广东永润佳科技有限公司
工作地点：惠州仲恺
招聘人数：1人
学历要求：大专及以上
工作年限：3年以上同岗位管理经验

岗位职责
1. 全面统筹公司人事、行政两大模块管理工作。
2. 制定并执行招聘计划，保障关键岗位人才供给。
3. 负责薪酬绩效体系搭建、优化与落地执行。
4. 处理员工关系、劳动风险防控、制度合规化。
5. 统筹员工培训、企业文化建设与团队氛围打造。
6. 负责行政费用预算、成本控制与流程优化。
7. 统筹固定资产、办公环境、后勤保障管理。
8. 负责公司重要接待、会议组织、活动策划执行。
9. 完善公司管理制度，推动规范化、标准化运营。
10. 协调跨部门事务，提升整体运营效率。
11. 完成上级交办的其他管理类工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业。
2年以上人事行政主管/经理经验，能独立全盘负责。
3. 精通人力资源全模块，熟悉劳动法及风险管控。
4. 具备制度搭建、流程优化、绩效管理实战经验。
5. 有较强统筹能力、沟通能力、抗压能力与执行力。
6. 工作主动、思路清晰、责任心强、有管理格局。
7. 有制造业、科技型企业经验优先