岗位职责： 1.对产品进行尺寸、功能检测 2.对型式试验产品进行相关试验 3.会安全操作各试验设备 4.能看懂型式试验标准及设定相关试验条件 5.会试验过程定期点检 6.参加输出试验报告 任职要求： 1.18周岁以上,高中以上文化程度 2.会简单的量具使用及保养 3.对实验室管理有一定经验 4.对电子产品有一定的了解. 5.有一定的识图能力, 6.熟知制程检验及成品检验流程。 7.能熟练操作电脑输出报告

岗位职责： 1、负责汽车线束部件的测试方案设计与执行 2、操作实验室测试设备进行性能验证和数据采集 3、编制测试报告并分析测试结果 4、维护测试仪器设备并确保其正常运行 5、参与测试标准的制定和优化工作 任职要求： 1、具备电子工程或相关专业背景 2、熟悉汽车电子测试流程及标准规范 3、能够独立操作常用测试仪器设备 4、具备良好的数据分析能力和文档编写能力 5、具有团队合作精神和沟通协调能力 6、能够适应实验室工作环境要求

岗位职责 1、负责音响产品（含电源、电池）的全流程测试工作，包括功能测试，制定详细测试计划与用例。 2、搭建并维护测试环境，使用交流/直流电源，电子负载，功率计，示波器，AP，网分等设备执行测试，准确记录测试数据并分析反馈异常问题。 3、参与产品测试需求评审，从测试角度提出优化建议, 协助团队定位产品缺陷。 4、编写测试报告，技术文档及测试总结，确保文档专业规范，以便内部沟通。 5、优化测试流程与方法，提升测试效率与覆盖度，推动产品质量持续改进。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，计算机，电子工程等相关专业学历，3年及以上硬件测试经验。 2.、熟悉音响产品测试原理，熟悉各类音响产品的性能指标和测试方法，具备白盒测试，功能测试实操经验。 3、英语读写能力良好，能够流畅阅读和理解专业英文资料 4、具备良好的沟通能力和责任心，思维严谨，注重细节。 5、工作认真，责任心强，有耐心，能适应偶尔出差；具备良好的学习能力及团队合作精神。 6、有WIFI/BT/K歌系统音响电路测试、设计经验优先。 7、熟悉使用电脑办公软件，精通Eword、excel、PPT。

职位描述 1，电子烟行业软，硬件2年测试工作经验优先； 2，熟悉电子烟软，硬件技术参数和规范； 3，熟悉使用电烙铁，热风枪和万用表； 4，熟悉模拟电池，示波器，负载仪，咪头气压测试等各项测试设备仪器； 5，具有较强的学习和动手能力，协助软件测试样品的各项技术指标和功能； 6，熟练制作测试报告，管理送样样品留存，和测试报告以及签样样品及报告； 7，电子应用相关专业，大专或以上学历。

工作内容： 1、对电子烟的性能进行测试（按照附表测试项目）。包括检查电子烟的电池续航能力，测试其在充满电的情况下能够正常使用多久；检测电子烟的功率输出是否稳定，确保每次抽吸的烟雾量和口感相对一致。 2、对电子烟的口味进行评估。要分辨不同口味电子烟的香气是否纯正、浓郁程度是否合适（参照样机），比如测试水果味电子烟是否能准确还原水果的香气。 3、测试电子烟的安全性。检查电子烟是否存在电池过热、短路、漏液等安全隐患，保证用户在正常使用和一些合理的极端情况下不会出现危险。 4、记录测试数据。将电子烟的性能指标、口味特点、安全情况等测试结果详细记录下来，为产品的改进提供数据支持。 5、测试完产品要做好相应测试报告及输出存档。 职位要求： - 中技或中专学历，1年以上电子烟生产工作经验； - 熟悉电子烟生产流程，了解各种电子烟设备的使用方法； - 具备一定的质量管理知识，能够操作办公软件。

岗位职责： 1.熟悉计算机办公软件; 2.熟练掌握SPI/AOI机器的软件程序制作与硬件故障维修; 任职要求： 1.大专（含大专）以上学历, 相关工作经验1年（含1年）. 2.熟悉电子厂SMT生产流程，对电子零件有一定认识。 3.SMT印刷工艺了解，对SPI新程序制作，调试优化，换线能熟练独立完成(SPI机型有Kohyoung8030,TR7007 SII PLUS,InSPIre510,Holly） 4.AOI新程序制作，调试优化，换线能熟练独立完成(AOI机型有3D AOI TR7700 SIII TR7700 SII PLUS V510/SJ50III Holly LX520iL) 5.光学检测测试方法的优化改善.

岗位职责： 1、新产品开发任务与优化良量产品，用软件仿真针对SAS内外部高速线缆产品设计及NG部分产品提出改善方案。 2、独立针对高频参数进行研究并总结成设计参数及工艺参数。 3、运用仿真工具，对高速内外部线缆进行芯线押出SAS包带进行仿真设计。 任职要求： 1、应用HFSS/CST等主流软件进行3维仿真设计。 2、高速通信领域5年以上工作经验，熟悉PCIe/SAS/Ethernet等基本通信系统的体系架构。 3、有高速背板，高速连接器、高速线缆等设计和应用经验者优先。 4、熟悉高频网分仪VNA/TDR测试； 5、能够熟练使用CAD/Pro/E等相关设计软件。 6；信号完整性仿真测试的经验者优先。

一、任职要求： 1、大专或以上学历，机械，电子或相关专业；有做过软硬件产品可靠性经验者优先。 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性； 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效机理、以及常用的失效分析手段； 4、1年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验； 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法，如FMEA、6σ、FRACAS等； 6、良好的团队精神和交流能力； 7、目标导向，善于学习，有较强的分析问题的能力和动手能力； 二、岗位职责： 1、进行新产品可制造性评审； 2、对试产及量产电性能异常分析； 3、根据产品设计要求，制订正式检验指导书等工程资料； 4、对仪器设备及工装夹具进行维护维修； 5、仪器设备的保养及维修等相关工作； 6、完成上级领导指派的其他相关工作 ； 7、对ATE，AOI新产品测试情况了解，测试调试，异常问题及时解决，闭环处理到位； 【职位亮点】 1、UE倡导人才优先； 2、有明确的岗位晋升机制； 3、有完善的人才培训体系； 4、有意外的绩效激励措施； 5、有动感的工作活跃氛围。 【工作福利】 1、客户优质，收入稳定； 2、每季度1次团建； 3、春节10天假期； 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境； 【作息时间】 上午： 8:00-12:00（中午休息多养养神） 下午：13:30-17:30 每周：类似大小周（最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班） 【工作福利】 1、客户优质，收入稳定； 2、每季度1次团建； 3、春节10天假期； 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境； 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项，其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1、中国优秀民族品牌企业，深耕电源领域36年，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业。 2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3、研发实力强劲，实验中心对标国际权威机构，配备行业领先检测设备，获得 212 项授权专利，保障产品设计安全可靠。 4、UE地处石龙镇新城区，10分钟步行即可抵达核心商圈，10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化； 2、高质量的发展平台，36年深耕电源领域的国家高新技术企业，业务覆盖全球且持续增长，是行业内的标杆企业； 3、有体系的成长赋能，入职即配专属导师带教，结合完善的培训体系，助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验； 4、高保障的薪酬体系，有竞争力的薪资，提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策； 5、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。

【任职资格】 1.大专以上学历；电子、电气自动化专业； 2.男女不限，年龄要求25-38岁； 3.精通PE技能，产品电性异常分析及解决方案； 4.精通开关电源工作原理及常见异常问题处理能力； 5.有测试软件，ATE、AOI,打印机、MES系统，MES扫描过站经验优先； 6.有开关电源同行业经验优先； 【岗位职责】 1.负责产线生产发现批量不良时，对不良品进行分析，分析后对不良进行归类拦截处理等； 2.ATE测试系统、AOI、打印机等安装、调试、异常分析处理及维保； 3.完成上司临时交办事项； 【职位亮点】 1、拓宽技能范围，技能掌握更全面； 2、职业发展路径更宽； 【工作福利】 1、吃住都无需费心，公司提供吃住； 2、五险一金、带薪年假、病假等法定节假日； 3、每季度有部门团建活动，在互动中拉近距离； 4、每月有专业技能、行业知识、职业素养等不同培训类型，提升员工自我/团队价值； 5、平衡工作与生活，组织健走、竞跑活动； 6、有丰富的文娱活动，如羽毛球比赛、兵乓球比赛、知识抢答比赛、摄影比赛等； 【待遇区间】 - 稳定综合薪资10000~11000元 【作息时间】 - 上午：8:00-12:10（早上10点休息10分钟） - 下午：13:30-17:40（下午15:30休息10分钟） - 每周：类似大小周（最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班） 【发展空间】 1、管理方向：晋升为PTE高级工程师岗位、管理岗位，负责制定技术战略和团队管理； 2、格局方向：可晋升到富华总公司更大的平台，在更高维度实现能力突破与价值放大； 【企业优势】 1.深耕电源领域，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业； 2.德珀“Degpag”品牌知名度高，产品远销海内外； 3.拥有专业且稳定的核心团队，以及积极向上、凝聚力强的企业文化； 4.在产品研发、技术升级、商业模式等方面的持续创新能力，能快速响应市场变化； 5.实力宏厚，一如既往准时发放工资； 6.注重员工发展，有晋升空间； 加入德珀的理由： 1、德珀视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是德珀坚持不懈的基本企业文化； 2、公司重视人才，如果您渴望在开关电源、医疗电源领域深耕，这里有完善的培训体系助您成长，更有充足的晋升机会，甚至能从德珀公司迈向富华总公司，获得更广阔的发展平台； 3、是华为客户等世界500强及国内外知名企业首选的重要合作伙伴； 4、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感；

岗位职责： 1、负责软件、产品零部件可靠性的评估与测试； 2、有效运用可靠性工程技术手段和方法对新产品进行分析评估，并协助完成各类测试方案的落地跟进，结果反馈； 3、负责产品设备研发及售后的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作； 4、建立和维护失效分析报告系统，参与失效分析过程； 5、完成领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专科或以上学历，自动化，电子或相关专业；有做过电源类软硬件产品可靠性、稳定性经验者优先。 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性； 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效机理、以及常用的失效分析手段； 4、1年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验； 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法，如FMEA、6σ、FRACAS等； 6、良好的团队精神和交流能力； 7、目标导向，善于学习，有较强的分析问题的能力和动手能力；

任职要求： 1. 三年以上五金、塑胶厂可靠性测试同岗工作经验，熟悉可靠性测试标准及测试方法。 2. 有QE经验，尺寸测量经验者优先，英语读写熟练者优先。 3. 有通讯高速连接器、汽车连接器、细微电子连接器的工作经验优先。 岗位职责： 1. 负责可靠性测试标准及测试方法。 2. 负责测试报告整理审核，并输出测试报告。 3. 负责测试失效项改善进度监控及改善结果确认。 4. 协助测量室的日常工作，根据计划要求安排可靠性测试。 5. 领导安排的其他事项。 企业福利： 1.工作时间：5.5天8小时固定薪资责任工作制。 2.带薪假期：法定节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等。 3.员工福利：包吃包住、五险一金、节日福利、年度调薪。 4.节假贺礼：重大节日礼品。 5.企业培训：入职培训、岗前培训、技能培训。 6.职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。 7.厂区设施：餐厅、娱乐室、运动场。 8.宿舍条件：内设空调、热水器，24小时供应热水。

岗位职责： （东莞亚翔分公司招聘） 1、负责产品或零部件可靠性的评估； 2、有效运用可靠性工程技术手段和方法对新产品进行分析评估，并协助制定相应的测试方案； 3、负责产品开发全过程中的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作； 4、建立和维护失效分析报告系统，参与失效分析过程； 5、完成领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专或以上学历，机械，电子或相关专业；有做过同时软硬件产品可靠性经验者优先； 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性； 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效原理、以及常用的失效分析手段； 4、2年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验； 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法，如FMEA、6σ、FRACAS等； 6、良好的团队精神和交流能力； 7、目标导向，善于学习，有较强的分析问题的能力和动手能力。

任职要求： 1、2年以上工作经验 ，熟悉消费类 / 医疗 / 车载 PCBA试产/量产跟进，主要是测试问题跟进。 2、对PCBA测试设备熟练掌握，能解决平台搭建和测试相关问题。 3、具备一定的电路分析能力。 4、对本职工作认真负责，上进心强、能吃苦；为人正直，具有良好的人际沟通和 敬业精神，服从管理和调配。

岗位职责： 1)编制测试计划，按照测试计划完成相关的测试项目 2）及时完成测试报告 3）及时跟客户对应窗口人员沟通与测试相关的问题 4）测试设备的维护，保养及校验 5）协助实验室主管管理实验室的测试员工 以及 实验室的安全管理 6）对新进人员展开设备的使用方法培训； 7）评估测试项目对产品设计的覆盖面； 8）评估测试方法的可行性，实操性。 9）上级交代的其他事项 任职要求： 1、3年以上实验室或测试房相关工作经验，有从事LED照明灯、吸尘器、小风扇类组装成品测试经验尤佳； 2、良好的学习能力和逻辑思维能力； 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方。 4、机械，电子或工程专业，大专以上学历。英语四级水平。

岗位职责： 1、负责新产品可靠性的测试。； 2、有效运用可靠性工程技术手段和方法对新产品进行测试分析，并协助制定相应的测试方案； 3、负责产品开发全过程中的可靠性测试、测量、追踪、评估和发布工作； 4、建立和维护测试分析报告，参与失测试分析过程； 5、完成领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、电子或相关专业；有做过同时软硬件产品可靠性经验者优先。 2、深刻理解可靠性的原则和对企业的重要性； 3、熟悉各种可靠性测试标准和方法、常见的可靠性现象、失效机理、以及常用的失效分析手段； 4、1年以上的产品可靠性、测试和质量保证经验； 5、掌握一项或多项质量和可靠性工具、技术和方法，如FMEA、6σ、FRACAS等； 6、良好的团队精神和交流能力； 7、目标导向，善于学习，有较强的分析问题的能力和动手能力；

薪资构成：底薪（3000-4200）+加班费（工作日为18元/小时、 非工作日为24元/小时 ），下午6点10开始计算加班，周六日上班全部算加班 岗位职责： 1、负责按要求进行产品加工作业； 2、负责按品质要求，加工产品； 3、负责按生产工艺，进行产品加工； 4、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告； 5、负责维护保养个人使用的工具； 6、负责个人工作区域的水电正常开关； 7、负责个人工作岗位的安全生产管理。 任职要求： 1、20岁-38岁； 2、熟悉电子料，有一定的机械类产品、设备装配工作经验优先； 3、会CAD绘图优先； 4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

岗位职责： 1 每日负责实验室各类测试仪器的点检、保养维护及实验室区域的5S工作。 2负责每日IQC来料送测的产品进行相关可靠性测试并提供测试报告。 3负责每日生产制程中送测的产品进行相关可靠性测试及环保测试并提供测试报告。 4负责项目工程、QE送测的产品进行可靠性测试及环保测试并提供测试报告。 5根据公司各部门测试需求,每月整理月需求提报给文员申购。 6 上级领导交办的其他事项。 任职要求： 1 教育背景：高中及以上学历，男女不限。 2工作经验：2年以上实验室测试工作经验 3 熟练使用各类实验室检测设备，熟练使用办公自动化设备，包括计算机、打印机、复印机等。 4工作细心，条理性强，有责任心，保密意识强，有团队精神，能积极执行上级交代的工作。 5有一定的表达能力和亲和力；良好的团花队精神和学习能力 6有电子类产品测试经验

岗位职责： 1、负责无人机PCBA,TV主板，充电宝主板等产品的TE工作； 2、测试工站与设备的调试，架设，维护； 3、治工具的制作与调试，自动化的导入，生产制程的优化改善； 4、自动点胶，焊锡设备的调试保养 任职要求： 1、有一定的电子电路知识基础，可以处理修复常见电路与结构性问题； 2、对PCBA制程与测试有较好的工作经验，熟悉相应测试工站的架设； 3、有无人机，WIFI，喷涂设备等经验的优先考虑。

职位描述: 1.测试治具的设计，维修，保养，生产异常的处理。 2.负责公司TE技术员工作的日常安排，管理，监督，培训，考核，和督导。 3.设备管理、设备管理制度建设，设备技术指导，TPM活动开展，主导测试设备的维护保养，提升设备OEE。 4.测试良率分析与改善，提升生产效率及品质质量。 5.具有良好的跨部门沟通能力，能协调研发、生产、品质等部门解决问题。 岗位要求: 1.有5年以上电源测试经验。 2.熟悉操作Chroma8000/8020，ICT，自动老化柜，示波器，万用表，负载，应力测试等设备。 3.熟练办公软件，有新产品导入经验，根据试产输出CPK等数据，新设备及治工夹具GRR报告。 4.工作态度积极，善于学习提升，抗压能力强。

1. 参与NPI项目测试系统方案评估，定案； 2. 主导测试系统软件框架搭建，开发，代码编写，实现，功能demo，验证； 3. 参与项目功能模块实现开发，调试； 4. 参与NPI项目试产过程的支持，客户对接，问题解决，持续优化改善； 5. 有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力。 条件：C#的开发经验，或Labview应用编程。