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    三、岗位职责 1. 生产管理:根据生产计划,合理安排组装人员工作任务,确保生产进度按时完成;实时监控生产线运行情况,及时协调解决生产过程中出现的各类问题,保障组装流程顺畅。 2. 人员管理:负责组装团队的日常管理,包括人员考勤、绩效评估、技能培训等;关注员工工作状态,营造良好的团队氛围,提高团队凝聚力和工作效率;及时处理员工反馈的问题,做好沟通协调工作。 3. 质量管理:严格执行公司质量标准,监督组装过程中的操作规范,确保产品质量达标;组织对不良品的分析和处理,制定并落实改进措施,持续提升产品合格率。 4. 设备与物料管理:协助设备维护人员做好组装设备的日常保养和维护工作,确保设备正常运行;合理管控生产物料,定期盘点库存,及时反馈物料短缺或浪费情况,降低生产成本。 5. 安全管理:贯彻落实公司安全生产制度,组织员工进行安全培训,监督安全操作规范执行情况,杜绝安全事故发生,保障生产现场安全有序。 四、任职要求 1. 学历:初中及以上学历,有5年以上组装线工作经验,2年以上组装组长或相关管理岗位工作经验,熟悉机箱机柜组装流程者优先。 2. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够合理分配任务,有效调动员工积极性。 3. 熟悉生产管理、质量管理及安全管理知识,具备良好的问题分析和解决能力,能快速处理生产现场突发状况。 4. 责任心强,工作严谨细致,具有较强的执行力和抗压能力;具备良好的沟通能力,能与各部门有效协作。

    河北万德机柜制造有限公司

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    2025-06-21

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    1.25~45岁,中专以上学历。 2.三年以上注塑生产工作经验,熟练操作注塑机、机械手及周边辅助设备。 3.控制本组内的生产成本、产能、质量及5S的现场提升。 4.两班倒,会调注塑机,有带团队或管理车间能力。 5.有较强的统筹及执行力,服从工作安排。

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    2019-05-18

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    相关经验要求: 1.在制造企业担任过车间组长及以上行政管理人员; 2.推行过现场5S管理、提案改善等活动。 技能说明: 1.电脑要求:熟悉办公软件; 2.设备工装:具备动手能力,能对工装设备可作保养、调试、检修。 其他说明: 无纹身等不良嗜好。

    东莞山多力汽车配件有限公司

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    1.初中以上学历,年龄20-45岁之间,有一年以上相关经验; 2.熟悉五金冲压外观件的品质异常处理,了解冲压成形技术和模具相关知识; 3.对冲压设备(油压机/冲床等)原理有一定了解及熟练操作调较; 4.具备车间现场管理和人员培训能力,有良好的沟通协调能力和团队合作精神

    东莞旭和电器有限公司

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    2015-10-29

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    岗位职责: 1、负责对人、机、料、法、环的管理,保质保量的完成生产任务; 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产; 3、负责生产各项报表数确记录与整理,确保准确性; 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训,以及新员工带教; 5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理,加强成本管理; 6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质; 7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握; 8、负责现场5S管理工作; 9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量; 10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求: 1、中专及以上学历,机械、机电设备等相关专业,28-40岁;优秀者可接受中专学历。 2、熟悉电路板车间设备维护、维修、保养; 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; 5、招一名主要负责电路板车间的拉长.

    中山市开普电器有限公司

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    2023-10-05

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    岗位职责: 1.有CNC五金、注塑、压铸厂生产一线工作经验,男女不限; 2.工作认真负责,执行工作指令; 2.有带一线团队实操经验; 3.物料领用,人员管理、安全管理等;

    东莞市集臻五金科技有限公司

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    公司主要生产充电器 电源适配器 负责组装线 生产,生产计划,生产安排,人员管理,品质管理,安全生产管理和现场管理生产现场巡视,监督生产运作动态和生产员工的工作质量,发现异常及时解决并做好反馈 积极认真完成上级分配的工作任务人员培训!不良原因分析及报表汇总! 有电子产品组装工作经验即可,不需要同产品工作经验

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    踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力 上班时间8:00-12:00,13:30-17:30,六点以后算加班

    东莞市翔羿电子科技有限公司

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    岗位职责: 1.及时传达上级下达的任务指标,严格按照上级指示做 2.合理安排生产,每天分析本拉质量、产量、劳动效率、物料损耗有无达到目标,分析原因予以解决。 3.严格按工艺流程进行生产,对违反工艺流程规定作业的员工及时准确的做出相应绩效考评。 4.巡查员工操作,发现问题及时予以解决或向相关人员反映。 5.,按时上交。每两小时检查一次线上QC及维修报表,对同一不良出现5次以上的工位作业员做出考评。 6.检查生产线,仪器设备的保养、点检有无按相关文件规定执行。 7.推行5S管理,带动全拉搞好现场管理。 8.对本组员工的岗位操作技能培训,质量意识的宣导。 9.做好本组考勤工作。 10.在员工需要离位时,顶替工位,保证生产正常运作。 11.切实履行各项职责,服从组长、上一级领导的合理安排,并配合各部门、位的工作。 12.对本组所用设备、仪器、工装夹具、测试架掌握其规格、功用并随时跟踪使用情况,若有坏损应及时给予更换。 13.每天必须跟踪所在组线未关闭制令单的情况. 14.完成其他上级交代的日常管理事务、并配合质量、工程等部门工作。 任职要求: 1、中专及高中以上学历,25-40岁; 2、1年以上相关行业工作经验,精通生产管理、设备维护、维修、保养; 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程和人员管理; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力!

    东莞市柯尔电机有限公司

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    2024-06-29

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    1,男女不限,有相关工作经验优先,会一定计算机基础。 2,每日确定当日生产计划安排生产,会DIP. 3,监控生产过程中良率状况并督导改善。 4,及时处理生产过程发生的异常。 5,人员使用合理化安排,提高生产效率。 6,完成设备的日常点检维护及保养等。

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    1,3年以上的成型车间管理工作经验(人员统筹安排、现场6S、机台保养等); 2、有日钢电动机、台湾宗伟双色机台熟悉的操作并有藍牙耳機、電動牙刷、數碼相機、手機類塑胶等生產成型經驗。 3、独立解决有难度的调机异常并有对品质观念意识高要求。 4、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心。 5、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感; 6、善于沟通,有良好的团队精神;

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