热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 店长
-
3.5-5K
不限
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不限
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宜昌-夷陵区
立即应聘
店长职责: 负责店里正常日常运作、合理安排店里工作人员工作岗位、线上直播销售、社群的维护、员工的管理、货品的管理,顾客管理 店里日常工作: 顾客来店里取货,查看订货记录、给顾客发货、收钱,促销,盘存,报货,调货,顾客维护,店内激励 亮点: 有专人带你不怕你不会,每天产品不多,不像超市那样复杂,工作简单,宜上手,准时下班不加班,有成长空间 岗位要求 1、有团队管理经验者优先; 2、具备客户管理理念,团队打造能力,有一定的营销策划能力和培训能力; 3、性格外向,亲和力好,沟通协调能力强; 4、有长期职业规划,富有创新精神。 二、福利待遇: 1、本岗位薪资为底薪+高额提成; 2、入职期3500元保底工资,月休4天 3、考核转正后,正常工资3500,外可享受分红; 4、工作期间合作愉快,可加入股份共同发展,效益可观。 -
8-13K
大专
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1年
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郴州-北湖区
立即应聘
岗位要求: 1、拥有2年以上商超/快销品销售及管理经验 2、对待工作认真、能做好上传下达,有较强的执行力; 3、熟练使用office等办公软件; 4、具有服务客户意识,能适应较大的工作压力; 5、机敏灵活,具有较强的沟通及协调能力。 岗位职责: 1.做好店面的日常管理工作 2.熟知公司下发的促销活动、管理规定、流程制度等,并向员工解说,严格执行 3.完成公司下发的各项经营指标,并协助店员完成个人销售、会员指标 保障店面正常运作,客户维系、新员工培养、团队建设等方面的工作 -
4-6K
本科
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不限
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南昌-西湖区
立即应聘
本科及以上学历,医药类、工商类、管理类、经济类、营销类相关专业本科及以上学历。本岗位招应届毕业生,如您的学历与专业符合,欢迎投递,HR将在面试中为您详细介绍岗位与职责。 -
5.8-6.5K
不限
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位要求:1、品貌端正,真诚待客;2、工作踏实认真,服从公司的管理;3、有一定的相关工作经验;4、有良好的沟通能力和紧急事务处理能力5、普通话流利标准6、温和开朗,能耐心倾听客人的意见和批评。岗位职责:1、按时上岗、着装整洁,在工作期间保持良好的工作状态;2、热情主动地迎接客人;3、解答客人提出的问题;4、协助服务员工作;5、服从领导的工作安排,努力完成上级交办的其他任务。 -
10-15K
不限
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位要求:1、品貌端正,真诚待客;2、工作踏实认真,服从公司的管理;3、有一定的相关工作经验;4、有良好的沟通能力和紧急事务处理能力5、普通话流利标准6、温和开朗,能耐心倾听客人的意见和批评。岗位职责:1、按时上岗、着装整洁,在工作期间保持良好的工作状态;2、热情主动地迎接客人;3、解答客人提出的问题;4、协助服务员工作;5、服从领导的工作安排,努力完成上级交办的其他任务。 -
餐饮店长
急聘
8-12K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、目标管理:负责活动促销、提高服务质量、提高营业额; 2、营销活动:节日营销方案制作、日常优惠活动方案制作; 3、客户管理:回访顾客、了解客户需要、收集客户对我们服务及菜品的反馈、提高会员充值量; 4、人员培训管理:楼面人员B训、新员工入职培训、基层员工培训、管理层培训; 5、宴会统筹:适当安排岗位人手调动、安排餐前准备工作、餐中服务跟踪、餐后整理工作、宴会落实时间、场地、菜单及布置等工作; 6、 任职资格: 1、48岁以下,男女不限。 2、具有餐饮行业店长工作经验不少5年; 3、对餐饮行业人员管理、餐饮流程、业绩提升、活动策划、客户满意度提升、食品安全具有丰富经验; 4、有负责600个餐位者优先录取; 另有全勤奖,提成+年底奖金 月休4天,公众假期补假(一年9天) 空调单房宿舍,生日礼物,聚餐团建 -
6-12W/年
大专
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
1、负责来访宾客的接待,并与相关部门进行事务性的衔接,杜绝待慢来访宾客的事件出现; 2、负责对公司外来电话、邮件等的处理,确保公司外来信息的畅通;3、负责公司各种会议现场的布置工作; 4、完成上级领导交办的其他工作; 5、相貌、品行端正,身体健康。 6、具备良好的国、粤语听说能力。 7、熟练操作Windows操作系统和MS Office系列办公软件。 8、具备较强的沟通,有较强的学习能力和创新意识。9、性格开朗,形象好。10、会开车。 -
6-10K
中专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.全面负责店面人员的工作安排; 2.检查餐前准备情况,卫生是否清洁; 3.处理客人的投诉,与客人沟通征得客人反馈建议; 4.负责店面员工的培训,确保员工有良好的专业知识,技巧及良好的工作态度; 5.检查督促服务员服务,对客人及工作人员提出问题热心给予解答; 任职资格: 1、有3年以上管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 2、精通团队管理.客户管理等各项流程的制定.执行力强; 3、.较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; -
6-12K
高中
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1年
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佛山-禅城区
立即应聘
岗位要求 1.男女不限、高中或以上学历。 岗位职责 1.全面负责店内日常运营及团队管理工作。 2.参与并负责每日店铺日常销售工作。 3.店铺每月营销方案,活动方案的制定并执行,完成各项经营指标; 4.负责店内每日,周,月财务报表制作及汇报。 5.妥善处理客户投诉,不断提升客户服务质量及企业形象。 6.完成上级领导交办的其他工作。 -
6-12K
高中
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1年
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佛山-禅城区
立即应聘
1、负责门店的管理以及制定销售计划、带领团队完成销售指标; 2、会粤语、从事过服务或健康行业者优先; 3、处理门店客户投诉、异议、购买等出现的相关问题; 4、有良好的领导职责以及责任心,积极的销售工作热情。 -
5-10K
不限
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
我们是一家2500平方的批发型超市 ,主要负责店里零售 业务,主要的工作包括了解竞争对手 ,做好货架陈列,堆头展架 ,跟进各种收银工作 ,规划零售价格体系 ,策划各种活动,研究打法,将零售业绩提高 -
6-8K
不限
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
店长 1.年龄18-32岁 2.有2年以上茶饮门店店长岗位或一年以上大店管理经验 3.对个人职业发展有一定规划,乐于学习,有上进心 4.该岗位后期往多店管理方向发展,优秀伙伴可晋升为区域督导 能接受多店工作优先。 -
店长
急聘
4-8K
大专
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
1、负责酒庄管理,做好日常接待及清洁工作; 2、负责酒庄货物管理,做好进出及日记账,保证账物相符; 3、做好人员接待; 4、协助公司做好各类酒的营销。 要求:年龄22~45岁之间,中专以上学历,为人实在,数字观念强。有一定的酒类营销工作经验优先。 工作地点:东莞东城天宝路(东莞东城地铁D出口 ),贵州汉台名酒行 -
6-10K
高中
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
具体要求: 1、高效地运营及管理2家直营店铺,保持店铺运营标准; 2、通过数据分析,驱动店铺销售,带领团队完成目标业绩对结果负责; 3、负责店铺员工招聘、培训、考核等工作,帮助员工达成目标; 4、指导、培训店铺员工产品知识、销售技巧,不断激励团队成员成长; 5、有效进行店铺货品管理,流转及控制库存,并确保库存安全; 6、配合财务部门对门店费用明细的核对。 任职资格: 教育程度/经验 1、高中以上学历,3年以上服饰品牌连锁终端店铺运营相关工作经验; 2、能独立负责区域内店铺运营管理,具备商品、店铺、人事等管理统筹; 3、对VIP会员管理、运营营销等服装零售熟练,并能独立操作完成 4、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适合相关工作压力; 5、责任感强,可接受出差或者短期外派 -
5-7K
大专
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不限
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东莞-松山湖
立即应聘
东莞松山湖必胜客储备餐厅经理(餐饮储备店长、储备干部) 工作地点在松山湖佳纷天地或万科生活广场(就近安排),如有从其他镇区到松山湖工作,入职后会有1000元的搬家费; 【工作内容】 1、餐厅储备经理是营运管理岗位的基础职位,是中、高级营运管理岗位的储备职位; 2、入职后前三个月学习餐厅各个工作站的工作内容,为后续开展管理工作打好基础;如前台接待、餐区清洁、产品制作等。 3、入职第四个月后,学习并执行餐厅营运管理的各项系统,如餐厅现场值班管理、订货排班管理、人力资源管理、餐厅经营管理等。 【个人成长&职业发展】 1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在一年半成长为百胜核心人物——餐厅经理! 2、清晰的职业发展路径:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--区经理--区域经理--市场总经理--更高的管理岗位 【薪资福利】 (试用期4个月,试用期期间同样享受以下待遇) - 储备经理阶段综合月薪5000元/月起(无责底薪)+季度绩效奖金 - 每年进行6%-10%绩效调薪 - 足额五险一金+额外商业医疗保险(子女也可以享受) - 员工优惠餐 - 入职即享有带薪年假10天起,病假等 - 丰富的团建活动 - 以下是成为餐厅经理后的超强福利体验: 第1年:股权激励计划:公司给您派股票! 第2年:全家福健康关怀计划:公司给您的家人买保险! 第3年:补充购房福利计划:公司为您提供购房免息贷款和房息补贴! 【工作时间】 每周双休,五天工作制,每天工作八小时,早/中/晚轮班制 每周休息日日期不固定(由店长每月进行排班,周一至周日都有可能安排休息) 具体以门店营业时间为准,大概是 早班7:00~下午16:00 中班12:00~晚上21:00 晚班15:00~晚上24:00 【面试流程】 第1轮:HR面试(视频) 第2轮:店内参观学习(约120分钟) 第3轮:区域经理复试(视频或现场) 顺利通过所有面试环节,完成学历资质及健康证审查,即发放Offer办理入职。 -
4.6-6.5K
大专
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不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
【工作内容】 1、餐厅储备经理是营运管理岗位的最基础职位,是中、高级营运管理岗位的储备职位; 2、入职后前三个月学习餐厅各个工作站的工作内容,为后续开展管理工作打好基础;如前台接待、餐区清洁、产品制作等。 3、入职第四个月后,学习并执行餐厅营运管理的各项系统,如餐厅现场值班管理、订货排班管理、人力资源管理、餐厅经营管理等。 【个人成长&职业发展】 1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你最快在一年半成长为百胜核心人物——餐厅经理! 2、清晰的职业发展路径:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--区经理--区域经理--市场总经理--更高的管理岗位 【薪资福利】 (试用期4个月,试用期期间同样享受以下待遇) - 储备经理阶段综合月薪4300元/月起(无责底薪)+季度绩效奖金 - 每年进行6%-10%绩效调薪 - 足额五险一金+额外商业医疗保险(子女也可以享受) - 员工优惠餐 - 带薪年假,病假等 - 丰富的团建活动 - 以下是成为餐厅经理后的超强福利体验: 第1年:股权激励计划:公司给您派股票! 第2年:全家福健康关怀计划:公司给您的家人买保险! 第3年:补充购房福利计划:公司为您提供购房免息贷款和房息补贴! 【工作时间】 每周双休,五天工作制,每天工作八小时,早/中/晚轮班制 每周休息日日期不固定(由店长每月进行排班,周一至周日都有可能安排休息) 具体以门店营业时间为准,大概是 早班7:00~下午16:00 中班12:00~晚上21:00 晚班15:00~晚上24:00 【面试流程】 第1轮:HR面试(视频) 第2轮:店内参观学习(约120分钟) 第3轮:区域经理复试(视频或现场) 顺利通过所有面试环节,完成学历资质及健康证审查,即发放Offer办理入职。
移动端:
店长招聘