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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 工程经理/主管
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推荐招聘信息
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12-15K
大专
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4年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责连接器产品的工程管理工作，确保产品符合技术规范与客户需求。 2、主导新产品量产导入的全过程，协调解决研发过程中的技术难题。 3、制定并优化产品提升工程效率与产品可靠性。 4、管理工程团队，包括任务分配、进度跟踪、技术指导与团队成员的能力培养。 5、与市场、生产、质量等部门紧密协作，确保项目按时交付。 6、负责技术文档的编制与维护，如设计图纸、BOM、工艺文件及测试报告。 7、跟踪行业技术发展趋势，推动新材料、新工艺、新技术的应用与研究。 任职要求： 1、具备连接器工程背景与专业知识。 2、拥有团队管理经验，具备良好的项目规划、组织协调与跨部门沟通能力。 3、熟悉连接器产品开发流程、相关行业标准及质量管理体系。 4、具备较强的分析问题与解决问题的能力，能有效应对技术挑战。 5、工作积极主动，责任心强，能够承担一定的工作压力。 -
28-45K
本科
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10年
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东莞-清溪镇
立即应聘
Qualifications and Requirements 1. Education & Experience （1）Bachelor’s degree in Mechanical Engineering, Mechatronics or a related field. （2）Minimum of 10-15 years of experience in product design and development, preferably in consumer durables, home appliances, or a related high-volume manufacturing industry. （3）Demonstrated success in managing the end-to-end product development lifecycle for multiple complex projects, launching them on time, within budget, and to specification. 2. Technical Skills & Expertise (Must-Have) （1）Product Development Lifecycle: Mastery of stage-gate NPD/NPI processes from concept to mass production and sustaining engineering. （2）Technical Proficiency: Expert-level proficiency in 3D CAD (e.g., SolidWorks, Creo, NX), strong skills in tolerance analysis (GD&T), FEA, and rapid prototyping. （3）Design for Excellence: Proven expertise in DFM/DFA for injection molding and other high-volume processes. （4）Quality & Validation: Deep experience with prototyping, validation testing, root cause analysis, and FMEA. （5）Regulatory Standards: In-depth knowledge of global safety and performance standards (UL, IEC, CE, CSA) and environmental regulations (RoHS, REACH, WEEE). （6）Tooling & Manufacturing: Hands-on experience collaborating with tooling shops and suppliers on mold design, material selection, and process optimization. 3. Leadership & Managerial Competencies （1）Team Leadership: Demonstrated ability to recruit, manage, mentor, and inspire a team of design engineers. （2）Project Management: Exceptional organizational skills with the ability to manage multiple projects simultaneously, prioritize tasks, allocate resources, and meet critical deadlines. （3）Strategic Mindset: Ability to think strategically, contribute to technology roadmaps, and align engineering projects with broader business goals. （4）Cross-Functional Influence: A collaborative leader with a proven ability to partner with Industrial Design, R&D, Marketing, Sourcing, Quality, and Manufacturing teams to resolve conflicts and drive consensus. （5）Communication: Outstanding verbal and written communication skills, with the ability to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders and present confidently to senior leadership. 4. Personal Attributes & Soft Skills （1）Results-Oriented: A strong focus on delivering projects on time, within budget, and to the highest quality standards. （2）Problem-Solver: A creative and analytical approach to solving complex technical and logistical challenges. （3）Innovative Thinker: A passion for technology, innovation, and continuous improvement. Proactive in researching and implementing new materials, processes, and design methodologies. （4）Agile & Adaptable: Thrives in a fast-paced, dynamic environment and can effectively navigate ambiguity and change. ________________________________________ Key Responsibilities （1）Lead the end-to-end mechanical design and development of new products, ensuring they meet all functional, cost, quality, and timeline objectives. （2）Define and manage detailed product design specifications, technical risk assessments, and validation plans. （3）Champion DFM/DFA and value engineering initiatives to optimize product cost, quality, and manufacturability without compromising design intent. （4）Oversee the creation and release of all engineering documentation, including 3D models, drawings, and BOMs. （5）Collaborate with external design firms, suppliers, and manufacturing partners to ensure design feasibility and seamless production launch. -
15-18K
大专
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10年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责： 1.新项目参与工艺设计评审及工程报价审核、报价时效跟进 2.工程样品下发时效追踪，样品异常跟进处理进度 3.量产前跟进工程师安排内部会议，各部门检讨量产风险点，跟进确定产品量产工艺设计方案 4.量产料件内部开发进度追踪，跟进工程师总结验证结果并及时转量产 5.量产SOP文件确认签核，量产图纸确认签核 6.工程师团队人员管理及工作质量要求，部门KPI达成检讨 7.其他公司安排工作事项 任职要求： 工作经验：10年以上从事模切产品设计开发工作经验； 技能要求：熟练圆刀/平刀产品工艺设计和模具设计，圆刀工艺能够设计至少9把刀具的产品工艺，及异步切割工艺；了解圆刀/平刀工艺的设计原理；有2年以上管理工作经验 语言要求：英语读写能力 计算机软件操作要求：CAD、Excel、Word、PPT等办公软件熟练使用 分析判断能力：能够主导客户产品开发及项目进度推进，针对异常问题主动分析（利用逻辑思维、CPK等辅助工具）并调动资源主导解决； 心理承受能力：能够独立面对问题并寻求合理的解决方案 学历要求：大专以上 -
PIE经理
急聘
20-25K
大专
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、35-40周岁，机械或工业工程专业专业大专以上学历； 2、5年以上注塑、喷漆工艺工程管理工作经验，3年以上工 艺工程经理工作经验； 3、精通注塑、喷漆产品工艺流程、材料性能和质量标准； 4、精通生产瓶颈工艺改善和技术优化，能有效的解决生产 工艺技术难题； 5、熟悉生产现场改善，有精益生产项目推进经验； 6、有较强的沟通、协调能力。 -
设备副课长
急聘
7-9K
大专
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1.具有跨部份沟通协调能力； 2.督导部门内人员对机台改良、维护及工治具改良项目之推动追踪进度追踪及检讨； 3.负责督导部门内人员考核制度之建立、执行与检讨； 4.需会solid work软件； 5.需对非标自动机机构有1-2年经验"； 6.具有机台软件故障处理及动作分析改良优化经验； 7.熟悉solid work软件，并具有机台软件故障处理及动作分析改良优化经验。 -
10-15K
大专
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
任职要求：5年或以上高端定制灯饰，LED低压灯，酒店工程项目灯饰，欧美铜灯灯饰厂结构设计实操经验。熟练使用Solidworks, CAD。有单独设计结构的能力，出外观结构设计图，生产加工图，生产资料，说明书和BOM表；熟悉五金加工工艺和表面处理工艺；服从管理。 有台资厂工作经验者优先。 -
13-16K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责： 1、具备开发新客户、技术支持及项目管理能力； 2、给客户提供现场、邮件或电话技术支持服务，主要是指：客户需求分析、产品改进和培训、产品问题分析等，并对客户的相关技术问题做出快速反馈。 3、负责研发与生产技术资料的转移与管理工作； 4、主导制程异常处理，生产效率的提升，工艺改良； 5、主导新工艺，新材料的导入，自动化设备的导入，测试设备的导入； 6、推动建立工艺标准，技术标准，相关SOP制度； 7、负责部门KPI的制定，绩效考核，培训计划及实施，组织机构与职责的设计，不断优化工作流程和人员结构； 任职要求： 1、大专及以上学历，理科专业； 2、3年以上端子线束工艺、制造或设计开发经验； 3、了解端子线束行业标准，熟悉线束基本特性及加工工艺和流程； 4、熟练使用办公软件及AutoCAD； 5、具备良好的沟通、组织、管理能力和团队合作精神； 6、有一定的英语阅读及书写能力优先录取。 -
8-12K
学历不限
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10年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产设备的日常管理与维护，确保设备正常运行。 2、组织制定设备保养计划，并监督执行，降低设备故障率。 3、负责新设备的引进、安装、调试及验收工作。 4、处理设备突发故障，组织抢修，保障生产顺利进行。 5、负责设备相关技术资料的整理、归档与更新。 6、对设备操作人员进行技术指导和培训。 7、分析设备运行数据，提出节能降耗及效率提升方案。 8、负责设备备品备件的申购、管理与库存控制。 9、协调与其他部门就设备相关事宜进行沟通与合作。 任职要求： 1、具备设备管理相关工作经验。 2、熟悉生产制造行业的设备原理与维护流程。 3、具备良好的故障排查与解决能力。 4、具备较强的组织协调与团队管理能力。 5、工作认真负责，能适应生产现场的工作环境。 6、学历不限。 7、经验不限。 8、年龄不限。 9、语言不限。 -
13-18K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
我司全员长白班，包吃包住不扣费，购五险一金 一、岗位职责： 1、有五金冲压(模切制品)、模设计工作经验，熟悉模具及产品工艺报价； 2、负责产品工程资料、样板的制作以及确认；负责工程资料的制作，进度管理，作业指导书修正与审核； 推动制造工艺改善； 3、部门人员工作分配和管理，绩效评估，并给予工作指导； 4、负责工程资料完善，推进项目工艺、技术提升和改造； 5、完成上级领导交办的其他工作. 二、任职要求： 1、大专以上学历，33~40岁。 2、有五金冲压(模切制品)、模设计工作经验6年以上 3、工程主管管理工作经验五年以上（300人以上工厂)； 4、会使用绘图软件，懂ISO体系； 5、熟悉模具及产品工艺报价； 6、能对工程样板进行统筹与确认 7、精通PE、IE工作流程，能独立分析处理产线异常跟产品相关的技术问题、核算标准产能、拟制SOP、设计制作工装夹具。生产/制造/加工
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200-500
包住
8小时工作制
节日福利
五险一金
全勤奖
试用期全薪
工作环境优美
包吃
带薪年假
年终奖
免费培训
团队活动丰富
交通便利
2021-01-09
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16-25K
大专
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
"岗位职责： 1、全面统筹工程部门的管理运营，对上级的指示和分配的任务及时传达完成。 2.负责工程和技术的组织、指导及管理工作。 3.负责对工程部人员的调配和管理，做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作。 4.深入现场，进一步了解生产中的各个加工环节，优化生产中的加工工艺，提高生产效率，降低成本。 5.与各个部门之间密切配合，相互沟通，协调解决生产中出现的问题。 6.完成上级领导交办的其他各项工作。 岗位要求： 1.从事压铸、LED箱体管理工作3年以上工作过经验（大型企业），沟通能力强。责任心强，对工作认真，有良好的管理能力。 2.熟悉镁合金、钣金、铝合金压铸件制造工艺及特性，开发流程及工艺流程的制定； 3.了解模具加工工艺及流程和模具的品质控制方法; 4.熟悉运用2D、3D设计软件及日常办公室软件； 5.具有良好的设计产品导入与可制造性评估/DFM经验,有良好的现场工艺指导/问题发现能力，熟悉铝、镁合金压铸、机加工等，熟悉相关产品标准，熟悉三体系标准（ISO9001、ISO14001、IATF16949)。"
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