一、工作地点：东莞、中山、惠州、成都，灵活安排
二、招聘对象：国内外本科院校，毕业时间：2024.7.1-2026.6.30
三、晋升通道：
1-2年，导师带教、岗位实践、持续赋能，胜任岗位职责
2-3年，岗位挑战、项目辅导、成为岗位能手
3-5年，任务挑战、测评培养、成为岗位骨干

M类：储备干部、专员、主管、经理、部长、总监

四、薪资福利：
◦健全、稳定的薪酬福利体系：基本工资+绩效工资+专项激励+长期激励
◦五险一金、丰富假期、健康关怀、节假期福利、学习培训补贴
◦免费住宿：宿舍干净卫生、配有家具、热水器、独立卫生间
◦免费三餐：环境好，饭菜美味、早中晚三餐

五、核心岗位职责​
1.生产过程协助与管控​
◦协助所属生产团队，配合主管跟进电机/精密五金/陶瓷新材料/端子连接器等产品的生产计划执行，确保生产订单按时交付。​
◦参与车间日常生产巡查，记录生产进度、产品产量及质量情况，及时发现生产异常，并第一时间反馈给主管，协助制定解决方案。​
◦协助监督生产现场的工艺执行情况，确保员工严格按照标准作业，减少工艺违规导致的质量问题或生产延误。​
2.生产数据统计与分析​
◦负责收集车间生产数据，整理生产报表，为生产主管分析生产效率、优化生产计划提供数据支持。​
3.现场管理与团队协作​
◦协助维护生产现场的 5S 管理，规范物料堆放、工具摆放，确保生产环境整洁有序，降低安全事故风险。​
◦与品质部门、研发部门保持沟通，及时传递生产过程中发现的质量问题、技术疑问，协助跟进问题解决进度，确保生产流程顺畅。​
4.设备与安全管理辅助​
◦协助参与生产设备的日常维护与保养工作，发现设备异常及时联系维修部门处理，减少设备故障对生产的影响。​

六、任职要求​
1.专业要求：机械制造与自动化、工业工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业；有制造业车间生产实习、设备操作或生产管理助理经验者优先。​
2.业务领域：电机、精密五金、电镀、端子连接器、陶瓷新材料等行业生产制造相关。​
3.技能要求：​
◦了解电机生产流程/精密五金加工工艺/电镀作业流程/陶瓷新材料成型工艺中的一项或多项者优先，能看懂基础的机械图纸、工艺文件。​
◦熟练使用 Office 办公软件，能独立完成生产数据统计、报表编制。​
◦掌握基本的设备安全操作知识，了解常见生产设备的工作原理。​
4.素质要求：​
◦具备较强的责任心和执行力，能严格按照生产计划推进工作，及时处理生产中的突发问题。
◦具备良好的沟通协调能力，能与车间员工、各部门人员有效协作，推动问题解决。
◦能适应制造业车间工作环境，有一定的抗压能力，可接受偶尔加班。​
◦重视安全生产，有较强的安全意识，严格遵守车间安全管理规定。