热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 储备干部
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推荐招聘信息
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5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-高埗镇
立即应聘
本岗位旨在培养兼具品质管控与问题解决能力的复合型人才，通过“QC基层轮岗→QE专项培养→管理能力赋能”的阶梯式路径，助力储备干部成长为在品质管理方面的人才，最终成为企业质量体系升及与客户价值保障的中坚力量。 岗位职责： 1、学习企业质量标准ISO9001； 2、学习使用仪器操作； 3、学习QC七大手法应用； 4、学习常见质量问题分析及解决措施； 5、学习质量管理体系内审与流程优化； 6、学习客诉处理与客户关系维护技巧； 7、负责生产过程巡检、首件检验及成品品质管控； 8、运用QC七大手法分析异常，推动品质改善； 9、协助制定标准化作业流程及培训员工 任职要求： 1、年龄25岁以下，男女不限，大专及以上学历优秀应届毕业生，有无经验均可。 2、有良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力； 3、细致严谨，有良好的沟通能力和数据分析能力； 4、服从安排，执行力强。 -
6-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、学习与掌握机械设备操作方法与流程； 2、熟悉工厂产品生产的流程和工艺技术； 3、按岗位操作流程进行生产和设备的技术操作。 二、应聘要求: 1、大专及以上学历，机械、机电、模具、材料成型、高分子材料、自动化、企业管理等相关专业； 2、扎实的专业知识与理论基础； 3、有意愿以“匠心”，在制造技术领域发展； 4、包吃住，能接受夜班。 -
6-8K
大专
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经验不限
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责： 1、按照生产要求制作纸格，确保纸格规格准确无误； 2、根据样板或设计图稿进行放码、打版，完成纸格绘制工作； 3、配合车板人员完成试做，及时调整纸格以满足工艺需求； 4、对现有纸格进行归档管理，保证资料清晰可查； 5、协助解决生产过程中因纸格问题导致的工艺偏差； 任职要求： 1、大专学历，经验不限，包袋行业相关经验者优先，接受应届毕业生； 2、熟悉常用包袋面料特性及成品制作流程； 3、熟练使用ET等纸格软件，具备良好的手工绘图或软件操作能力； 4、工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作意识； 5、具备基本沟通能力，能够与版师、车工有效配合； ； 6、了解服装/纺织/皮革制造及加工行业基本工艺流程。 -
5.5-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助仓库主管完成日常仓储管理工作，包括货物出入库、盘点、整理等； 2、学习并掌握仓库管理流程，参与库存数据的记录与核对； 3、配合团队进行货物分类、存储优化，确保仓库环境整洁有序； 4、参与仓库安全巡查，及时上报异常情况，协助处理简单问题； 5、在培训期间，逐步承担更多仓储管理任务，为未来晋升储备能力； 任职要求： 1、经验不限，愿意从基层学习仓储操作与管理； 2、学历不限，具备基本学习能力和责任心； 3、年龄符合法定劳动要求，身体健康，能适应仓库工作环境； 4、语言能力满足基本沟通需求，团队合作意识强并积极进取； -
6-9K
大专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助生产主管进行生产线的日常管理工作； 2、参与制定和优化生产流程，提升生产效率； 3、监督生产过程，确保产品质量符合标准； 4、协助处理生产异常问题，并提出改进措施； 5、参与新员工的培训和指导工作； 6、负责生产数据的统计与分析，定期提交报告； 7、协助推进安全生产管理，确保工作环境安全； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、学历：大专或以上，年龄22-25岁，男女不限。 2、毕业2年以上工作经历，不一定是喷涂厂相关经验。 3、具备较强的学习能力和适应能力； 4、良好的沟通能力和团队协作意识； 5、具有责任心和执行力，能够承受一定工作压力； -
5-7K
学历不限
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应届毕业生
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惠州-惠城区
立即应聘
职位要求： 1.大学以上学历，年龄20-25岁，男女不限； 2.熟悉电脑办公软件，数字观念强，有责任心； 3.心态端正，愿意从基层做起，沟通表达及人际交往能力强，具备 良好的团队协助能力； -
5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、协助部门主管开展工作，协助部门主管完善本部门日常管理； 2、参与生产现场管理工作，包括人员管理、生产效率、设备产能、5S及安全生产管理等； 3、了解产品的各项技术规范和检验标准，协助部门主管分析和改善品质问题； 4、协助主管完善生产计划管理，跟进生产进度和计划协调； 5、本岗位的职业发展方向为：储备干部--生产组长--车间主管/品质主管等； 任职资格： 1、应届毕业生优先考虑，对管理类工作感兴趣； 2、电子、机械类专业者优先，熟练办公室电脑软件； 3、工作积极、踏实勤恳，具有较强的学习能力和沟通协调能力； 4、吃苦耐劳，愿意从基层做起，能力越强，晋升空间大，待遇提升越快。生产/制造/加工
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100-200
包吃
包住
五险一金
带薪年假
试用期全薪
全勤奖
免费旅游
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
交通便利
2024-07-02
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4.5-5.5K
中专
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应届毕业生
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、参与公司生产制造相关岗位的轮岗学习，熟悉各环节运作流程； 2、根据安排完成模具设计、数控编程或汽车产品工艺相关基础工作； 3、协助技术或生产部门进行数据整理、文档编制及办公软件处理； 4、服从工作调配，按时完成上级交办的各项任务； 5、在实践中提升专业技能与综合管理能力，为后续岗位晋升储备实力。 任职要求： 1、中专学历，应届毕业生； 2、年龄18到25岁； 3、熟练操作Word、Excel等办公软件； 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5、工作认真踏实，诚实守信，抗压能力强； 6、能使用普通话进行日常交流； 7、对模具设计、数控技术或汽车产品制造有兴趣者优先。 -
10-18K
本科
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经验不限
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深圳-福田区
立即应聘
一、招聘岗位：经营性人才 岗位定义：为公司新业务、新项目储备的优秀人才，由高管或技术总监担任导师进行定向培养，定制化制定发展通道，未来向新业务、新项目的领头羊或事业部高级管理方向发展。管培生、储备干部、机械助理工程师、电子助理工程师、结构助理工程师、硬件助理工程师、软件助理工程师等。 二、招聘要求（简历硬性要求）： 1、【学历至少一本以上，优先选择211/985】 2、【机械、电子、自动化等相关专业】 3、应届生或1-3年工作经验（机械、硬件、软件、结构、工艺、电子等制造相关岗位）均可。
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