龙创科企业

职位描述：

岗位职责：  
1、负责电子商务仓储管理、物流仓储管理及制造型工厂仓库管理等领域的实战经验总结与课程体系开发。  
2、设计并开发从零基础到胜任仓储经理岗位的系统化培训课程与实训方案。  
3、将多年仓储管理实战经验转化为标准化、可复制的培训内容与教学工具。  
4、针对不同行业仓储场景（电商、物流、制造）进行案例提炼与课程模块设计。  
5、持续跟踪仓储行业动态，更新课程内容，确保培训的前沿性与实用性。  

任职要求：  
1、拥有10年以上电子商务仓储管理、物流仓储或制造型工厂仓库管理实战经验。  
2、具备出色的内训与课程开发能力，能独立完成从课程设计到授课的全流程。  
3、善于总结与提炼工作经验，能将复杂的管理实践转化为易于学习的培训材料。  
4、学习能力强，能快速理解不同仓储场景的业务特点与培训需求。  
5、具备良好的表达与沟通能力，能够有效引导学员掌握仓储经理的核心技能。

职位描述：

岗位职责：
1、负责培训机构课程的市场推广与品牌宣传工作，制定并执行推广计划。
2、策划并组织开展线上线下营销活动，提升机构品牌知名度与用户参与度。
3、积极拓展与维护各类合作渠道，建立并维护良好的客户关系。
4、参与制定与优化教学课程体系，确保课程质量与市场需求匹配。
5、推动招生目标的达成，并对招生数据进行跟踪与分析。

任职要求：
1、5年以上企业管理、市场营销或教育相关背景者优先。
2、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
3、具备较强的学习能力与执行力，能高效完成工作任务。
4、对教育培训行业有热情，能适应快节奏的工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责学员招生工作，完成公司制定的招生目标。
2、开发并维护多元化的招生渠道，包括但不限于校园招聘等。
3、协助进行招生团队的搭建与基础管理工作。
4、向潜在学员提供课程咨询服务，解答疑问，促成报名。

任职要求：
1、具备良好的沟通能力和服务意识。
2、有责任心，积极主动，能够承受一定的工作压力。

薪资待遇
无责底薪 3000 元 / 月，收入保底；
招生提成：每成功招收 1 名学员享 10% 业绩提成，上不封顶；
月度阶梯激励奖金：
月招生满 10 人，额外发放月度奖励 1000 元；
月招生满 20 人，额外发放月度奖励 3000 元；
多劳多得，业绩越高综合薪资越可观。