岗位职责： 1、完善公司跨境电商物流体系，优化作业流程，提高物流时效，整合资源，提供专业物流解决方案； 2、提升物流运作效率与质量，持续改进跨境电商物流体系； 3、设计并执行出口货物的物流和关务解决方案，跟进与海关及第三方物流部门的交涉工作； 4、根据业务需求变化，协同职能部门制定有效的物流运作方案和流程； 5、整合外部物流商资源，引入竞争机制，对物流商进行考核评分定级，并优化供应商结构； 6、管控物流成本，负责整体物流成本的优化，通过谈判和筛选降低费用，确保物流服务质量和安全； 7、管理物流团队建设，制定并实施KPI考核工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备国际物流管理相关知识和能力； 2、3至5年跨境物流操作经验，有跨境电商物流管理经验者优先； 3、熟悉物流操作流程及相关标准规范，掌握运输操作技能； 4、能够及时处理出口货物相关的海关和商检问题，确保快速解决； 5、了解跨境电商物流及快递的运作模式、操作流程和市场行情； 6、具备客户服务意识，以客户需求为导向，持续优化物流运营和服务水平； 7、拥有良好的沟通谈判能力和计划执行能力，具备一定的抗压能力； 【上班时间】 5.5天/制，周一至周五08:30-18:00,午休1.5小时；周六：08:30-12:00 【福利待遇】 综合薪资9-12k，购买社保； 食宿补贴，每周下午茶，部门聚餐，节日福利，带薪年假； 法定节假日带薪休假，不定期组织团建活动等。

岗位职责： 1、负责招商及业务扩展工作，开拓新市场机会； 2、策划并执行短视频推广活动，提升品牌影响力； 3、管理云仓运营，优化仓储流程，提高效率； 任职要求： 1、年龄26一35岁，具备招商或业务扩展相关工作经验； 2、熟悉短视频平台的运营规则及推广策略； 3、有云仓管理经验，能够制定高效的仓储解决方案； 4、良好的沟通能力和团队协作精神； 5、具备较强的数据分析能力，能根据数据优化运营策略；

岗位职责： 1、负责招商及扩展业务工作，积极开拓市场渠道 2、执行短视频推广计划，提升品牌影响力 3、管理云仓运营，优化仓储管理流程 任职要求： 1、具备仓储物流管理相关专业知识，熟悉物流操作流程及标准化管理要求 2、熟练使用办公软件进行数据处理，具有较强的电脑操作能力 3、具有良好的抗压能力和团队协作精神，工作严谨细致 4、具备较强的学习能力，能够适应快速发展的工作环境 5、具有良好的沟通协调能力，能够有效推动工作进展

跟进专项客户的发货信息，根据货物大约尺寸，及时安排车子上门提货，后续跟进货物动态，完善客户签收单上传系统！ 1.要求会电脑，头脑灵活！有沟通能力！ 2.上班时间，根据客户的出货时间来！可移动办公！ 直接打电话联系沟通

岗位职责： 1.负责经货物的分拨及转运情况，保证货物正常流转； 2.负责监控货物的时效，保证货物及时签收； 3.负责监控成员运营质量KPI数据，帮助成员改善和提升运营质量； 4.负责工作的落地，及并网货的流转； 5.负责监控大车落货落货质量，改善大车落货自提率； 任职资格： 1、大专以上学历，物流相关专业，有3年以上现场操作管理经验熟悉运营操作流程； 2、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件； 3、具备较好的表达.沟通.组织.协调能力和时间管理能力及亲和力； 4、具备良好的学习能力，优良的职业操守。

诚聘懂国际物流运营人才。 1、负责物流渠道开发运营和维护。 2、熟悉线路报价。

岗位职责： 1、全面负责操作管理部日常管理工作； 2、负责操作质量、操作时效、操作安全、成本及各项指标跟进； 3、转运中心所有操作事务； 4、负责操作部各转运中心各项考核指标的过程跟进与KPI结果达成； 5、领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，能适应长期夜班，身体健康，能吃苦耐劳； 2、沟通、协调能力强，工作认真，负责； 2、同行业同岗位，从业3-5年以上物流营运管理经验，较强的团队管理能力。

岗位职责： 1、统筹业务战略的实施与落地，优化运营流程，提高工作效率； 2、带领团队达成业绩目标，提升团队成员的专业能力； 3、协调内外部资源，维护并拓展合作关系，确保项目顺利推进； 任职要求： 1、具备5年以上相关物流行业工作经验，且有3年以上团队管理经验； 2、熟悉行业动态，具备优秀的战略规划与执行能力； 3、具备出色的沟通协调能力，能够适应高强度工作环境； 4、善于分析问题，提出切实可行的解决方案； 5、注重团队建设，能有效激励团队成员达成目标； 薪资福利： 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 享受五险一金及带薪年假； 节日福利及定期团建活动； 提供广阔的职业发展空间和晋升机会；

1、大专或以上学历，三年以上仓储工作经验，一年以上同岗位工作经验； 2、电脑操作熟练，熟悉ERP及物流信息管理系统； 3、具有优秀的仓库流程管理操作技能及库存管理分析能力； 4、优秀的沟通表达能力、组织协调能力、团队管理能力，诚实正直； 5、具良好的服务意识，有商贸企业工作经验优先。 工作地点：常平镇桥沥张屋工业区

岗位职责： 1、负责仓库人员管理、工作调配及工作绩效的评估； 2、负责收发存物料的准确、及时，保证帐实相符； 岗位要求： 1、会开柴油叉车，有叉车证，三年以上中大型制造业仓库主管管理工作经验； 2、精通仓储管理，根据物料特性，场地特点，生产特性进行因地制宜的规划与管控； 3、熟练使用ERP系统。

岗位职责； 1.对本司保税监管物料的合同备案、核销、合同平衡的监管、改善、流程优化； 2.熟悉进出口业务，对外海关事务业务处理流程，确保进出口业务进出海关申报安全、顺畅； 3.熟悉国际贸易、海关法律、法规、并依据政策要求定期培训公司业务、优化业务流程去满足海关政策管理要求，规避公司风险； 4.部门内部团队建设，建设高效、强大的富有竞争力的团队； 任职要求； 1.大专以上学历，国际贸易、物流管理类相关专业（优先），5年及以上大中型企业管理工作经验 2.具备扎实的物流理论知识，精通物流管理工作流程及各种异常问题处理，具备较强的团队管理及建设能力； 3.熟练操作办公软件，具备良好的英文书写能力； 4.具备良好的沟通能力，应变能力，职业素养责任心强，能承受较大的工作压力。

1. 根据客户的要求制定物流方案，并对成本和报价进行分析，完成客户的投标和报价工作； 2. 统筹搜集竞争对手信息，进行全面的优劣势分析，形成分析报告，并深入研究行业内领先企业； 3. 统筹开展客户满意度研究（设计调查问卷、分析问卷结果），并根据问卷结果，制定有针对性的服务改善措施； 4. 统筹在事业部范围内搭建冷运市场信息平台，定期更新并发布行业内前沿信息； 5. 市场研究模块团队搭建及组织氛围建设 .负责市场业务开拓，洽谈合作方，建立稳定合作平台，寻找一切资源做整合营销工作。 6.完成客户维护工作，对客户各项业务.开展活动.发展方向.资金回款动向.合作风险把控作充分了解掌控，确保公司利益。 7.建立客户数据库，负责公司市场部文件资料的管理.归类.整理.建档和保管工作。 8.完成个人月.季.年度市场工作计划，执行落实。 9.协助上级做好各项业务工作，服从工作管理安排 任职要求 1. 中专以上学历，市场营销管理类或相关专业优先； 2. 二年以上相关行业市场营销管理经验或大型物流企业市场拓展经历； 3. 较强的文字与口头表达能力和策划能力，有大型市场活动推广成功经验； 4. 思维敏捷，具备极强的业务沟通协调能力及技巧和较好谈判技巧； 5. 锐意进取、能够吃苦耐劳，为人诚恳正直，有极强的职业操守及团队意识 6.货运物流行业丰富从业经历，且具有相关市场资源。

【工作内容】 - 负责公司整体物流运作系统的构建与管理，确保货物运输的安全、高效与准时。 - 制定并实施物流策略与计划，以支持公司的业务目标和发展战略。 - 监控和分析物流成本，寻找降低成本的机会，提高运营效率。 - 管理和协调物流团队的工作，包括仓库管理、配送调度、运输安排等。 - 与供应商、承运商和其他合作伙伴建立并维护良好的合作关系，确保供应链的顺畅运作。 - 使用先进的物流信息系统和技术，优化库存管理和订单履行流程。 - 解决物流过程中的突发事件，确保问题得到及时有效的处理。 【任职要求】 - 拥有3年及以上相关领域的物流管理工作经验。 - 大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业优先。 - 年龄在26至42岁之间，具备成熟的工作态度和高度的责任心。 - 具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员达成目标。 - 良好的沟通技巧和谈判能力，能够在跨部门合作中发挥积极作用。 - 出色的问题解决能力和决策能力，能在复杂情况下做出合理判断。 - 熟练使用办公软件及物流管理相关的信息系统。

Responsibilities 1.Assist department head of overall logistics strategy, operation and cost management to achieve the business target 1.协助部门负责人制定整体物流战略、运营及成本管理方案，助力达成业务目； 2. Provide supervision and direction to the team and eliminate and solve operation issue and problems. 2.对团队进行监督与指导，消除并解决运营过程中出现的问题与难题； 3.Implement and streamline logistics and operation procedures. 3.实施并优化物流与运营流程； 4.To lead, manage and coordinate day to day logistics operation with vendors, forwarders, truckers, internal and external customers. 4.领导、管理与协调与供应商、货代、卡车运输商、内部及外部客户之间的日常物流运营工作。 Requirements 1.University graduates with major in business, trading, import & export or related disciplines. 1.本科及以上学历，国际贸易、物流、进出口或相关专业。 2.8 years or above in logistics, shipping, import & export business with at least 3 years in management level. 2.8年或以上物流、航运、进出口业务经验，3年以上管理经验。 3.Able to handle L/C documents, arrange shipment, experience in shopping field. 3.熟悉国内物流运输及国际航运管理相关知识，熟悉进出口作业流程，同时了解进出口贸易流程、国际贸易术语、关务合规等；具有较强的风险管控及成本控制意识。 4.Fluent in spoken and written English. Cantonese speaking is a plus. 4.具有良好的英语听说读写能力，会粤语更佳。 5.Good team-player and able to work under pressure. 5.具有良好的团队合作精神及抗压能力。 6.Good communication and interpersonal skills. 6.具有良好的沟通及表达能力。

1.有制造业物流规划管理5年以上经验； 2.有制造业仓库管理5年以上经验； 3.具备物流规划、物流组织能力； 4.具备物流作业、物流成本管控能力； 5.逻辑思维强，对数据敏感，懂数据分析决策，抗压能力强； 6.能熟练操做:EXCEL、WMS 系统、MES 系统、金碟熟练使用。

1、大专及以上学历,管理类、物流类或工业工程类相关专业。 2、3年以上制造业物流管理优化经验 ,曾经主持和实施过物流改善项目,如vmi、JIT、mik-run或物流信息化项目推动等方面的经验。 3、了解智能物流设备技术,有智能设备导入,物流自动化技术升级项目推动经验。 4、熟悉精益管理,对现场8大浪费改善有一定观察分析能力。

1.有制造业物流规划管理5年以上经验； 2.有制造业仓库管理5年以上经验； 3.具备物流规划、物流组织能力； 4.具备物流作业、物流成本管控能力； 5.逻辑思维强，对数据敏感，懂数据分析决策，抗压能力强； 6.能熟练操做:EXCEL、WMS 系统、MES 系统、金碟熟练使用。

会缅语或者泰语 能够长时间服务境外工厂 核心职责概览 1. 运输规划与管理： 设计优化网络： 分析并设计最优的全球运输路线和模式组合（海运、空运、陆运、多式联运）。 承运商管理： 甄选、评估、谈判和管理全球货运代理、海运承运商、航空公司、卡车公司等合作伙伴。建立和维护强有力的合作关系。 费率谈判： 就国际运费、附加费和相关服务费用进行谈判，确保具有竞争力的成本。 运输执行与监控： 监督日常运输操作，确保货物按计划发出、中转和交付。跟踪货物状态，主动管理异常情况（延误、损坏等）。 模式选择： 根据不同货物的特性（价值、时效、体积、重量）、成本目标和客户要求，选择最合适的运输方式。 2. 国际贸易合规与清关： 精通法规： 深入了解并确保遵守所有相关的国际贸易法规、进出口法律（如INCOTERMS）、海关规定（各国海关要求）、制裁名单和贸易协定。 清关管理： 确保所有进出口货物准确、及时地完成清关手续。管理清关代理，审核清关文件（商业发票、装箱单、原产地证、提单/空运单等）的准确性和完整性。 许可证与认证： 处理所需的进出口许可证、配额和特殊认证（如FDA, CE等）。 合规风险管理： 识别潜在的合规风险（如归类错误、估值问题、禁运国家）并实施控制措施。 3. 全球仓储与库存策略： 仓库网络规划： 参与规划和优化全球仓库网络布局（如区域配送中心、保税仓、海外仓），以平衡库存持有成本、运输成本和客户服务水平。 供应商管理： 选择、评估和管理国际第三方物流合作伙伴。 库存可见性： 确保全球范围内库存的可见性和准确性，支持库存优化决策。 流程协调： 协调跨国仓储操作流程（入库、存储、拣选、包装、出库），确保与运输环节无缝衔接。 4. 成本管理与优化： 预算制定与控制： 制定和管理全球物流预算，监控实际支出，分析差异并采取措施。 成本分析： 持续分析物流总成本，识别节约机会（如合并运输、优化包装、路线优化、模式转换、关税优化）。 成本模型： 开发和应用成本模型来评估不同物流方案的影响。 费率审计： 审核承运商发票和费用，确保准确性和符合合同约定。 5. 供应链风险管理： 风险识别： 识别全球物流中的潜在风险（地缘政治动荡、港口拥堵、罢工、自然灾害、汇率波动、供应商风险）。 应急预案： 制定、维护和测试业务连续性计划和应急预案，以减轻风险影响。 保险： 管理货物运输保险事宜。 6. 供应商与合作伙伴关系管理： 战略合作： 与核心物流服务提供商（货代、承运商、仓库）建立和维护战略性合作伙伴关系。 绩效管理： 建立关键绩效指标，定期评估供应商绩效，推动持续改进。 合同管理： 谈判、管理和审查物流服务合同。 7. 技术与系统： 系统应用： 熟练运用并可能管理全球运输管理系统、仓库管理系统、贸易合规软件、供应链可视平台等。 数据驱动决策： 利用系统数据进行分析，生成报告（如成本报告、服务水平报告、承运商绩效报告），支持管理决策。 流程自动化： 探索和实施流程自动化机会以提高效率。 8. 跨职能协作与沟通： 内部协作： 与采购、生产、销售、客户服务、财务、法务等部门紧密合作，确保物流策略与公司整体目标一致，并支持业务需求（如新产品上市、促销活动）。 客户/供应商沟通： 与国际客户和供应商就物流要求、交货安排、问题解决等进行有效沟通。 跨文化沟通： 具备优秀的跨文化沟通能力，与不同国家和地区的同事、合作伙伴顺畅交流。 9. 团队领导与发展： 领导团队： 可能负责领导和管理一个由物流专员、协调员或分析师组成的团队（视公司规模而定）。 指导与培训： 指导团队成员，提供物流专业知识和合规方面的培训。 绩效管理： 设定团队目标，评估绩效，促进团队发展。 10. 持续改进： 流程优化： 持续审视现有流程，寻找并实施改进机会，提升效率、降低成本、改善服务质量。 行业洞察： 关注全球物流行业趋势、新兴技术（如区块链、AI在物流中的应用）和法规变化，评估其对公司物流运作的影响。

岗位职责： 1、协助物流经理管理物流调度和仓库运营管理工作。 2、对调度各线路的排车计划进行监督与优化； 3、负责各车辆在客户端的交货进度及异常跟进； 4、协助物流经理对各两边厂区车辆的日常管理； 5、公平、公正、客观对各车辆进行考评； 6、协助经理管理仓库管理运营工作。 岗位要求： 1、高中专以上学历，35岁以内，能熟练使用办公软件； 2、有从事制造工厂仓库管理及物流调度2年以上工作经验，调配过30台车以上车辆，熟悉珠三角线路； 3、具备良好的成本节约意识，以公司利益为本，拥有良好的职业素养；