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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 惠州
- 网络推广经理/总管
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10-20K
大专
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3年
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惠州-仲恺区
立即应聘
一、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 二、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 三、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 四、负责与客户之间商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 五、负责协调各种内外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 六、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率,通过客户回款,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发 七.能力强薪资可面议 -
6-8K
本科
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
一、岗位职责 1. 负责海外市场客户的开发与维护,通过海关数据、展会、平台(如阿里巴巴国际站、中国制造、环球资源等,并能熟练掌握并运用Tiktok、youtube、ins、facebook、Linkedin等新媒体、社媒平台开发客户。)及邮件等渠道拓展新客户,建立长期合作关系。 2. 处理客户询盘,进行报价、合同谈判及订单跟进,确保订单顺利履约(包括备货、报关、物流、收款等全流程协调)。 3. 收集并分析海外市场信息、行业动态及同行情况,反馈市场需求,为产品优化和销售策略提供建议。 4. 跟进客户订单的物流、清关等环节,处理售后问题(如退换货、投诉等),提升客户满意度。 5. 完成个人销售指标,配合团队完成部门整体业绩,协助主管进行市场拓展和客户资源整合。 二、任职要求 1. 学历与经验:本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业;2年以上外贸业务经验,熟悉进出口业务流程(如报关、退税、信用证操作等),有电动轮椅、电动代步车行业经验者优先。 2. 语言能力:英语BEC六级、专业四级以上,听说读写流利,CET六级、专业四级以上,能独立完成商务沟通、合同撰写及邮件往来;另掌握一门小语种者优先。 3. 专业能力:了解国际贸易规则(如INCOTERMS)、目标市场的贸易政策及法律法规,具备基础的外贸风险意识。 4. 技能要求:熟悉外贸平台操作和办公软件,具备客户沟通、谈判能力及基本的数据分析能力,能高效处理订单流程。 5. 综合素质:积极主动的市场开拓精神,抗压能力强,有责任心和团队协作意识,能适应必要的国内外出差(如参加展会)。 6. 加分项:有成功的客户开发案例,或持有国际贸易单证员、报关员等相关证书者优先。
推荐招聘信息
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18-25K
本科
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2年
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东莞-万江区
立即应聘
1、 在相关著名锂电池设备制造公司/非标自动化制造公司担任销售、市场开发工作及销售团队管理5年以上工作经验; 2、 拥有成熟的客户群,个人接单能力达到和超过500万/年; 3、 具备市场开发经验,有方法有渠道获得新客户的信息资源及建立客情关系达到公司制定的销售目标; 4、 有很强的市场探测和洞悉能力,有方法获得相关锂电池设备/非标设备市场的动态,包括最新设备的出现及其市场价格范围; 5、 有一定的锂电池设备/自动化设备工程技术基础,熟知相关非标设备的技术性能及懂得如何展示服务公司的产品(设备)在市场上的优势; 6、 熟练运用office 软件完成相关报告、报表的制作; 7、 具备坚忍不拔的毅力及诚实守信的原则,身体健康,不怕辛苦需要经常出差; 8、 懂得团队合作,语言表达能力强,有管理销售人员的经验及指导销售团队赢得客户。 -
8-12K
大专
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经验不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
核心目标:统筹品牌推广、活动策划与展厅氛围打造,提升门店客流量与二手车成交转化率,树立区域二手车零售标杆品牌形象。 岗位职责: 1、制定并执行年度市场推广策略,涵盖线下展销会、车主答谢会、节日促销活动及公司年会等全类型活动的策划、预算管控与落地执行。 2、负责展厅场景化布置与优化,结合车型卖点、季节节点设计主题展区,提升客户到店体验与留店时长。 3、整合线上线下推广渠道,联动本地自媒体、汽车垂直平台及异业合作资源,扩大品牌曝光度;分析市场活动数据,复盘优化活动效果。 4、竞品市场动态监测,收集区域内二手车价格、促销政策等信息,针对性制定差异化营销方案。 5、管理市场部团队,搭建绩效考核体系,指导团队完成活动执行、物料设计、客户邀约等工作。 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销、广告学等相关专业优先,5 年以上汽车行业(含二手车)市场管理经验。 2、具备大型活动策划落地能力,有二手车展厅活动、年会策划成功案例者优先。 3、熟悉东莞本地汽车消费市场,掌握线上线下推广渠道特性,具备较强的数据分析与资源整合能力。 4、优秀的沟通协调、团队管理能力,能承受高强度工作压力,具备创新营销思维。 -
8-10K
学历不限
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责中餐厅日常运营管理,确保服务质量符合标准 2、制定并执行餐厅营销策略,提升品牌知名度和客流量 3、管理餐厅员工团队,包括排班、培训和绩效评估 4、监督菜品质量和服务流程,及时处理客户反馈 5、控制餐厅运营成本,优化资源使用效率 6、协调厨房与前厅工作,确保高效协作 7、定期分析经营数据,制定改进措施 任职要求: 1、2年餐饮管理或市场营销相关工作经验 2、不限学历,具备餐饮行业知识者优先 3、不限语言,具备良好沟通能力 4、熟悉中餐运营流程和食品安全规范 5、具备团队管理和客户服务能力 6、能够适应旅游行业工作特点 7、具备解决问题和应急处理能力 -
市场部经理
急聘
面议
本科
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
1.CNC加工业务市场营销活动、品牌建设 市场调研等 2.制定并实施有效的市场策略 3.有5年以上机加工、B2B工业品市场营销的经验,3年以上团队管理经验。本科以上学历 4.了解常见设备 道具 检测设备、CAM编程 5.精通熟悉华营销手段如SEO/社媒/邮件营销等 6.熟练使用CRM/GOOLE系统 拥有航天 医疗器械 汽车行业零部件,有打造0-1工业品牌经验 -
1688电商运营
急聘
7.5-9K
大专
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一:岗位职责 1、负责店铺的日常运营和管理,包括产品上架、库存管理、订单处理等 2、分析市场需求和竞争情况,制定相应的销售策略和推广计划 3、通过各种营销手段,提高电路的曝光率和知名度 4、负责与客户沟通个售后服务,提升客户满意度 5、分析销售数据和运营数据,及时调整策略,优化店铺运营效果 二、任职要求: 1、25-38岁,大专以上学历,市场营销、电子商务相关专业 2、2年以上阿里巴巴、百度、谷歌、亚马逊等平台实操独立操作经验,有机械类设备运营优先 3、有责任心、认真细心、团队精神、学习力、抗压力 4、晋升:运营专员——运营主管——运营经理 三、福利待遇: 1、薪资待遇:无责底薪5500-6500+岗位补贴+绩效,综合薪资7000-9000 2、上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,8小时工作制 3、节日福利:端午、中秋等重大节日过节福利及红包。 4、试用期后加薪300-500,能力强者可多加 亮点: 1、镇商务中心——交通便利、美食购物一条龙。靠近凤岗龙凤山庄影视基地、大运城公园、生态园景点 2、公司环境不错,领导Nice、同事友好、氛围好 3、准时发薪、准时发薪,调薪机会多 地址:凤岗天安数码城S1栋1802室 -
7-12K
大专
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3年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责:1、具有良好的沟通、协调、人际交往能力,责任心强,执行力强,团队精神,敢于挑战高薪。 2、在相关企业(团餐业、膳食业、酒店业、配送业、快消餐饮行业,其中一种即可)任职营销经理一年以上。 3、具备敏感的商业和市场意识,分析问题和解决能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 4、具备良好的沟通合作技巧、有一定的渠道资源,及丰富的团队建设经验。 5、薪资你说了算,付出定有回报。 上班地点可以在万江或松山湖办公室。 -
7-12K
大专
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应届毕业生
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、负责对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、负责通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发。 可接受国内外出差,英语熟练,有箱包经验,可接受应届毕业生。 如自带业务项目可按提成洽谈或合作! -
8-15K·13薪
大专
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2年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责: 1、关注行业发展动向,了解行业信息及潜在人才需求;了解企业战略和人力资源规划,提前发掘客户的服务需求; 2、负责优质客户开发,搜寻客户信息,进行客户拓展工作,维护良好的客户关系; 3、开发新客户,为客户提供专业的,人力资源解决方案。 4、负责对接企业HR,跟进,完成公司要求的各项业绩指标; 5、积极联系客户,赢得新的订单,保证客户满意度并维护与客户的长期合作; 岗位要求: 1.大专以上学历,有猎头、企业人力资源,销售客户开发经验,优秀者可适当放宽;对人力资源服务业有浓厚兴趣,并渴求在此行业长久发展; 2.有挑战高薪的欲望,责任感强,有一定的抗压能力,具有团队精神,能够自我激励; 3.优秀的语言表达及沟通能力,能够承受工作压力,具备独立发现,分析及解决问题的能力; 成为允中人,成就自我 1.薪资结构:底薪(4000-5000)+项目奖金+年终奖=综合年薪10-30万 2.福利待遇:五险一金、内部培训、生日会、探亲假、超长春节15天假期、节日福利等 3.上班时间:8:30-18:00,8h周末固定双休!享受国家规定节假日。 -
10-20K
本科
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5年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1、拟定非标自动化设备的销售策略以达到年定目标 2、销售预测,销售计划,市场分析 3、分析现有客户的潜能,拟定对应策略扩充业绩 4、开发新客户 (汽车组件,电子产品,机电产品,医疗耗材,医疗设备,生命科学) 5、了解客户的报价要求,规范对项目的可行性做出分析 6、组织团队,给客户做方案/报价的演示讲解 7、追踪销售目标,销售汇报 8、直接向销售副总汇报 任职要求: 1、至少有2年以上的非标自动化设备或者5年以上汽车组件医疗组件的相关经验; 2、有汽车部件组件,医疗或生命科学产品组件,汽车电子装配,马达装配,转向器装配,汽车检测设备等相关经验优先考虑; 3、熟悉计算机操作、熟练使用office办公软件(Microsoft Office, Words, Excel, Power Point); 4、有汽车,机电,电子,医疗等行业的人脉资源优秀考虑 5、有较好的演示和解说能力,面对客户高层有一定的信心; 6、对贸易条款,空运船运,国际贸易术语有一定的理解 7、责任心强、能承受压力、积极热情,性格开朗诚实、服务意识强 -
8-15K·13薪
学历不限
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位要求: 1、两年以上销售经验,优秀的市场营销相关专业的应届毕业生亦可。 2、通过多种方式及渠道,搜寻、获得目标企业信息,开发特定目标新客户。 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 4、具有强烈的责任感和团队意识,工作严谨细致,愿和公司共同发展。 薪资待遇: 1、公司免费为员工提供食宿,宿舍都有空调。 2、销售人员出差,车旅费、业务费用由公司统一报销。 3、每季度定期组织旅游或户外团建活动。 4、底薪+提成+绩效+差旅费(实报实销)。
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