东莞仓库经理/主管工资待遇
东莞仓库经理/主管工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，66.6%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7393/月，按经验，5年以上工资￥8081/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位174个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞仓库经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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仓库主管
岗位核心职责：
1、仓库部门日常运营与现场管理，统筹仓库的收发存退等全链路环节，确保订单处理的及时性和准确性。推行6S管理，保持货品摆放整齐、通道顺畅、标识清楚，并确保消防设施完好，消除安全隐患。
2、制度流程建设与优化，制定并不断完善仓库的各项管理制度和标准作业流程（SOP），需要不断审视现有流程，针对库位规划、发货方式等提出改进方案并执行，以持续提升运营效率。
3、 库存管控与数据分析，库存数据的精确性是生命线，需对库存准确率负责（通常要求达到100%以上）。包括组织周期性盘点（如月度、年度），核查盘点差异并分析原因。同时，要负责监督处理不良品和呆滞料，并定期分析库存数据，为公司的备货和运营决策财务数据提供支持。
4、 团队建设与人才培养，需要合理调配人员与设备等资源，尤其在发货旺季做好人力、场地使用规划等。负责对员工进行岗前和在岗培训，并客观公正地进行绩效考核与激励，营造积极的团队氛围。
5.、跨部门沟通与协作，作为供应链上的关键一环，需要与采购、物流、运营、财务等部门保持密切沟通，处理错发、漏发、库存差异等异常问题。同时，也要配合运营团队，为新品上线及时发货提供仓储端的支持。
6、成本控制与资源优化
在保证服务质量的前提下控制成本和提高团队价值。这包括科学规划仓库空间，提高库容使
用率；监控物资的安全，避免浪费；并从人力和流程上持续寻找降本增效的方法。
任职要求：
1、年龄30-45岁，大专以上学历，具备10000平以上仓库管理，规划能力； 2、5年以上大中型企业仓储管理工作经验；
3、具有较强的团队合作意识，良好的职业道德，诚实守信；
4、逻辑能力强，认真细心，踏实肯干，善于人际沟通； 5、高度的工作责任心，良好的抗压能力，问题解决能力； 6、有较强的数字观念，对在库物资能进行数据分析(会使用PowerBl/Python数据建模优先考虑)；
7、具仓储管理规划，员工管理和培训，库存管理和安全，成本控制和优化等；
8、具较强抗压力，团队管理能力，现场人员协调能力，较强的执行能力；
工作地点
广东省东莞市谢岗镇杰和数码园b2栋
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10-20K·13薪
东莞-谢岗镇
大专
5年
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仓库主管
仓库主管岗位职责与任职要求
岗位职责
（一）日常管理与团队带队
1、服从上级安排，严格遵守公司及仓库规章制度，牵头梳理、优化仓库作业流程，督促全员按规执行
2、负责仓库团队人员分工、日常调度，做好仓管员带教、监督和简单考核，带好团队、提升效率
3、统筹仓库整体工作，协调解决团队实操中的各类问题，营造协作的工作氛围
（二）仓储全流程实操与管控
1、带头落实物料入库验收，核对实物、标签、单据一致性，严把入库质量关；协助处理各部门退库、报废物料
2、负责仓库收、发、存全环节实操与管控，盯紧关键节点，确保账、物、卡百分百一致
3、做好物料分类存放、防潮防尘等防护工作，杜绝物料损坏、丢失
（三）协同与安全保障
1、对接采购、生产等部门，协调物料供需、发货衔接，保障生产、出货不脱节
2、主动优化仓库布局，管控呆滞物料，降低库存损耗，提升仓储空间利用率
任职要求
1、基础条件：高中及以上学历，年龄25-45岁，3年以上仓库管理经验，有非标自动化行业经验优先
2、技能要求：熟悉仓库收、发、存、盘点全流程实操，熟练操作ERP等系统，会电脑基础办公与查账
3、能力要求：既有带队管理、统筹协调的能力，也能踏实上手干实操；做事认真负责、原则性强、细心严谨
4、职业素养：忠诚敬业、有团队意识，抗压能力强，能接受生产、发货高峰期加班
工作地点
广东省东莞市寮步镇广东拓奇智能装备有限公司良边寮茶横一路6号拓奇装备园
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7-9K
东莞-寮步镇
大专
经验不限
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仓库主管
岗位职责：
1、监督仓库区域划分及货品标识，确保仓储环境整洁有序；
2、定期组织库存盘点，分析差异并提出改进措施；
3、管理仓库团队，合理分配工作任务，提升团队工作效率；
4、优化仓储作业流程，降低损耗，控制仓储成本；
5、与生产、采购、物流等部门协调沟通，保障物资供应及时准确；
6、能适应制造业仓储工作节奏，服从工作安排；
7、具备较强的安全意识和执行力，确保仓库规范运行；
工作地点
广东省东莞市横沥镇西城一区
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6-7K
东莞-横沥镇
学历不限
3年
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仓库主管
仓库主管：有铝电解电容器厂成品仓管理经验者优先，男女不限
此岗位需要有丰富的仓库物料和人事管理经验，目前仓库总人数约30人，需要负责仓库人员的招聘与日常管理工作。
仓储数据管控是使用的我们工厂自主开发的ERP系统，需要完善、执行仓库管理制度及流程
及时沟通、协调仓库与生产部门、销售部门的日常工作
监管仓库的库存情况，做好库存的安全、有序、清晰管理，每月制定和完成相应的盘点计划。
工作地点
广东省东莞市长安镇沙头沙区新沙工业区裕成路13号承兴电子有限公司
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8-9K
东莞-长安镇
大专
3年
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布仓主管
电脑操作熟练，对布料熟悉，责任心强。有管理能力及团队意识，能带领团队与其他部门配合公司发展。
工作地点
广东省东莞市石排镇兴龙五路兴龙五路1号
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6-8K
东莞-石排镇
高中
4年
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仓务部经理
■负责仓务部整体工作事务及日常工作管理，协调部门与其他部门之间的工作。
■负责制定仓务部的工作规范,包括仓务部的各类管理制度、操作规范、工作流程等。
■监督执行本部门人员的考核和管理工作,提高本部门员工的基本素质及业务能力。
■对仓库储位进行规划，改善货物的存储搬运环境,提高货物的装卸效率。
■定期组织库存货物的盘点工作,并对在盘点结果做好分析工作，对发现的问题进行分析、改进处理。
工作地点
广东省东莞市东城区牛山堑头新兴工业区25、26栋
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面议
东莞-东城区
学历不限
3年
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仓库主管
岗位职责：
1、负责制定完善仓库管理制度，统筹货物收发货及盘点工作
2、协调产品入库（含外购）、按单备货及装车出货，确保准确率达到100%
3、负责仓库物资与消防安全管理，确保产品安全
4、跟进呆滞库存处理，配合各类管理体系审核
5、带领并管理备货员团队，合理分配工作任务
6、监督检查工作绩效，组织岗位技能培训
7、完成上级交办的其他工作任务
任职要求：
1、高中学历，3年仓库管理工作经验，具备电动叉车使用证件
2、了解仓库收、发详细运作流程，了解7S管理
3、具备突发事件处理能力和成本控制管理经验
4、可熟练使用SAP系统、EXCEL等办公软件者优先考虑
工作地点
广东省东莞市塘厦镇塘厦镇沙湖大结岭路一号（沙湖广场下走200米）
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7-9K
东莞-塘厦镇
高中
3年
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仓库经理/主管
岗位职责
1. 负责仓储部整体出入库、盘点、库存管控，确保账实一致。
2. 熟练使用ERP系统开单、审核、核对数据，配合业务、财务对账。
3. 负责配送车辆调度、装车核对、发货安排、运输异常处理，保证准时送达。
4. 负责样品管理、登记、发放，建立样品台账。
5. 管理仓库团队，落实5S、安全规范，提升发货效率。
任职要求
1. 2年以上材料/贸易行业仓库管理经验，有不干胶行业经验优先。
2. 熟练操作ERP进销存系统及办公软件。
3. 熟悉仓储流程、车辆调度、样品管理、物流发货。
4. 责任心强，沟通协调好，能适应发货旺季节奏。
5、较强的团队管理和沟通协调能力；
6、能适应快节奏工作环境，责任心强；
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣镇大洲工业区海塘路1号
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6-8K
东莞-石碣镇
学历不限
经验不限
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仓库组长
岗位职责：
1、负责仓库日常管理工作，包括出入库、盘点、库存控制等；
2、监督和指导仓库员工执行标准化作业流程；
3、协调与其他部门的沟通，确保物料及时供应；
4、维护仓库环境整洁，确保安全规范得到遵守；
5、处理仓库异常情况，及时报告并采取纠正措施；
6、优化仓库布局和存储方案，提高空间利用率；
7、培训新员工，提升团队整体技能水平；
8、定期检查设备运行状态，安排必要维护；
任职要求：
1、一年移动电源经验，有仓库管理经验者优先考虑；
2、学历中专以上，具备基本读写能力；
3、语言不限，能够进行有效沟通；
4、熟悉充电宝和暖手宝行业仓库操作流程；
5、具备团队领导能力和问题解决技能；
6、能够适应快节奏工作环境，责任心强；
7、薪资跟老板面议；
工作地点
广东省东莞市长安镇江贝大沙墩工业区1号优隆源科技园
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5-7K
东莞-长安镇
中专
1年
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