岗位职责：1. 每天完成规定的通话数量；2.预约潜在客户拜访；3.维护已成交客户，提升复购率与忠诚度；4.搜集市场信息。 入职要求： 1.中专以上财会专业毕业；2.有一年以上的电话销售经验（有资源者不限）3.善于沟通表达，性格开朗抗压。 公司薪资制度： 1.薪资模式：底薪+绩效+提成。 2.入职满一年的当年起，每年享受5天的带薪年假，带薪年假不累积，需在可享受带薪年假之日起一年内休完。 3.入职满一年的当年起，每年春节1000元的过节费。 4.一般试用期三个月。 5.中秋节、春节节日礼包。 6.不定期的部门聚餐、拓展活动。 7.元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、春节放假法定。 8.公司会给员工买商业险 9.专业知识培训。

【高薪诚聘】实验设备销售业务员（无地推+高端客户+氛围轻松） 一、岗位优势（核心亮点） ✅ 纯室内商务销售，无需地推、无需外出跑市场，告别日晒雨淋，工作体面轻松； ✅ 客户群体优质高端，日常对接双一流高校、科研院所、航天军工单位、上市企业技术研发人员，客户均为高学历高素质人群，沟通顺畅、简单高效； ✅ 办公氛围绝佳，团队年轻化、无勾心斗角，无严苛内卷制度，人性化管理，专注搞事业即可； ✅ 行业前景稳定，主营高端实验设备，深耕院校科研、航天军工、上市企业研发赛道，刚需行业、订单稳定，发展空间充足。 二、岗位职责 1、负责公司实验设备的销售及业务拓展，对接高校、科研院所、航天军工、上市企业等优质客户资源； 2、跟进客户咨询、需求沟通、方案对接、报价谈判，完成订单签约及回款； 3、维护新老客户关系，挖掘客户长期合作需求，深耕优质政企、院校资源； 4、配合公司完成业务数据整理、客户档案登记，跟进项目落地流程。 三、任职要求 1、学历不限，经验不限，接受应届生、转行求职者，有无销售经验均可，公司提供专业带薪培训； 2、性格开朗、沟通表达流畅，做事认真负责，有良好的服务意识和职业素养； 3、踏实稳定，有较强的学习能力和目标感，愿意深耕高端设备销售行业； 4、无硬性从业经验要求，只要积极上进、想赚钱、想稳定发展，均可投递。 四、薪资福利 薪资结构：无责底薪+高额提成+业绩奖金+月度/季度奖励，上不封顶，多劳多得； 基础福利、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶、月度团建； 成长福利：一对一老带新、系统化产品+销售技巧培训，零基础快速上手； 工作环境：整洁舒适办公环境，团队氛围轻松融洽，上下级沟通无障碍，拒绝职场内耗。 五、工作时间及地点 工作时间：正常作息，不熬夜、不加班，保障个人生活时间； 工作地点：东莞南城

岗位职责： 1、负责小家电产品在广东省移动营业厅体系、合作门店及政企渠道的销售与推广工作。 2、与各地市移动分公司对接，沟通产品进场、促销资源、价格政策及联合推广活动，维护良好合作关系。 3、根据区域市场特点，制定终端动销方案，推动门店陈列优化与促销活动执行，达成销售目标。 4、收集并反馈移动渠道及终端消费者的市场信息、竞品动态，协助公司调整产品策略。 任职要求： 1、具备销售工作经验，有小家电、3C数码、快消品或运营商渠道销售经验者优先。 2、具备较强的沟通谈判能力和市场开拓能力，能适应省内短期出差，目标感强，有良好的抗压能力。

一、岗位职责 1. 负责公司密炼机、开炼机、挤出造粒机、硫化机等橡塑机械设备的销售与推广工作。 2. 开发新客户、维护老客户，跟进客户咨询、报价、洽谈、签约全流程。 3. 了解客户生产需求，根据工况推荐适配设备，讲解设备性能、参数及售后优势。 4. 跟进订单进度，配合生产、售后对接，维护客户关系，提升客户复购与转介绍。 5. 收集行业市场信息、同行动态及客户需求，完成公司下达的销售业绩目标。 二、任职要求 1. 学历不限，有无设备销售经验均可，接受优秀应届生、转行人员。 2. 有橡塑、机械、设备销售经验者优先，熟悉密炼机、开炼机等设备者优先。 3. 沟通表达流畅，责任心强，敢于谈单、抗压能力强，有目标感。 4. 工作积极主动，服从工作安排，愿意学习设备知识和销售技巧。 5. 品行端正、诚信踏实，能长期稳定发展，有良好的客户服务意识。 三、岗位优势 1. 行业刚需设备，市场需求稳定，客户群体广，出单机会多。 2. 零基础可带，新人有专业培训，熟悉设备参数、销售话术与行业知识。 3. 业绩提成丰厚，上不封顶，多劳多得，晋升通道清晰。 4. 工作氛围轻松，团队帮扶，老员工带单，快速上手出业绩。

双休 小白可做的6.5小时工作制 不加班运营岗+辅做销售！！！（世界50强公司岗位+编制）
朝九晚5，固定周末双休！！！
五险一金（社保金卡+公积金10%）法定假假日带薪休假！！！薪资过万！！！ 我们是平安社区综合金融事业部，部门是平安借鉴国际经验，结合本土特色，将全国3000万+优质老客户以街道和社区划分，进行社区化管理服务。每位客户经理配置一名线上坐席，线上坐席协助客户经理开展各种权益活动，客户经理主要对所辖区域内老客户进行售后服务和交叉销售。为客户提供“一站式”金融服务及居家养老、健医养管理等一系列服务。 工作地址： 1）南城：交通轨道大厦15楼； 2）虎门：龙泉国际酒店3楼； 3）塘厦：广基怡兴商贸广场3楼； 4）常平：汇俊中心7楼； 岗位职责： 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“私人金融顾问管家”； 2、依托公司资源，为客户提供全方位金融需求解决方案； 3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及解决综合金融等各类产品相关问题的能力； 4、完成社群或活动运营相关数据的统计、分析和汇报工作； 5、公司旗下金融产品进行二次开发销售。 岗位优势： 1.资源支持：公司提供400个+精准老客户的存量资源。 2.线上同事协同每月开发新客户，做转化和服务。 3.属于综合运营，公司旗下所有金融业务都可以开发。 4.周末双休，每天6.5小时，到点下班绝不加班，带薪休假。 5.佣金高，易达成薪资： 试用期服务底薪3000元～转正后4300+提成+奖金，五险一金，商业险，福利费，季度奖，件件奖！ 6.晋升空间公开、公正、透明，16阶梯式晋升等级，分为管理层和业务方向。 任职资格:
 1.25-45岁 2.大专及以上学历，学信网可查
 3.沟通表达顺畅、逻辑思维清晰，无经验可培训 4.善于沟通协作，服务意识强，不抗拒销售； 5.从事过相关服务销售类行业经验者优先；能接受外出（固定区域）。 薪资待遇： 1、待遇由3个部分组成:①服务底薪:试用期3000元，转正后4300-6000元(根据职级)，额外一次性转正津贴4000元;②提成+新人津贴+奖金+方案奖励;③团险、车险等综拓收入。试用期均薪8k+，转正后综合薪资14K-27K左右。 2、福利：购买五险一金，带薪年假、免费体检、生日贺礼、返乡福利、司龄嘉奖、节日惊喜，福利多多！ 3、工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30；中间2h休息时间，固定周末双休，法定节假日正常休，我们绝不加班，到点走人
 4、季度晋升调薪，晋升空间公开、公正、透明。 5、提供完善的专业培训体系，定期的外出学习培训机会。 加入我们的理由：
1、世界500强公司（中国PA）
2、人员架构：部门设置科学、全面，分工清晰，总人数10000人+。
3、培训：完善的带薪培训体系，一对一带教，边赚钱边提升能力！
4、晋升：多通道晋升，想做专家和想做管理的你都有机会！欢迎肯吃苦，有服务意识，看好银行金融的伙伴加入！快来一起加入我们吧～～

岗位职责： 1、负责公司水务和节能科技相关产品（如水处理设备、中央空调、空压机和工艺冷却水等）的市场拓展与商务合作。 2、开拓并维护东莞区域的工厂和商业综合体等领域的客户资源，挖掘项目机会。 3、独立或协同完成项目商务谈判、合同签订及后续回款跟进工作。 4、收集并分析市场及竞争对手信息，为公司产品策略与市场布局提供建议。 5、协调公司内部技术、工程等部门资源，确保项目顺利交付与客户满意度。 任职要求： 1、经验不限，对水务、机电设备、节能领域等相关行业有热情或了解者优先。 2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧。 3、能适应市场开拓工作，具有较强的客户开发意识和抗压能力。 4、熟悉商务流程，具备基本的合同与财务知识。

岗位职责：1. 每天完成规定的通话数量；2.预约潜在客户拜访；3.维护已成交客户，提升复购率与忠诚度；4.搜集市场信息。 入职要求： 1.中专以上财会专业毕业；2.有一年以上的电话销售经验（有资源者不限）3.善于沟通表达，性格开朗抗压。 公司薪资制度： 1.薪资模式：底薪+绩效+提成。 2.入职满一年的当年起，每年享受5天的带薪年假，带薪年假不累积，需在可享受带薪年假之日起一年内休完。 3.入职满一年的当年起，每年春节1000元的过节费。 4.一般试用期三个月。 5.中秋节、春节节日礼包。 6.不定期的部门聚餐、拓展活动。 7.元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、春节放假法定。 8.公司会给员工买商业险 9.专业知识培训。

岗位职责：1. 每天完成规定的通话数量；2.预约潜在客户拜访；3.维护已成交客户，提升复购率与忠诚度；4.搜集市场信息。 入职要求： 1.中专以上财会专业毕业；2.有一年以上的电话销售经验（有资源者不限）3.善于沟通表达，性格开朗抗压。 公司薪资制度： 1.薪资模式：底薪+绩效+提成。 2.入职满一年的当年起，每年享受5天的带薪年假，带薪年假不累积，需在可享受带薪年假之日起一年内休完。 3.入职满一年的当年起，每年春节1000元的过节费。 4.一般试用期三个月。 5.中秋节、春节节日礼包。 6.不定期的部门聚餐、拓展活动。 7.元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、春节放假法定。 8.公司会给员工买商业险 9.专业知识培训。

- 薪资：10K-30K/月（底薪+高提成+分红） - 地点：广东东莞碧桂园湾区国际 - 要求：高中/大专+、沟通强、有销售/培训经验优先 - 职责：渠道代理商管理，邀约企业老板、推广管理课程、客户跟进 工作时间：5.5天制，每周休息1.5天，9点到12点，14点到18点 福利待遇：五险一金、下午茶、旅游、生日会等

岗位职责：1. 每天完成规定的通话数量；2.预约潜在客户拜访；3.维护已成交客户，提升复购率与忠诚度；4.搜集市场信息。 入职要求： 1.中专以上财会专业毕业；2.有一年以上的电话销售经验（有资源者不限）3.善于沟通表达，性格开朗抗压。 公司薪资制度： 1.薪资模式：底薪+绩效+提成。 2.入职满一年的当年起，每年享受5天的带薪年假，带薪年假不累积，需在可享受带薪年假之日起一年内休完。 3.入职满一年的当年起，每年春节1000元的过节费。 4.一般试用期三个月。 5.中秋节、春节节日礼包。 6.不定期的部门聚餐、拓展活动。 7.元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、春节放假法定。 8.公司会给员工买商业险。 9.专业知识培训。

岗位职责： 1、负责连山易文化课程、书籍及相关衍生产品的市场推广与销售工作。 2、通过线上线下渠道，向个人客户及企业客户介绍连山易文化价值与应用。 3、开发新客户，维护现有客户关系，完成个人及团队的销售业绩指标。 4、收集并反馈市场信息与客户需求，协助优化产品与服务方案。 5、参与公司组织的市场活动、课程推广会及品牌宣传活动。 任职要求： 1、认可并热爱中华优秀传统文化，对《连山易》文化有浓厚兴趣者优先。 2、具备良好的沟通表达能力、学习能力和客户服务意识。 3、工作积极主动，有较强的目标感和团队协作精神。 4、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限。 6.上班时间9点到12点，14点到18点

岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历， 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发展双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务适营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。

工作职责 1、客户开发与服务:以专业金融顾问、家庭医生及养老管家的多重角色，深度洞察客户个人与家庭的个性化需求，为其提供便捷、专业且高品质的一站式金融消费体验及综合解决方案，打造有温度、可信赖的服务体验。 2、客户关系维护与深度经营:定期为客户梳理与检视保单情况及家庭风险配置，及时把握客户动态需求;建立并维护长期、稳固、互信的客户关系;高效、专业地协助客户完成理赔流程;整合金融、生活、医疗及养老等多方资源，为客户链接全方位服务。 3、市场拓展与品牌共建:积极参与公司各类市场活动与品牌推广，拓展高价值客户来源提升个人与公司品牌影响力，共同推动业务持续成长。 4、团队协作与培训:注重团队协作，与成员共同推动个人与团队的持续发展，主动参与内外部培训与学习，不断提升专业能力与服务水平，打造高执行力与高专业度的职业素养。 三、 1、年龄:25-55 岁 2、学历:大专及以上 3、品质:无不良从业行为记录 4、前职收入:近一年税前收入40万元以上 5、过往从业经验:任职销售/高级管理岗位满2年 职位亮点 1、【专项资源育高才】，领导层重点关注，成长发展备受瞩目、培养路径亲自督导运作;专项资源重点投入，构筑发展快车道(打破常规，优先各类认证培训资源/高客活动资源/支持保障资源) 2、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿，设立“个人销售”与“组织发双轨路径。公平透明的晋升机制，上不封顶的收入回报，完善的综合福利，为您的职业之路 保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:37 年行业沉淀，构建了完善的培训机制与专业课程，联合清 华大学打造了权威认证体系，全方位支持您的职业转型与持续成长，助您从容起步、无忧发展。 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景 提升服务专业度与客户黏性，让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台，智能化客户分析、移动展业工具、 在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务运营及团队管理各环节，实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团队协作敏捷化，让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。

岗位职责： 1、负责公司港口、铁路、公路、机场相关产品的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、根据市场需求制定销售计划，完成个人业绩目标； 4、收集市场信息，反馈客户需求及竞争动态，协助优化产品策略； 5、参与公司组织的销售培训及业务会议，持续提升专业能力。

【急招·传感器销售】深耕行业，长期共赢，诚邀踏实派销售加入！ ✅ 我们能给你： - 稳定保障：合理底薪+高额业绩提成（上不封顶），试用期有专人带教，不盲目考核，杜绝“新人没人带、不开单就被辞” - 成长空间：清晰晋升路径（销售→销售主管→区域负责人），定期开展产品技术培训、销售技巧培训，新手也能快速上手 - 务实氛围：小型企业无内耗，老板直接对接，重视长期留存，不鼓励“短期冲单、用完就走”，愿意培养能沉下心的人 - 额外福利：节假日福利、团建活动、客户对接交通补贴，扎根东莞长期发展者优先考虑 我们希望你： - 年龄20-35岁，高中及以上学历，有1年以上销售经验（传感器、电子元器件、工控、自动化设备相关经验优先，无经验但愿意学习、能吃苦也可） - 踏实稳重，不浮躁、不频繁跳槽，能接受工业品销售“长期积累、稳步出单”的节奏，计划在东莞长期发展 - 具备基本沟通能力，愿意跑厂对接客户、跟进项目，能接受适度出差（东莞及周边城市），抗压性强 - 愿意学习产品技术知识，了解传感器基本原理者加分，无基础可从零培养（重点看学习态度） 工作地点：东莞市南城街道雅园工业区富园街4号（厂房3楼） 工作时间： 每周工作5.5天， 每天工作时间：上午8：30—12：00 下午：13：30—18：00 春节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节的放假按国家法定假日执行。 备注：我们不招“短期过渡”“只看底薪不拼业绩”的求职者，只诚邀想深耕传感器行业、长期稳定发展、一起成长的伙伴！

工作内容：1、维护现有客户关系，定期跟进订单需求，处理售后问提，需要频繁出差；2、开拓电子元器件（如电容、电阻、传感器、MOS等）的新客户；3、收集行业动态，分析竞争对手的定价与产品策略。

岗位职责： 1、通过多种渠道挖掘和跟进潜在客户，开发国际物流客户资源； 2、负责向外贸公司、工厂及跨境电商等推广公司的海陆空业务； 3、收集行业市场信息，分析市场动态，制定相应销售策略； 4、维护现有客户关系，提供专业物流解决方案； 5、完成销售目标，定期提交销售报告和工作计划。 任职要求： 1、大专以上学历，英语或市场营销专业优先考虑； 2、具备一年相关工作经验，熟悉国际物流行业； 3、年龄20-35岁，男女不限，熟练使用办公软件； 4、性格开朗，具备优秀的沟通表达能力和学习能力； 5、具有团队合作精神，能适应销售工作压力，热爱销售工作，积极主动，责任心强； 薪资待遇： 1、底薪 3500-6000+高提成(无责任额度，开单即有，上不封顶)，薪资准时发放； 2、工作时间为周一至周六，上午8:00一12:00,下午13:30一5:30不加班，(周六上半日)； 3、购买社保(五险)，入职带薪培训； 4、享有国家法定节假日、节日福利、带薪年假、婚假、产假等。

1、年龄25-35岁 2、从事过电子元件销售为佳，有良好的职业道德与敬业精神； 3、业务沟通能力与应变能力强，具有良好的市场开发拓展能力及沟通协调能力； 4、熟悉电脑操作以及相关软件应用，有一定人脉关系及业务工作经验者优先。 5、基本底薪4800＋，业务提成点高，根据个人能力，多劳多得；

任职要求： 1.男女不限，大专以上学历，有良好的职业道德与敬业精神； 2.从事过电子元件销售优先录取 3.业务沟通能力与应变能力强，具有良好的市场开发拓展能力及沟通协调能力； 4.熟悉电脑操作以及相关软件应用，有一定人脉关系及业务工作经验者优先。 5.基本底薪+提成，根据个人能力，多劳多得。