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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 石龙镇
- 电池/电源开发工程师
-
中大功率电源工程师
急聘
15-30K
大专
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2年
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东莞-石龙镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责电源(200-500W)硬件设计、测试、量产导入等工作; 2、根据产品设计方案、画原理图、PCB图; 3、完成领导安排的其他任务; 一、任职要求: 1、大专以上学历,电子信息工程类专业信息类专业电子类相关专业, 2、2年以上且多个产品研发至量产的相关工作经验,英语CET-4级水平,熟练阅读英文技术资料; 3、熟练掌握数字电路、模拟电路,能独立完成原理图设计、PCB设计; 4、熟练掌握降压,反激,正激等开关电源架构, 精通开关电源控制器,MOS,电容,二极管等关键元器件测试及选型; 5、熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型; 6、熟悉开关电源安规,EMC设计, 能够准确定位问题点并进行整改; 7、有良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力,能够主动分析思考问题; 【职位亮点】 1、UE倡导人才优先; 2、有明确的岗位晋升机制; 3、有完善的人才培训体系; 4、有意外的绩效激励措施; 5、有动感的工作活跃氛围。 【工作福利】 1、客户优质,收入稳定; 2、每季度1次团建; 3、春节10天假期; 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境; 【作息时间】 上午: 8:00-12:00(中午休息多养养神) 下午:13:30-17:30 每周:类似大小周(最后一周单休,倒数第二周双休,其它周为周六上半天班) 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项,其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1、中国优秀民族品牌企业,深耕电源领域36年,年产能超1亿台,服务众多世界 500 强企业。 2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3、研发实力强劲,实验中心对标国际权威机构,配备行业领先检测设备,获得 212 项授权专利,保障产品设计安全可靠。 4、UE地处石龙镇新城区,10分钟步行即可抵达核心商圈,10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE视人才为企业发展的核心竞争力,尊重人才,保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化; 2、高质量的发展平台,36年深耕电源领域的国家高新技术企业,业务覆盖全球且持续增长,是行业内的标杆企业; 3、有体系的成长赋能,入职即配专属导师带教,结合完善的培训体系,助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验; 4、高保障的薪酬体系,有竞争力的薪资,提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策; 5、充满凝聚力的企业文化,定期举办技能竞赛、团建活动等,让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。
推荐招聘信息
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电子工程师(移动电源)
急聘
10-20K·13薪
大专
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责新产品充电宝,移动电源等电路设计、样品开发工作; 2、负责与ID结构工程师对新产品的样机组装、测试与调整; 3、负责对新产品的试产资料制作如产品规格书,工程检验资料等; 4、负责跟进新产品的试产验证与改进工作; 5、负责对二次更改提供技术支持和指导;其他交办事项; 6、具有良好的英语读写能力,具备英语技术资料阅读能力,能读懂英语开发需求; 7、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、全日制大专或以上学历,电子相关专业,3年以上电子产品开发经验 2、具备扎实的理论基础及电子元器件知识 3、具备良好的动手操作能力;熟悉各种电子测量仪 4、熟练电路设计Altium Designer/PADS等软件 5、良好的沟通能力及团队合作精神 6、英语四、六级优先考虑或其他同等水平英语考试(能用英文编写产品技术规格书) 福利待遇: 工作时间:8小时,周六不定期轮休(每年上半年根据公司通知安排大小周); 上班时间:早上8:00-12:00,下午13:30-17:30; 生活环境:提供食宿,自营食堂,三菜一汤,伙食补助11元/天; 住宿环境:提供公寓式宿舍,标配2-3人间,配备空调、热水器、衣柜,独立卫生间冲凉房; 办公环境:五星级现代化办公环境,独立卡位,配备电脑,电话等办公用品; 薪酬福利:基本工资+岗位工资+绩效奖金,提供行业内极具竞争力的薪资和灵活的绩效方案; 员工培训:重视员工个人发展,有一对一培训带教过程,不定期为员工组织相关内部培训或外出培训; 带薪假期:依法享有国家全部法定假期,并有春节豪华假期; 晋升机制:良好的晋升制度,为优秀员工提供快速成长的平台; 其它福利:五险一金,传统节日发放应节礼品,不定期员工旅游,春节发放路费补贴,有年终奖。 -
9-17.8K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.在高级工程师或工程师指导下,铀研发辅助及研发工作 2.负责按要求拟制设计输出档,包括BOM、PCB元器件检验及试验要求,生产及质量控制要求、产品规格书等,并对文件的正确性负责 3.负责新产品的测试验证、报告、并对期正确性负责 4.协助研发工程师处理生产技术问题 -
12-20K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1. 构建与管理项目团队,确保绩效目标达成及ISO文档标准化实施; 2. 主导项目启动,制定并执行详细的项目计划,保障项目按时推进; 3. 进行新产品开发前的全面可行性分析,涵盖成本与技术评估; 4. 根据产品规格要求,编写精确的产品规格书,指导开发流程; 5. 指导工程师完成关键组件的选择、测试及性能评估,确保设计质量; 6. 组织专项项目团队,高效调配资源,促进设计工作顺畅; 7. 定期检查项目进展,适时调整策略,应对挑战,确保项目准时完成。 任职资格: 1. 电子信息工程或相关领域本科以上学历; 2. 至少8年新能源、电子技术或集成电路行业经验,含5年以上的项目管理经历; 3. 精通新能源电池技术、BMS及储能系统等专业知识; 4. 拥有项目管理知识与技能,擅长项目管理; 5. 熟悉产品开发全周期,能从概念设计至量产进行全面管理; 6. 能够开展市场与技术可行性研究; 7. 具备编写详尽产品规格书的能力,指导元器件选择与测试; 8. 出色的团队建设和管理才能; 9. 强大的规划、执行、协调与沟通能力; 10 积极主动,责任心强,能有效应对高压工作环境。 -
16-25K
大专
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4年
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江门-新会区
立即应聘
工作职责 1.负责储能电池PACK技术方案的研发和设计,包括电池单体选型防护、安全管理等。 2.负责维护和改进现有的电池PACK生产工艺流程,提高生产效率和质量。 3.负责测试和评估电池PACK产品的性能,记录和分析测试结果,提出改进方案 4.跟踪电池 PACK产品的市场开发与推广,协助制定销售策略和方案。 5.协调相关部门进行技术沟通与协作,确保项目顺利推进。 6.撰写技术文件、报告和文献,参加行业内技术交流、讲座等活动。 任职资格 1.本科及以上学历,电气、电子、材料等相关专业,5年以上锂电行业工作经验,能独立带团队负责储能锂电池包的研发、测试,并指导工程及生产部门进行生产交付 2.具备电池 PACK 的产品、电路和工艺的研发、设计、实操能力,对电池管理系统和防护设计有深入了解。 3.熟悉电池原理和说明书的读取,了解电化学、电池循环寿命等相关知识及不同材料锂电池性能及安全验证方法;对BMS应用及BMS策略有丰富的经验; 4.熟识铅改锂技术及摩托车、汽车启动电源的技术性能及参数; 5.具有良好的沟通、协调和组织能力,有较强的团队合作精神和创新能力。 6.具备扎实的技术功底和较强的学习能力,能够独立解决技术难题。 7.熟练掌握 3D 设计软件、电路仿真等相关软件。 8.至少具有2年以上项目管理经验 -
12-16K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
1.电源研发工作五年以上经历,熟练掌握各类拓扑的结构,理论原理。 2.会设计120W以上的开关电源,熟悉LLC拓扑结构,对EMC和安规整改经验丰富,会PADS画板。 3.扎实的模数理论基础,能独立设计各种控制电路,并有一定的创新技能及理论意识。 4.热爱功率电子技术应用设计,有毅力,能吃苦,有悟性,讲究工作目标与功效,较强的团队合作意识 。 5.吃苦耐劳,接受加班,服从工作安排。 -
20-30K
大专
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6年
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深圳-龙岗区
立即应聘
岗位职责 1、参与新产品的立项评审,方案制定和开发过程评审。 2、负责新产品的电路原理图设计,性能调试和EMC整改。 3、负责新产品在测试验证过程中出现的异常分析和改善。 4、负责量产产品出现的生产异常分析和改善。 5、指导电子工程师解决开发过程中出现的问题。 6、完成上级领导交代的临时工作。 任职要求 1、电子技术相关专业大专以上学历,6年以上开关电源设计经验,有团队管理经验优先; 2、熟悉开关电源的反激拓扑,LLC拓扑常用电源管理芯片,能独立设计100W 至 1000W 开关电源。 3、熟悉磁性元件和各种电子元件的特性,具有较强的EMC整改经验。 4、熟练使用 PADS, Office,Excel 等办公软件。 5、有较强的团队合作精神。 6、工作地点:前期深圳龙岗,后期东莞凤岗。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责: 1.客户需求的挖掘,新项目可行性评估; 2.编写报价BOM和规格书; 3.编写开发各阶段的评审资料并组织评审; 4.设计图纸的输出和打样验证; 5.组织和供应商或客户进行专业的技术交流; 6.量产受控文件和ECN的执行; 7.设计标准化,制定相应规范; 任职要求: 1.3年以上锂电PACK经验; 2.掌握方壳、聚合物、圆柱电池组PACK开发流程; 3.精通PCM元器件的选型、性能、测试; 4.精通Pro-E,CAD,AI等制图软件,PACK五金和塑胶件开模; 5.掌握锂电安规认证要求和解决方案; 6.具备数据分析能力,良好的沟通和协调能力 -
8-10K
大专
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: ①服从部门经理的安排,并在其组织指导下积极开展工作 ②执行和实施公司既定的有关技术开发工作,及时地提出有关前景和有价值的建议以及与之相关的技术可行性报告。 ③落实部门的具体技术工作任务,做好产品的研发的工作。 ④积极做好产品技术、工艺文件的编写、技术质量控制、标准化等工作。 ⑤对本人所作产品的技术质量、工艺质量、技术参数、技术进度负责。 ⑥能够对现场工艺流程优化,熟练运用PDCAS循环处理制程异常。 ⑦严格执行工艺文件,搞好生产现场的技术服务工作,保护知识产权,严防技术资料失窃、丢失和泄密。 ⑧完成部门临时交办的各项工作 任职要求: 1、大专以上学历,模具设计与制造/机械工程/自动控制等相关专业; 2、从事PACK样品工艺工作3年以上,熟悉本行业优先; 3、熟练使用AutoCAD、Pre/E等应用软件的操作; 4、熟悉产品设计流程,掌握常用塑胶/五金材料性能,对塑胶/五金模具机加工有所了解; 5、熟悉单节、多节保护板设计方案、PACK成本、电池结构设计、PACK设计及生产工艺、能较快解决PACK生产异常问题; 6、工作认真负责,执行力强,团队协作精神佳; 7、具备良好的学习和独立解决问题的能力。 福利待遇: 1.入职即享受五险,带薪年假婚假丧假,节日福利 2.不定期举行团体活动,旅游聚餐等 3.不定期奖金发放 -
面议
大专
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、协助研发副总制定公司产品的研发规划。 2、进行新技术、新工艺、新产品的立项、调研和可行性分析。 3、负责新产品的研发、试验、工艺改进。 4、对生产或试验中工艺异常情况进行分析、处理。 5、参与公司及部门各项质量活动,解决客户投诉中出现的质量技术问题。 6、积极收集并跟踪最新的研发发展态势。 任职资格: 1、大专学历,电子专业优先考虑。 2、从事电源适配器新品研发工作经验者优先。 3、熟练使用产品研发中的仪器设备等。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、精通模拟电路,有家电、智能家居类产品电子开发管理经验; 2、熟悉开关电源的电路形式和设计原理,具备独立开发项目能力,能熟练应用电路知识评估各种电源方案; 3、英语能看写 (技术经验丰富高薪面议)
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东莞石龙镇电池/电源开发工程师招聘东莞石龙镇电池/电源开发工程师频道介绍
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