东莞冠翔电机有限公司

职位描述：

岗位职责
1.参与制定公司发展战略、年度计划与预算方案,并主持规划相应的IT支持方案,对技术支持方案进行审核工作.
2.组织制定和实施公司重大信息技术决策和信息技术方案,降低信息化建设的成本同时提高公司竞争力. 
3.组织制定实施部门年度工作计划、分配、监督年度任务目标的完成.
4.监控信息化项目流程的可操作情况,执行情况.
5.确保ERP、PLM、OA、MES、HR系统、IP-Guard系统,条码、网络、邮件等系统的异常问题及时跟进处理.
6.负责新项目的实施、流程处理、上线培训等工作，协调处理各部门实施期间出现的各种问题.
7.检查数据库备份的完整性.
8.安排和协调本部门的其它同事的工作.
9.完成上级领导临时交办的各项工作任务.
10.工作地点江门台山市.

岗位要求
1、大专以上学历，计算机专业.
2、精通SQL数据库、Oricle数据库、MySQL数据库管理，有鼎捷T100维护经验.
3、具良好的管理及分析能力.
4、思维敏捷﹐反应迅速﹑逻辑思维能力强.
5、良好的沟通、协调能力﹐语言表达能力强，能够承受工作压力.
6、2年以上信息技术经理工作经验.
7、3年以上.NET开发经验.
8、具备2个以上的ERP实施经验.
9、具备MES上线实施主导经验.
10、了解移动端及前端开发.
11、能对企业流程提出改善建议并实施.

职位描述：

一、 核心职责
1. 项目协调与支持
负责工厂厂长的日程、会议及建设项目全流程的协调支持。
实时跟踪建厂项目进度，统筹重要文件归档与办公设施筹建。
熟练运用项目管理工具，确保多任务并行推进。
2. 翻译与跨文化沟通
承担中文、泰语、英语三语的口译与笔译工作，确保建设期沟通零障碍。
向泰国团队传递国际化质量标准与工作模式，为香港管理层解读当地政策与环境。
负责技术文件、合同及政策的中泰英互译与本地化处理。
3. 政府关系与合规事务
搭建并维护与政府部门、工业园区及承包商的良好关系。
主导办理建厂全流程许可证（工厂许可、环评、消防等）及各类合规手续（社保、税务、工作证等）。
为中方同事提供签证及居留许可办理支持。
4. 行政与人力资源支持
协助关键岗位（如生产主管、质检员）的招聘与面试安排。
为新员工入职培训提供翻译及文化适应指导。
参与建厂期的团队协调与企业文化建设工作。
二、 任职要求
1. 基本资质
本科及以上学历，工程管理、国际商务、行政管理等相关专业优先。
2. 语言能力
中文： 母语水平（普通话/粤语）。
泰语： 流利，能独立完成政府事务、商务谈判等正式场景的口笔译。
英语： 具备良好的商务沟通能力，口笔表达精准清晰。
3. 经验与技能
具备2-5年项目协调、跨文化沟通或政府关系相关经验。
有泰国工作、学习或长期居住经历者优先，熟悉当地文化与政务流程。
有制造业或大型建设项目经验者优先。
熟练掌握办公及项目管理软件，能高效整合信息并撰写项目报告。
4. 综合素质
具备出色的时间管理、多任务统筹及独立解决问题的能力。
拥有高度的文化敏感度，能灵活协调跨文化场景中的各方利益。
工作主动积极，能适应高强度、快节奏的建厂环境，学习能力强。
严守职业操守与保密规定，妥善保管项目及企业核心信息。

职位描述：

岗位职责：
1、负责维护公司质量管理体系的程序指引文件符合性和有效性；
2、与相关方定时沟通确保取得新标准及要求；
3、评审外来文件的适用性；
4、 以系统的思维协助及指导内部相关部门完成纠正措施方案；
5、监视客户反馈信息以至传达到内部相关单位；
6、持续改进及优化质量系统；
7、工作地点可接受江门台山市。

岗位要求：
1、大专或以上学历，专业不限，具备3年以上汽车制造行业经验，及1年质量相关工作经验；
2、办公软件操作熟练，英语能力熟练优先考虑；
3、熟悉ISO, IATF16949,专业知识，对体系与审核工具有一定的观念以及技巧；
4、具备一定的数据分析及基本质量工具使用能力；
5、思维敏捷，反应迅速、逻辑思维能力强；
6、良好的沟通、协调能力，语言表达能力强；
7、个性活泼开朗，能够承受工作压力，能独立完成工作。