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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 部门经理/主管
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推荐招聘信息
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13-18K
大专
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1年
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台州-黄岩区
立即应聘
在本行业至少有3年以上管理工作经验,10年以上PMC管理工作经验。 对ISO9000及ERP系统运作十分熟悉。 对生产运作及生产流程全面掌握,对物料需求管控十分清晰。 对销售计划与生产计划平衡管控有丰富经验。 对注塑生产工艺及材料运用有管控能力。 对团队的工作进度与结果有主导协调能力。 对生产成本控制及完单总结有数据分析能力。 具有较强的语言表达与实操能力,能全面主导本部门各项工作顺利开展。 具有较强的交流沟通与协调能力,对ERP运作维护问题处理有丰富的经验。 有较强的工作责任心,敢于承担管理责任,抗压能力强,做事细心稳重。 品德修养好、不徇私舞弊,对公司忠诚,能树立管理威信。 -
运营经理
急聘
8-16K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1:30-45岁,全日制大专以上学历。运营管理、行政管理专业为佳。 2:至少3年以上人事行政主管、运营主管以上职位经验。 3:工作有激情,求真务实,组织、沟通、协调能力强,口头表达能力强。 职位要求: - 2年以上物流公司运营经验,有成功案例优先; - 对物流行业有深入的了解,具有较强的团队管理能力和领导力; - 熟悉现代物流管理理论,善于分析物流系统,发现问题并提出解决方案; - 具有优秀的沟通与协调能力和抗压能力,善于处理突发事件; - 有较强的战略规划和执行能力,能推动公司业务快速发展; - 具有敏锐的市场洞察力和判断力,能准确把握市场动态及变化; - 熟练掌握供应链管理相关知识,具有较强的供应链管理能力; - 有较强的团队建设能力,并能培养和提高团队成员的职业技能; - 具有积极向上的心态,具备跨部门协同和沟通交流的能力。 -
7-9.5K
不限
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3年
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东莞
立即应聘
1、能熟纸操作木工相关的机械设备; 2、能独立完成木工制作任务; 3、能够快速看懂,理解设计图纸; 4、手工精细; 5、有良好的职业操守和工作态度,服从管理; 6、有负责各类实木、板式、定制家具、展示柜等木工的相关工作经验。 -
20-40K
本科
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9年
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东莞-东城区
立即应聘
数控机床高级研发设计总监 一、核心职责 1. 技术研发战略制定 - 根据市场需求和企业目标,制定数控机床研发的技术路线和产品规划战略部署。 - 推动核心技术攻关(如高精度加工、智能化控制、多轴联动技术等)与研发立项。 2. 研发团队管理 - 领导跨学科团队部门(机械、电气、自动化、软件、算法等),协调资源分配与项目进度牵引。 - 很强的培养技术骨干,团队储备组建、提升创新能力与效率。 3. 产品全生命周期管理 - 从概念设计、原型开发到量产落地,确保产品性能、成本及交付周期达标。 - 主导关键技术验证(如动态精度测试、热误差补偿、可靠性分析)。 4. 行业合作与资源整合 - 对接高校、科研院所及供应商,推动产学研合作与技术成果转化。 - 跟踪国际先进技术(如数字孪生、AI驱动的自适应加工)。 5. 研发质量控制与标准化 - 建立研发流程与标准(如ISO 10791机床测试标准、ISO质量体系),确保产品符合行业规范、降低风险。 6.产品开发与项目管理 -负责产品研发全流程管理,包括需求分析、方案设计、工程实施、测试验证及优化迭代; - 组织关键技术攻关,解决产品研发中的核心技术难题,推动产品向高精度、高稳定性方向发展; -统筹项目管理,确保各研发项目按计划推进,合理控制成本、进度及质量。 二、关键能力要求 1. 研发设计技术专长 - 精通数控机床核心领域:精密机械设计、伺服驱动系统、运动控制算法、CAM软件集成等。 - 熟悉制图软件:CAD、UG、PRE、SolidWork等设计软件和常用办公软件,工业4.0相关技术(IoT、大数据分析、云平台)。 2. 管理经验与技能 - 10年以上精密数控机床或机电设备研发经验,其中5年以上团队管理经验,成功主导过至少5款数控机床产品开发。 -精通立式、卧式数控加工中心,龙门式数控机床设备的技术架构及研发流程。 -熟悉机械设备标准化设计、精密加工工艺、结构优化等核心技术发上市,且市场反馈良好,熟悉研发成本控制、技术商业化及市场化应用。 3. 行业机床市场洞察 - 分析下游行业需求(如航空航天、汽车制造、模具加工),针对性优化产品性能。 -关注国内外市场动态,分析技术发展趋势,制定符合市场需求的技术应用方案。 4. 软技能 - 跨部门协作(与生产、PMC、销售、售后部门、财务、市场部、品质等部门联动),解决复杂问题的系统性思维逻辑能力。 -无不良嗜好、工作热情,认真负责、主动积极,团队意识强,执行力强。 三、教育背景与职业路径 - 学历专业:机械工程、自动化、机电一体化等类似专业,全日制本科或以上,211、985优先。 - 典型晋升路径: 1. 初级工程师 → 资深工程师 → 项目经理 → 研发部门经理 → 研发总监。 2. 工程师→ 技术专家 → 首席工程师(CTO)→ 高层管理。 四、薪资福利待遇 1.年薪40-70万人民币,资深专家,可达80万以上,含基础薪资、绩效奖金、 股权激励、分红与年终奖等。 2.提供五险、法定节假日、生日会、旅游拓展等及其他福利待遇。 3.提供广阔的职业发展空间和持续的技术培训机会。 -
焊接部主管(急招)
急聘
7-9K
不限
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不限
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清远-英德市
立即应聘
1、有3年以上钣金厂的焊接管理经验; 2、能熟练操作氩弧焊机,有实际焊接工作经验; 3、为人踏实肯干,能吃苦耐劳,服从安排; 4、会二氧化碳焊,看懂加工工艺图纸; 工作地点:清远英德市(广东金企新能源科技有限公司) -
8-12K
大专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1、外贸电子商务工作经验3年以上,英语6级以上,能轻松与国外客人交流; 2、有外贸销售团队管理经验,能够带领团队提升业绩; 3、有实际项目或客户开发成功经验; 4、有产品进出口操作及海外参展经验; 5、身体健康,状态良好,精力充沛。 -
9-12K
大专
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
职务描述: 1.负责不断制作和更新所有来料、制程\出货等相关的物料的检验标准.同时对品质部所有人员进行不定期技能培训考核管理,保证公司质量检测在不断提升改进,以满足顾客需要为宗旨. 2.协调解决公司各部门之间出现的品质异常及质量问题,保证公司各部门生产能够正常运行; 3.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量 4.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施. 5.指导供应商的品质改善,分析与改良不良材料.负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户等。 任职要求: 1、5年或以上同等职位的工作经验,须具有家电(电风扇)行业经验; 2、有较强的沟通协调能力,原则性强; 3、熟悉ISO9001/2015质量管理体系,有BSCI、反恐、ICTI、SGS等验厂经验; 4、35-45周岁,能应对品质部门所有事务。 -
12-16K
高中
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不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
1.熟悉毛绒玩具行业工艺流程 2. 根据生产计划,统筹、协调制造部各部门的生产进度,确保交货日期。 3. 负责相关部门沟通、协调,监控制造部门工序产品质量,确保符合要求,制定本部门相关管理制度和培训计划,并监督执行。 4. 定期考核评估属下工作表现。 5. 贯彻落实和执行公司各项决策 -
储备干部
急聘
6-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
挑战自我,成就美好人生! 1.用年轻时的吃苦换取幸福的老年生活! 2.用不自由的三五年拼搏赢得未来财富自由/时间自由的尊贵人生! 3.诚聘25-45岁品行端正,吃苦耐劳,为人诚实,积极进取的英雄。 4.与世界前50强的平安相伴,借助平安大舞台展示你的才华, 5.你的潜能只有在无限宽广的舞台才能发挥出来!中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司塘厦营销部神州网点
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500-1000
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医疗保险
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年终奖
免费培训
免费旅游
团队活动丰富
每年4次免费旅游
2017-03-25
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13-20K
大专
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8年
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东莞-企石镇
立即应聘
职位类别:制粉事业部总经理 岗位职责及要求: 1、具有粉沫相关的经营,业务,生产,研发相关管理经验; 2、负责技术工艺标准在车间内部的贯彻实施,下达生产计划和任务,安排和控制生产进度; 3、参与制定、修改在内部指导实施的有关技术、工艺等方面的规程和文件; 4、负责整个粉体事业部技术研发,生产情况、产品需求、生产过程、产值目标的管理; 5、大专及以上学历,化工、高分子、碳素等专业; 6、8年以上粉沫材料研发,生产工艺相关技术经验; 7、有很强的经营管理、流程管控和优化、统筹组织和沟通协调能力,有 很好的分析和解决问题的能力; 无相关经验者请勿投
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