岗位描述：
1、负责物流部的日常管理、部门建设、工作部署工作的实施与开展；
2、具有3年以上物流仓储系统管理规划及流程建设经验；
3、精通仓储、运输、车辆调配、配送等相关职能的管理，能够确保产品适时、适量运送到适当地点；
4、合理组织和管理公司所属外包车辆及自有车辆的安全和司机的调配工作；
5、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范和考核标准不断进行总结和完善；
6、监督、指导物流工作，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点；
7、负责物流运输队伍日常管理工作，现场操作管理，处理劳资争议、纠纷等问题；
8、负责制定各项工作流程和操作标准并监督执行，负责物流、仓储人员各项考核工作；运输队伍的培训，合理   分配工作，客观公正的员工进行考核和奖惩；
9、根据业务需求，管理物流部日常动作，仓储、物流、配送跟踪等，完善物流配送体系；
10、负责做好各种库存物资的存放管理及物资出入库管理并建立标准；
11、负责与各职能部门的沟通与协调，反馈各项的执行与实施情况；
12、提高搬运效率，提供及时、安全、有效的搬运、运输服务，加强安全、仓储消防管理工作，做好防盗、防火、防潮等工作；
13、对接采购、外协、跟单、业务及财务人员，对相关异常物流货单的处理；
14、熟悉珠三角地区配送线路熟悉。

任职要求：
1.首先要有纸品厂或印刷厂相关工作经验，28岁以上，中专以上学历，物流管理、企业管理、财务管理专业或其它相关专业；
2.熟练操作计算机及办公自动化软件；
3.3年以上制造行业的运输车辆管理，物流仓储配送管理工作经验，有过纸品行业工作经验者优先考虑；
4.沟通协调能力强，具备良好的品行素质，工作认真负责，具有亲和力、责任心能较好地带领团队，对ERP系统了解熟悉； 
5.具备良好的沟通和组织协调能力，较强的分析和解决问题能力，积极主动，吃苦耐劳，责任心强，能承受较大的工作压力。
6.具有部门制度、工作流程体系建立及制定的经验；
7.熟悉成本管理、ISO、7S等方面的管理知识；