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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 市场/营销总监
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推荐招聘信息
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业务总监
急聘
40-60W/年
学历不限
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8年
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东莞-长安镇
立即应聘
业务总监（被动器件 + 新能源 + 无锡）40–60k 定位：区域经营第一责任人，对区域整体业绩、团队建设、客户资产负全责。 核心职责 1. 制定并落地区域年度销售策略与行动计划，对区域营收、利润、回款目标全责； 2. 管理2–3个业务小组（主管+经理编制），搭建区域人才梯队与绩效管理体系； 3. 开拓与深度维护区域战略客户（工业电源TOP10、新能源头部、AI基础设施供应链等高层关系），主导千万级/年度框架合作； 4. 统筹区域内铝电解电容、MLCC、超级电容的产品组合销售与方案化推广； 5. 直接向总经理汇报，参与公司级销售政策、定价策略、渠道规则制定。 硬性要求 1. 8年以上被动元件/电子元器件行业销售经验，3年以上区域销售团队完整管理经验； 2. 具备从0到1开拓新区域或扭转区域业绩低迷的成功案例； 3. 自带成熟客户资源，在工业电源/新能源/汽车电子任一赛道具备高层对接能力； 4. 能接受高频出差，区域内出差占比≥50%； 5. 目标感极强，结果导向，具备优秀的战略思维、团队领导力与抗压性。电子/半导体/集成电路
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2000以上
五险
8小时工作制
试用期全薪
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
五险一金
免费培训
2026-03-10
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12-20K
本科
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10年
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深圳-龙华区
立即应聘
岗位内容 制定营销策划进行推广宣传，收集市场信息，协助制定销售政策和规范，处理市场危机公关，制定品牌推广方案，负责客户开发和维护。 完成销售指标，开拓新市场，分析竞争对手，策划销售活动，管理客户关系。 协助总经理完成拓展计划指标，推进项目进展，推广公司形象，开发推进项目。 组织制定营销战略规划，领导团队建设，建立规章制度，完成销售任务。 制定品牌运营方案、策略、计划，负责全盘管理运营，规划市场渠道，推动市场活动。 任职要求： 1、工作经验10年以上相关工作经验； 2、培训经历受过战略管理、市场营销、管理能力开发相关的专业培训； 3、熟悉本行业（卫浴）和公司的发展动态，公司核心产品的发展趋势，产品特点，竞争策略及竞争对手的产品优劣势； 4、能力素质要求具备良好的组织管理、协调沟通、文字写作和语言表达能力。 10-20K 面谈 -
营销总监
急聘
15-25K
本科
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责正确传达公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、大学或以上学历； 2、 5年以上销售管理工作经验，具有电线电缆产品销售工作经历或气动/液压/电机/工控产品销售经验优先； 3、 诚信正直，愿意接受挑战，可在压力下开展工作； 4、 良好的语言表达能力，逻辑思维清晰，并有良好的团队合作精神； 5、 普通话标准，有良好的办公室操作软件的应用能力； -
40-60K·13薪
本科
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10年
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杭州-西湖区
立即应聘
岗位职责： 1、整合并管理公司现售产品及创新主营产品及整体产业上下游一体化的营销战略，主攻市场推广及营销队伍搭建，形成专家幕僚机制，研究制定市场管理制度，组织开展各种市场营销活动，完成公司在区域内的市场营销任务，提升公司整体营销能力及营销水平。 2、快速领会公司集团总部有关市场销售政策、产品技术特征和竞争比较优势，根据目标任务，结合不同销售区域的市场特点，研究不同的市场销售策略，销售方案并组织实施。 3、收集了解客户需求及市场信息，协助公司做好市场需求分析及产品完善；及时掌握竞争对手在本区域活动情况以及产品技术发展情况，为公司科学决策和市场竞争，提供及时有效的信息支撑；做好市场业务宣传和市场营销活动，不断扩大公司产品的影响力和市场占有率。 4、积极争取区域内各级地方政府的鼓励扶持政策。 任职要求： 1、具有至少5年以上在工业互联网＆软件、PaaS平台生态及平台服务领域、或其他相关智能制造软件及其他计算机信息科技、高新科技企业营销管理经验；至少5年以上系统性营销专家级咨询经验。 2、通过已积累丰富的客户资源和市场营销经验，快速解决企业市场营销推广方面的战略诉求，有机会通过行业分析、营销模式调整，改变企业业务发展整体化形式。 3、该岗位需要解决的问题，需求及方法都存在较不明确的情形，需要将企业战略目标拆解后，可能存在的市场营销机遇，以具象化的方式向高层做结构化的呈现。 -
宠物用品销售经理
急聘
15-18K
学历不限
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
任职要求: 1、熟悉1688电商平台相关知识。 2、熟悉硅胶类产品或同行业类目产品者优先录用。 3、对销售工作热爱，逻辑思维强，善于表达，有一定的谈判能力，学习能力强具有良好的心理素质，良好的客户服务意识。 4、有责任心，有良好的团队精神及有意向在销售领域发展事业; 5、薪资待遇：底薪8000+提成,具体面议 工作职责: 1、负责公司产品的销售工作; 2、依托1688平台进行获客，促进成交。 3、对客户进行沟通、拜访。进行挖掘开发了解和发掘客户需求，增加产品销售范围; 4、开发维系新/老客户、客诉处理、业务洽谈、深度开发的工作的开展; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期合作规划。 -
30-60W/年
本科
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
【专属培养体系】 入职即享“高才启航训练”，替代常规新人班，2个月完成全套课程，总部专项认证培训+高管活动资源加持，快速融入平安综合金融生态。 1. 年龄25-55岁，本科及以上学历； 2. 近一年年收入40万以上，具备银行/证券/财富管理领域5年以上销售或高管经验； 3. 拥有良好职业口碑，无不良从业记录； 4. 渴望突破职业瓶颈，追求长期稳定的财富增长与事业版图。 -
30-50W/年
本科
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6年
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武汉-江夏区
立即应聘
品牌运营总监 岗位职责 1. 品牌权威定位： 负责Anovator全球B2B品牌战略与定位，对标国际一线品牌（如InBody），打造医疗、健康、健身行业的“专家级/金标准”品牌形象。 2. 学术与KOL运营： 联合研发团队，推动全球医疗/健康/健身领域的专家KOL、行业协会及科研机构合作，构建品牌的专业信任资产（白皮书、临床案例等）。 3. 销售线索与工具赋能： 针对市场销售团队的需求，打造高转化率的B2B销售工具包（如客户成功案例视频、行业应用解决方案、ROI计算工具），通过品牌内容直接为销售获客（Leads Generation）赋能。 4. 全球展会与整合营销： 主导全球顶级行业展会（FIBO、MEDICA、CMEF等）的品牌视觉、公关传播与现场营销，将展会效应最大化。 5. B2B矩阵运营： 负责国内国外社媒平台，例如抖音小红书，LinkedIn、YouTube、官网及海外垂直行业媒体的矩阵运营，通过SEO和深度内容获取高质量的海外B端询盘。 任职要求 1. 经验背景： 8年以上市场/品牌经验，3年以上管理经验。必须具备B2B出海（Global）或跨境大客户业务的品牌操盘经验。 2. 行业背景（硬性）： 拥有**医疗器械、健康科技、高端健身设备、智能硬件（B2B）**或知名B2B跨境巨头背景者优先。 3. 语言能力： 英语可作为工作语言，能与海外医疗/健身机构高管、行业媒体进行无障碍深度交流。 4. 核心特质： 具备极强的逻辑思维、商务叙事能力以及“品效合一”的增长意识，能将复杂的科技术语转化为B端客户关心的商业价值，最好有理工科教育背景。 5. 地域倾向： 极度欢迎目前在深圳、上海、北京等地的出海标杆企业（跨境B2B大厂）任职、且有意向回武汉长期发展的资深品牌人。 -
营销中心总监
急聘
面议
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
经验要求： 1、具有5年以上销售部门管理经验，会搭建销售团队，能完成人员招聘、培训、考核、淘汰全流程； 2、具有3年以上机床行业销售部门管理或销售经营； 3、具有市场及战略分析能力，熟悉招投标、商务谈判、合同风控； 4、具有高执行力，能确保部门制度流程及日常管理落地； 5、能制定新人入职培训、技能提升培训(谈判、产品、行业知识)、赋能培训。 岗位职责： 1、依据公司整体发展战略，制定年度、季度、月度销售战略规划（含市场布局、客户定位、产品、机型推广策略、价格策略)，持续分析行业趋势，调研竞品销售策略、价格体系、客户资源，制定差异化竞争策略明确销售部核心发展方向； 2、拆解公司整体销售目标，将目标量化分解至区域、小组、个人，制定可落地的目标达成路径与考核标准； 3、负责团队搭建，尤其是销售团队的扩充、培训、人才梯队建设； 4、主导重大项目、大客户的签约、核心商务谈判、招投标，确保项目顺利中标与落地； 5、制定新品推广策略，带领团队完成新品销售目标，提升新品业绩占比； 6、销售管理体系的搭建，跨部门的资源协调。 -
50-60W/年
大专
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3年
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东莞-麻涌镇
立即应聘
一、行业资历 亲自销售/推广电池产品（小聚合物）≥3年； 2023-2025年独立签单累计≥1亿元，并能提供3份***合同的客户名称、数量与金额； 熟悉电子烟/3C数码类聚合物电池出口ODM至少一条赛道，自带≥30家可触达客户名单。 二、团队与管理 曾带领≥10人销售或市场团队≥2年，团队年度销售额≥5000万元； 具备“0→1”市场开拓经验，可输出可复制打法并赋能内部团队。 三、战略与执行 能搭建三维决策模型（市场份额×现金流×产能），1页A4定主航道； 可撰写年度市场计划、价格策略、渠道政策并负责落地； 熟悉展会、线上获客、品牌投放、ODM招投标全流程。 四、个人素质 数据驱动，PPT/Excel能力强，现场写名单、算ROI； 五、教育 大专及以上学历，市场营销、电化学、国际贸易优先；
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