热门城区:
-
鲤城区
-
丰泽区
-
洛江区
-
泉港区
-
石狮市
-
晋江市
-
南安市
-
惠安县
-
安溪县
-
永春县
-
德化县
-
金门县
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 市场/营销总监
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
25-30W/年
大专
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1：男，女不限，年龄26-35之间，学历大专以上。 2：有快消品行业经验者优先，必须会开车。 3：2年以上酒水行业经验。 4：热爱销售行业，勇于挑战自己。 5：为人正值，有职业操守。 6：善于打造团队，乐于助人。 7：底薪+个人销售提成+团队销售提成 -
业务开发经理
急聘
12-20K
高中
|
3年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
职位类别： 销售代表 1、熟悉各类五金制品，并对五金产品市场需求能全面了解和掌握。 2、有过五金产品销售经验三年以上，有较稳定的客户销售渠道和市场。能独立拓展市场，开发新的客户。 3、有较强的市场洞察和判断能力，能制定合理的销售计划和完成每月的销售目标。分析销售过程中存在的问题并加以解决。 4、工作积极性高，稳定性强，有较强的沟通和交流能力。 任职要求： 1、男女不限，有五金厂业务经验优先； 2、思维清晰、口头表达及沟通能力强； 3、有客户资源者优先考虑。 -
营销总监
急聘
20-30K
大专
|
5年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、市场开拓：开拓国内国外连接器市场（FPC/线束 /Fakra）挖掘新客户 2、订单管理：负责销售部门订单报价，磋商与风险控制，跟踪制订单达成，负责部门订单的回款及催收。 3、数据收集：负责目标市场信息和竞争对手的收集，分析和反馈。 4、需求分析：把握用户需求及市场变化，为产品/方案研发输出合理需求， 5、客气维护：负责部门客户良好关系及客诉处理，推动组织内部各部门响应客户需求和处理客诉，维护客情关系。 6、团队管理：负责公司客户的销售策略、销售计划和发展的管理，并有效的部署实施与监控；组织协调部门的管理工作及考核工作。 7、熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、合作发展以及冲突管理等方面的知识与实践技巧； 8、参与制定公司长期营销战略，拟订公司年度销售计划确保完成公司年度销售目标、市场目标、回款目标和利润目标 9、备很强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力;有较强的抗压性. 任职要求： 1、工作年限：同等岗位5年以上经验，全日制本科理工科背景优先，英文沟通流利者优先； 2、善于沟通；3、有闭环思维：凡事有着落，件件有回音；4、逻辑思维强；5、悟性高。 福利待遇： 1、薪资：月薪+提成 2、大小周8小时工作制，入职即购买五险，加班可调休； 3、包住食宿 4、带薪年休假、产假、陪产假、婚假、法定节假日等劳动法相关规定的节假日； 5、绩效奖、专利奖、贡献奖、优秀员工奖、股权激励等； 6、篮球/羽毛球、年度旅游、心理健康咨询、户外拓展等趣味活动； 7、提供入职培训、专业技能培训、管理提升培训、储备干部培训、综合素养培训 -
12-24K
本科
|
5年
|
东莞-虎门镇
立即应聘
1、本科以上学历，具备5年以上的市场推广及销售管理经验； 2、具备良好的市场洞察力、创新意识、逻辑分析能力，以及利用数据进行用户需求及行为分析的能力。 3、熟悉市场销售战略、销售计划及量化销售目标，以及处理各类市场问题。 4、策划公司产品和品牌的定位，制定有效的市场推广策略，规划和拓展市场渠道，负责品牌对外推广和宣传，制定整合营销活动和实施市场营销计划和策略。 5、具备食品相关行业知识和经验，有独立策划和执行活动的能力、精通线上和线下推广方式。 6、具备良好的沟通协调技巧、团队合作意识、资源整合能力、以及出色的创新和团队管理能力。 -
15-20K
本科
|
5年
|
东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、精通商务谈判技巧，熟悉行业竞标流程，有国内、国际参展经验。 2、有转轴行业经验、有客户资源，建立完整的客户信息档案，了解客户 采购渠道; 3、熟悉多种电商、外贸平台与国际业务开发; 4、负责外贸团队建设，销售人员的素质和专业培训，销售团队的管理， 带领团队迈向目标; 5、每月每位销售人员的绩效考核的评定A、开发客户的数量； B、 拜访客户的数量；C、客户的跟进；D、销售指标的完成； 6、对于客户反对意见的处理，能识别国际贸易风险与规避; 7、掌握市场动态，公司业务发展战略规划; 8、销售计划的制定、定期销售总结，熟悉市场调查，分析，总结。 招聘要求: 1、文化程度本科以上，有外贸工作经验5年以上； 2、性别:不限 年龄:35-50岁 人数:1人 3、熟悉电脑办公软件，英语八级，说、写、听沟通熟练; 4、精通商务谈判技巧，熟悉行业竞标流程，有国内、国际参展经验。 -
15-25K
大专
|
3年
|
东莞-松山湖
立即应聘
【岗位职责】： 1、根据公司战略安排制订销售方案并组织实施，构建销售团队和培养销售团队。开发合作项目，收集市场信息，组织并策划公司重大营销活动，对公司销售业绩负责。 2、建立全面的营销战略，制订并组织实施完整的营销方案。 3、组织本部门人员对销售过程实施有效的控制，确保各项经济指标实现。 4、组织分解销售指标、经济指标，并按有关制度对各项指标完成情况进行考核，制订部门年度工作目标和工作计划，按月、季度计划报批后执行，确保全年销售及各项经济指标的完成。 5、负责制订部门工作程序、岗位技能培训计划。 6、创造品牌价值，协助公司品牌宣传与推广工作，通过展会、交流会等推介产品及方案，树立公司品牌形象。 7、完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】： 1.大专及以上学历； 2. 有相关行业营销和管理工作经验者优先； 3.丰富的市场营销策划经验，熟悉行业市场发展现状，具有很好的人际资源和开发人际资源能力； 4.具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力，较强的商务谈判和规避销售风险的能力。 5. 具有较强抗压能力和市场开拓能力； 6. 具有团队合作精神，有组建和培训团队丰富的经验，以往的销售业绩较好。 -
10-15K
本科
|
5年
|
江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责 1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定软件产品销售策略及业务拓展计划； 2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标； 3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系； 4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制； 5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。 任职资格 1、本科以上学历。 2、净化工程或净化设备5年以上工作经验； 3、能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略； 4、扎实的文字功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力； 5、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力； 6、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。 -
10-20K
大专
|
不限
|
宁波-江北区
立即应聘
职责描述: 1、负责销售智能工厂规划设计咨询方案产品； 2、负责客户开发、邀约、维护的工作执行，完成销售目标; 3、负责定期与合作老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 4、利用公司或自己的资源，开拓新的客户资源有效开发和维护客户资源。 任职要求: 1、拥有生产制造工作经验2年以上者优先； 2、拥有建筑设计或物流规划经验者优先； 3、年龄23-45周岁 (含) 以下，具有大专及以上学历; 4、拥有机动车C1/C2驾照及普通代步车辆者优先; 5、熟练操作office等日常办公软件; 6、薪酬待遇:底薪+提点+绩效奖金，综合月薪20k以上； 7、工作地点是华东办事处（浙江宁波） -
10-20K
大专
|
3年
|
东莞-常平镇
立即应聘
职位类别： 市场/营销经理/主管 1、了解市场信息，对目标客户及所属行业需求进行深入理解，交流，发掘关键机会点，牵引和推动重大项目拓展； 2、协助总经理建立全面的市场开发战略，掌握市场机会，制定营销战略，实施计划、销售培训激励方案，提升工作士气，确保营业指标的完成； 3、协同内部资源进行技术及价值宣讲，测试评估，进行端到端的项目运作和客户关系管理； 4、有能力从点上的突破，逐渐反业务拓展到多点的全面合作； 5、进行市场调研与分析，研究同行业界发展情况，定期进行市场预测及情况分析，为公司决策提供依据； 6、负责销售渠道的拓展与维护工作，积极配合，参与公司组织的推广展会； 任职要求： 1、5年以上相关工作经历，大专以上学历，市场营销、电子等相关专业优先，年龄25-40岁； 2、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； 3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状； 4、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划、拓展、项目协调、谈判能力和运作能力； -
50-100W/年
本科
|
10年
|
广州-黄埔区
立即应聘
工作职责： 1、参与公司经营决策，制定公司市场营销战略和实施计划； 2、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划； 3、重点对各区域总经销商的经营思路、管理模式、经营方法、资金运转等进行引导，推动向品牌经营和公司化运作转变； 4、深入了解各区域的市场状况，结合实际，与总经销商一起制定市场运作的目标和方案，并有计划地有效实施； 5、重点协助经销商进行各级行销渠道的拓展和建设； 6、协调公司与经销商及下属经销商之间的关系，培养各级经销商对公司的信任和经销公司产品的兴趣，并能全力推销、宣传公司产品； 7、产品销售通路的监控，着重在渠道、价格、形象等方面； 8、组织、策划和执行各种品牌推广、宣传和促销活动； 9、市场网点的建档和营运的规范、监督； 10、市场综合调查和信息反馈； 11、监督公司和经销商的协议执行情况； 12、组织拟定营销业务管理的各种流程、制度和组织架构设置； 13、负责组织在编制范围内对所属部门人员进行聘用、考核、调配、晋升、处罚和解聘等； 14、负责对部门人员进行作业管理、业绩考核和技能培训； 15、负责协调营销部门与公司其他部门的协作关系等； 任职要求： 1、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力; 2、掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验; 3、精通国内服装品牌运作流程，对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解;具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力; 4、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力;
移动端：
泉州市场/营销总监招聘泉州市场/营销总监频道介绍
智通人才网泉州市场/营销总监招聘频道，为您提供最新泉州市场/营销总监招聘信息，这里有大量泉州市场/营销总监招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布泉州市场/营销总监招聘信息，是泉州市场/营销总监人才求职首选的招聘网站！
