职位描述：

岗位职责：
1. 负责公司产品品质管理，确保产品符合行业标准及客户要求；
2. 组织并实施内部质量改进计划，不断提升产品质量；
3. 负责质量控制过程，包括质量检验、控制和改进措施；
4. 监控品质控制过程，定期审核品质控制报告；
5. 与供应商、客户沟通，处理质量问题，及时解决质量纠纷；
6. 参与制定和优化品质管理流程，提高工作效率。

任职要求：
1. 具备良好的组织能力和沟通技巧；
2. 对品质管理有深刻理解，熟悉相关法律法规和标准；
3. 具有较强的问题解决能力，能够独立处理品质问题；
4. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；
5. 具备相关工作经验者优先。

职位描述：

职位描述：
1.负责牛津布等面料的新供应商的开发和维护。
2.负责供应商品质、交期、产能、价格等管理。
3.负责其他项目的物料采购开发管理。
4.配合上级做供应商的分类与管控。

任职要求：
1.中专以上学历，3年以上采购开发管理工作经验。
2. 有箱包、户外、纺织行业经验，对牛津尼龙等面料的纺织技术等有一定了解。
3. 熟悉采购质量体系管理标准，具有GRS供应商采购经验更优。
4. 具备良好组织协调能力、良好的谈判能力及人际沟通能力。

职位描述：

职位描述：
1、负责材料、设备、供应商的开发、评审、合作洽谈等。
2、协助采购经理建立制定本部门的工作管理优化和材料系统表及出样表。
3、负责材料的采购、清退、结算、审核。
4、负责公司物资入、出库管理，负责市场价的调研更新。
5、工作主动，有责任心刻苦耐劳、积极配合采购经理工作。
6、熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求，对公司的物资采购和质量要求负责任。
7、负责外协供应商开发、维护、管理；订单合同签订、议价、比价、定价

岗位要求：
1.要求箱包、布料行业经验；
2.新品开发：具备产品开发的市场调研能力，产品分析，产品定义能力；
2.采购及订单管理：根据库存与订单情况，实时采购下单补货；实时跟进并及时更新订单交货情况；
3.数据管理：整理、录入供应链部门相关数据及信息；
4.供应商协调：维护好供应商关系、保持良好沟通，为持续供应合作提供保障。
5.采购合同管理：负责合同流程跟进，到期跟进续签事宜；
6.库存管理：监控库存周转，缺货或滞销预警，问题库存处置；

职位描述：

工作内容：
1.根据公司生产计划，组织制定本组别的生产作业计划，通过流水或者精益生产提高人效和生产交期；
2.主持车间生产例会，全面协调生产工作；
3.对生产过程进行管控、监督、指导，同时进行生产品质管控，确保品质、交期、效率；
4.统计生产组别每日生产达成状况，进行复盘分析，寻求改善，提高生产效率；
5.制定现场管理制度、安全生产制度，并指导现场培训及人员效率提升，推行5S管理制度；

岗位要求：
1.专业布料电压类、车缝类4年以上的车间生产管理经验；
2.对管理有一定理解和认知；
3.为人处世正直、谦虚

职位描述：

岗位描述：
1、负责雨衣、罩子产品的出格打样；
2、负责板房样板生产整体协调，按期保质保量完成；
3、负责板房整体人员日常工作安排，人员技能培训等；
4、对新物料、新工艺、新做法研究及改善。
5、对产品工艺及成本熟知，为产品报价提供参考意见。

工作要求：
1、7年以上板房工作经验，及管理经验；
2、熟悉雨衣、烤炉罩样品制作流程及制作工艺要求；
3、熟悉板房整体运作与管理，较强的样板组织及督导能力；
4、拥有良好的沟通能力、组织协调能力及监控能力。

职位描述：

1. 负责制定和执行CNC车间生产计划，确保生产进度和质量达到公司要求。
2. 管理和指导生产团队，确保生产过程中的安全和效率。
3. 负责CNC生产设备的维护和保养，及时处理设备故障。
4. 监控生产成本和资源利用情况，提出改进措施以降低成本和提高效率。
5. 协调与其他部门的沟通和合作，确保生产计划的顺利执行。
6. 提供生产报告和数据分析，为管理层决策提供参考。
7、上级领导交办的其它工作。
任职要求
1. 全日制大专或以上学历，机械制造或机电一体化、工业自动化或相关专业优先。
2. 具有10年以上生产管理经验，熟悉压铸工厂产品生产工艺流程和管理方法（必要条件）。
3. 具备良好的团队管理和沟通能力，能够有效协调各方资源。
4. 具备较强的问题解决和决策能力，能够应对紧急情况。
5. 熟练使用办公软件和生产管理系统，具备数据分析能力。
6. 熟悉ISO-9001、IATF16949质量·体系。
7. 有大局观，具备职业经理人视野。

职位描述：

岗位职责：
1、带领所属部门完成产品（材料、在制品、成品）质量的检验、控制、预防、保证。
2、产品的功能分析、产品设计和改良、产品问题分析改善。
3、产品质量保证，符合客户要求、符合安规要求、符合客户的产品使用要求。
4、行业产品新技术的跟随、引进和应用。
5、公司内部产品技术和品质管理之培训。
6、熟悉质量检验，生产工艺流程的实际操作规范；
7、具有良好的质量分析、判断、解决问题的能力；
8、熟悉QC7大手法；熟悉ISO9001质量管理认证体系运用；熟悉SPC数据分析与改善,PFMEA、APQP控制计划制定；
9、良好的组织、沟通、协调能力，可以就品质问题与客户进行有效沟通，并解决问题；
10、熟悉客诉处理流程，会填写8D报告；熟悉安规标准，有验厂及第三方审核应对工作经验。
任职要求：
1、大专以上学历，25-35岁，能够自我驱动工作，有机械或电子相关专业，3年有电器配件/电器行业品质管理品质主管经验，有精密五金品质主管优先；
2、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识；
3、以上要求有电器开关制造经验；

职位描述：

22-35岁，大专以上学历，熟悉企业各大职能模块，精通企业管理尤其是人力资源及行政后勤管理，熟悉相关的法律法规，善于处理企业的相关外联事宜，沟通协调组织能力强，5年以上工作经验，3年以上人事行政工作经验。

职位描述：

1、负责生产部门《设备年度保养计划》落实。
2、负责日常设备故障维修事宜。设备有CNC加工中心、磨床、切割机、钻床等
3、负责生产、生活辅助设施如水、电等的维修事宜。
4、负责本部门ISO工作的推行及文件资料的整理归档。
5、负责设备零配件申购、储备及管理。
6、涉及设备的技术革新、改造、更新、评估。
7、联络相关单位、供应商涉及的维修工作。
8、负责本部门人才组建、行政人事方面的管理，及相关的部门事宜。
任职要求
1、大专及以上学历，机电类专业；持电工证
2、有3年以上设备维修主管工作经验，有5年CNC加工中心维修经验；
3、熟练操作办公软件，熟悉设备管理方法，熟悉机械、电器设备的工作原理；
4、经常在高空作业、粉尘、有机气体、电弧等场合下工作。

职位描述：

1、生产管理：根据生产计划对注塑车间人员进行安排和调动。								
2、接到生产计划后,主管对产品的要求,对物料,生产设备,辅助备,人员进行评估后安排下达给领班生产.								
3、新产品在投产时对订单作业进行现场作业指导,并将作业所需的相关物料顺序,方法同相关部门沟通.								
4、对特殊技工进行现场技术培训指导,提高下级管理人员技术水平和分析问题及处理问题的能力								
5、对机台产品质量和工艺优化.并对工艺提出改良方案,逐步减少人手.提高生产效率和降低生产成本.								
6、生产过程出现异常时组织内部人员进行例会分析,并将例会的结果进行会后追踪落实.								
7、对生产过程，保证机台生产产品质量,符合客户要求,确保机台在可控范围之内质量稳定.并安全生产.								
8、监督和推动工作现场”5”S管理,确保注塑部工作环境整洁,整齐,一切物品需要标识清楚,摆放整齐.								
9、制定注塑部生产设备保养计划,并依照计划内容进行安排实施和监管;								
10、对设备组织技术人员进行周、月检查制度。并提出设备维修和增加申请交公司审批。								
11、新投产模具，生产过程中，记录模具参数，并提出对模具指导改良建议;								
12、组织召开相关工作例会，及时分析和处理生产中的问题。并提出纠正，预防和改善措施;								
13、做好相关部门的协调沟通,同各部门建立良好的工作关系,注塑部生产团队士气建立和发展.								
14、推动本部门在技术,产能,生产方法及管理手段等方面的进步,推广量化和人性化管理.								
15、做好生产报表和文件的审批工作,确保报表数据的真实性.并安排有关人员做好注塑文件分类,建档保存!								
16、完成上级交待的其它任务，								

职位描述：

岗位职责
1、全面负责PMC部（PＣ计划、生产、仓储）的统筹与管理，建立和设计规范的生产计划体系、制程跟踪体系、物料需求管理体系、仓储体系；督导完成部门各项任务和指标。 
2、督导生产、货仓、成品出货按工作职责进行工作。内容包括：
2.1生产计划管理与生产管制：负责主导销售订单在工厂内的评审，制作出合理的生产月计划和周计划，组织安排生产、追踪生产进度。协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整生产计划；监控好生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理；
2.2与采购员衔接好，确保各项物料在可控范围内；
2.3仓储管理：建立、完善仓库管理制度；督导仓库工作人员准确统计库存，做好物料进、销、存的核实与控制；仓库的6S管理以及做好合理安全库存、库存周期、有效期和呆料、废料回收处理及管理；
3、 检查和审核下属工作进度和工作绩效；
4、解决下属难以处理的异常事宜，并协调促进各部门的配合与沟通，发挥团队作用；
5、完成总经理临时交办的工作。
任职要求
1.教育背景: 大专以上学历，经验丰富者可以放宽学历；
2.年龄性别: 25-40岁，男女不限；
3.经 验: 5年以上制造型企业PMC方面工作经验（具备全面PC、生产、仓库的实际管控经验），精通PC和MC等工作流程，熟悉生产管理流程、物控管理流程；
4.知识技能：熟悉Windows、office软件和ERP系统操作；
5.技能和能力：具有良好的跨部门沟通通能力、协调能力和统筹计划能力；具有独立解决问题的能力，具有较强的数字概念。
6.个性品质：细心谨慎、思维缜密，有很强的责任感。
7.工资根据能力和经验具体面议。
其它福利
1、工作时间为每周6天8小时制（以完成任务为目标）；
2、公司包吃（免费中餐或晚餐）；
3、购买商业险或社保；
4、庆生活动、全勤奖等。
5、每月出粮准时 。

职位描述：

1.建立并完善公司设备管理体系，对设备管理体系执行效果负责； 
2.制定设备操作规程和维修保养作业指导书，培训和考核操作人员及设备技术人员；完善本公司的设备管理制度和管理工作；
3.负责岗位设备点检信息,编制本公司设备检修周、月、年计划，监督落实计划执行情况，组织编制上报本公司设备材料、备件计划，确保公司设备正常运行与合理使用；
4.负责解决生产设备运行过程中的技术问题，组织设备技术攻关或设备改造；
5.负责设备管理过程中发生的各项费用进行控制，降低设备故障频率和维修成本；
6.负责对落后设备改进、技术改造工作，工艺流程优化，有效的提高设备使用率和利用率； 
7.工艺流程优化设备移位安装出设备布置图；
8.负责监督各车间的技术员工作以及设备日常保养的执行情况,加强设备的润滑（保养）管理，督促做好设备维护保养工作； 
9.监督好设备技术人员做好设备技术资料、台帐、维护记录的建立、整理、收集、归档工作； 
10.参加设备事故分析，提供处理、整改意见，定期组织进行全厂设备安全大检查； 
12.制定考核方案，对设备部人员的工作业绩、态度、能力等方面进行综合考核； 
13.合理安排部门的日常工作，做好与其他部门的横向联系； 
14.定期召开设备协调会议，分析、总结设备使用情况，确保设备正常运行； 
13.对设备使用定期进行评估，并对新设备选型提供有效的建议。组织新设备设施的安装、调试和验收，确保设备设施及时满足生产需要；
14.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历，机械、电气或机电一体化专业；
2、有电子元器件行业或继电器行业非标设备和自动化设备管理工作经验优先考虑；
3.熟练掌握PLC，有较强的识图能力和动手能力和管理能力。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责注塑车间的生产管理，对车间建设统筹规划，确保安全生产、质量达标、效率提升及成本控制。
2、执行生产计划，监督生产进度、确保按时交付订单。
3、优化车间工艺流程，解决压铸生产中的技术问题。
4、管理车间的设备维护与保养，降低设备故障率。
5、配合质量部门完善质量控制体现，确保产品符合ISO9001、IATF16949等标准。
6、协调与其他部门的沟通，保障生产顺利运行。
7、负责车间日常管理和员工培训工作，提升生产团队的整体素质。
任职要求：
1、5年以上塑胶行业工作经验，3年以上车间管理经验。
2、精通汽车零部件注塑工艺。
3、具备团队管理能力，能够有效协调生产团队的工作。
岗位福利：
大小周工作制，包食宿，享有国家规定法定有薪假、年休假，育儿假、购五险一金；有季度福利品，年度旅游，月度经营绩效红利奖金(与月度工资同步发放)等。
年龄要求：30-45岁

职位描述：

基本要求：
1、熟悉后加工工艺流程（表面处理、精加工、组装等），了解质量控制标准，能优化生产流程，提升效率、降低成本。
2、熟悉后加工设备（如数控机，CNC等）设备操作与维护，具备一定的设备排查能力。
3、熟悉SPC、FMEA等质量工具，能处理生产异常；熟悉产品检验标准，确保符合客户要求。
4、3-5年以上后加工相关工作经验，2年以上团队管理经验，熟悉生产现场管理；能根据订单需求制定生产计划，确保按时交付。
5、年龄要求30-45岁。

职位描述：

岗位职责：
1、月度生产总计划的统计与分析；
2、统筹物控计划的下达、跟踪物料的到料情况、满足生产计划要求；
3、负责生产计划的下达、控制与协调，保证进度，确保客户交期。
4、监控实际生产进度，协助处理生产过程中的异常问题；
5、保正交货日期和生产量，跟踪成品入库，协调出货；
6、负责仓库管理、确保账、卡、物相符。

任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上供应链管理经验；
2、精通ERP系统的操作；
3、熟练使用办公软件；
4、沟通能力强；

职位描述：

岗位职责:
1、主导、组织本部门日常全面工作，编制本部门年、季、月工作计划；
2、组织建立行为规范、沟通规范、安全管理、人事管理、劳动关系管理 、后期管理等规章制度；
3、协助总经理拟定公司机构设置、管理人员编制工作；
4、组织对干部考评、考核，进行绩效评估工作；
5、根据公司需要，组织制订、修改公司经营计划、管理目标；
6、组织负责对人才选拔、培养、培训、招聘、聘用工作；
7、掌握公司运作情况，合理配置劳动力资源；
8、负责组织处理劳务纠纷；
9、参与公司有关管理制度的编写并检查落实；
10、负责对本部门人员的管理工作和业绩考评工作；
11、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作；
12、负责制定和监督实施各项管理制度，协调各部门健康运作。

岗位要求：
1、大专以上学历，三年以上中小企业行政人事主管工作经验；
2、熟悉人力资源六大模块，实际操作能力强；
3、全面负责工厂内务工作，协助总经理监管各部门日常工作；
4、有一定的写作能力，语言组织表达能力强，熟练使用办公软件；
5、有亲和力，沟通和协调能力突出。

职位描述：

1.大专及以上学历，五年以上同等岗位工作经验，工商管理、人力资源管理专业优先；
2.熟悉工厂行政、人事的全盘工作流程，以及有实操工作经验；
3.熟悉组织规划、制度制定与推行、安全管理、企业文化建设、法律法规等；
4.较强的沟通能力、亲和力与执行力，较强的服务意识与抗压力；
5.良好的职业道德与职业操守。

职位描述：

职位要求:协助公司管理和安排工程部的工作，熟练使用PRO-E进行产品结构设计，FREEFORM进行客人产品的修出模以及铺面，AUTO-CAD模具2D排位设计，UG模具分模以及设计等。

职位描述：

职位要求:协助公司安排和处理CNC部门的工作，熟练使用UG编程，会使用POWERMILL，能独立完成电极的编程和加工，，懂操机（北京精雕）。
接受常驻越南工作

职位描述：

岗位职责：
"1.全权负责DIP(插件-包装)生产第一线的全部工作
2.负责生产现场及生产过程相关问题的处理定时向部门经理报告生产状况。。
3.对生产过程的问题，组织相关会议，推动各项改进活动。
4.审核每日、每周报表，并及时上报。
5.协调、沟通各部门处理生产事项。
6.日常管理工作的检查,处理下属上报不能解决的生产问题。7生产计划执行及持续改进工作。
7.新产品生产试产进度跟进。
8.协助厂长完成相关工作公司质量方针、质量目标之执行和推动。
9.所属人员的培训及工作的督导、评价、考核。
10.严格按照生产场所规划区域进行生产活动，以及有能明确区分良品和不良品的区域和标示，同时稽查产线所使用的治工具，SOP是否满足并符合质量要求；"
任职要求：
1.30-40岁，大专及以上学历，3年以上相关工作经验；                    
2.具备电源行业PCBA生产管理经验；                                    
3.熟悉生产计划，效率控制，质量问题处理等各类现场管理；                      
4.具备人员管理，员工关系问题处理及凝聚力团建组织经验；                    
5.学习及沟通能力强，具备独立思考并解决工作问题的能力及管理能力；                                                           6.具备基本的办公软件操作技能

职位描述：

"1.行使对产品实现过程中管理权限，并承担执行公司规章制度，管理规程及工作指令的责任； 
2.严格执行公司各项规章制度，管理规程和认真履行工作职责；
3.负责拟定本部门质量目标(含HSF目标)、工作计划并组织实施、检查、监督控制及考核；
4.负责定期对产品实现过程中存在的问题点并加以原因分析且提出改善对策和建议，为公司决策层提供专题分析报告或综合分析资料；
5.负责所有产品订单的评审（含客户HSF要求评审），评估整体综合生产能力，作好生产统筹和部门间的沟通协调工作；
6.根据订单的内容的要求，制定物料需求计划和生产计划，确保产品订单的按确认时间交付；
7.负责对各项计划的安排和进度进行跟踪以及对生产计划达成状况的作统计分析；
8.负责原材料和辅料消耗定额控制和请购，控制生产损耗和工单完结状况的统计控制管理工作；
9.负责做好物料进出存合理性评估及呆滞物料的组织处理，确保账物卡一致性；
10.负责对物料、半成品、成品库存的合理性及生产工单的关结状况进行数据分析和提报；并做好月度盘点报表及月度成品进销存状况的统计。
11.负责做好PMC和仓库的工作协调和基础数据的提供；
13.协助配合研发、工程、生产做好新物料验证和新产品的试制工作； 
岗位要求：
1.年龄25-38岁，高中以上学历；                                                    2.3年以上电源产品同岗位管理经验，熟练使用办公软件,ERP，仓库管理系统； 3.懂PMC排程规划及物料管理及控制。

职位描述：

岗位职责：
1、负责下属员工的职责划分、工作指导、技能培训及绩效考核；
2、跟进新产品技术进展，完成新产品试产总结；
5、指导产品量产并进行总结；
6、参与供应商物料的评估与调研工作；
7、监控生产线员工的操作方法，确保符合规范；
9、拟制、审核及审批工艺文件和技术文件；
10、统筹PIE部门的整体工作，提供技术支持，安排任务并建立部门制度；

任职要求：
1、大专及以上学历，通信及相关专业优先；
2、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与上级有效合作；
3、拥有较强的协调、沟通及管理能力，能够带领团队快速成长，并指导PE、IE的具体工作；
5、做过智能灯带、小家电类产品优先，熟悉PE、IE相关知识，了解手机生产流程及测试流程，掌握产线设备的基本情况；
注：此岗位我们中山火炬开发区新特丽工厂及中山民众区工厂各招一人

职位描述：

大专以上学历，2年以上品质工程师工作经验；
2.有供应商，生产制程，客户端 的品质管理和现场跟进经验；
3.熟悉磁材制程的生产工艺流程优先；
4.熟悉QC七大手法；PPAP,APQP,PDCA,FMEA等品质改善工具；
5.具有良好的组织能力，表达能力，沟通能力，思维敏捷，认真细心同，责任心强，有团队合作精神；
6.熟悉电脑操作，品质数据收集及8D报告的制作。

职位描述：

工作职责
1、负责装配车间的日常管理；
2、负责装配车间的工作安排；
3、负责装配车间的生产调度；
任职要求
1、熟悉生产现场5S管理；
2、对生产计划的调度有较高的认识；
3、计划性与目标性强；
4、有脚轮行业生产主管工作经验优先考虑；

职位描述：

工作职责
1.统筹管理新媒体运营策略，提升品牌知名度和用户参与度；
2.制定和实施新媒体内容计划，确保内容质量与吸引力；
3.与团队协作，共同完成新媒体项目策划与执行；
4.跟踪最新新媒体趋势，不断创新运营方式。
任职要求
1.具备出色的内容策划能力，能够独立撰写高质量内容；
2.熟悉新媒体运营规则，能够有效管理社交媒体账号；
3.具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略；
4.优秀的团队合作精神，能够在快节奏环境中高效工作；
5.具备创新意识，能够不断优化提升运营效果。

职位描述：

岗位职责：
1、执行应收、应付、生产、成本等流程并推动系统优化；
2、组织和实施公司会计核算工作，审查原始凭证并进行会计凭证处理；
3、开展成本核算月结工作，检查领退料、工单报工、费用归集等成本相关数据；
4、定期检查公司往来债权债务账目；
5、负责固定资产申购时的OA审核及过账、调拨、折旧、维修、报废、处置等账务处理；
6、审核与检查成本、应收、应付数据的准确性，确保账实相符及明细账与总账一致；
7、编制会计报表及相关明细报表，出具经营分析报告；
8、组织和实施定期仓库盘点；
9、整理会计资料，按月进行整理和装订；
10、完成上级安排的其他相关工作；

任职要求：
1、五年以上财务相关岗位工作经验，具备会计师或税务师资格优先考虑；
2、本科及以上学历，会计、税务或相关专业；
3、具备良好的数据分析能力，能够熟练使用Excel等办公软件进行数据处理；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体日常工作的安排；
2、筹划仓库工作并控制进度，合理调配人力资源，监督现场各项工作；
3、与其他部门进行沟通与协调；
4、督导现场管理，确保目视化管理的执行；
5、审订和优化仓库操作流程及管理制度；
6、组织对下属员工进行业务技能培训和考核，提升员工素质与工作效率；
7、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、具备较强的组织协调能力和团队管理能力；
2、熟悉仓库运作流程及相关管理工具；
3、良好的沟通能力和问题解决能力；
4、能够承受一定的工作压力并适应快节奏环境；
5、熟练使用办公软件及相关管理系统；
6、有仓储或物流相关工作经验者优先；
7、注重细节，具备较强的责任心和执行力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对治具工艺设计要按制作要求设计，按加工工艺编写刀路；
2、负责加工前要跟踪设备，夹具，刀具，材料是否到位，做到第一时间申请物料, 不定期清点仓库刀具, 及时申购或备用所需要的刀具；
3、负责上机前和操机员勾通好加工方法，给操机员工艺讲解注意地方；
4、负责落机前护助操机员检测所加工工件部位尺寸是否符合图纸要求；
5、负责批量加工时要亲自确认首件产品，无误后再批量生产；
6、负责监督CNC车间工作环境，工具整理、机台保养及维护；培养操作员各项操作技能，减少不必要的错误；
7、负责产品的整个CNC制造过程中加工质量、加工效率、成本控制、出错控制负全部责任；
8、负责安排CNC各项工作流程，保证机床更高效率运作，积极配合各个部门各项工作；
9、负责保持自已的工作台文件摆放整齐,干净。


任职要求：
1、CNC加工中心2D、3D编程，熟悉西门子系统，3年以上实际工作经验；
2、能独立使用三维软件，进行各类2D，3D模型的绘制及刀具路径的编写；
3、能独立合理的编排工件的加工工序及工件的装夹；
4、有较强的工作责任心及端正的工作态度，管理能力及动手能力强。

职位描述：

任职要求 ：
1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业
2、3年以上生产制造企业仓库管理工作经验 ，有电子厂经验优先；
3、熟悉仓库管理业务流程，熟悉金蝶ERP；
4、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受一定工作压力 。
岗位职责：
1.组织仓库管理员做好各类货物的出入库管理，制定仓储部的工作规范（管理制度，操作规范）；
2.每日工作内容需量化，统计出入库数量，库存数据等，分析相关数据，出解决方案，并及时记录反馈，向上级汇报结果；
3.负责仓库的月度、年中、年终盘点，并对盘点差异负责，查明原因并改善，库存准确率达到95%以上。负责监督处理不良物料和呆滞物料，及时处理账务盘盈盘亏情况；
4.合理化布局，仓库储位规划，各类标识齐全，货物摆放标准的制定，不断提高收发存作业效率；
5.负责对原材料和成品收发异常情况进行及时报告、处理，与相应部门积极配合，严格控制好来料的质量把关；
6.每天检查仓库8S推行情况，对8S结果负责，做好仓库“五防”；
7.督导仓管员建立货物的入库，出库台账，确保账、物、卡准确性，运用科学的仓储管理方法，提高仓库各项资源的利用率；
8.推动数字化仓库管理，仓储任务安排、作业进度动态，库存数据可视化管理，提高管理效率；
9.负责仓库管理员的绩效考核，提高人员的基本素质及业务能力，努力提高员工的积极性与服务意识；
10.工作积极主动，勇于担当，做好榜样，严于律己，认可公司的价值观，有较强的执行力；

注：此岗位在中山工厂上班（中山火炬开发区新特丽工厂及中山民众厂区各招一人）

职位描述：

岗位职责：
1、依据交付中心主计划规划进行评审，规划工厂人力、设备、车间场地、线体等资源，统筹协调各单位资源，保证完成交付任务；
2、跟踪监督生产计划实施情况，进行产能负荷分析，适时作出计划调整； 
3、协助计划人员制订合理有效的执行计划与组织召开生产计划会议；
4、重点关注对生产过程中的重大异常与变化点的协调与监控，确保完成重点交付任务； 
5、负责物料进度、物料损耗的监控与跟踪，对生产工单WIP结案进行实时管控；
6、协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整；
7、负责对生产计划&效率、产品质量&数量、问题处理&改善的相关数据分析报告；
任职要求： 
1、年龄30-38岁
2、大专及以上管理专业学历； 
3、2年以上PMC主管实际工作经验；
4、具备LED灯具生产行业相关工作经验优先考虑； 
5、熟悉生产管理流程及仓储管理流程；
6、具有良好的规划能力、沟通协调能力、推进改善问题的能力； 
7、熟练使用各种相关办公软件、ERP系统。
注：此岗位是去我们中山民众厂区上班