台、业绩宝、微商城等信息化工具,并对使用效果进行跟进; 2、配合总部线上线下营销活动的执行、内容分发,并进行效果反馈; 3、培养门店线上引流、内容运营能力,指导门店具备基础线上经营及转化能力; 4、指导门店会员数据管理,并进行用户行为分析,为会员权益开发、营销活动、产品迭代等提供数据支持。 任职要求: 1、三年以上工作经验,全日制大专及以上学历;市场营销相关专业优先; 2、有耐心,具良好的沟通表达能力,能够与服务客户进行良好沟通; 3、有项目管理经验,执行力强,具团队协作精神,能与对接部门进行良好协作; 4、有数据挖掘和分析能力,能够熟练使用Excel进行数据分析; 5、具强烈的用户需求意识,洞察用户心理,自驱力强,有上进心,爱学习、敢于创新。 -
面议
不限
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
工作职责: 1.根据品牌定位和市场需求,制定抖音、小红书等平台的运营策略。 2. 策划吸引人的内容主题,包括短视频、图文、直播等,提升用户互动和参与度。 3. - 管理在抖音、小红书上的官方账号,带领团队建立积极的社群氛围。 4. 分析平台数据,包括观看量、点赞、评论、分享等关键指标,识别内容优化的机会。 5.根据数据反馈调整内容策略,提升内容质量和用户参与度。 任职要求 1.有效沟通项目需求和进度,解决团队内部和外部的沟通障碍。 2.熟悉并遵守抖音、小红书等平台的规则和政策,确保品牌内容的合规性。 3.熟悉抖音、小红书等社交媒体平台的运营规则和最佳实践。 4. 至少1-2年的社交媒体运营或相关领域的工作经验 -
15-20K
本科
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5年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
任职要求: 1、本科以上学历,市场营销、电子商务、数字媒体等相关专业优先; 2、具有5年以上数字营销工作经验,有快消品或食品行业经验者优先; 3、 熟悉新媒体平台,掌握流量获取、用户增长方法;具备良好的文案能力和市场营销创意能力; 4、熟练使用数据分析工具,有较强数据分析能力; 5、了解直播电商运营,有操盘经验者优先; 6、 有团队管理经验,具有责任心和敬业精神,能够承受工作压力,具有较强的沟通协调能力,能与不同部门有效合作。 -
电商运营经理
急聘
8-12K·13薪
大专
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3年
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广州-增城区
立即应聘
1、负责网店的整体规划、建立、营销、推广等系统经营性工作; 2、负责网店各种促销及营销策划,使商品促销实现多样化、内容化、品牌化经营; 3、对店铺运营管理人员组织结构进行全面的负责; 4、对网上店铺做出数据分析,做好竞争对手的数据采集、评估与分析; 5、店铺的产品分析、产品销售、产品促销、产品编辑、产品汇总建档; 任职资格 1、大专及以上学历,三年以上电商运营工作经验、作为主运营操盘,机械设备类优先考虑; 2、熟悉(淘宝、天猫、京东等)平台运营规则、操作流程。 3、熟悉品牌建设,有整合资源、创新经营的思想; 4、具有敏锐的商业和市场意识,明确市场定位。精通店铺的数据分析; 5、责任心强,以结果为向导,有团队合作精神,顾全大局,进取心,能积极配合公司策略的规划调整实施。 -
运营主管
急聘
10-20W/年
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
职能要求: 一、核心专业技能 1. 数据分析能力 - 能通过数据(如用户行为、业务指标、竞品数据等)洞察问题,制定运营策略;熟练使用Excel、SQL、BI工具(如Tableau)或行业垂直工具(如Google Analytics、神策数据)。 - 例:通过用户留存率下降的数据分析,定位产品体验漏洞并推动优化。 2. 业务规划与落地能力 - 基于公司目标拆解运营计划,制定可量化的KPI(如用户增长、GMV、转化率等),并设计执行路径(如活动策划、渠道拓展、流程优化)。 - 具备项目管理能力,协调资源推进跨部门协作,确保目标达成。 3. 用户与市场洞察 - 理解目标用户需求,通过调研、用户反馈等手段优化产品或服务;敏锐捕捉市场趋势和竞品动态,及时调整策略。 - 例:针对年轻用户偏好,设计社交化运营活动提升参与度。 4. 工具与技术应用 - 熟悉运营相关工具(如CRM系统、营销自动化平台、SEO/SEM工具),了解数字化营销(如社交媒体运营、内容营销、短视频营销)的玩法和逻辑。 二、管理与协作能力 1. 团队管理与领导力 - 搭建高效团队,制定分工与考核机制,通过培训、激励提升成员能力;具备决策力,在复杂问题中快速判断方向。 - 例:通过OKR管理团队目标,定期复盘进度并提供指导。 2. 跨部门沟通与协调 - 与市场、技术、销售等部门高效协作,推动资源整合(如争取技术开发排期、协调市场预算);向上汇报时能清晰呈现成果与需求。 3. 流程优化能力 - 识别运营环节中的低效点,通过标准化流程(如SOP制定)或工具化手段(如自动化运营系统)提升效率,降低成本。 三、核心职业素质 1. 战略思维与全局视角 - 能从公司整体目标出发规划运营策略,而非局限于单一业务模块;平衡短期目标(如流量转化)与长期价值(如品牌忠诚度)。 2. 抗压与应变能力 - 面对数据波动、突发问题(如用户投诉、竞品冲击)时保持冷静,快速制定解决方案;适应业务快速变化(如互联网行业的高频迭代)。 3. 结果导向与执行力 - 以目标为核心驱动行动,注重细节落地,确保策略从“规划”到“执行”的闭环;对业务结果(如收入、用户量)负责。 4. 学习与创新能力 - 持续学习行业新知识(如新技术、新玩法),敢于尝试创新模式(如私域运营、跨界合作),避免经验主义。 5. 责任心与风险意识 - 对团队和业务结果负责,主动发现潜在风险(如合规问题、用户流失隐患)并提前规避。 四、行业/岗位适配性要求 - 互联网/电商行业:需精通用户运营、流量转化、数据分析工具,熟悉A/B测试、裂变玩法。 - 传统行业:侧重资源整合、供应链管理、线下渠道运营,注重流程规范化。 - 初创公司:需具备更强的灵活性、多线程处理能力,能从0到1搭建运营体系。 总结 运营主管的核心是“连接战略与执行”,既要具备**“抬头看路”的战略眼光**,也要有**“低头拉车”的落地能力**,同时通过管理与协作推动团队和业务持续增长。不同行业/公司的侧重点可能不同,但“数据驱动、结果导向、团队赋能”是普适的核心要求。 -
6-12K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
工作职责: 1、负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营,包括产品上架、优化、关键词布局、详情页设计等. 2、制定并执行平台营销活动(如直通车、顶展、RFQ等),提升店铺曝光和转化率. 3、利用阿里后台工具(数据管家、生意参谋)分析流量、转化率、关键词效果等,优化运营策略. 岗位说明: 1、大专及以上,国际贸易、电子商务、英语、市场营销等相关专业优先。 2、1-3年阿里巴巴国际站运营经验,熟悉B2B电商逻辑. 3、熟悉国际站后台(数据管家、直通车、橱窗)、PS基础、旺铺装修。 4、沟通能力强,抗压能力好工资: 薪资待遇: 6000元/月+运营提成(也可根据经验及市场行情弹性调整),月休4天 -
面议
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责电商平台全面运营推广,电商平台网络设计、建立及日常维护与更新; 2、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查,撰写市场分析; 3、评述,筹划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施; 4、负责各平台经营数据的收集,分析与反应,持续改善运营质量; 5、全面准时了解市场竞争态势,把握市场动态,快速供应建议报告,有效提升平台竞争力: 6、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程; 招聘要求: 1、3年以上相关工作经验,大专以上学历: 2、有大型电商平台网站工作阅历者优先考虑; 3、可以独立完成各平台运营工作,熟识互联网行业运营及营销; 4、具有较强的运营力量及协作力量,良好的沟通能力及团队协作力量,富有责任心、学习力量强。 -
4-5K
大专
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1年
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江门-新会区
立即应聘
1、私域体系搭建与优化,主导微信私域流量池的构建,制定从引流获客(如公众号内容植入、线下门店导流)到用户留存(如朋友圈SOP、社群分层)的标准化流程设计符合陈皮行业特性的用户分层模型(如RFM模型),建立静态标签(消费频次、品类偏好)与动态标签(促销敏感度、复购周期),指导精准营销策略。 2、会员系统建设 搭建会员成长体系(积分、等级、权益),设计高粘性玩法(如储值赠礼、周期购会员卡),通过游戏化机制(签到打卡、任务奖励)提升LTV 联动供应链设计会员专属产品(如限量礼盒、定制组合装),协调线上线下会员权益互通、利益分配。 3、视频号直播运营 制定「短视频引流+直播转化+私域沉淀」的全域增长策略,把控直播间人货场模型,搭建公私域联动机制,通过「直播预约提醒」「社群专属福利」「1V1跟单话术」实现直播私域转化。 4、代运营服务商管理 负责服务商筛选、KPI制定(如用户添加率、社群月活等)及执行质量监控,建立SOP执行奖惩机制,搭建内部运营团队培养体系,完成从代运营依赖到自主运营的过渡。 5、数据驱动与创新 建立核心数据看板(私测试优化转化路径探索微信生态新玩法(如小程序裂变分销、企微朋友圈广告投放),结合陈皮行业特性设计营销事件域用户ARPU值、社群UV价值、直播GPM),通过AB1年以上食品/快消行业私域运营经验,接触过至少1个万级私域用户池。 任职要求: 1、1年以上团队管理经验精通微信生态工具矩阵(企微SCRM、视频号直播、小程序商城)及主流数据工具 2、具备完整的会员体系搭建经验,熟悉会员运营案例运营逻辑 3、熟悉食品/快消行业特性,对陈皮行业有基础接触理解 -
15-20K·13薪
本科
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.统筹公众号、抖音、视频号、小红书、B站内容策略,建立“科普+探店+产品”内容三角模型,并设计“线上种草→电商转化→线下体验”闭环路径(如小红书笔记挂载REPTIZOO门店、研学基地预约链接); 2.制定REPTIZOO自媒体矩阵日常、季度、年度运营推广目标及计划,主导落实工作; 3.统筹品牌直播与门店直播,优化直播主题、场景布置、话术设计、用户留存、私域转化等,提高用户留存及转化率; 4.搭建我司私域流量池(社群+有赞小程序),实现用户运营,提升转化率; 5.建立我司爬宠KOC/KOL资源库,主导开箱测评、饲养攻略等合作项目; 6.搭建我司外部媒介资源体系,推广我司产品、服务,引流门店、研学基地。 任职要求: 1.本科学历,5年以上自媒体/电商运营推广经验,有细分领域50万以上自媒体号操盘案例优先考虑; 2.精通巨量千川、小红书蒲公英后台操作,熟悉主流自媒体、电商(货架、兴趣)平台规则; 3.熟悉KOC/KOL资源谈判,有2年以上门店引流推广经验优先; 4.熟悉抖音、视频号直播规则,有主题设计、脚本撰写、视频拍摄剪辑能力优先; 5.具备创新意识,协作能力强,执行力高效,能适应高强度工作,接受合理范围内的加班安排; 6.亲近自然,喜欢小动物,有养动物经验(爬行动物优先考虑); 7.有3年以上管理经验,团队规模不低于5人。 -
28-30K
本科
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一、基本要求: 1、男女不限,年龄在30-40岁之间; 2、本科以上学历,电子商务或是贸易,有一定的英文基础; 3、有做过3C、线材、连接线、HUB等亚马逊运营行业经验者优先; 4、沟通能力较好,可以同各部门达成较好的沟通; 二、任职要求: 1、8年以上亚马逊的运营工作经验,3年以上管理团队工作经验; 2、熟悉3C类产品的亚马逊平台规则,熟悉北美及日本市场贸易规则; 3、具备打造爆品的经历,且年产值7000W,10人以上团队管理经验; 4、具备一定的控制和计划能力及有良好的沟通协调能力; 5、熟练操作电脑,特别是EXCEL\PPT,有较强的数据分析能力及学员培训提升技能的能力; 6、有一定的英文能力,务实,上进心,良好的团队与项目管理经验; 1.根据公司的经营战略目标,全面负责公司的Amazon平台运营管理,为运营结果负责; 2.根据公司整体经营策略和目标,制定平台运营规划和规则,并组织落地执行; 3.负责平台产品上架、优化、描述关键词等,并制定推广计划实施落地; 4.负责本部门日常管理,售后服务管理(包括退换货处理、退款)和客诉处理等; 5.负责平台客户和产品数据总结、分析(包括流量、转化率等),并输出报告; 6.负责本团队成员的技能提升和培训,提高团队的工作效率,为公司持续发展培育关键岗位人才; 1、薪资:月薪(20-25K)+绩效,年薪可达70W 2、在深圳坂田神舟电脑大厦,购买五险一金; 3、工作时间:大小周,上午8:30-12:00 下午13:30-17:30; 4、总监职务,下属15人;
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