东莞招聘专员工资待遇
东莞招聘专员工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，70.76%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7649/月，按经验，5年以上工资￥8614/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位783个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞招聘专员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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招聘专员
岗位职责：
1、根据公司业务发展需求，协助制定并执行招聘计划。
2、负责招聘渠道的维护与开拓，发布及更新招聘信息。
3、筛选简历，进行初步电话沟通，并安排候选人面试。
4、协助组织面试流程，跟进面试结果，并进行招聘数据的统计与分析。
任职要求：
1、学历不限，经验不限，欢迎对招聘工作有热情的求职者。
2、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力。
3、工作认真细致，责任心强，有良好的团队合作精神。
4、具备基础的办公软件操作能力。
工作地点
广东省东莞市东城区鸿福大厦-A区
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9-18K
东莞-东城区
学历不限
经验不限
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招聘专员
岗位职责：
1、根据公司招聘需求，制定并执行招聘计划，确保按时完成招聘任务。
2、负责发布招聘信息，筛选简历，并进行初步的电话沟通和面试邀约。
3、组织并参与面试流程，包括初试、复试安排及面试评估工作。
4、维护和拓展招聘渠道，包括网络招聘平台、校园招聘及内部推荐等。
5、协助办理新员工入职手续，并进行试用期跟踪与反馈。
6、建立并维护公司人才库，进行人才信息的整理与归档。
7、定期分析招聘数据，优化招聘流程与招聘效果。
8、完成上级交办的其他与招聘相关的工作。
任职要求：
1、经验不限，对人力资源招聘工作有热情。
2、学历不限，具备良好的学习能力和适应能力。
3、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力。
4、工作积极主动，责任心强，有团队合作精神。
5、能熟练使用常用办公软件。
工作地点
广东省东莞市黄江镇刁朗金朗二街8号2栋102室
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4.5-5K
东莞
高中
2年
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人事招聘专员
岗位职责：
1、根据公司业务需求，制定并执行招聘计划，确保招聘目标的达成；
2、通过多渠道发布职位信息，主动搜寻并筛选合适的候选人简历；
3、负责安排并协调面试流程，包括电话沟通、面试邀约及现场面试组织；
4、进行候选人背景调查，协助完成录用通知及入职手续的办理；
5、维护并更新公司人才库，建立长期的人才储备机制；
6、定期分析招聘数据，优化招聘流程与渠道，提升招聘效率；
7、协助处理与招聘相关的其他行政及协调工作；
任职要求：
1、对人力资源招聘工作有浓厚兴趣，制造业跨境电商行业招聘经验优先；
2、具备优秀的沟通表达能力、人际交往能力和服务意识；
3、工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力；
4、熟练使用办公软件及各类招聘平台。
福利待遇：
1.入职缴纳五险，当月15号前入职当月缴，15号后入职下个月缴纳，每月15号发薪；
2.包午晚餐，包住宿。不在公司吃补贴300元，宿外不补。2-4人间宿舍，干净卫生，空调热水器电扇统统配齐。
3、每月员工生日会、不定期团建轰趴、节假日礼包、满一年有5天带薪年假。
4、全勤奖、工龄奖、年终奖、公司利润分红、每年调薪机会样样俱全。
5、职业发展：管理、技术、专业多通道发展，公司经营长期稳定。
6、各类内部、外部培训学习成长机会。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇蛟龙路5号B座3楼
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5-7K
东莞-塘厦镇
大专
1年
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高级招聘专员
岗位职责：
1、负责公司各部门招聘需求的分析与岗位发布，制定招聘计划并执行；
2、通过多渠道进行人才寻访，筛选简历并组织面试，确保招聘流程高效推进；
3、维护并拓展招聘渠道，建立人才储备库，优化招聘流程与雇主品牌形象；
4、协助开展校园招聘、社会招聘等专项活动，完成招聘数据分析与报告撰写；
任职要求：
1、具备招聘相关工作经验，熟悉招聘全流程及常用招聘渠道；
2、不限学历，具备良好的沟通协调能力与抗压能力；
3、不限语言，对休闲娱乐行业有热情，能适应快节奏工作环境；
4、年龄不限，具备较强的学习能力与团队合作精神；
工作地点
广东省东莞市东城区三生ONEWOOD(东莞旗舰店)
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6-12K
东莞-东城区
学历不限
经验不限
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家政招聘老师
岗位职责：
1、负责家政服务人员的招聘与筛选工作，包括简历筛选、电话沟通及面试安排；
2、根据公司业务需求，拓展并维护招聘渠道，确保人员供给；
3、跟进候选人入职流程，协助办理相关手续；
4、整理并维护招聘相关数据与文档，定期进行招聘效果分析；
5、参与优化招聘流程与标准，提升招聘效率与质量；
任职要求：
1、对招聘工作有热情，具备良好的沟通与表达能力；
2、学习能力强，能快速适应并掌握招聘流程；
3、工作认真细致，有责任心，具备团队协作精神；
4、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限；
工作地点
广东省东莞市万江区东莞市睿安馨家政服务有限公司1110室
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6-12K
东莞-万江区
学历不限
经验不限
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招聘专员
岗位职责：
1. 负责公司技术岗及管理岗的招聘交付，包括但不限于：PIE工程师、助理工程师、生产经理、技术员、生产组长等；
2. 独立完成简历筛选、意向沟通、面试安排、录用跟进全流程；
3. 开拓并维护招聘渠道，包括线上平台、校园招聘、内部推荐等；
4. 协助建立人才库，做好候选人维护和招聘数据分析。
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，1年以上招聘工作经验；
2. 熟悉制造业技术岗/管理岗的招聘特点，有批量招聘经验者优先；
3. 具备良好的沟通能力和抗压能力，能独立应对多岗位并行招聘；
4. 结果导向，有猎头背景或渠道资源者更佳。
我们提供：
· 有竞争力的薪资和调休机制
· 稳定的平台和清晰的晋升通道
· 和谐的团队氛围，不做无效内卷
工作地点
广东省东莞市谢岗镇东莞乔合里电子科技有限公司
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7-10K
东莞-谢岗镇
本科
1年
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1W~2W资深家政招聘专员
岗位职责：
1、负责家政服务行业岗位的招聘需求分析及招聘计划制定
2、通过多渠道发布招聘信息并筛选合适候选人
3、组织安排面试并跟进面试评估流程
4、办理员工入职手续及相关档案管理
5、维护招聘渠道并拓展新的招聘资源
6、定期统计分析招聘数据并提出优化建议
任职要求：
1、认可家政服务行业价值，具备良好的服务意识
2、具备较强的沟通表达能力和人际交往能力
3、能够熟练使用办公软件及招聘系统
4、工作细致认真，具备良好的团队协作精神
5、能够适应快节奏的工作环境
6、经验不限，学历不限，语言不限
工作地点
广东省东莞市高埗镇融海大厦3楼
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10-20K
东莞-高埗镇
初中及以下
1年
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招聘专员
岗位职责：
1、收集工厂招聘需求，发布及更新招聘信息，筛选合格人员到厂面试；
2、利用各种招聘渠道，比如微信群、QQ群、各大招聘平台来招聘合适的人员；
3、对比分析周边各大人才市场招聘情况，选择合适的人才市场进行现场招聘；
4、在工厂周边进行现场招聘工作，为工厂补充需求人员；
5、跟进面试合格候选人的情况，员工入职、离职手续的办理；
6、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、22-38周岁，大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理类专业优先；
2、此岗位以招聘为主，要求专职招聘经验至少1年以上，有过QQ群、微信群、现场招聘、人才市场等多种招聘渠道工作经验者优先考虑；
3、做事仔细认真，沟通能力强，团队意识强，性格积极向上；
4、立志往人力资源方向发展的优先考虑。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市谢岗镇望河路18号B3栋
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6-7K
东莞-谢岗镇
大专
1年
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高级招聘专员
一、岗位职责
1、核心招聘全流程主导：独立承接毛绒玩具企业研发、供应链、职能等岗位的招聘全流程，含需求分析、职位发布、简历筛选、面试组织、评估、Offer 谈判、入职跟进，保障招聘交付与时效。
2、渠道开拓与优化：深耕毛绒玩具行业招聘渠道，拓展行业垂直平台、社群、猎头、内推、院校合作、短视频招聘（抖音 / 小红书）等，维护并提升渠道效率，建立行业人才池。
3、招聘体系与流程建设：参与搭建公司招聘体系，制定 / 优化招聘 SOP、面试题库、评估标准，推动结构化面试与人才测评工具落地，提升招聘质量。
4、业务协同与数据驱动：深度对接业务部门，精准理解用人需求，提供招聘策略建议；定期输出招聘报表（周期、成本、到岗率、渠道效能），分析并优化招聘方案。
5、人才地图与储备：绘制毛绒玩具行业核心岗位人才地图，跟踪行业人才动态，建立中高端人才储备库，为业务扩张提供人才支撑。
6、合规与其他：熟悉劳动法规，确保招聘全流程合规；协助完成入离职手续、档案管理、员工关系等基础人事工作。
二、任职要求
1、学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、心理学、纺织 / 轻工类相关专业优先。
2、经验：3 年及以上招聘工作经验，2 年及以上毛绒玩具 / 玩具制造行业招3、聘经验，熟悉行业岗位特性与人才市场优先。
工作地点
广东省东莞市茶山镇格田电器制造有限公司B栋2楼
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7-10K
东莞-茶山镇
大专
经验不限
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