热门城区:
-
东湖区
-
西湖区
-
青云谱区
-
湾里区
-
青山湖区
-
南昌县
-
新建县
-
安义县
-
进贤县
-
高新技术产业开发区
-
红谷滩新区
-
经济技术开发区
-
小蓝经济技术开发区
-
临空经济区
-
桑海经济技术开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 南昌
- 总工程师/副总工程师
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
25-30K
本科
|
10年
|
赣州-龙南县
立即应聘
1、35-48周岁,本科及以上学历; 2、精通机械自动化非标设计、熟悉项目技术管理、工艺流程,了解电气控制基础知识; 3、精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件以及办公软件; 4、至少5年领导和管理10人以上团队的经验; 5、能在快节奏的工作环境中工作,能适应项目进度; 6、具有10年以上自动化机械工程设计工作经验; 7、有PCB行业经验. 8、完成领导安排的其他事情。 -
10-15K
大专
|
3年
|
吉安-遂川县
立即应聘
1.熟悉注塑企业的生产整体运作程序及各部门岗位的功能作用。 2.熟练掌握品质体系相关的专业知识; 3.熟悉6S、ISO专业知识,对各注塑行业有相关的了解; 4.有较强的沟通协调及正确处理问题的能力。 5.3年以上的品质主管管理工作经验。 6.有ISO9001&ios14001等管理系统培训。 -
12-20K
大专
|
6年
|
宜春-靖安县
立即应聘
重点要求:熟悉钣金类加工工艺 1、根据客户/市场需求、产品规格与技术标准,完成产品结构的设计 2、负责公司产品(如训练架非标体育器材等)的3D建模(SolidWorks、Creo等)、2D加工图绘制。 3、标准化与模块化:建立产品结构设计规范、标准件库、通用模块库,推动设计复用,提升设计效率与产品一致性;负责BOM编制、物料选型及成本测算,确保设计方案能进行生产。 任职要求: 1、45岁以内,大专以上学历 2、3年以上相关行业工作经验(非标类体育器材,文具柜,工具箱等产品经验优先) 3、精通钣金类加工工艺(焊接弯管喷涂等)擅长成本控制(材料选型、五金配件选型、工艺简化)及DFM(面向制造的设计) 4、软件:SolidWorks、AutoCAD、Creo等设计软件 5、精通报价、产品称重、BOM、图纸展开等。 -
15-20K
大专
|
2年
|
赣州-南康区
立即应聘
要求: 1.大专以上学历;有六年相关管理经验; 2.有产品项目设计开发技术专长,熟悉IATF16949体系,有16949内审员证; 3.熟悉APQP流程与有实际运作能力; 4.掌握CAD、PROE/UG等2D与3D制图软件; 5.认真负责,能承受适当的工作压力; 6.上班地点:江西赣州 职责: 1.负责工程部日常事务管理,布置工程部各岗位的工作任务; 2.新产品导入、试产以及生产指导,确保现场出现的异常能及时、高效的处理与排除; 3.主导工程部人员对生产工艺、产品结构、生产布局等方面的持续改善; 4.主导安排新产品的承认以及签样,ECN的确认与追踪; 5.处理生产上报的重大或突发刺手的异常事件,进行内外部的横向沟通与协调; 6.负责建立、健全工程部各岗位的职责与作业流程的完善。 -
10-15K
大专
|
经验不限
|
九江-修水县
立即应聘
1、产品研发与技术管理:电机、电控、充电系统与电池的匹配 优化能效与性能,确保产品安全性、能量密度及寿命达标。 2、项目管理与交付:制定开发计划(如APQP流程),把控测试 阶段节点,识别潜在风险(如热失控),确保项目按时量产。 3、测试与质量保障:制定测试标准,问题闭环,确保产品通过国 内外(如CE、UL2271、GB/T 36672)相关法规认证 4、团队与流程建设:搭建电池/电气团队,开展技能培训。 任职要求: 大专及以上学历 4、团队与流程建设:搭建电池/电气团队,开展技能培训。 招聘条件 1年以上锂电自行车、电动车或动力电池行业经验,熟悉国标(GB 17761-2018)及欧盟EN 15194等法规 有电池PACK、BMS、电机控制器等关键部件开发或量产经验者优先。 熟悉锂电安全测试(过充/短路/热冲击)及认证流程(CE/UL/CQC) -
工程经理
急聘
13-20K
大专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责首饰产品开发的技术管理与工艺流程优化 2、制定和完善工程部门的制度流程及标准化文件 3、统筹协调跨部门合作,推动项目顺利实施 4、组织开展团队技术培训与技能提升工作 5、落实绩效考核要求,确保工程目标达成 任职要求: 1、大专学历,年龄30-45岁 2、3年首饰行业工程管理经验 3、精通首饰开发技术与生产工艺流程 4、具备优秀的团队协作和抗压能力 5、工作态度端正,积极主动完成工作任务 -
五金工程主管
急聘
13-16K
学历不限
|
应届毕业生
|
东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉端子模具、弹片、拉伸等模具的设计。 2、熟悉端子模具、弹片、拉伸等模具的制造。 3、有5年以上团队管理工作经验,沟通能力强,处理能力好。 -
10-20K
大专
|
5年
|
东莞-长安镇
立即应聘
任职资格: 1. 年龄25-45周岁,本科及以上学历,机械、机电、工业工程等相关专业; 2. 8年以上线束或汽车零部件行业经验,5年以上团队管理经验; 3. 精通NPI、设备与模治具管理、IE/SOP/PIE等工艺全流程; 4. 熟悉IATF 16949体系,具备精益生产与自动化项目经验; 5. 具备战略规划、团队建设及跨部门协作能力; 6. 熟练使用CAD及Office软件,具备数据分析能力; 7. 责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通与决策能力 岗位职责: 1、全面负责工艺设备课的日常管理、资源调配与部门KPI达成。 2. 统筹新产品导入与设备、模治具规划管理,确保试产顺利转量产。 3. 主导新工艺、新技术引进与自动化、信息化项目,推动精益生产与持续改善。 4. 负责团队建设、人才培养与跨部门协作,提升整体技术能力与工作效率。 -
15-20K
大专
|
经验不限
|
温州-瓯海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定工程部管理制度、工作流程。明确部门组织架构,部门权重:使作业有所依据,确保公司部门流程运行高效,并对产品过程进行有效的管理,保证产品质量、降低质量成本、提高生产效率培训下属人员及制定成长计划,不断提高其业务水平 2、负责编制公司操作性指导文件,参与公司产品标准、技术规范编制 主导解决生产过程中的异常问题,协助攻克技术难点。针对产线提报异常,分析异常原因,给出临时解决对策,判定责任,对于制程原因引起异常者,制定长期对策。 3、协助品质部、开发部门、采购部门制定企业质量标准及供应商质量标准 4、新产品导入一量产整个过程,同时提供工艺文件、工装夹具,自动化设备导入。记录、追踪试产过程中存在的不良; 任职要求: 1、大专以上学历。机械自动化、结构设计、及相关工作经验5年以上工程技术管理经验 2、精通:PE、IE、ME工程技术相关知识;掌握:行业知识、二维、三维图纸等办公软件使用;了解:战略管理、降本增效、技术管理、企业文化等。 3、领导能力、计划能力、组织协调能力、分析判断能力。认真负责、稳重抗压、风险意识、成本意识、保密意识、敬业。 4、技术培训、团队管理等方面培训。 -
CNC编程
急聘
10-15K
高中
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对CNC主管的安排的加工图纸、和治具工艺设计要按制作要求设计,按加工工艺编写刀路; 2、负责加工前要跟踪设备,夹具,刀具,材料是否到位,做到第一时间申请物料, 不定期清点仓库刀具, 及时申购或备用所需要的刀具; 3、负责上机前和操机员勾通好加工方法,给操机员工艺讲解注意地方; 4、负责落机前护助操机员检测所加工工件部位尺寸是否符合图纸要求; 5、负责批量加工时要亲自确认首件产品,无误后再批量生产; 6、负责监督CNC车间工作环境,工具整理、机台保养及维护;培养操作员各项操作技能,减少不必要的错误; 7、负责产品的整个CNC制造过程中加工质量、加工效率、成本控制、出错控制负全部责任; 8、负责安排CNC各项工作流程,保证机床更高效率运作,积极配合各个部门各项工作; 9、负责保持自已的工作台文件摆放整齐,干净; 10、每天要将文件按要求日期分类,备一份到公共盘。 任职要求: 1、CNC加工中心2D、3D编程,熟悉三菱等系统,3年以上实际工作经验; 2、能独立使用三维软件,进行各类2D,3D模型的绘制及刀具路径的编写; 3、能独立合理的编排工件的加工工序及工件的装夹调机,熟练使用四轴带桥板。会联动优先; 4、有较强的工作责任心及端正的工作态度;
移动端:
南昌总工程师/副总工程师招聘南昌总工程师/副总工程师频道介绍
智通直聘南昌总工程师/副总工程师招聘频道,为您提供最新南昌总工程师/副总工程师招聘信息,这里有大量南昌总工程师/副总工程师招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布南昌总工程师/副总工程师招聘信息,是南昌总工程师/副总工程师人才求职首选的招聘网站!