兴东精密

职位描述：

一、要求：
1、1. 25-35岁 大专文化以上;
2. 会3D  / 2D 软件，能出工程图，结构修改;
3. 塑胶模具项目工作5年以上,具备良好的动手能力和问题解决能力;
4、对塑胶和五金材料的物理性能有深刻理解，了解不同材质的应用场景及其加工特性;
5、工作态度积极主动，责任心强，能够在高压环境下保持高效工作状态，具备良好的沟通协调能力。
二、公司福利待遇优厚：
1、工作时间：（大小周）工作制；
2、入职当月即可缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
3、有薪假期：可享受国家法定节假日，并且工作满一年的员工能享受5天年假，满10年10天年假，满20年15天年假；
4、员工活动：公司会组织不定期的聚餐、旅游、晚会、、团建、生日会、优秀员工评比等活动；
5、公司免费提供吃住（包吃：早餐、中餐、晚餐、夜宵；包住：宿舍配有热水器、空调）。
6、公司为员工免费提供桶装水饮用。
7、年终奖：根据公司盈利、个人综合表现、入职时长，每年约有0.5-4倍的年终奖金；
8、奉献奖：入职满3年每年发放奖金2500-3000元/人；
9、成就奖：入职满5年每年发放奖金4500-5000元/人；
10、晋升平台：公司为所有努力向上，与公司共同发展的优秀人才提供晋升平台。
11、专业培训：针对不同岗位人员进行专业性培训，提升个人综合能力。
12、节日礼品：春节、女神节、端午节、中秋节等各传统节日均发放礼品；

职位描述：

工作职责：
1. 负责公司精密五金新产品项目开发、跟进、落地量产，统筹项目进度、样品、试产、量产导入全流程工作。
2. 熟悉五金产品结构，能独立进行产品结构评审、图纸分析、结构可行性评估、DFM优化，提前规避结构装配、尺寸、外观设计缺陷。
3. 精通五金加工工艺，熟悉冲压、压铸、CNC机加工、折弯、拉伸等五金制程工艺，了解模具结构与加工难点，能对制程问题给出工艺优化方案。
4. 主导样品打样、试产跟进、问题整改，统筹结构、工艺、表面不良问题分析与改善，输出试产报告、项目总结、工艺标准。
5. 对接客户需求，进行技术答疑、规格确认、变更管控，跟进客户样品承认、项目交付。
6. 对接外协供应商（模具厂、五金加工厂、表面处理厂），负责供应商工艺评估、打样跟进、技术辅导、异常协调管理，保障项目进度与品质稳定。
7. 建立产品工艺文件、作业标准、检验标准，沉淀项目经验，优化量产工艺，降低不良与成本。
任职要求：
1. 5年以上五金项目工程师经验。
2. 必须懂五金结构设计与DFM优化，能看懂2D/3D图纸
3. 熟悉各类五金加工工艺，懂模具、懂制程、懂结构装配匹配问题。
4. 熟练掌握喷油、喷粉、喷涂、电镀表面处理工艺，熟悉各类工艺区别、适用场景、常见不良与改善方法。
5. 具备独立新项目开发、试产导入、异常解决能力，项目统筹能力强。
6. 沟通能力强，能高效对接客户、工厂、外协供应商，执行力强、抗压性强。
7. 有家电五金、汽车零部件项目经验者优先。
福利待遇：
1.（大小周）工作制；
2、入职当月即可缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
3、有薪假期：可享受国家法定节假日，并且工作满一年的员工能享受5天年假，满10年10天年假，满20年15天年假；
4、员工活动：公司会组织不定期的聚餐、旅游、晚会、、团建、生日会、优秀员工评比等活动；
5、公司免费提供吃住（包吃：早餐、中餐、晚餐、夜宵；包住：宿舍配有热水器、空调）。
6、公司为员工免费提供桶装水饮用。
7、年终奖：根据公司盈利、个人综合表现、入职时长，每年约有0.5-4倍的年终奖金；
8、奉献奖：入职满3年每年发放奖金2500-3000元/人；
9、成就奖：入职满5年每年发放奖金4500-5000元/人；
10、晋升平台：公司为所有努力向上，与公司共同发展的优秀人才提供晋升平台。
11、专业培训：针对不同岗位人员进行专业性培训，提升个人综合能力。
12、节日礼品：春节、女神节、端午节、中秋节等各传统节日均发放礼品；

职位描述：

要求：
1. 26-42岁 ；模具设计与制造专业优先。
2. 精通CAD,UG软件和熟知常用的模具标准。
3. 硬性要求：有5年以上机壳类的模具设计工作经验。
4. 熟悉模具结构，模具加工工艺，具有独立完成模具设计，DFM分析的能力，参与新模具评审。
5. 懂塑胶成型工艺，喷油印刷工艺，组装工艺 ；
6.有良好的沟通能力和团队意识，具有一定的抗压能力。
二、公司福利待遇优厚：
1、工作时间：（大小周）工作制；
2、入职当月即可缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
3、有薪假期：可享受国家法定节假日，并且工作满一年的员工能享受5天年假，满10年10天年假，满20年15天年假；
4、员工活动：公司会组织不定期的聚餐、旅游、晚会、、团建、生日会、优秀员工评比等活动；
5、公司免费提供吃住（包吃：早餐、中餐、晚餐、夜宵；包住：宿舍配有热水器、空调）。
6、公司为员工免费提供桶装水饮用。
7、年终奖：根据公司盈利、个人综合表现、入职时长，每年约有0.5-4倍的年终奖金；
8、奉献奖：入职满3年每年发放奖金2500-3000元/人；
9、成就奖：入职满5年每年发放奖金4500-5000元/人；
10、晋升平台：公司为所有努力向上，与公司共同发展的优秀人才提供晋升平台。
11、专业培训：针对不同岗位人员进行专业性培训，提升个人综合能力。
12、节日礼品：春节、女神节、端午节、中秋节等各传统节日均发放礼品；