职位职责 1、负责开拓市场，维护客户。 职位要求 1、要求有电器渠道，五金渠道业务工作经验 2、有c1驾驶证。 底薪5800起。

1、与客户联络：通过电话提醒、信函通知等方式与客户保持联系，提醒客户及时还款。 逾 2、期账款催收：针对逾期拖欠的客户，通过电话、外访等沟通方式进行催收账款。 3、风险管理：负责逾期用户风险管理，确保公司外流资金的安全。 4、执行工作指令：执行上级分配的工作指令，完成本职工作。 5、配合其他部门工作：配合公司其他部门完成日常工作任务。 6、逾期账户管理：负责逾期账户的管理，及时掌握客户的欠款情况。 7、催收手段实施：通过电话、信函或上门等催收手段进行信贷催收。 8、资料信息更新：登记催收情况，获取、更新与逾期客户的资料信息。 9、逾期数据分析：协助进行逾期数据分析，为公司决策提供支持。 10、完成催收回款指标：完成部门下达的催收回款指标，控制应收账款在定额范围内。 11、提出工作建议：在工作中积极提出意见和建议，优化催收工作流程。 12、完成上级安排的其他工作：完成上级交办的其他工作任务

工作内容：负责白酒终端销售。 职位要求： 1、吃苦耐劳，富有活力和激情，性格开朗热情； 2、有酒水、其他快消品线下销售经验者优先； 3、有意向快消品、酒水行业发展亦可。 底薪5000+车补3000+油补+提成。

有1-3年定制家具销售经验，具备一定的沟通，应变能力，形象气质佳，男女不限。

岗位要求： 1、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 ； 2、公司现有客户的跟进与维护，新客户的开发； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、收集潜在客户资料，为客户提供专业的咨询； 任职资格 ： 1、大专以上学历； 2、有一年以上相关行业销售工作经验者优先考虑； 3、有责任心和团队意识，能承受较大的工作压力。 【工资薪金】 1、 薪资构成：底薪+提成+绩效考核薪资+年底丰厚年终奖； 2、 8小时工作制； 3、 购买五险，公司为员工不定期聚餐和团队活动等福利； 4、 公司岗位晋升空间大，达到一定的业绩或目标即有升职加薪的机会。

岗位职责： 1、负责所有国内大客户维护跟进以及新项目的拓展工作 ； 2、负责公司内部与各部门之间的交期、品质等协调工作； 3、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 4、公司交予的其他工作。 任职要求： 1、大专（全日制）以上学历（电子电力、电气自动化、机电一体化等电子专业）； 2、2年以上大客户服务工作经验； 3、工作态度端正，责任心强，有良好的服务精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力； 4、形象气质佳，热情开朗、善于沟通，普通话标准流利； 5、性格外向、积极进取、为人正直； 6、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达及应变能力，具有良好的谈判沟通技巧，商务接待专业； 7、 勇于挑战并承担工作压力； 8、有驾驶证，有自带车者优先。

工作内容：负责白酒终端销售。 职位要求： 1、吃苦耐劳，富有活力和激情，性格开朗热情； 2、有酒水、其他快消品线下销售经验者优先； 3、有意向快消品、酒水行业发展亦可。 底薪5000+车补3000+油补+提成。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、适配器.快充电子产品行业相关经验三年以上， 2、具备一定数据处理和分析能力， 3、独产自主，能够承担一定压力。

岗位要求： 1、大专以上学历，机械设计与制造、表面处理等相关专业，经验丰富者可适当放宽学历； 2、有机械工作经验者优先； 3、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有设备销售经验者优先； 4、熟练使用常用办公软件，能熟练运用CAD等绘图制图软件； 5、善于沟通，能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心。 6、必须有驾照。 福利待遇： 1、一经录用即签订劳动合同，购买社保五险； 2、提供住宿，提供空调、热水；提供工作日中、晚餐； 3、依法享有国家规定节假日，节假日发放福利物品； 4、为职工提供互动学习交流的下午茶时间和空间； 5、提供职业提升学习的机会； 6、对于高级人才和特别优秀者有额外奖金等不同形式的激励； 7、底薪+提成+奖金+年假。

要求：男女不限，会开车，有模具、注塑机、注塑机辅件、塑料、模具配件、保险、房地产销售经验者优先。 有意者请投递简历，电话联系沟通。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 8、 任职要求： 从事业务接洽工作, 对表面处理、阳极氧化熟悉，具有客户及业务资源。 综合薪资：7K+提成或面议； 岗位要求：1.全日制大专及以上学历，45岁以下年龄； 2.工作经历：5年以上相关经验；3.工作技能：熟悉业务洽谈。 福利：缴纳社保，提供免费工作餐、免费住宿。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-45岁； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战； 5、一年以上空气过滤器品牌销售经验优先录用。

工作：线上找资源，线下跟进客户，以及线下展会等。 要求：吃苦耐劳，逻辑思维强，表达能力好，有上进心好学，会开车。 试用期：1个月 试用期无责底薪：4000元/月 （与考勤挂勾，迟到早退每月超2个小时，底薪降为3500元/月） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 提成：1% 激励奖金： 开门红奖励：（入职1个月内单次开单金额达到1W元以上奖励：300元） 开发王奖励：（入职1个月内开单数量高于10单，奖励：200元） 业绩奖金：（入职内业绩第一名，而且销售额达10W以上，奖励；500元） 晋级奖金（通过试用期转正奖励：200元） 转正考核标准：第1个月销售额不低于3W，否则试用期不过。 转正后： 转正底薪及提成：（L1-L9级别划分） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 底薪及提成方案： L1等级：销售额满5W 底薪：4500元/月 提成：1.5% L2等级：销售额满10W 底薪：4500元/月 提成：2% L3等级：销售额满15W 底薪：4700元/月 提成：2% L4等级：销售额满20W 底薪：5000元/月 提成：2.5% L5等级：销售额满25W 底薪：5200元/月 提成：3% L6等级：销售额满30W 底薪：5500元/月 提成：3% L7等级：销售额满50W 底薪：7000元/月 提成：3% L8等级：销售额满70W 底薪：9000元/月 提成：3% L9等级：销售额满100W 底薪：12000元/月 提成：3% 注：1. 连续2个月销售额低于5W 底薪降为：3000元/月 提成1% 2.提成发放根据回款时间，回款后计入当月工资发放。 （报销费用：通行费实报实销，住宿补助标准：一线城市：300元/晚 二线城市：200元/晚） 工作时间：月休4天 早上8点半-12点 下午2点至6点 （7.5小时） 员工福利：季度员工聚餐，不定时下午茶，生日红包 期待有能力，有责任心，能实现自我价值的优秀伙伴加入我们！

工作：线上找资源，线下跟进客户，以及线下展会等。 要求：吃苦耐劳，逻辑思维强，表达能力好，有上进心好学，会开车。 试用期：1个月 试用期无责底薪：4000元/月 （与考勤挂勾，迟到早退每月超2个小时，底薪降为3500元/月） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 提成：1% 激励奖金： 开门红奖励：（入职1个月内单次开单金额达到1W元以上奖励：300元） 开发王奖励：（入职1个月内开单数量高于10单，奖励：200元） 业绩奖金：（入职内业绩第一名，而且销售额达10W以上，奖励；500元） 晋级奖金（通过试用期转正奖励：200元） 转正考核标准：第1个月销售额不低于3W，否则试用期不过。 转正后： 转正底薪及提成：（L1-L9级别划分） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 底薪及提成方案： L1等级：销售额满5W 底薪：4500元/月 提成：1.5% L2等级：销售额满10W 底薪：4500元/月 提成：2% L3等级：销售额满15W 底薪：4700元/月 提成：2% L4等级：销售额满20W 底薪：5000元/月 提成：2.5% L5等级：销售额满25W 底薪：5200元/月 提成：3% L6等级：销售额满30W 底薪：5500元/月 提成：3% L7等级：销售额满50W 底薪：7000元/月 提成：3% L8等级：销售额满70W 底薪：9000元/月 提成：3% L9等级：销售额满100W 底薪：12000元/月 提成：3% 注：1. 连续2个月销售额低于5W 底薪降为：3000元/月 提成1% 2.提成发放根据回款时间，回款后计入当月工资发放。 （报销费用：通行费实报实销，住宿补助标准：一线城市：300元/晚 二线城市：200元/晚） 工作时间：月休4天 早上8点半-12点 下午2点至6点 （7.5小时） 员工福利：季度员工聚餐，不定时下午茶，生日红包 期待有能力，有责任心，能实现自我价值的优秀伙伴加入我们！

岗位职责： 1、协助公司开发新客户； 2、参与与潜在客户的商务谈判、处理报价、客户跟踪，做好与客户的日常沟通及信息反馈，了解客户所需，维护良好的客户关系； 3、跟踪每张订单，确保每张订单按时交付以及按时回款； 4、参加展会，客户来访接待； 任职要求： 1、大专以上学历，35岁以下，热爱销售工作，有从事销售工作的意愿，有三年以上业务跟单经验，市场营销专业优先； 2、擅长市场开拓，有较强的适应能力，良好的客户服务意识，有独立处理问题的能力； 3、要求逻辑思维清晰，善于沟通，语言表达能力强； 4、熟练操作各类办公软件，善于利用各种网络平台寻找客户；

工作职责： 1、熟悉公司产品，根据客户需求给予报价 2、通过各种渠道发展新客户 3、积极促成订单，保证按时交付，跟进回款情况 4、定期与客户沟通，维护与客户之间的关系 5、完成当月业绩目标 岗位要求: 1、大专以上学历，市场营销专业优先; 2、有一年以上的销售工作经验者优先，业绩突出者优先; 3、性格开朗，有优秀的表达沟通能力、谈判能力，富有激情、毅力，学习能力强; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识: 5、承受工作压力，独当一面，完成销售任务; 6、形象气质佳，吐字清晰，思维敏捷; 薪资待遇: 1、阶梯式底薪+高提成+全勤奖+年终奖: 2、五险，5.5天8小时工作制，按法定节假日休假，高档写字楼办公，团队氛围和谐融洽。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有五金类产品销售经验 2、有电子类五金产品业务资优先

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、年龄23-45岁，性别不限。 2、性格外向，具有较强的沟通表达能力，公关能力，应变能力和商务谈判能力，良好的客户服务意识。 3、3年以上业务行业从业经验，对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作。 4、有五金精密零件、连接器、控制开关、接插件、模具业务工作经验的优先考虑。 5、工资待遇：底薪+提成

岗位职责： 1、负责1688等国内站的平台管理及产品发布，向国内市场推广公司产品和服务。 2、客户开发，通过1688等网站或其他途径与客户好好的沟通，促成订单，完成销售任务。 3、跟进客户，处理日常订单中出现的异常。 4、客户关系维护，客户拜访、来访接待等。 任职要求： 1、大专及以上学历，电商类相关专业优先; 2、熟练Word、Excel等办公软件，执行力、学习交流能力强，喜欢销售，勇于挑战自己，能承受工作压力者优先; 3、具有团队精神，工作认真，责任心和抗压性强、人品好、诚实守信，能吃苦耐劳者优先。 4、有1688业务销售经验以及跟单相关工作经验 5、具有较强的团队合作精神及良好的沟通，谈判和执行能力，能承受较强的工作压力，稳定性强，能与团队和公司一起成长。

1. 位置：及交通便利。 2．（关于薪资） 底薪+业绩提成+业绩奖励+五险+带薪培训， 3.（关于晋升）销售-主管-经理-总监 (关于福利） 生日聚会，不定期的举办团建下午茶等活动 4．独立办公室席位办公环境优越，周围是一个制造商圈 5. 老板画像：湖南人，性格（有格局，幽默风趣，销售高手，对员工就像家人一样爱家庭爱员工） 经验要求：做过新能源汽车、5G通信、液压机，半导体器件、汽车零部件，3C连接器，航空航天。烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。 2、知识要求：烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等相关行业知识。 3、能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 其他要求：驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。