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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 厚街镇
- 计算机管理/技术支持类
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推荐招聘信息
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5-7K
高中
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、负责质量管理的全面工作,处理职权范围内的相关质量事务; 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作,并对其工作进行检查和监督; 3、负责制定全面质量管理手册,制定质量检验标准,并组织质量人员实施; 4、负责组织制定质量计划,负责与其他相关部门成员进行研讨,制定改善和提高质量的方案; 5、负责与研发生产部门进行先期策划,对产品的设计和工艺进行审核,避免出现产品质量问题; 6、负责对质量事故进行调查分析,提出处理意见并报领导审批。 任职要求: 1、20-38岁,高中及以上学历,具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件; 2、有大中制造型企业,产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用; 3.退伍军人和当过兵的军人优先录用 -
15-30K
大专
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经验不限
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展,同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历, 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿,设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制,上不封顶的收入回报,完善的综合福利,为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀,构建了完善的培训机制与专业课程,联合清华大学打造了权威认证体系,全方位支持您的职业转型与持续成长,助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性,让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台,智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节,实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化,让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。 -
6-11K
大专
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经验不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一,基本条件:年龄:25-45岁之间 2、高中,中专以上学历 3、品行端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录 二、专业培训:公司根据代理人人发展阶段来提供从事销售到管理的丰富培训,帮您成功; 三、职业规划:公司提供公平晋升通道; 四、收入丰厚:公司提供有吸引力的新人津贴,优才计划;帮助您健康成长,根据不同职业级别提供展业,管理等多项佣金,津贴 五、福利保障:根据不同职位级别提供涵盖意外伤害,意外医疗,住院医疗,身故等多项大额保险保障 岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展,同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 -
5-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责门禁管理、巡逻及安全监控; 2.维护责任区域秩序,处理突发事件; 3.完成上级交办的其他安保相关工作。 任职要求: 1.形象气质良好,有良好的服务意识和表达能力; 2.诚实守信、品行端正、纪律性强,有良好的执行力和团队精神; 3.年龄25-40岁,有相关工作经验者、部队专业优先; 4.12小时工作制,适应白夜班两班轮岗,夜班补贴 5.只能接受有保安证或者退伍证 、消防方面的 工作地点:东莞黄江镇刁朗村(招商黄金期) 26天制8点对8点 半个月换班 -
8-12K
本科
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位内容: 1、参与公司绩效管理制度的改进,包括指标构建,流程的优化等,提高公司员工的工作积极性和工作效率。 2、协助各部门设计和实施绩效目标,并定期跟进执行情况,形成有效的绩效评价和奖励机制。 3、分析和解读绩效数据,及时发现问题和风险,提出针对性的优化措施,为公司制定整体战略提供依据。 4、定期开展绩效培训和沟通,促进团队成员的共识和信任。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上绩效管理经验,人力资源管理、心理学、工商管理、统计学专业等专业优先考虑; 2、熟悉目标管理、KPI制定等常用的绩效管理方法和工具,能够有效运用在工作中。 3、具备较好的数据分析能力和敏锐的问题洞察力。 4、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和服务意识。 5、有较强绩效制度落地性,协助绩效管理制度的运行。 6、有300人以上规模企业同岗位工作经验优先。 -
外贸业务员
急聘
6.5-13K
大专
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2年
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惠州-惠城区
立即应聘
(该岗位可选择在深圳办公) 岗位职责: 1.熟悉公司产品、价格及市场策略,独立分析处置客户咨询、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜; 2.熟练操作客户开发渠道及各类展会,回复客户的咨询、报价跟踪反馈、善于做客户背景调查,挖掘客户需求、满足客户需求、解决客户问题; 3.通过邮件、即时通讯工具、电话或视频与客户保持互动,维护客户关系,维持长期稳定合作 4.参加国内外展会,接触开发跟踪客户;接待自己负责的客户验厂/验货,洽谈业务等; 5.负责各自跟进的合同执行、发货、催款和客户满意度调查等售后工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历;英语六级、口语优秀可放宽到四级; 2、具有北美、欧洲市场电源类产品外贸经验者优先录用; 3、掌握外贸出口业务全流程操作及规范,具备专业服务意识; 4、具备流畅的英语沟通能力及办公软件应用技能; 5、拥有自主开发客户能力及持续学习意识; 6、为人正直踏实、积极上进,有责任心、性格阳光活力;具有一定的抗压能力; -
5-10K
学历不限
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1年
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深圳-宝安区
立即应聘
1、2024/2025届本科以上学历,英语、汉语言文学、市场营销、国际贸易等相关专业,英语水平过硬,口语流利; 2、至少半年以上经验,男女不限; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。 4、开始招聘2026届应届在校生,本科以上学历,相关专业(需在公司坐班办公,非兼职) 包吃包住,购买五险 新客户询盘奖、新客户成交奖、销售目标达成奖等十大类19项奖励 福利待遇: 四菜一汤伙食,3-5人间宿舍 购买社保,法定节假日,节日礼品 每月员工生日会、满周年活动 -
SMT生产部组长
急聘
7-7.5K
高中
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
要求: 1、男女不限,年龄22-45岁。 2、身体健康,能接受倒班。 3、熟悉SMT生产流程,会贴片机操作(扫码上料、简单故障处理),有一年以上带线管理经验。 4、熟悉各类电子元器件及检验标准,有责任心。
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